沈阳市和平区人民法院民 事 判 决 书（2019）辽0102民初7301号原告：王寒梅，女，1983年6月23日出生，汉族，住沈阳市和平区。委托诉讼代理人：王凯强，系辽宁联胜律师事务所律师。被告：沈阳市和平区抖饭快餐店，住所地沈阳市和平区文化路35-1号213房间，统一社会信用代码92210102MA0YAK6PXY。经营者：王颂维，男，1983年8月5日出生，汉族，住辽宁省抚顺市望花区。原告王寒梅诉被告沈阳市和平区抖饭快餐店提供劳务者受害责任纠纷一案，原告本院受理后，依法由审判员耿玉发独任审判，公开开庭进行了审理。原告委托代理人王凯强、被告经营者王颂维到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告诉讼请求：1、请求法院依法判令被告给付原告医疗费4719.34元、护理费7738元、住院伙食补助费1100元、误工费5600元、交通费500元，共计19677.34元（医疗费有发票；护理费按医嘱加强看护，按照居民服务业标准进行计算，计算71天，急救4天，住院7天，医嘱休息60天；住院伙食补助费按照住院11天，每天100元；误工费按照工资标准计算，每月2800元，计算60天，交通费请法院酌定）。事实和理由：2018年12月29日，原告王寒梅在被告沈阳和平区抖饭快餐店工作过程中，因被告管理不当，致使原告一氧化碳中毒。后经120急救，原告被送至沈阳急救中心附属医院进行抢救治疗，共住院11天，住院期间二级护理7天，出院医嘱载明：发病2天至60天内有出现迟发型脑病可能，加强看护。因原告家庭困难，无力支付医疗费用，原告多次要求被告给付医疗费用，被告均置之不理，原告无奈之下提起诉讼。被告辩称：事故属实，费用有异议，前4天属于急诊，不属于住院，加强看护不等于加强护理，如果属于加强护理应大于或等于二级护理，二级护理需有明确医嘱。急救的前4天由我方送饭，交通费应按乘坐公交车计算。头4天治疗过程中，我方没有强迫原告出院，是原告自愿出院，导致原告第二次住院的费用。而且有些检查项目与一氧化碳中毒无关，与第一次治疗重复的事项，我不负责。在我处工作工资2800元，情况属实。误工费是医生的医嘱，不是诊断。头4天医疗费用我方已经支付。经审理查明：被告沈阳市和平区抖饭快餐店经营者为王颂维，原告系被告雇佣人员，月工资2800元。2018年12月29日，原告在被告快餐店工作过程中，发生一氧化碳中毒。后被送至沈阳急救中心附属医院进行抢救治疗，诊断为急性一氧化碳中毒、中毒性脑病，2019年1月1日要求离院。被告为原告提供住院期间餐食，支付此次医疗费用。原告于2019年1月9日再次住入该院，诊断为一氧化碳中毒迟发脑病，住院期间二级护理。2019年1月16日出院，出院医嘱：发病2天至60天内有出现迟发型脑病可能，加强看护……原告为此次治疗支付医疗费4719.34元。上述事实，有原、被告的当庭陈述笔录，病历、医疗费收据等证据在卷佐证，经庭审质证及审查，本院予以确认。本院认为，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。本案中，原告系为被告提供劳务过程中发生一氧化碳中毒，原告自身无过错，故应由接受劳务一方，即本案被告对原告承担赔偿责任。关于赔偿的数额，具体如下：1、医疗费。被告抗辩的第二次医疗费不应承担的问题，根据医院诊断，原告第二次住院诊断为一氧化碳中毒迟发脑病，与本次事故具有因果关系。被告主张的其他理由，无证据印证，故不予支持。原告提供的第二次医疗费用票据金额为4719.34元，本院予以确认，被告应赔偿原告医疗费4719.34元。2、护理费。原告两次住院共11天，出院医嘱60天内加强看护，故护理费应按71天计算，按居民服务业行业标准计算，应为8200.4元（42157元÷365天×71天）。原告主张7738元，系对自己权利的处分，本院予以支持，被告应赔偿原告护理费7738元。3、交通费。法律规定交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭。现原告未提供相关票据，但考虑到原告就医必然发生交通费用，故本院酌定被告赔偿原告交通费300元。4、误工费。根据法律规定，误工费应按照受害人的误工时间和收入状况确定。原告出院医嘱为60天内加强看护，故可以认定误工事实的存在，原告月工资标准为2800元，原告主张5600元的误工费，应予支持，被告应赔偿原告误工费5600元。5、住院伙食补助费。第一次住院期间，被告为原告提供餐食，故不应再赔偿住院伙食补助费。原告第二次住院7天，住院伙食补助费应为700元，被告应赔偿原告住院伙食补助费700元。以上共计19057.34元，被告应赔偿原告。综上，依据《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十七条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定，判决如下：一、被告沈阳市和平区抖饭快餐店赔偿原告王寒梅医疗费4719.34元；二、被告沈阳市和平区抖饭快餐店赔偿原告王寒梅护理费7738元；三、被告沈阳市和平区抖饭快餐店赔偿原告王寒梅交通费300元；四、被告沈阳市和平区抖饭快餐店赔偿原告王寒梅误工费5600元；五、被告沈阳市和平区抖饭快餐店赔偿原告王寒梅住院伙食补助费700元。上述一至五项，共计19057.34元，被告沈阳市和平区抖饭快餐店于本判决生效之日起十日内一次性给付原告王寒梅。六、驳回原告王寒梅其他诉讼请求。如未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费250元（减半收取，原告预交），由被告沈阳市和平区抖饭快餐店负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，交纳上诉案件受理费，上诉于辽宁省沈阳市中级人民法院。如在上诉期满后七日内未交纳上诉案件受理费，按自动撤回上诉处理。审判员  耿玉发二〇一九年四月九日书记员  申 杰本判决所依据的相关法律规定《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。第十九条医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以说明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。