江苏省无锡市新吴区人民法院民 事 判 决 书（2020）苏0214民初5311号原告：严俊英，女，1974年3月29日生，汉族，住无锡市新吴区。委托诉讼代理人：倪晓军，江苏锡州律师事务所律师。委托诉讼代理人：顾峥，江苏锡州律师事务所实习人员。被告：无锡佑宾建材有限公司，住所地无锡市新吴区。法定代表人：杨寿华，该公司总经理。委托诉讼代理人：吴文静，江苏吴韵师事务所律师。委托诉讼代理人：谢娅蒙，江苏吴韵师事务所实习人员。原告严俊英与被告无锡佑宾建材有限公司（以下简称佑宾公司）义务帮工人受害责任纠纷一案，本院于2020年8月18日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告严俊英及其委托诉讼代理人倪晓军，被告佑宾公司的委托诉讼代理人吴文静、谢娅蒙到庭参加诉讼。本案现已审理终结。严俊英向本院提出诉讼请求：1.判令佑宾公司赔偿55275.03元（其中医疗费21601.03元、营养费4500元、住院伙食补助费250元、护理费7200元、误工费25724元、交通费1000元，合计60275.03元，扣除佑宾公司已经支付的5000元）；2.本案的诉讼费用、鉴定费用由佑宾公司承担。事实和理由：严俊英及其配偶受佑宾公司雇佣从事货物运输工作，不包含装卸货物工作。2018年8月1日，严俊英接受佑宾公司安排从乐丰公司往无锡坚灵模具制造有限公司（以下简称坚灵公司）运送水泥井盖和管道。因佑宾公司仅有员工刘某在坚灵公司现场等待卸货，佑宾公司法定代表人要求严俊英帮忙一起卸货。在卸货过程中，因刘某力气不够松手，水泥井盖砸到严俊英脚上导致受伤，刘某及坚灵公司老板将严俊英送医。严俊英作为佑宾公司雇员，在从事雇佣活动中受伤，佑宾公司作为雇主应当承担赔偿责任。因就受伤赔偿事宜与佑宾公司协商不成，严俊英提起诉讼要求判如所请。佑宾公司辩称，乐丰公司系佑宾公司的供应商，严俊英配偶许师傅长期为乐丰公司向佑宾公司送货，佑宾公司支付运输费用，双方相熟后佑宾公司便联系许师傅送货事宜。双方约定的运输费用包含装卸货在内一般在200元至300元，运输完成后结清费用，双方间是运输合同关系。事发的运输事宜佑宾公司与许师傅联系后，许师傅安排其配偶严俊英进行运输。严俊英在履行运输合同过程中受伤，且是严俊英自身没有尽到合理谨慎义务导致，并非刘某松手导致，佑宾公司不应承担赔偿责任。即使佑宾公司需要承担赔偿责任，严俊英主张的营养费用应当按照每天20元计算，因严俊英并未提供证据证明其因误工减少收入情况，应按照每月2020元计算误工费，交通费因未提供票据为证，具体金额由法院酌定。当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证，对当事人无异议的证据，本院予以确认并在卷佐证。本院经审理认定事实如下：2018年8月1日，严俊英驾驶自有车辆从乐丰公司运输水泥井盖和管道至坚灵公司，在坚灵公司与佑宾公司员工刘某共同搬卸水泥井盖时井盖掉落砸伤严俊英右脚，报警后被送医。当日严俊英入住无锡市骨科医院，并进行右足第一趾骨切开复位内固定和切开减压手术，2018年8月6日出院，花费医疗费用21149.94元。后严俊英进行手术复查，花费医疗费用451.09元。严俊英受伤后，佑宾公司支付严俊英5000元。无锡市中西医结合医院司法鉴定所对严俊英的误工期、护理期、营养期进行了鉴定，2020年10月26日该所出具结论对严俊英的误工期评定为150日、护理期为90日、营养期为90日。严俊英称其一直从事货物运输工作，因运输费用有现金结算且与其配偶费用混在一起，没有固定的月收入，但其每年收入约十几万元，主张按照2019年江苏省城镇私营单位运输业就业人员的年平均工资62596元来计算误工费，为此严俊英提供机动车驾驶证、道路运输从业人员从业资格证为证。佑宾公司对机动车驾驶证的真实性无异议，从业资格证的真实性由法院依法认定。严俊英主张护理费按每天80元计算。佑宾公司对护理费金额无异议。严俊英主张营养费按每天50元计算。佑宾公司主张营养费按照每天20元计算。严俊英称事故发生后产生若干交通费，主张1000元，但并未提供相应证据。佑宾公司主张交通费由法院依法认定。严俊英主张住院5天，按照每天50元计算住院伙食补助费250元。佑宾公司对于伙食补助费金额无异议。上述事实，有严俊英提供的接处警工作登记表、病历、入院记录、住院记录、住院费用清单、医疗费发票、机动车驾驶证、道路运输从业人员从业资格证、锡中西医司鉴所[2020]临鉴字第1991司法鉴定意见书以及当事人陈述等证据在卷佐证。为证明双方关系情况，佑宾公司提供公司法定代表人与许师傅的微信聊天记录，称其与许师傅2017年10月添加微信好友并开始运输业务，每次其发送地址给许师傅，后通过微信转账方式支付运输费用200元至300元。严俊英因佑宾公司未提供微信聊天记录原始载体而对其真实性不予认可。诉讼中，双方一致确认货物装车并非严俊英所为，水泥井盖重量达100多斤。佑宾公司称装货是其供应商安排人员装货，其与坚灵公司就本次买卖并未签订书面合同，亦未就卸货责任由谁承担进行口头约定，按照惯例当天的货物到达坚灵公司后应由坚灵公司负责卸货，但因坚灵公司人手问题需等待一小时，其公司员工刘某在严俊英的要求下配合卸货。严俊英称其受雇佣从事货物运输中不包含装卸货物工作，其是应佑宾公司法定代表人的要求帮忙进行卸货，未就卸货单独约定费用。为证明受伤原因，严俊英申请向坚灵公司法定代表人进行调查，并申请佑宾公司员工刘某出庭作证。本院至坚灵公司调查，坚灵公司人员称并不记得2018年8月有送货人员在公司卸货时受伤一事。刘某出庭作证称事发当时其接受佑宾公司安排至坚灵公司清点货物，因坚灵公司无人卸货，严俊英又有其他送货业务要求其帮忙一起卸货以便尽快开展其他送货业务，在二人合力将水泥井盖沿卡车滚到卡车门边缘准备抬起时因受力不均井盖掉落，严俊英没来得及躲闪而被砸伤。严俊英对上述人员陈述情况的真实性均不认可。本院认为，本案的争议焦点为严俊英与佑宾公司之间是否构成雇佣关系，佑宾公司是否应对严俊英受伤承担赔偿责任。雇佣关系是以利用劳务本身为标的，其特点在于合理配置、安排雇员的劳动以达到一定的目的，并在此方面产生雇主的指挥命令权。本案中，从严俊英陈述的运输过程来看，其根据佑宾公司法定代表人提供的地址驾驶自有车辆进行货物运输，佑宾公司根据运输货物的情况及路程支付费用，整个运输过程中佑宾公司并无人员在场，严俊英在进行运输时具有独立性，不受佑宾公司的监督管理，双方间并非雇佣关系。佑宾公司法定代表人与许师傅口头约定由许师傅方负责运输水泥井盖和管道到坚灵公司，佑宾公司支付运费，双方均未提供证据证明案涉水泥井盖的装卸由谁负责，但双方均确认水泥井盖的装货是由佑宾公司的供应商进行，与严俊英无关，佑宾公司亦称卸货应由坚灵公司负责，可以判断严俊英在运输过程中不负有装卸案涉水泥井盖的义务。结合严俊英所称其是在佑宾公司法定代表人的要求下进行卸货且并未就卸货额外约定费用的情况看，严俊英应系为佑宾公司无偿提供义务帮工活动中受伤。帮工人因帮工活动遭受人身损害的，被帮工人应当承担赔偿责任。因佑宾公司未提供证据证明其与坚灵公司间就卸货问题有过约定，结合佑宾公司派工作人员在坚灵公司现场且该工作人员参与卸货可以判断卸货义务在佑宾公司。严俊英在从事义务帮工活动中不慎受伤，佑宾公司作为受益人应承担赔偿责任。严俊英在帮工过程中未尽到谨慎义务，对于水泥井盖的重量及自身作为女性的力量上缺乏准确判断，其对自身损害的发生存在过失，故可以减轻佑宾公司的赔偿责任，严俊英受到的损失应由佑宾公司承担70%，由严俊英自行承担30%。关于本案的各项费用，严俊英提供的医疗费发票证明其所花费的医疗费为21601.03元，本院予以确认。严俊英提供的机动车驾驶证、道路运输从业人员从业资格证的真实性本院予以采信，对严俊英主张按照2019年江苏省城镇私营单位运输业就业人员的年平均工资计算误工费的主张予以支持。严俊英主张的营养费标准过高，本院调整为2700元。虽严俊英并未提供交通费票据，考虑住院期间必要陪护家属往来医院的合理费用，本院酌定交通费为800元。佑宾公司对护理费、伙食补助费金额无异议，本院予以确认。综上，严俊英的损失为58275.03元，扣除佑宾公司已经支付的5000元，佑宾公司仍需赔偿严俊英35792.52元。综上，依照《最高人民法院关于适用时间效力的若干规定》第一条、《中华人民共和国侵权责任法》第六条第一款、第十六条、第二十六条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十四条第一款、第十七条第一款、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条之规定，判决如下：一、无锡佑宾建材有限公司于本判决发生法律效力之日起十日内支付严俊英各项损失35792.52元；二、驳回严俊英的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费552元，减半收取276元，鉴定费1860元，共计2136元（此款已由严俊英预交），由严俊英负担640元，由无锡佑宾建材有限公司负担1496元（严俊英同意其预交的诉讼费用中的1496元由无锡佑宾建材有限公司向其直接支付，本院不再退还，由无锡佑宾建材有限公司于本判决发生法律效力之日起十日内向严俊英支付）。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人或代表人的人数提出副本，上诉于江苏省无锡市中级人民法院。审判员  曹欣二〇二一年三月三十日书记员  黄琦本案援引法律条款《最高人民法院关于适用时间效力的若干规定》：第一条民法典施行后的法律事实引起的民事纠纷案件，适用民法典的规定。民法典施行前的法律事实引起的民事纠纷案件，适用当时的法律、司法解释的规定，但是法律、司法解释另有规定的除外。民法典施行前的法律事实持续至民法典施行后，该法律事实引起的民事纠纷案件，适用民法典的规定，但是法律、司法解释另有规定的除外。《中华人民共和国侵权责任法》：第六条行为人因过错侵害他人民事权益，应当承担侵权责任。根据法律规定推定行为人有过错，行为人不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。第二十六条被侵权人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵权人的责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》：第十四条帮工人因帮工活动遭受人身损害的，被帮工人应当承担赔偿责任。被帮工人明确拒绝帮工的，不承担赔偿责任；但可以在受益范围内予以适当补偿。帮工人因第三人侵权遭受人身损害的，由第三人承担赔偿责任。第三人不能确定或者没有赔偿能力的，可以由被帮工人予以适当补偿。第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。第十九条医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。第二十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。第二十四条营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。