河南省郑州市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）豫01民终3446号上诉人(原审被告、原告)：河南金水电缆集团有限公司，住所地河南省新乡市平原示范区嵩山大道**。法定代表人：王爱丽，总经理。委托诉讼代理人：孟光辉，河南亚洋律师事务所律师。委托诉讼代理人：申小红，河南亚洋律师事务所律师。被上诉人（原审原告、被告）：周喜鹏，男，1990年10月27日出生，汉族，住郑州市惠济区。委托诉讼代理人：郝振杰，河南良承律师事务所律师。上诉人河南金水电缆集团有限公司因与被上诉人周喜鹏劳动争议纠纷一案，不服河南省郑州高新技术产业开发区人民法院（2020）豫0191民初16937号民事判决，向本院提起上诉。本院于2021年3月1日受理后，根据《全国人民代表大会常务委员会关于授权最高人民法院在部分地区开展民事诉讼程序繁简分流改革试点工作的决定》，依法适用第二审程序，由审判员张向军独任审理，公开开庭审理了本案。上诉人河南金水电缆集团有限公司的委托诉讼代理人孟光辉，被上诉人周喜鹏的委托诉讼代理人郝振杰到庭参加诉讼。本案现已审理终结。河南金水电缆集团有限公司上诉请求：1、撤销一审判决第一、二、四项，依法改判支持上诉人的诉讼请求或发回重审；2、本案全部诉讼费由被上诉人负担。事实与理由：一审判决认定事实不清。被上诉人周喜鹏虽系上诉人的试用期人员，但上诉人并未限制其人身自由，被上诉人是在为郑州市中宇环保科技有限公司工作时受伤，该公司已对被上诉人进行全额赔偿。被上诉人受伤与上诉人没有任何关系，上诉人不应当承担本案赔偿责任。周喜鹏辩称，一审判决认定事实清楚。请求驳回上诉，维持原判。周喜鹏向一审法院起诉请求：1、解除双方劳动关系；2、金水电缆公司支付医疗费20000元、住院伙食补助费1700元、交通费2000元、鉴定费600元、护理费3400元、停工留薪期工资45000元、一次性伤残补助金45000元、一次性伤残医疗补助金53975.33元、一次性伤残就业补助金107950.67元、解除劳动经济补偿金27500元、未签劳动合同双倍工资55000元、失业补助金36480元，以上共计398606元。河南金水电缆集团有限公司向一审法院起诉请求：判令其无需向周喜鹏支付各项费用共计269325.34元。一审法院认定事实，2014年10月9日，周喜鹏进入河南金水电缆集团有限公司工作，岗位为销售人员，双方未订立书面劳动合同，河南金水电缆集团有限公司未为周喜鹏缴纳社会保险。2015年1月28日，周喜鹏接受河南金水电缆集团有限公司委托，携带资料前往山西省晋城市进行投标，途中发生车辆侧翻事故导致周喜鹏受伤入院治疗。周喜鹏住院16天，二次手术期间住院6天。2017年6月9日，一审法院作出（2016）豫0191民初4321号民事判决书，查明：“2015年2月14日，原告（周喜鹏）、被告（郑州市中宇环保科技有限公司）双方签订《和解协议》一份，约定：……被告自2015年2月14日起，按照每月5000元的标准支付原告9个月的费用，该笔费用包括误工费、护理费等。被告已经将9个月的误工费支付完毕”，并判令郑州市中宇环保科技有限公司赔偿周喜鹏75322元（含交通费、餐饮费900元）。2019年3月18日，一审法院作出（2018）豫0191民初21175号民事判决书，判令郑州市中宇环保科技有限公司赔偿周喜鹏34381.54元（含住院伙食补助费300元、营养费180元、护理费2782元、30天的误工费3599元、交通费200元）。2017年1月10日，一审法院作出（2016）豫0191民初9316号民事判决书，认定周喜鹏与河南金水电缆集团有限公司自2014年10月起存在事实劳动关系。2019年8月6日，郑州市人力资源和社会保障局出具豫（郑）工伤认字［2019］0030051号决定书，认定周喜鹏为工伤。2019年9月6日，郑州市劳动能力鉴定委员会出具郑劳鉴［2019］年10703号郑州市劳动能力鉴定结论书，认定周喜鹏伤残等级为九级，停工留薪期为自受伤之日起九个月，周喜鹏自行支付工伤鉴定费用600元。2019年10月18日，周喜鹏以邮寄快递形式与河南金水电缆集团有限公司解除劳动关系，解除理由为存在拖欠工资、未依法缴纳社会保险，未依法支付工伤待遇的情形，河南金水电缆集团有限公司于2019年10月19日签收。另查明，周喜鹏受伤前一年其所在统筹地区在岗职工平均工资为49279元。周喜鹏于2019年10月21日申请劳动仲裁，郑州高新技术产业开发区劳动人事争议仲裁委员会于2020年7月28日作出郑开劳仲案字（2019）799号仲裁裁决书，裁决双方于2019年10月19日解除劳动关系，河南金水电缆集团有限公司支付住院伙食补助费、交通费、护理费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、解除劳动关系经济补偿、失业保险待遇损失共计269325.34元。周喜鹏及河南金水电缆集团有限公司均不服该裁决并提起诉讼，遂引发本案纠纷。一审法院认为，周喜鹏于2014年10月9日进入河南金水电缆集团有限公司工作，双方建立劳动关系。2015年1月28日，周喜鹏在工作中受伤，并于2019年8月6日被认定为工伤，于2019年9月6日被评定为九级伤残，停工留薪期九个月。周喜鹏构成九级伤残，《工伤保险条例》第三十七条第一款规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：九级伤残为9个月的本人工资。《河南省工伤保险条例》第二十七条规定，五级至十级工伤职工按国务院《工伤保险条例》第三十四条、第三十五条规定与用人单位解除或者终止劳动关系的，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金以解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算，标准为一次性工伤医疗补助金，九级8个月；一次性伤残就业补助金，九级16个月。根据上述规定，周喜鹏因工致残，被鉴定为九级伤残，享受上述伤残待遇。因河南金水电缆集团有限公司未依法为周喜鹏缴纳各项社会保险，其应享受的工伤待遇由该公司支付。按照郑州市社保基数即城镇非私营单位就业人员2018年平均工资79414元计算，周喜鹏的一次性工伤医疗补助金为52942.67元、一次性伤残就业补助金为105885.33元，应由河南金水电缆集团有限公司予以支付。周喜鹏按5000元每月的标准主张一次性伤残补助金依据不足，金水电缆公司所主张的工资标准亦低于周喜鹏受伤前一年统筹地区在岗职工平均工资的60％。故按照该平均工资的60％标准计算，周喜鹏的一次性伤残补助金为22175.5元，应由河南金水电缆集团有限公司予以支付。周喜鹏自行承担的工伤鉴定费600元，应由河南金水电缆集团有限公司予以支付。周喜鹏于2019年10月18日以邮寄形式与河南金水电缆集团有限公司解除劳动关系，解除理由为存在拖欠工资、未依法缴纳社会保险，未依法支付工伤待遇的情形，符合《中华人民共和国劳动合同法》规定的应由用人单位支付劳动者解除劳动合同经济补偿的情形。周喜鹏工作已满五年，按照河南金水电缆集团有限公司提交的工资表计算，该项费用为9044.5元，应由河南金水电缆集团有限公司予以支付。河南金水电缆集团有限公司未为周喜鹏缴纳失业保险，周喜鹏并于2019年10月19日以拖欠工资、未依法缴纳社会保险，未依法支付工伤待遇为由解除劳动合同关系，符合《中华人民共和国社会保险法》第四十五条、第四十六条规定的可以申请领取失业保险金并享受其他失业保险待遇的情形。根据周喜鹏的入职年限，其可以享受的失业保险待遇为14个月。因河南金水电缆集团有限公司未为周喜鹏缴纳失业保险，根据《郑州市失业保险条例》第三十五条规定，其应向周喜鹏赔偿失业保险待遇损失，经计算为21280元。关于周喜鹏所主张的护理费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪期工资部分。周喜鹏受伤后，郑州市中宇环保科技有限公司按照每月5000元的标准向其支付有9个月费用45000元（包括误工费、护理费等），一审法院所作（2016）豫0191民初4321号、（2018）豫0191民初21175号民事判决书已判令郑州市中宇环保科技有限公司赔偿周喜鹏交通费、餐饮费900元、住院伙食补助费300元、营养费180元、护理费2782元、30天的误工费3599元、交通费200元。因周喜鹏上述直接损失已足额获得赔偿，亦不低于法定标准，故对其所主张上述费用一审法院不再予以支持。周喜鹏请求河南金水电缆集团有限公司支付未签订书面劳动合同双倍工资差额部分55000元。双方于2014年10月9日建立劳动关系，周喜鹏于2019年10月通过仲裁申请的方式主张该费用，已超过《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条所规定的一年时效，故对其该请求原审法院不予支持。综上，河南金水电缆集团有限公司应支付周喜鹏鉴定费600元、一次性伤残补助金22175.5元、一次性工伤医疗补助金52942.67元、一次性伤残就业补助金105885.33元、经济补偿金9044.5元、失业保险待遇21280元，共计211928元。对于周喜鹏请求数额过高部分不予支持。对于河南金水电缆集团有限公司不予支付上述费用的诉讼请求不予支持。依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条、第四十六条、第四十七条、第八十二条、《中华人民共和国社会保险法》第三十六条、第三十八条、第四十五条、第四十六条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决如下：一、周喜鹏与河南金水电缆集团有限公司于2019年10月19日解除劳动关系。二、河南金水电缆集团有限公司于本判决生效后10日内，支付周喜鹏鉴定费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、经济补偿金、失业保险待遇共计211928元。三、驳回周喜鹏的其他诉讼请求。四、驳回河南金水电缆集团有限公司的诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，由周喜鹏负担。本院二审期间，双方均未向法庭提交新证据。本院经审理查明的事实与一审法院查明的事实相同。本院认为，一审法院（2016）豫0191民初9316号民事判决认定本案双方当事人自2014年10月起存在事实劳动关系。郑州市人力资源和社会保障局出具的工伤决定书认定被上诉人周喜鹏2015年1月28日受到的事故伤害为工伤，同时认定用人单位为本案上诉人河南金水电缆集团有限公司。被上诉人周喜鹏的伤情经郑州市劳动能力鉴定委员会鉴定为九级伤残。被上诉人周喜鹏依据《工伤保险条例》第三十七条第二款规定主张其工伤保险待遇，符合法律规定，本院予以支持。上诉人河南金水电缆集团有限公司未依法为被上诉人周喜鹏缴纳各项社会保险，一审法院依据《工伤保险条例》第六十二条第二款的规定，判令上诉人河南金水电缆集团有限公司向被上诉人周喜鹏支付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金正确。上诉人河南金水电缆集团有限公司未依法为被上诉人周喜鹏缴纳社会保险，一审法院结合本案事实，判令上诉人河南金水电缆集团有限公司向被上诉人周喜鹏支付解除劳动合同经济补偿金和失业保险待遇并无不当，且上述赔偿事项与2015年1月28日被上诉人周喜鹏因交通事故受伤并无任何关联。故上诉人河南金水电缆集团有限公司上诉称被上诉人受伤与上诉人没有任何关系，上诉人不应当承担本案赔偿责任的请求不能成立，本院不予支持。一审判决认定事实清楚，实体处理正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，由上诉人河南金水电缆集团有限公司负担。本判决为终审判决。审判员  张向军二〇二一年三月十八日书记员  黄奕潇