江苏省南京市鼓楼区人民法院 民 事 判 决 书 （2020）苏0106民初9063号 原告：江苏汇隆投资担保集团有限公司，住所地南京市。 法定代表人：王丽。 委托诉讼代理人：刘双双，江苏高瞻律师事务所律师。 委托诉讼代理人：殷道飞，江苏高瞻律师事务所律师。 被告：仇熠，男，1983年4月2日出生，汉族，居民身份证号码xxxxxxxxxxxxxxxxxx，住南京市。 原告江苏汇隆投资担保集团有限公司（以下简称汇隆投资担保公司）诉被告仇熠劳动合同纠纷一案，本院于2020年9月17日立案受理后，依法由审判员陈池适用普通程序独任制，公开开庭进行审理。原告汇隆投资担保公司的委托诉讼代理人刘双双、殷道飞，被告仇熠到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告汇隆投资担保公司向本院提出诉讼请求：1.判令原告无需向被告支付2018年7月至2019年3月期间工资108000元;2.判令原告无需向被告支付报销款64597元;3.判令被告返还原告53747.14元。事实和理由：被告于2012年5月7日入职原告处，于2019年8月21日因个人原因辞职。原告己支付其工资至2019年3月份。被告在职期间，多次以借款的形式向原告公司支取备用金，后通过报销的形式进行冲账，多退少补。截至2019年4月24日，被告尚有103314元未返还给原告公司。扣除原告应支付给被告自2019年4月至2019年8月21日期间的工资49566.86元后，被告应返还原告53747.14元。2020年6月5日，被告向南京市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，在仲裁过程中，被告故意隐瞒事实，虚假陈述，致使南京市劳动人事争议仲裁委员会作出错误裁决。原告为维护自身合法权益，特诉至法院，望判如所请。 被告仇熠辩称：1.原告公司所欠被告2018年7月至2019年8月份工资，当时在仲裁庭已经核实确认；2.原告公司应支付被告的报销款，每笔报销单都有原告公司的领导签字确认；3.原告公司曾向被告借款5万元及原告公司曾在泗洪县，当时要求被告出资1万元，上述两笔共计6万元，被告要求在本案中一并处理。 本院经审理认定事实如下：被告仇熠于2012年5月7日入职原告汇隆投资担保公司，从事办公室主任岗位，双方签订了书面劳动合同，最后一期合同期限自2018年5月7日至2021年5月6日止；约定基础工资为12000元/月。 2019年8月21日，被告仇熠从原告汇隆投资担保公司离职，其于2020年6月4日向南京市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。仇熠仲裁请求为：1.汇隆担保投资公司支付其2018年7月至2019年8月工资168000元；2.支付其报销款80536元；返还其借款50000元。2020年7月17日，南京市劳动人事争议仲裁委员会作出宁劳人仲案字[2020]第862号仲裁裁决书，裁决：1.汇隆投资担保公司支付仇熠2018年7月至2019年8月21日期间工资164275.86元、报销款64597元，共计228872.86元；2.驳回仇熠的其他仲裁请求。汇隆投资担保公司不服该裁决向本院起诉。 庭审中，原告就其第1项诉求，提交以下证据：1.仇熠于2018年9月5日出具“委托书”1份，内容为：“因本人原因现委托江苏汇隆投资担保集团有限公司将本人每月工资及各项报销等费用转入指定账号为621……2054（冯莉莉）中国银行。由此产生一切责任均由本人承担。”；2.银行交易回单9份，均注明代付工资（2018年7月实发工资10478.23元、8月10478.23元、9月10478.23元、10月10478.23元、11月8678.23元、12月8678.23元、2019年1月9028.95元、2月8853.59元、3月8853.59元），证明原告的全资子公司代原告向被告支付了2018年7月至2019年3月份的工资，每月工资均汇入冯莉莉中国银行账号尾号2054账户中。经质证，被告对证据1的真实性不持异议，抗辩其出具该份委托书是经原告的要求，因原告向华夏银行贷款，其作为该笔贷款的担保人。贷款到期后原告未还款，华夏银行起诉，冻结了其个人所有的银行卡，冯莉莉是原告安排指定的人；对于证据2，仇熠认为当时原告安排其作为两个全资子公司的法人，该两个公司支付其费用并非代原告支付其工资，而是支付其补贴。 另，原告主张被告原工资标准为12000元/月，后期调整为10000元/月，但未能举证。 原告就其第2、3项诉求，提交以下证据：1.2012年5月至2019年4月仇熠出差申请备用金借款和报销款的明细表，证明被告尚有备用金借款103314元未返还给原告；2.2018年8月至2019年4月被告向原告申请备用金借款凭证、借条、转账凭证，证明被告该期间共领取备用金63400元，尚未报销冲账。经质证，被告对证据1的真实性不予认可，认为该明细表系原告单方制作，未经其签字认可；对于证据2，被告认可确实向原告以借款形式领取出差备用金，上述备用金其中2018年8月6日借款3000元非被告，其余已归还，被告以出差报销款冲账，但原告公司并未入账。就此，被告提交了2018年至2019年期间出差报销单和费用报销单19份，其中，12份经原告公司领导审批，报销款项合计81393元，7份未经原告公司领导审批，报销款项合计19033元。经质证，原告对7份未经其单位领导审批报销单的真实性不予认可；对12份审批的报销单中有“尹建勋”签字审批的5份真实性不予认可，认为尹建勋在担任其单位领导期间滥用职权。 本案经调解无效。 本院认为，关于被告2018年7月至2019年8月份工资问题。原告主张其已向被告发放2018年7月至2019年3月份工资，就此主张，原告提供的“委托书”和银行交易回单能够相互印证，被告的抗辩不能成立，故本院认定原告已向被告实际发放2018年7月至2019年3份工资。至于2019年4月至2019年8月21日期间的工资，原告主张被告后期工资已调整为10000元/月，但未能举证，故原告应按合同约定的工资标准12000元/月向被告支付上述期间的工资，合计为56275.86元（12000元/月×4个月+12000元/月÷21.75×15天）。 关于被告以借款形式向原告领取备用金和报销款问题。原告主张被告自2012年5月至2019年4月尚有备用金借款103314元未予返还，其提供的明细表是其单方制作，未经被告确认，故本院不予认定。但原告主张被告于2018年8月至2019年4月期间备用金借款，提交了借款凭证、被告出具的借条及转账凭证，被告不持异议，除2018年8月6日借款3000元非被告外，其余款项合计60400元，本院予以认定。关于被告主张的2018年至2019年报销款，19份报销单中，其中7份未经原告单位领导审批，故本院对该7份报销单所载明报销款数额不予认定；另外12份均有原告单位领导审批，报销款合计81393元，本院予以认定。上述备用金借款和报销款相互冲抵后，原告应支付被告报销款20993元（81393元-60400元）。 被告要求原告返还借款50000元及出资款10000元，不属于本案处理的范围，本案不予理涉。 综上，依据《中华人民共和国劳动法》第五十条、《江苏省工资支付条例》第十二条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条规定，判决如下： 一、江苏汇隆投资担保集团有限公司于本判决生效之日起五日内一次性支付仇熠2019年4月至2019年8月21日期间工资56275.86元、报销款20993元，共计77268.86元。       二、驳回江苏汇隆投资担保集团有限公司其他诉讼请求。 如果义务人未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费10元，本院予以免收。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于江苏省南京市中级人民法院。 审判员 陈 池 二〇二一年三月十二日 书记员 齐彦榕