湖南省邵阳市双清区人民法院民 事 判 决 书（2013）双民初字第888号原告谢某，女，1954年3月6日出生，汉族，系邵阳市中南家禽批发大市场个体经营户。委托代理人刘祥学，男，1951年5月21出生，系原告之夫。委托代理人钟伯衡，湖南方廉律师事务所律师。被告邵阳市中南家禽批发大市场有限公司，住所地：邵阳市双清区火车站乡栗山村320国道旁。法定代表人刘某。委托代理人石世黎，湖南天润人合律师事务所律师。被告张某，男，1975年2月22日出生，汉族，系被告邵阳市中南家禽批发大市场有限公司雇员。原告谢某与被告邵阳市中南家禽批发大市场有限公司、张某健康权纠纷一案，本院于2013年12月16日立案受理后，依法由审判员肖力适用简易程序，于2014年2月25日公开开庭进行了审理。原告谢某及其委托代理人刘祥学、钟伯衡，被告邵阳市中南家禽批发大市场有限公司的特别授权委托代理人石世黎到庭参加诉讼，被告张某经本院传票传唤，无正当理由未到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告谢某诉称：2013年6月21日上午11时许，省有关部门来邵阳市中南家禽批发大市场有限公司检查卫生防疫工作情况时，原告与众多经营户向省检查人员反映市场管理方处理问题没有一视同仁，把原告等经营户搭建的棚子拆除，而对市场股东有关系的就没有拆除。为此，引起市场总经理张荣国的不满。省检查组走后，张荣国妻子吴荣华及被告张向东坐上小车，吴荣华后即下车，对原告辱骂，被告张某将原告打伤，致原告昏倒在地。其他经营户报警并将原告送至医院。原告花费医药费17878.61元，经鉴定，被评定为轻微伤。原告认为，被告张某系被告中南家禽批发大市场有限公司雇员，为讨好雇主将原告致伤，依法应当由其雇主承担民事赔偿责任，被告张某负连带赔偿责任。故请求人民法院判令：一、第一被告赔偿原告因其雇员张某致伤原告所受损失医药费17878.61元，误工工资4627.6元，住院伙食补助372元，陪护工资3118.6元，鉴定费350元，后续治疗费2000元，营养费2000元，交通费200元，精神损失费6000元，共计36546.81元。二、第二被告承担连带赔偿责任。三、本案诉讼费由两被告承担。原告谢某为支持自己的诉讼请求，向本院提交了以下证据：证据1、原告的身份证复印件，拟证明原告的基本情况；证据2、第一被告的企业注册登记资料，拟证明第一被告的主体资格；证据3、被告张某的常住人口信息复印件，拟证明被告张某的基本情况；证据4、原告代理人对杨桂华等人的调查笔录，拟证明原告遭被告张某殴打及张某系第一被告雇佣人员的事实；证据5、田高良出具的证明及其身份证复印件各一份，拟证明被告张某系第一被告临时工，其伤害行为应由市场负责的事实；证据6、原告病历记录及诊断证明复印件，拟证明原告受伤住院及陪护等相关事实；证据7、邵人司鉴所（2013）临鉴字第13-390号鉴定书，拟证明原告受伤的损害程度及造成的后果；证据8、医疗费、鉴定费发票，拟证明原告花费的医疗费及鉴定费的事实；证据9、栗山村委员会出具的证明，拟证明原告系中南市场经营户的事实；证据10、租赁合同书复印件，拟证明原告在中南市场经营活禽的事实；证据11、肉鸡调拨单，拟证明原告经营活禽的事实；证据12、公安行政处罚决定书，拟证明被告张向东殴打原告致伤的事实；证据13、录音资料，拟证明被告张某致伤原告，中南市场总经理张荣国表示由市场担责。被告邵阳市中南家禽批发大市场有限公司辩称：1、两被告之间不存在雇佣关系。案发时被告张某已被解雇，被告张某殴打原告是个人行为，不属于职务行为，故被告中南公司不应承担赔偿责任；2、原告部分诉请计算过高，如误工费、护理费、营养费没有相关证据证明，交通费没有正式票据，也不存在精神损失费，因为损害没有造成伤残后果；3、原告有过错，可减少被告张向东的责任。被告邵阳市中南家禽批发大市场有限公司向本院提供以下证据：证据1、被告委托代理人对田常顺等人的调查笔录复印件，拟证明案发时被告张某和中南公司不存在雇佣关系的事实；证据2、沼气池工程承包合同复印件，拟证明案发时被告张某和中南公司不存在雇佣关系的事实；证据3、工资表复印件，拟证明同上；证据4、公安询问笔录复印件，拟证明原告有过错的事实；证据5、邵人司鉴所（2013）临鉴字第13-409、418、419号鉴定书复印件各一份，拟证明原告有过错的事实。被告张某未予答辩，亦未向本院提供书面答辩状及证据。被告张某未出庭对原告及被告邵阳市中南家禽批发大市场有限公司提供的证据发表质证意见。经庭审质证，被告邵阳市中南家禽批发大市场有限公司对原告提供的证据1、2、3、6、7、8、12没有异议；对证据4被告张某是中南市场职员有异议，只能证明被告张某曾经聘请在市场做临时工，案发时已经解雇了；对证据5有异议，调解未生效不能起到证明作用，且由公司赔偿的前提是说如果查实张某打人是公司指使的，就由公司赔偿；对证据9、10、11不能证明其证明目的，只能证明原告女婿是市场经营户，原告只是帮忙的；对原告提供的证据13有异议，不再举证期限提供，而且来源非法；原告对被告邵阳市中南家禽批发大市场提供的证据1有异议，认为证人和公司有利害关系，被告张某已不在公司上班不属实，证明内容相矛盾；对证据2有异议，认为与本案没有联系；对证据3的真实性有异议，没有提供工资表原件，也不能证明张某是在6月被解雇，且经当庭核对原件，2313年6至7月工资表复印件与原件表格不同，提供的复印件为假造；对证据4有异议，认为该证据不能证明原告对被告张某存在过错，且证明张某先动手殴打原告，吴容华笔录还证实了张某是市场工作人员，原告是市场经营户的事实；对证据5有异议，认为该证据不能证明原告对被告张向东存在过错，没有因果关系。经审查，原告提供的证据1、2、3、6、7、8、12被告邵阳市中南家禽批发大市场有限公司无异议，可认定证据效力；原告证据4、5、13可综合认定被告张某系被告邵阳市中南家禽批发大市场有限公司雇员，被告张某致伤原告后经公安机关调解的事实，原告证据9、10、11可综合认定原告系批发与零售业从业人员的事实；被告证据1、2不能证明被告邵阳市中南家禽批发大市场有限公司解雇被告张某的具体时间；被告证据3可证明被告张某系被告邵阳市中南家禽批发大市场有限公司雇员，但不能证明被告邵阳市中南家禽批发大市场有限公司解雇被告张某的具体时间；被告证据4、5不能证明原告对被告张某存在过错。根据上述有效证据并结合当事人的陈述，本院查明以下案件事实：2013年6月21日上午11时许，省相关部门到被告邵阳市中南家禽批发大市场有限公司检查卫生防疫工作时，原告向检查人员反映情况，为此与被告邵阳市中南家禽批发大市场有限公司张荣国及其妻吴容华等人发生口角。被告张某见状即致伤原告。原告被送至邵阳市第二人民医院住院治疗至2013年7月22日，花费医疗费17，878.61元。原告的损伤程度经邵阳市司法鉴定所鉴定，鉴定意见为“被鉴定人多处软组织损伤、医院诊断脑震荡、牙震荡，评定为轻微伤”、“1、根据ＧＡ／Ｔ521－2０14《人身损害受伤人员误工损失日评定准则》附录规定，被鉴定人自2０13年7月22日起继续伤休15天。2、被鉴定人左眼内眦处裂伤、医院诊断脑震荡、牙震荡，后续医疗费2000元”。原告支付鉴定费350元。后经邵阳市公安局双清区分局火车派出所调解未果故形成本案诉讼。另查明原告在本案中的损失范围为：医疗费17878.61元、误工费4627.6元（住院伤休46天X批发零售业日平均工资100.6元）、住院伙食补助费372元（住院31天X12元每天）、护理费3118.6元（住院31天X100.6元每天）、鉴定费350元、后续医疗费2000元、营养费2000元.本院认为，本案属健康权纠纷。原告健康权受到损害的事实客观存在。该损害事实系被告张某侵权所致。被告张某应为被告邵阳市中南家禽批发大市场有限公司从事雇佣活动致人损害，作为雇主的邵阳市中南家禽批发大市场有限公司依法应当承担赔偿责任。因被告张某系故意致人损害应当与作为雇主的邵阳市中南家禽批发大市场有限公司承担连带赔偿责任。故对原告的诉讼请求，本院据实予以支持；同时，原告的精神损害抚慰金，本院酌定为2000元。邵阳市中南家禽批发大市场有限公司提出的被告张某在案发时不是雇员、原告存在过错等答辩理由，由于没有向本院提交确实充分的证据来证明自己的诉讼主张，本院不予采纳。综上所述，依照《中华人民共和国侵权责任法》第六条、第十六条、最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第一条、第九条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条之规定，判决如下：一、被告邵阳市中南家禽批发大市场有限公司赔偿原告谢某32346.81元，限定自本判决生效之日起七日内支付完毕；二、被告张某对第一项所列的款项负连带赔偿责任。本案案件受理费400元，由被告邵阳市中南家禽批发大市场有限公司承担。如未按本判决指定的期间履行给付金钱的义务，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，应加倍支付迟延履行期间的债务利息。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按照对方当事人的人数提出副本，上诉于湖南省邵阳市中级人民法院。审 判 员  肖 力二〇一四年四月八日代理书记员  胡新佳附相关法条：《中华人民共和国侵权责任法》第六条行为人因过错侵害他人民事权益，应当承担侵权责任。根据法律规定推定行为人有过错，行为人不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第一条因生命、健康、身体遭受侵害，赔偿权利人起诉请求赔偿义务人赔偿财产损失和精神损害的，人民法院应予受理本条所称＂赔偿权利人＂，是指因侵权行为或者其他致害原因直接遭受人身损害的受害人、依法由受害人承担扶养义务的被扶养人以及死亡受害人的近亲属。本条所称＂赔偿义务人＂，是指因自己或者他人的侵权行为以及其他致害原因依法应当承担民事责任的自然人、法人或者其他组织。第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。前款所称＂从事雇佣活动＂，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的，应当认定为＂从事雇佣活动＂。《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条被告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，或者未经法庭许可中途退庭的，可以缺席判决。