江苏省无锡市梁溪区人民法院民 事 判 决 书（2019）苏0213民初1046号原告：张相正，女，1968年1月17日出生，汉族，住无锡市新吴区。委托诉讼代理人：丁凯，江苏金渠律师事务所律师。委托诉讼代理人：陆晔芸，江苏金渠律师事务所律师。被告：李雷雷，男，1996年6月10日出生，苗族，住无锡市滨湖区。委托诉讼代理人：李玉，江苏神阙律师事务所律师。被告：江苏闪电餐饮配送有限公司，住所地无锡市惠山区高力汽车博览城45-111、45-112，（统一社会信用代码：91320203MA1MLAGC0F）。法定代表人：刘什荻，该公司总经理。委托诉讼代理人：李玉，江苏神阙律师事务所律师。被告：中国平安财产保险股份有限公司广东分公司，住所地广东省天河区体育东路160号15、16、17、27、28楼，（统一社会信用代码：91440000890350458F）。负责人：石合群，该公司总经理。委托诉讼代理人：孙斌，男，该公司员工。原告张相正与被告李雷雷、江苏闪电餐饮配送有限公司（以下简称闪电公司）、中国平安财产保险股份有限公司广东分公司（以下简称平安保险公司）健康权纠纷一案，本院于2019年1月23日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告张相正及其委托诉讼代理人陆晔芸、被告李雷雷及其与被告闪电公司的共同委托诉讼代理人李玉到庭参加诉讼，被告平安保险公司经传票传唤无正当理由拒不到庭参加诉讼。本案现已审理终结。张相正向本院提出诉讼请求：1.李雷雷、闪电公司、平安保险公司赔偿张相正医疗费1910.8元、交通费200元、误工费14000元、护理费7200元、营养费1800元、鉴定费1860元；2.平安保险公司在保险责任限额内承担赔偿责任；3.不足部分由李雷雷、闪电公司承担连带赔偿责任；4.本案诉讼费由李雷雷、闪电公司、平安保险公司承担。事实和理由：2017年12月12日17时许，李雷雷驾驶电动自行车行驶至无锡市苑门口时，与张相正驾驶的电动自行车发生碰撞，造成张相正受伤的交通事故。交警部门认定，李雷雷负事故全部责任。另查，李雷雷与闪电公司系雇佣关系，且在平安保险公司投保了雇主责任险。李雷雷辩称，其与闪电公司系劳务承揽关系，相关赔偿责任由其自行承担；对医疗费金额无异议，交通费按照发票金额认可，误工期无异议，但需要补充提供劳动合同、完税证明、社保缴纳记录、工资发放明细，若无法提供，应按照最低工资标准计算；护理费认可80元/天、营养费认可20元/天，鉴定费无异议。闪电公司辩称，赔偿金额意见同李雷雷，事发时李雷雷系在配送途中，赔偿责任不应由闪电公司承担。平安保险公司辩称，雇主责任保险合同与侵权责任纠纷属于不同的法律关系，其公司并非本案的适格被告；退一步讲，即使可以在本案中一并审理，其公司也应以保险合同的约定为限，且闪电公司需要提供事发时的外卖配送订单截图，以证明李雷雷系在外卖配送途中发生的交通事故。医疗费以正式医疗费发票金额为准，需扣除张相正自身固有疾病用药及非医保用药部分；交通费、误工费、护理费、营养费、鉴定费金额均过高，且不属于保险合同约定的赔偿范围。根据当事人的陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下：2017年12月12日17时许，李雷雷驾驶电动自行车行驶至无锡市苑门口时，与张相正驾驶的电动自行车发生碰撞，造成张相正受伤的交通事故。交警部门认定，李雷雷负事故全部责任。事发后，张相正入院治疗，共花费医疗费1910.8元。另查明，无锡闪电餐饮配送有限公司（投保人、被保险人）为雇员李雷雷在平安保险公司投保了雇主责任保险，包括第三者责任扩展条款，其中每次事故每人赔偿限额20万元、每次事故赔偿限额25万元、每次事故财产损失赔偿限额5万元、累计赔偿限额25万元。保险期限自2017年12月12日0时起至2017年12月12日23时止。特别约定载明：1、在保险期间内，被保险人的雇员在其雇佣期间在中国境内（不含港澳台地区），接受“美团”、“美团外卖”指定的订单配送服务工作期间遭受意外事故（包括交通事故）所致伤、残或死亡，符合《工伤保险条例》第十四条、第十五条规定可认定为工伤的，依照中华人民共和国法律（不包括港澳台地区法律）应由被保险人承担的经济赔偿责任，保险人按照本保险合同约定负责赔偿；2、在保险期间内，被保险人及其指定的雇员在中华人民共和国境内（港、澳、台地区除外）为“美团”、“美团外卖”提供配送服务的过程中发生意外事故（含交通事故），造成第三者人身伤亡或财产损失，对依照中华人民共和国法律（不包含港澳台地区法律）应由被保险人承担的经济赔偿责任，平安保险公司按照本保险合同约定负责赔偿：（1）第三者死亡赔偿金：按不高于保险单约定的每人死亡伤残赔偿限额20万元计算死亡赔偿金额；（2）第三者伤残赔偿金：依据《人体损伤致残程度分级》，经符合条件的伤残鉴定机构出具的伤残程度鉴定书，1-10级按如下标准给付伤残赔偿金额：100%、90%、80%、70%、60%、50%、40%、30%、20%、10%；（3）第三者医疗费用，包括如下项目：挂号费、治疗费、手术费、检查费、医药费、材料费、急救车费；住院期间的床位费；前述列明的（1）-（3）项“死亡赔偿金”“伤残赔偿金”“医疗费用”合计赔偿限额不超过20万元；（4）前述列明的“死亡赔偿金”“伤残赔偿金”“医疗费用”以外的项目和费用为除外责任（包括但不限于）：如误工费、营养费……超出《国家基本医疗保险和工伤保险药品目录》的药品费用、超出事故发生地基本医疗保险诊疗项目范围和标准的任何费用等；索赔时需提供该员工出险时配送的订单凭证。又查明，无锡闪电餐饮配送有限公司于2018年12月26日变更名称为江苏闪电餐饮配送有限公司。经本院委托，2018年9月21日，无锡中诚司法鉴定所出具司法鉴定意见书，载明：张相正误工期120日、护理期60日、营养期60日。张相正支付鉴定费1860元。审理中，张相正提供入职证明、收入证明、误工证明、证明、交通银行个人客户交易清单、现金发放表，以证明其自2017年6月起在无锡市天王星贸易有限公司（以下简称天王星公司）担任客服专员，月平均工资为3500元，事发后未上班直至2018年4月1日，期间公司未发放工资。交通银行个人客户交易清单显示：2017年7月-12月的工资分别为1080元、2195元、2130元、2160元、2140元、6370元，2018年1月收入2140元、2018年5月收入2160元。天王星公司出具证明：工资发放分为银行转账和现金两部分，交易清单中的打款人周英、陆元旦、沈燕均为公司负责发放工资的员工。张相正陈述：其原来是无锡市松下冷机压缩机公司的员工，但公司效益不好，其就没有实际上班了，但劳动关系一直挂在该公司，直至2018年1月其正式办理退休手续，天王星公司是其另外找的工作；每月20日后发上月工资，分为现金和银行转账两部分，现金部分是提成，每月3000元至7000元不等；交易清单中2018年1月22日发放的是2017年12月受伤前的12天工资；2017年12月20日发放的6370元是因为其受伤后无法领取现金，所以公司把现金和转账部分统一打到了其银行卡上。因为公司只愿意出具3500元的误工证明，所以后补了现金发放表。审理中，闪电公司陈述：事发时李雷雷系在完成“美团”订单返回过程中与第三人发生交通事故，因事故发生时间较长，已无法提供当日配送的订单截图。后向美团外卖的运营公司北京三快在线科技有限公司无锡分公司查询到单克雨当日的配送明细，配送明细载明：订单号39022292214250747，进单时间2017年12月12日16：36，李雷雷于2017年12月12日16：53配送完成。本院认为，公民的健康权受法律保护。根据闪电公司投保的雇主责任保险保单，李雷雷系其雇员，且保单内容中多处记载“雇员”、“雇佣期间”等字样，故本院认为李雷雷系闪电公司的员工。闪电公司辩称双方系承揽关系，未提供相应依据，本院不予采信。本案中，李雷雷负事故全部责任。综合本案现有证据，李雷雷系闪电公司员工，且事发时系在提供配送服务。因平安保险公司为李雷雷承保了雇主责任险含第三者责任扩展条款，故平安保险公司应在保险范围内承担赔偿责任，不足部分，应由雇主即闪电公司承担赔偿责任。李雷雷自愿承担相应赔偿责任，系其真实意思表示，本院予以准许，但不能免除闪电公司的赔偿义务，故对不足部分，由闪电公司、李雷雷承担赔偿责任。关于张相正主张的各项费用，本院认定如下：一、医疗费，平安保险公司认为应当扣除治疗自身疾病用药及非医保用药费用，但未提供相应依据，本院不予采信，故本院认定医疗费为1910.8元；二、营养费，本院认定为1800元（30元/天×60天）；三、护理费，本院认定为4800元（80元/天×60天）；四、误工费，张相正已提供误工材料证明其工作及误工情况，天王星公司亦出具证明确认张相正的工资分为银行转账和现金两部分，张相正虽未提供现金发放的原始凭证，但对此已作出合理解释；张相正主张按照3500元/月的标准计算误工费，未超过上一年度相同行业在岗职工平均工资，故本院予以支持；天王星公司出具误工证明确认张相正于2017年12月13日至2018年3月31日期间未上班也未发放工资，闪电公司、李雷雷亦未提出异议，故张相正实际误工天数为109天，本院认定误工费为12716.67元；五、交通费，本院酌定为150元。上述费用合计21377.47元。综上所述，平安保险公司应在保险范围内赔偿张相正1910.8元，闪电公司、李雷雷应赔偿张相正19466.67元。依照《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条第一款、第十七条、第十九条第一款、第二十条、第二十一条第一款、第二十二条、第二十四条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条规定，判决如下：一、中国平安财产保险股份有限公司广东分公司应于本判决发生法律效力之日起十日内赔偿张相正1910.8元；二、江苏闪电餐饮配送有限公司、李雷雷应于本判决发生法律效力之日起十日内赔偿张相正19466.67元；三、驳回张相正的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期限履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费400元，减半收取计200元、鉴定费1860元，合计2060元（张相正已预交），由张相正负担30元、江苏闪电餐饮配送有限公司、李雷雷共同负担2030元，于本判决发生法律效力之日起十日内直接向张相正支付。如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按照对方当事人或者代表人的人数提出副本，上诉于江苏省无锡市中级人民法院。审 判 员  薛 耀二〇一九年四月二十二日法官助理  刘 佳书 记 员  张红红本案援引法律条款《中华人民共和国侵权责任法》：第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助器具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》：第九条第一款雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。第十九条第一款医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。第二十一条第一款护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。第二十四条营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。《中华人民共和国民事诉讼法》：第一百四十四条被告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，或者未经法庭许可中途退庭的，可以缺席判决。第二百五十三条被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行给付金钱义务的，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行其他义务的，应当支付迟延履行金。