陕西省岚皋县人民法院执 行 裁 定 书(2020)陕0925执监7号申请执行人：姬鹏亮,男,1991年11月11日出生,汉族，河南省南召县人，住南召县。被执行人:岚皋县康森农业发展有限公司,住所地：岚皋县。法定代表人：曾继富，系该公司董事长。本院立案受理的申请人姬鹏亮与被执行人岚皋县康森农业发展有限公司劳动报酬争议仲裁调解执行一案，已于2018年6月28日执行完毕，申请人姬鹏亮向本院领取了被执行人岚皋县康森农业发展有限公司执行款共计60000元整。后岚皋县人民检察院对本案进行检察监督，认为姬鹏亮曾系专业合作社所租门面店的工作人员，该专业合作社与康森公司存在员工共享现象，员工在门店工作期间由门店发放工资，康森公司无需支付该期间工资。姬鹏亮从2015年11月至2016年6月在门店工作，领取工资18636元。姬鹏亮明知该情形，仍在申请劳动仲裁时向康森公司主张此期间的工资。康森公司明知该情形，仍将姬鹏亮此期间的“工资”列入工资表中，岚皋县劳动仲裁委据此确认该部分“工资”，与事实不符，确有错误。姬鹏亮向人民法院申请执行的仲裁调解书是基于捏造的事实而作出,并建议本院纠正错误执行行为。本院经执行监督程序审查查明：2018年1月1日，姬鹏亮向岚皋县劳动人事争议仲裁委员会（以下简称岚皋县劳动仲裁委）申请劳动报酬仲裁，请求该委裁决岚皋县康森农业发展有限公司(以下简称康森公司)向其支付拖欠的2015年1月至2016年12月的工资共计60000元。岚皋县劳动仲裁委于2018年2月5日制发岚劳人仲案字〔2018〕32号仲裁调解书，双方当事人自愿达成调解协议：一、由康森公司向姬鹏亮支付2015年1月至2016年12月累计24个月的工资总计60000元，由康森公司在2018年2月底支付完毕。二、本协议第一条未涉及项目，姬鹏亮自愿放弃。三、本协议达成后双方之间不再有任何纠纷，姬鹏亮息诉罢访，不得再向康森公司提出其他任何要求。本调解书自送达之日起即具有法律效力。2018年4月8日，姬鹏亮向岚皋县人民法院申请强制执行岚劳人仲案字〔2018〕32号仲裁调解书。岚皋县法院于当日受理并立案。2018年6月19日，岚皋县法院就康森公司执行系列案件制作分配方案，确定工人工资案件受偿比例为100%。2018年6月26日，岚皋县法院向姬鹏亮代理人潘建庭律师核实姬鹏亮劳动仲裁及仲裁工资金额的真实性，潘建庭确认情况属实。2018年6月28日，岚皋县法院以现金发放、领款人签字、视频记录的形式向康森公司员工集中发放执行款，潘建庭代表姬鹏亮领取了执行款60000元。同日，岚皋县法院制作（2018）陕0925执157号执行裁定书，裁定终结岚皋县劳动仲裁委岚劳人仲案字〔2018〕32号调解书的执行。并制作（2018）陕0925执157号结案通知书送达潘建庭、康森公司，通知双方该案执行完毕，于2018年6月28日结案。另查明，康森公司成立于2007年11月19日，主要经营魔芋产品收购、初加工、销售。因公司经营不善，至2016年10月停产歇业。2015年至2016年期间一直拖欠员工工资。2017年年底，康森公司有系列案件进入诉讼、执行程序。该公司法定代表人、董事长曾继富安排公司会计彭兴珍列制《康森农业员工工资表》（以下简称工资表），拟以公司与33名员工之间存在劳动报酬争议为由向岚皋县劳动仲裁委申请劳动报酬仲裁，姬鹏亮为工资表所列员工。工资表记载“姬朋亮”2015年1至2016年12月，每月工资2500元，合计60000元。2018年1月1日，彭兴珍向岚皋县劳动仲裁委递交委托书，委托书载明“付清明、张雪菲等三十三位职工全权委托彭兴珍处理与岚皋县康森农业发展有限公司公司员工工资争议纠纷”，付清明、张雪菲作为委托代表在委托书上签字。再查明，2018年3月某日，曾继富到陕西某律师事务所请该所律师潘建庭为姬鹏亮代理向岚皋县法院申请强制执行，并向潘建庭提供了姬鹏亮已生效的《劳动仲裁调解书》和已经打印好的《强制执行申请书》。潘建庭与姬鹏亮联系后，通过微信重新以电子版文书建立完善委托关系。2018年3月21日，姬鹏亮向潘建庭出具委托书，委托潘建庭全权代理，“代为立案、参与执行和解，代领执行标的款，代为签收法律文书”。2018年7月某日，曾继富向潘建庭出具一张康森公司实际欠姬鹏亮工资的欠条：“今欠到姬鹏亮2015年至2016年部分工资18403元。人民币大写壹万捌仟肆佰零叁元整。扣除陈军货款贰仟贰佰伍拾元，余壹万陆仟壹佰伍拾叁元整，欠款单位：康森公司（此处加盖公司公章）。落款时间：2016年7月29日。担保人：姬德帆。”，姬德帆与曾继富系夫妻关系，与姬鹏亮系姑侄关系。曾继富告诉潘建庭，称其与姬鹏亮之间存在债权债务，姬鹏亮的工资60000元中要减去欠条上的16153元，下剩的43847元还给曾继富。潘建庭电话向姬鹏亮确认后，要求姬鹏亮再向其出具一份委托书。2018年7月2日，姬鹏亮向潘建庭出具第二份委托书，委托事项：“请潘建庭律师将代领的姬鹏亮工资60000元向曾继富支付43847元，下余16153元汇入姬鹏亮的银行账户。银行卡号为：中国光大银行6214912200238579”。潘建庭于2018年7月18日将16153元通过网上电子银行汇入姬鹏亮提供的光大银行账户，于2018年7月20日通过网上电子银行向曾继富提供的其农业银行个人账户62284829605********转账41847元（扣除2000元律师代理费即41847元）。还查明，姬鹏亮与曾浩燃（曾继富之子）、李增芳三人系以曾继富为法定代表人的“岚皋县魔芋农民专业合作社”（以下简称“专业合作社”）所租门面店的电商工作人员，该合作社成立于2015年4月3日，为独立法人。曾继富作为康森公司与专业合作社两个独立法人的法定代表人，存在共享员工现象。合作社门面店于2015年10月开业，线上线下销售岚皋魔芋产品及山货土特产，包括销售康森公司魔芋产品。门面店有独立财务，岚皋县供销联社统计员陈守东兼任会计。从陈守东处调取的其保管的会计凭证显示，此三人工资由该合作社门店财务按月如期支付。康森公司总经理谢远福、会计彭兴珍证实，公司规定凡公司派到特产店（即专业合作社门面店）者无论是否兼职公司工作一律从特产店发放工资，不能享受双重工资。姬鹏亮从2015年11月至2016年6月已由该合作社门面店实发工资18636元。本院认为：姬鹏亮曾系专业合作社所租门面店的工作人员，该专业合作社与康森公司存在员工共享现象，员工在门店工作期间由门店发放工资，康森公司无需支付该期间工资。姬鹏亮从2015年11月至2016年6月在门店工作，领取工资18636元。姬鹏亮明知该情形，仍在申请劳动仲裁时向康森公司主张此期间的工资。康森公司明知该情形，仍将姬鹏亮此期间的“工资”列入工资表中，岚皋县劳动仲裁委据此确认该部分“工资”，与事实不符，确有错误。姬鹏亮向人民法院申请执行的仲裁调解书有基于捏造的事实而作出的嫌疑。根据《最高人民法院关于防范和制裁虚假诉讼的指导意见》“8.在执行公证债权文书和仲裁裁决书、调解书等法律文书过程中，对可能存在双方恶意串通、虚构事实的，要加大实质审查力度，注重审查相关法律文书是否损害国家利益、社会公共利益或者案外人的合法权益。如果存在上述情形，应当裁定不予执行。”之规定，该仲裁调解书应依法不予执行。申请人姬鹏亮可根据双方达成的书面仲裁协议重新申请仲裁，也可以向人民法院起诉。综上，依据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十五条、第二百三十七条、第一百五十四条之规定，裁定如下：一、撤销本院作出的（2018）陕0925执157号执行裁定书；二、对岚皋县劳动人事争议仲裁委员会作出的岚劳人仲案字〔2018〕32号仲裁调解书不予执行。本裁定送达后即发生法律效力。审 判 长 叶文玉审 判 员 龚太刚审 判 员 陈 晓二〇二〇年十一月二十七日法官助理 龚 鹏书 记 员 王 楠