广东省广州市荔湾区人民法院民 事 判 决 书（2020）粤0103民初13392号原告：广州市猎狐人才资源服务有限公司，住所地广东省广州市越秀区中山一路51号前座四层410A房。法定代表人：李国艳，职务：经理。委托诉讼代理人：司徒琳达，广东君厚律师事务所律师。被告：广州市荔湾区荣盛有线电视服务部，住所地广州市荔湾区兴东路3号503房。经营者：欧学荣。被告：欧学荣，男，1960年6月12日出生，汉族，住广东省广州市荔湾区。上述被告共同委托诉讼代理人：王贵明，男，1968年3月8日出生，汉族，住所地广州市荔湾区，系广州市荔湾区荣盛有线电视服务部职工。原告广州市猎狐人才资源服务有限公司（以下简称猎狐公司）与被告广州市荔湾区荣盛有线电视服务部（以下简称荣盛服务部）追偿权纠纷一案，本院于2020年11月2日立案后，适用简易程序公开开庭审理。原告猎狐公司的委托诉讼代理人司徒琳达，被告荣盛服务部、欧学荣的共同委托诉讼代理人王贵明到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告猎狐公司向本院提出诉讼请求：1、判令被告荣盛服务部支付原告代其支付的经济补偿金33375.54元；2、判令被告荣盛服务部支付原告代其支付的经济补偿金加倍支付迟延履行期间的债务利息1582.56元；3、判令被告荣盛服务部支付原告代其支付的执行费356.69元；4、判令被告荣盛服务部的经营者即被告欧学荣对第1-3项诉讼请求与被告荣盛服务部承担连带责任；5、判令本案诉讼费由被告承担。上述第1-3项诉讼请求合计35314.79元。事实和理由：一、关于叶婧茵、谢五妹、林婉莹（叶伟超的法定继承人）与被告荣盛服务部、广州市卉盛温室设备有限公司、原告、广东有线广播电视网络有限公司劳动争议一案广东省广州市中级人民法院作出（2019）粤01民终5285号案民事判决书，确认叶伟超与被告荣盛服务部在2011年1月1日至2016年6月30日期间存在事实劳动关系；确认叶伟超与原告2016年7月1日至2017年7月19日期间存在劳动关系；判令原告支付经济补偿金32563.07元给叶伟超的法定继承人叶婧茵、谢五妹、林婉莹，被告荣盛服务部对前述经济补偿金承担连带责任。1、以叶伟超正常劳动的平均工资作为计算经济补偿金的基数，即为5562.59元/月。2、因叶伟超非因本人原因从被告荣盛服务部被安排到原告处工作，所以叶伟超在被告荣盛服务部的工作年限与在原告的工作年限连续计算，而叶伟超在被告荣盛服务部的工作年限为2011年1月1日至2016年6月30日；叶伟超在原告的工作年限为2016年7月1日至2017年7月19日。所以连续计算的工作年限为2011年1月1日至2017年7月19日。故此5562.59元/月×7个月=38938.13元。因为原告已经向劳动者支付了6375.06元经济补偿金，所以最终的经济补偿金为8938.13元-6375.06元=32563.07元。二、上述判决生效后，因叶婧茵、谢五妹、林婉莹申请强制执行，2020年8月3日，荔湾法院作出《执行通知书》（2020）粤0103执5977号。原告于2020年8月11日向荔湾法院支付执行款（包括原告单独履行部分及与被告荣盛服务部连带履行部分）共计35945.68元，其中与被告荣盛服务部连带履行部分：1、经济补偿金32563.07元；2、经济补偿金加倍支付迟延履行期间的债务利息暂计1846.32元；3、执行费438元。现在原告作为其中一个连带债务人清偿了全部债务，故有权要求被告荣盛服务部偿还其应当承担的份额。根据5285号案一、二审判决及《执行通知书》，被告荣盛服务部应当承担的份额为：（一）经济补偿金：根据5285号案判决“本案认为”部分，“叶伟超的劳动关系从荣盛服务部转到猎狐公司，属于上述法律规定的劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的情形，荣盛服务部未提供证据已向叶伟超支付经济补偿金，现猎狐公司以合同期满为由解除与叶伟超的劳动合同，依照上述规定，在计算经济补偿金时，叶伟超在荣盛服务部的工作年限应合并计算，即从2011年1月1日至2017年7月19日。”故此，被告荣盛服务部承担的经济补偿金为33375.54元[5562.59元/月×6个月（2011年1月1日至2016年6月30日）]。2、原告本来应承担的经济补偿金金额为5562.59元【5562.59元/月×1个月（2016年7月1日至2017年7月19日）】。而为何最后判决金额为32563.07元小于被告荣盛服务部应当承担的金额，是因为原告在本案前已经向劳动者支付了经济补偿金6375.06元，即对于原告自行承担部分多付了812.47元（6375.06元-5562.59元），故此，对于原告多付部分不能用于免除被告荣盛服务部承担相应责任的理由。（二）经济补偿金加倍支付迟延履行期间的债务利息。如前所述，最终判决的经济补偿金金额是扣除了原告已支付的6375.06元，所以无法按被告荣盛服务部应承担的经济补偿金金额33375.54元作为本金计算被告荣盛服务部逾期利息，故按劳动者在原告及被告荣盛服务部的两期工龄来判断原告与被告荣盛服务部承担的比例为：原告1/7，被告荣盛服务部6/7。故此，被告荣盛服务部承担经济补偿金加倍支付迟延履行期间的债务利息部分：1846.32元÷7份×6份=1582.56元。（三）执行费。1、连带偿还部分的执行费。因为计算执行费的本金除了连带偿还部分的经济补偿金及逾期利息外，还有原告或被告荣盛服务部单独偿还部分，故此，若仅计算连带部分（经济补偿金及逾期利息总计34409.39元）的执行费为416.14元。2、被告荣盛服务部承担的部分按上述比例计算为416.14元÷7份×6份=356.69元。故此，被告荣盛服务部应该向原告偿还其应承担份额的总计金额：35314.79元。三、被告荣盛服务部为个体工商户，被告荣盛服务部的经营者欧学荣作为被告荣盛服务部的经营者，应当对被告荣盛服务部的债务承担连带偿还义务。综上所述，现有生效法律文书明确原告与被告荣盛服务部对叶伟超的经济补偿金承担连带责任，在原告已经全部履行完毕债务后，有权向被告荣盛服务部追偿其应履行债务的份额；因被告荣盛服务部为个体工商户，而被告欧学荣作为被告荣盛服务部的经营者，应当对被告荣盛服务部的债务承担连带偿还义务。原告的诉讼请求事实清楚、证据充分，请法院依法判如所请。被告荣盛服务部辩称，首先，此案已由广州市中级人民法院终审判决并执行，被告荣盛服务部与原告从来没有任何经济关联，双方互不认识。原告是与广东有线广播电视网络有限公司签订承包合同，被告荣盛服务部的前员工叶伟超由广东有线广播电视网络有限公司接收。2016年6月30日与被告荣盛服务部结束劳动关系时，无要求被告荣盛服务部作任何经济补偿，与叶伟超一起派遣到原告处的其他被告荣盛服务部员工也没有要求被告补偿。2016年7月，叶伟超由广东有线广播电视网络有限公司派遣到原告处工作，2017年3月1日患病，2017年7月19日遭原告解雇，2018年4月3日病逝。叶伟超因病被原告无情解雇是形成本劳动纠纷和叶伟超诉讼被告荣盛服务部、广东有线广播电视网络有限公司、原告三方的原因。其二，原告法律意识非常错误，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（四）》第五条规定：“劳动者非因本人原因从原来用人单位被安排到新用人单位工作，原用人单位未支付经济补偿，劳动者依照劳动合同法第三十八条规定与新用人单位解除劳动合同，或者新用人单位向劳动者提出解除、终止劳动合同，在计算支付经济补偿或赔偿金的工作年限时，劳动者请求把用人单位的工作年限合并计算为新用人单位、工作年限的，人民法院应予以支持。”依据广州市中院判决书所述，原告与被告荣盛服务部均承包广东有线广播电视网络有限公司的业务，后因其承包业务重新划拨，叶伟超的劳动关系从被告荣盛服务部转到原告处，属于上述法律规定的劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的情形，依法判决原告支付叶伟超支付经济补偿金32563.07元（上述经济补偿连带责任是指原告破产，灭失无法支付的情况下才由被告荣盛服务部承担连带责任，并非判决被告荣盛服务部支付）。其三，被告荣盛服务部正常经营情况下，此案应由被告荣盛服务部应诉答辩，欧学荣不应作为追诉对象，不作任何答辩。被告欧学荣没有作出答辩意见。本院经审理认定事实如下：已发生法律效力的广东省广州市中级人民法院关于叶婧茵、谢五妹、林婉莹（叶伟超的法定继承人）与被告荣盛服务部、广州市卉盛温室设备有限公司、原告、广东有线广播电视网络有限公司劳动争议一案（2019）粤01民终5285号案民事判决书，市法院认为“……关于经济补偿金的计算年限，《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十条规定：“劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的，劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限。原用人单位已经向劳动者支付经济补偿的，新用人单位在依法解除、终止劳动合同计算支付经济补偿的工作年限时，不再计算劳动者在原用人单位的工作年限。”《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（四）》第五条规定：“劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作，原用人单位未支付经济补偿，劳动者依照劳动合同法第三十八条规定与新用人单位解除劳动合同，或者新用人单位向劳动者提出解除、终止劳动合同，在计算支付经济补偿或赔偿金的工作年限时，劳动者请求把在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位工作年限的，人民法院应予支持。用人单位符合下列情形之一的，应当认定属于劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作：（一）劳动者仍在原工作场所、工作岗位工作，劳动合同主体由原用人单位变更为新用人单位；（二）用人单位以组织委派或任命形式对劳动者进行工作调动；（三）因用人单位合并、分立等原因导致劳动者工作调动；（四）用人单位及其关联企业与劳动者轮流订立劳动合同；（五）其他合理情形。”本案中，荣盛服务部与猎狐公司均承包广东有线电视公司的业务，根据荣盛服务部的陈述，是因其承包的业务重新划拨，叶伟超的劳动关系从荣盛服务部转到猎狐公司，属于上述法律规定的劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的情形，荣盛服务部未提供证据已向叶伟超支付经济补偿金，现猎狐公司以合同期满为由解除与叶伟超的劳动合同，依照上述规定，在计算经济补偿金时，叶伟超在荣盛服务部的工作年限应合并计算，即从2011年1月1日至2017年7月19日。关于经济补偿金的计算基数，叶伟超从2017年3月开始休病假，猎狐公司向叶伟超发放的工资为病假工资，非正常劳动时间的工资，故应以2016年7月至2017年2月叶伟超正常劳动的平均工资作为计算经济补偿金的基数，即为5562.59元【（4956元+5269.08元+5277.96元+6197.32元+5924.43元+6284.76元+4920.23元+5670.97元）÷8】。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。故此，猎狐公司应向叶伟超支付经济补偿金38938.13元（5562.59元×7。）扣除猎狐公司已向叶伟超支付的经济补偿金6375.06元，猎狐公司还须向叶伟超支付经济补偿金32563.07元。由于荣盛服务部未向叶伟超支付解除劳动关系的经济补偿金，根据叶伟超在荣盛服务部的工作年限，荣盛服务部应对上述经济补偿金承担连带责任。终审判决如下：确认叶伟超与被告在2011年1月1日至2016年6月30日期间存在事实劳动关系；确认叶伟超与原告2016年7月1日至2017年7月19日期间存在劳动关系；判令原告支付经济补偿金32563.07元给叶伟超的法定继承人叶婧茵、谢五妹、林婉莹，荣盛服务部对前述经济补偿金承担连带责任。”2020年8月3日，荔湾法院作出《执行通知书》（2020）粤0103执5977号。原告于2020年8月11日向荔湾法院支付经济补偿金32563.07元，加倍支付迟延履行期间的债务利息1846.32元、执行费438元。等等。本院认为，根据《中华人民共和国民法总则》第一百七十八条规定：“二人以上依法承担连带责任的，权利人有权请求部分或者全部连带责任人承担责任。连带责任人的责任份额根据各自责任大小确定；难以确定责任大小的，平均承担责任。实际承担责任超过自己责任份额的连带责任人，有权向其他连带责任人追偿。连带责任，由法律规定或者当事人约定。”本案中，广东省广州市中级人民法院生效民事判决书（2019）粤01民终5285号已经明确原告与被告荣盛服务部对叶伟超的经济补偿金承担连带责任，现原告已经依生效法律文书全部履行完毕债务，被告荣盛服务部应当积极清偿连带赔偿款，但其没有履行该义务，故原告有权向被告荣盛服务部追偿其应履行债务的份额，原告的诉讼请求，于法有据。叶伟超在被告荣盛服务部的工作年限为2011年1月1日至2016年6月30日，经济补偿金应计算5.5个月；叶伟超在原告的工作年限为2016年7月1日至2017年7月19日，经济补偿金应计算1.5个月。即被告荣盛服务部应承担的份额为经济补偿金30594.25元（38938.13元÷7×5.5）；加倍支付迟延履行期间的债务利息1450.68元（1846.32元÷7×5.5）；执行费344.14元（438元÷7×5.5）。由于被告欧学荣系被告荣盛服务部的经营者,故原告请求被告欧学荣对被告荣盛服务部的上述债务承担连带赔偿责任合法,本院予以支持。综上所述，依照《中华人民共和国民法总则》第五十六条第一款、第一百七十八条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条，《最高人民法院关于适用的解释》第五十九条、第九十条之规定，判决如下：一、被告广州市荔湾区荣盛有线电视服务部自本判决发生法律效力之日起十日内向原告广州市猎狐人才资源服务有限公司支付代其支付的经济补偿金30594.25元；二、被告广州市荔湾区荣盛有线电视服务部自本判决发生法律效力之日起十日内向原告广州市猎狐人才资源服务有限公司支付代其支付的经济补偿金加倍支付迟延履行期间的债务利息1450.68元；三、被告广州市荔湾区荣盛有线电视服务部自本判决发生法律效力之日起十日内向原告广州市猎狐人才资源服务有限公司支付代其支付的执行费344.14元；四、被告欧学荣对上述第一至三项承担连带清偿责任。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。本案受理费341元，由被告广州市荔湾区荣盛有线电视服务部负担283元，原告广州市猎狐人才资源服务有限公司负担58元。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于广东省广州市中级人民法院。审判员  陈穗花二〇二〇年十一月三十日书记员  欧文超郑思雅