湖南省宁乡市人民法院民 事 判 决 书（2021）湘0182民初162号原告：高志英，女，1963年10月28日出生，汉族，居民，户籍所在地湖南省桃江县。现住长沙市岳麓区。原告：刘云，女，1987年6月17日出生，汉族，居民，户籍所在地湖南省桃江县，现住长沙市岳麓区。原告高志英、刘云共同委托诉讼代理人：杨克武，男，1981年7月19日出生，户籍所在地湖南省浏阳市，现住长沙市岳麓区。原告：刘林玲，女，1982年5月10日出生，汉族，居民，住长沙市天心区。委托诉讼代理人：陈宏，男，1983年11月1日出生，汉族，住长沙市雨花区，系刘林玲丈夫。原告：张时英，女，1936年11月11日出生，汉族，居民，住湖南省桃江县。被告：胡德红，男，1963年3月3日出生，汉族，居民，住湖南省。委托诉讼代理人：杨丽娟,湖南光阳师事务所律师。原告高志英、刘林玲、刘云、张时英与被告胡德红工伤保险待遇纠纷一案，本院于2018年9月10日立案受理，于2018年11月6日作出（2018）湘0124民初5840号民事判决书。后四原告不服该判决上诉至长沙市中级人民法院。2020年4月10日，长沙市中级人民法院作出（2019）湘01民终4334号民事裁定书，以原审判决认定基本事实不清为由发回本院重审。本院于2021年1月5日重新立案受理该案，并由审判员袁建英担任审判长、与人民陪审员杨利华、周惠平组成合议庭适用普通程序公开开庭进行了审理。原告高志英、刘云的委托诉讼代理人杨克武、刘林玲的委托诉讼代理人陈宏、被告胡德红及其委托诉讼代理人杨丽娟到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。原告高志英、刘林玲、刘云、张时英向本院提出诉讼请求：原告向本院提出诉讼请求：1、依法判决被告赔偿原告一次性工伤补助金727920元、丧葬补助金33000元、被抚养人生活费265750元，合计1026670元；2、判决被告承担本案的诉讼费用。本案诉讼过程中，原告变更诉讼请求为：要求被告支付原告一次性工伤补助金876680元，高志英的抚恤金692592元，张时英的抚恤金64930元，丧葬费38784元，赔偿总金额为1680286元。事实和理由：2011年4月11日，被告胡德红投资成立个人独资企业宁乡县石金精灰厂。刘某某系该厂从事运渣车驾驶工作职工，用人单位宁乡县石金精灰厂未依法为其购买社保。2014年7月12日，刘某某在工作过程中与同厂驾驶员刘友良发生争执，并被刘友良、王春香殴打，经中南大学湘雅医院抢救无效死亡。在未补缴社保并足额赔偿家属损失的情况下，被告胡德红决议解散宁乡县石金精灰厂，宁乡县市场和质量监督管理局于2015年8月24日核准注销该企业。2016年7月11日，宁乡县人力资源社会保障局作出宁人社工伤【2016】0043号《认定工伤决定书》，认定刘某某死亡系工伤。据此，原告向被告提出赔偿请求，被拒后，原告向宁乡市劳动争议仲裁委员会提出仲裁。2017年5月11日，宁乡市劳动争议仲裁委员会以公司已注销，受案主体不符为由，驳回原告的申请请求。被告胡德红辩称：一、原、被告双方达成的《人民调解协议书》系双方真实意思表示，其内容不违反法律、行政法规的禁止性规定，合法有效。且亲属代表签字时死者大多数亲属均参加，当地村支书也受死者家属委托参加。后来又按该协议履行完毕，原告方已收取赔偿款并长时间未提异议。签订人民调解协议时，双方均无过错且有充分理由相信刘林玲系死者家属代理人。刘林玲签订人民调解协议的行为系表见代理。所签内容无欺诈、胁迫、显失公平、重大误解等情形，合法有效。二、诉讼请求中赔偿标准过高，不符合法律规定。三、本案所涉工伤认定书没有依法送达，尚未产生法律效力。四、刘某某与刘友良打架原因并不是因为履行工作职责，而是与工作无关的琐事，不符合法律规定应当认定为工伤或视同工伤的情形。五、原告申请工伤认定和进行行政诉讼时均有刘林玲为当事人，主体不合法。综上所述，请驳回原告诉讼请求。在庭审调查过程中，原告围绕自己的主张向本院提交了如下证据：证据1、原告身份证、原告户口簿，拟证明原告主体资格；证据2、石金精灰厂登记资料、被告公民信息，拟证明被告主体资格；证据3、工伤认定决定书，拟证明工亡的事实；证据4、不予受理案件通知书，拟证明原告向劳动仲裁部门主张权利的事实；证据5、户口本，拟证明死者户口及家庭情况；证据6、高志英社保卡及个人账户查询单、城镇职工退休待遇核定表，拟证明高志英依法享受城镇职工退休待遇；证据7、刘正材的声明书，拟证明张时英已过世，张时英的大儿子刘正材放弃继承权。对原告提供的证据，被告胡德红质证认为：对证据1、4、7无异议。对证据2真实性没异议，但不能达到原告证明目的，宁乡县石金精灰厂已经在2015年注销了。证据3没有依法送达，不能达到原告证明目的且不是因工死亡。证据5合法性有异议，原告与死者关系应该由派出所证明。证据6不能达到原告证明目的。被告胡德红为支持自己的答辩意见,向本院提供的证据有：证据1、工伤认定书及送达回证、不起诉决定书，拟证明被告没有收到二份工伤认定书，送达程序不合法；证据2、行政判决书及送达回证、刑事判决书，拟证明刘某某死亡不是工亡的事实及双方协议不接受工伤处理的事实；证据3、工商登记信息，拟证明工厂于2015年8月24日已经注销的事实；证据4、人民调解协议及收据，拟证明原、被告已经达成协议不再按工伤处理的事实；证据5、刘某某的工资表，拟证明刘某某的工资发放事实;证据6、横市镇人民调解委员会出具的证明，拟证明原来双方签订调解协议书的具体情况，协议是合法有效的。对被告胡德红提交的证据，原告质证认为：对证据1的证明目的有异议，恰恰证明被告收到文书了才能提供此份证据。不起诉决定书与本案无关。证据2行政判决书及送达回证已经认定了是属于工伤并责令作出具体行政行为，对证明目的有异议，刑事判决书与本案无关。证据3无异议。证据4人民调解协议及收据，合法性有异议，关联性只与刘林玲有关。证据5中4月份的工资表不是死者签名，5月份的是死者的签名，6月份的没有签名。对证据6三性均有异议，不属于证明，是自己证明自己，签名的人叫唐卫华，当时的调解员没有唐卫华，事情发生于2014年7月15日，时隔七年，唐卫华作为调解委员会的成员能够清晰的记得年月日、当事人的姓名以及当时的具体情况不符合正常人的记忆特征，同时证明的内容是否合法有效并不是他能证明的。当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证。经合议庭审查合议后认为：原告提供的证据1-7及被告提供的证据3、4、5，内容客观真实，来源合法，与本案有关联，本院予以确认。被告提供的证据1、2，对证明目的不予确认。被告提供的证据6能够证实2014年7月15日宁乡市横市镇人民调解委员会曾就刘某某死亡一事的赔偿问题进行了调解，双方达成《人民调解协议书》的事实。根据采信的证据和到庭当事人在庭审中的陈述,本院确认如下案件事实：原告高志英系刘某某的妻子，原系湖南省桃江县灰山港镇农民。2018年因被征地于2018年10月1日办理正常退休手续。原告刘林玲、刘云系刘某某的女儿，原告张时英系刘某某的母亲（张时英共生育了刘某某和刘正材两个儿子），其于2020年3月去世，生前由儿子刘某某及刘正材扶养。原告张时英去世后，其子刘正材向本院出具书面声明，放弃原告张时英在本案所获权益的继承权，同意由其余原告高志英、刘林玲、刘云继承。2011年4月11日，被告胡德红个人独资注册成立宁乡县石金精灰厂，2015年8月24日该精灰厂办理了注销登记。2014年4月刘某某在宁乡县石金精灰厂担任运渣车驾驶员，至2014年6月共计领取工资8200元，其中4月、5月工资均为2400元，6月工资3400元。2014年7月12日12时许，刘某某与同厂职工刘友良在厂部发生口角并引起打架导致受伤，在刘某某与刘友良扭打过程中刘友良的嫂子王春香亦拿了棍子打了刘某某的臀部、背部。刘某某受伤后被送往长沙湘雅医院治疗。2014年7月13日下午，刘某某因抢救无效死亡。经湖南省湘雅司法鉴定中心鉴定，刘某某死亡原因符合脑基底动脉瘤破裂致弥漫性蛛网膜下腔出血、脑室积血，终以中枢性呼吸循环衰竭死亡。头部外伤为诱发因素。2014年7月15日，宁乡县横市镇人民调解委员会组织宁乡县石金精灰厂股东刘满强与刘某某女儿刘林玲进行调解，双方签订了《人民调解协议书》。该协议书载明刘林玲、高志英、刘云为甲方，刘满强系宁乡县石金精灰厂负责人，为乙方。“经调解，自愿达成如下协议：第一、双方同意刘某某的死不算工伤，不要求按工亡标准计算相关赔偿；第二、由乙方宁乡县石金精灰厂一次性按责赔偿甲方人民币壹拾伍万捌仟元整￥158000.00。此款在2014年7月15日下午3：00前付清；第三、乙方在付清上述款项后，不再承担刘某某在本次死亡事故中的任何费用，甲方也不得再以任何理由向乙方主张民事权利；第四、乙方应配合甲方向刘友良主张权利；第五、本协议经甲、乙双方签字并加盖横市镇人民调解委员会印章后生效，双方均应自觉履行，不得反悔”。刘林玲和刘满强均在该协议“当事人”一栏签名，其余原告高志英、刘云、张时英均未在该协议书上签名，被告胡德红及宁乡县石金精灰厂均未在该协议上签名或盖章。同日，原告刘林玲收取赔偿款158000元并出具收条一张，载明：“今收到刘满强代表宁乡县横市镇石金精灰厂支付赔偿款拾伍万捌仟元整（￥158000）。死者家属：刘林玲2014年7月15日”。案发后，刘友良赔偿了刘某某家属30000元，王春香赔偿了刘某某家属20?000元。2015年4月9日，原告刘林玲向宁乡县人力资源和社会保障局申请认定刘某某伤亡为工伤。2015年6月4日，宁乡县人力资源和社会保障局作出了［2015］0083号《不予认定工伤决定书》，原告刘林玲不服该决定，遂向本院提起行政诉讼。2016年2月29日，本院作出（2015）宁行初字第00220号行政判决书，判决撤销宁乡县人力资源和社会保障局作出的宁人社工伤认字［2015］0083号《不予认定工伤决定书》，责令宁乡县人力资源和社会保障局在判决生效后六十日内重新作出具体行政行为。判决生效后宁乡县人力资源和社会保障局于2016年7月11日作出宁人社工伤认字［2016］0043号《认定工伤决定书》，并依法送达当事人。认定工伤决定书生效后，原告刘林玲向宁乡市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求宁乡县石金精灰厂支付工伤保险待遇。2017年5月11日，宁乡县劳动争议仲裁委员会以公司已注销，受案主体不符为由不予受理。原告遂诉至本院。另查一，刘友良因犯故意伤害罪（致刘某某死亡），于2015年3月17日被本院判处有期徒刑七年。同日，刘某某家属另行向本院提起民事诉讼，要求刘友良、王春香连带赔偿经济损失1?031?322.66元。该民事案件经两审终审，认定刘友良犯罪行为给刘某某家属造成的直接经济损失为36?322.66元，刘友良、王春香已共计赔偿50?000元，宁乡县石金精灰厂已赔偿刘某某家属158?000元，已超出相关法律规定应赔付的数额，故驳回了刘某某家属诉讼请求。另查二，宁乡县石金精灰厂没有依法为刘某某参加工伤保险。2013年全国城镇居民人均可支配收入为26955元；2013年湖南省在岗职工月平均工资为3658元。本院认为，本案争议的焦点为：一、涉案《人民调解协议书》的效力问题；二、本案三原告是否有权要求被告支付各项工伤待遇。如果需要支付，各项费用如何计算。一、关于涉案《人民调解协议书》的效力问题。原告刘林玲与案外人刘满强代表的宁乡县石金精灰厂于2014年7月15日签订的《人民调解协议书》系在宁乡县横市镇人民调解委员会主持调解下达成的。虽然协议中有关“刘某某的死不算工伤”的约定内容因违反法律规定而部分无效。但该协议仍然具有民事权利义务内容,并由双方当事人签字或者盖章，具有民事合同性质。但无论原告刘林玲是否系所有原告的代表与宁乡县石金精灰厂达成该调解协议，在该协议签订时，刘某某的死亡尚未被认定为工伤，原告刘林玲与宁乡县石金精灰厂达成的赔偿金额158000元显然远低于按照《工伤保险条例》第三十九条确定的法定工亡赔偿标准，存在显失公平的情形。因此，根据《中华人民共和国合同法》第五十四条的规定，本案所涉《人民调解协议书》因显失公平属于可变更、可撤销的合同。二、关于三原告是否有权要求被告支付各项工伤待遇的问题。本案中，《人民调解协议书》达成后,原告刘林玲于2015年4月9日向宁乡县人力资源和社会保障局申请认定刘某某伤亡为工伤，2016年7月11日宁人社工伤认字［2016］0043号《认定工伤决定书》确定刘某某所受伤害为工伤。后原告刘林玲基于这一新的法律事实向宁乡县劳动人事争议仲裁委员会提起仲裁申请，要求被告按照工伤的标准予以赔偿，表明原告刘林玲对《人民调解协议书》不认可，在法定期间内已提出要求对该协议进行变更。现由于宁乡县石金精灰厂已经注销，宁乡县劳动争议仲裁委员会不能受理，故刘某某的所有第一顺位继承人即本案原告才提起本案诉讼。因此，本案原告以显失公平为由要求被告按照工伤保险待遇重新计算赔偿金额符合法律规定。被告辩称《人民调解协议书》不存在显失公平等情形已经生效的意见本院不予采纳。本院认为，劳动者的合法权益应当受到法律保护。刘某某所受伤害经认定构成工伤，其近亲属依法可享受工伤保险待遇。由于宁乡县石金精灰厂未为刘某某参保工伤保险，根据《工伤保险条例》第六十二条第二款：“依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。”的规定，用工单位宁乡县石金精灰厂应当对原告的本次工伤承担责任。但宁乡县石金精灰厂系个人独资企业，已于2015年8月24日注销。根据《中华人民共和国个人独资企业法》第二十八条：“个人独资企业解散后，原投资人对个人独资企业存续期间的债务仍应承担偿还责任…”第三十一条：“个人独资企业财产不足以清偿债务的，投资人应当以其个人的其他财产予以清偿。”的规定，依法应由投资人被告胡德红承担相关责任。因此对原告要求被告胡德红支付一次性工亡补助金等赔偿金的诉讼请求，本院依法予以支持。关于本案工伤保险数额的计算。根据《工伤保险条例》第三十九条及中华人民共和国人力资源和社会保障部《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》第十一条的规定，本案原告可获得按照2013年度湖南省职工月平均工资计算6个月的丧葬补助金21948元（3658×6）及按照2013年度全国城镇居民人均可支配收入20倍的一次性工亡补助金539100元（26955×20）。由于宁乡县石金精灰厂已经赔付158000元，故尚应赔付丧葬补助金、一次性工亡补助金合计403048元。原告高志英不属于无劳动能力的亲属，故依法不能获得供养亲属抚恤金。原告张时英系由刘某某生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属，故依法每月可获得按照刘某某工资（2733元）30%标准计算的供养亲属抚恤金。原告张时英已于2020年3月死亡，故其可获得2014年8月计算至2020年3月的供养亲属抚恤金55753.2元（2733×30%×68）。由于原告张时英现已去世且其子刘正材书面放弃继承其在本案中所获得的权益，原告高志英在刘某某死亡后对张时英尽了主要赡养义务，故张时英所应获得的55753.2元供养亲属抚恤金可由原告高志英依法继承。本案原告所主张的工伤保险待遇过高，本院依法予以调整。综上所述，依照《中华人民共和国个人独资企业法》第二十八条、第三十一条，《中华人民共和国合同法》第五十四条，《中华人民共和国继承法》第十条、第十二条，《中华人民共和国社会保险法》第三十八条、四十一条第一款，《工伤保险条例》第三十九条第一款、第六十二条第二款，《实施若干规定》第十一条之规定，判决如下：一、被告胡德红于本判决生效之日起十日内支付原告高志英、刘林玲、刘云一次性工亡补助金、丧葬补助金合计539100元，减去已支付的158000元，还应支付403048元;二、被告胡德红于本判决生效之日起十日内支付原告高志英供养亲属抚恤金55753.2元;三、驳回原告高志英、刘林玲、刘云的其他诉讼请求。如果被告未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。本案案件受理费10元，由被告胡德红负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人人数提交上诉状副本，上诉于湖南省长沙市中级人民法院。审 判 长  袁建英人民陪审员  杨利华人民陪审员  周惠平二〇二一年三月十二日法官助理文鑫书记员杨晓附相关法律条文《中华人民共和国合同法》第五十四条下列合同，当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销：（一）因重大误解订立的；（二）在订立合同时显失公平的。一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立的合同，受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销。当事人请求变更的，人民法院或者仲裁机构不得撤销。《中华人民共和国个人独资企业法》第二十八条个人独资企业解散后，原投资人对个人独资企业存续期间的债务仍应承担偿还责任，但债权人在五年内未向债务人突出偿债请求的，责任消灭。第三十一条个人独资企业财产不足以清偿债务的，投资人应当以其个人的其他财产予以清偿。《中华人民共和国继承法》第十条遗产按照下列顺序继承：第一顺序：配偶、子女、父母。第二顺序：兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。继承开始后，由第一顺序继承人继承，第二顺序继承人不继承。没有第一顺序继承人继承的，由第二顺序继承人继承。本法所说的子女，包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有扶养关系的继子女。本法所说的父母，包括生父母、养父母和有扶养关系的继父母。本法所说的兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有扶养关系的继兄弟姐妹。第十二条丧偶儿媳对公、婆，丧偶女婿对岳父、岳母，尽了主要赡养义务的，作为第一顺序继承人。《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；（九）劳动能力鉴定费。第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。第六十二条用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后，由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。《实施若干规定》第十一条社会保险法第三十八条第八项中的因工死亡补助金是指《工伤保险条例》第三十九条的一次性工亡补助金，标准为工伤发生时上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。上一年度全国城镇居民人均可支配收入以国家统计局公布的数据为准。