湖南省岳阳市云溪区人民法院民 事 判 决 书（2020）湘0603民初1430号原告：何胜军，男，1973年12月20日出生，汉族，住岳阳市岳阳楼区。委托诉讼代理人：李雨枝，湖南昌言（岳阳）律师事务所律师。被告：许小君，男，1978年11月19日出生，汉族，住岳阳市岳阳楼区。被告：黄佳，男，1986年8月27日出生，汉族，住岳阳县。委托诉讼代理人：张乐平，湖南红黄蓝律师事务所律师。原告何胜军与被告许小君、黄佳机动车交通事故责任纠纷一案，本院于2020年11月4日受理后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告何胜军及其委托诉讼代理人李雨枝，被告许小君，被告黄佳及其委托诉讼代理人张乐平到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告何胜军向本院提出诉讼请求：1、请求判令被告赔偿原告各项损失105135元及原告为本次诉讼聘请律师所产生的律师费用10000元；2、请求判令被告承担本案诉讼费用。事实和理由：2020年5月5日5时17分，被告许小君驾驶湘ＦＢ××**重型自卸货车沿岳阳市巴陵东路由西往东行驶，至烟草公司路段时，与同方向行驶的原告何胜军驾驶的湘ＦＱ××**正三轮载货摩托车发生碰撞，导致两车受损、何胜军受伤的交通事故。后许小君驾车离开现场。2020年5月18日，交警部门认定许小君构成交通肇事逃逸，负此次事故的全部责任。原告被送往岳阳市二人民医院住院治疗。原告的伤情经岳阳市平安司法鉴定所鉴定为两个十级伤残，前期医疗费用凭发票审定，后续医疗费用12000元，自受伤之日起全休至评残前一日止，安排一名陪护和营养各四个月；二期取钢板安排休息陪护、营养各一个月。许小君驾驶的湘ＦＢ××**重型自卸货车所有人为被告黄佳，许小君与黄佳之间系雇佣关系，根据相关法律规定，两被告应承担连带赔偿责任。被告许小君辩称：我是给黄佳打工的，现在驾驶证吊销了，靠给超市送货营生。此次交通事故我向原告已支付了25000元，剩余部分慢慢偿还。被告黄佳辩称：1、本次交通事故责任依法应由驾驶员许小君承担，被告黄佳没有任何过错及侵权行为，依法不应承担责任。2、交警部门认定许小君明知发生交通事故，没有立即停车并保护现场，而是驾车肇事逃逸，应承担交通事故全部责任。3、被告黄佳作为车主，已购买了交强险及第三责商业险。由于许小君饮酒驾车，并肇事逃逸，保险公司拒绝在商业保险中赔偿，其过错责任就由许小君承担，被告黄佳不应承担责任。4、原告误工费时间应为150天，被抚养人生活费应按三个子女分担计算，后续医疗费没有实际发生，精神抚慰金应为5000元，车损应定损计算。本院经审理认定事实如下：一、2020年5月5日5时17分，被告许小君驾驶湘ＦＢ××**重型自卸货车沿岳阳市巴陵东路由西往东行驶，至岳阳市烟草公司路段时，与同方向行驶的何胜军驾驶的湘ＦＱ××**正三轮载货摩托车发生碰撞，导致两车受损、何胜军一人受伤的交通事故。二、事故发生后，原告被送往岳阳市二人民医院住院治疗至2020年6月11日共37天。三、2020年5月18日，岳阳市公安局交通警察支队白石岭大队作出岳市公交（白）认字[2020]第05041436号交通事故意见书：许小君驾驶机动车在道路上行驶，明知发生交通事故，没有立即停车并保护现场，而是驾车离开现场，此行为已构成交通肇事逃逸，应负事故全部责任。四、2020年9月22日，岳阳市公安局交通警察支队白石岭大队委托岳阳市公正司法鉴定中心对何胜军的伤情进行司法鉴定。鉴定结论为：1、何胜军C6椎体后滑脱并四肢不全瘫，C7椎体附件骨折，椎前骨折，C3/4、C4/5、C5/6椎间盘突出，脑震荡，头皮裂伤血肿，肺部挫伤，胸腔积液，全身多处软组织挫裂伤；2、因颈6椎体滑脱并四肢不全瘫、颈7椎体双横突及椎弓根骨折经手术椎体固定术后，目前遗留颈部活动受限。评定：1、被鉴定人何胜军所受损伤，为两个十级伤残；2、前期医疗费用凭发票审定，后续医疗费用12000元（含二期手术取钢板）；3、自受伤之日起全休至评残前一日止，安排1名陪护和营养各4个月；4、二期取钢板安排休息、陪护、营养各1个月。原告何胜军已支付司法鉴定费2200元。五、被告许小君驾驶的湘ＦＢ××**重型自卸货车车主系被告黄佳，被告许小君系被告黄佳雇佣司机。六、2017年10月31日，岳阳市工商行政管理局岳阳楼分居颁发《营业执照》：经营者为何胜军，个体工商户，经营场所为岳阳市岳阳楼区枫树坡路**，经营范围为蔬菜、生鲜家禽、水产品的零售业务。七、2020年10月16日，汩罗市屈子祠镇双楚村村民委员会出具《证明》：何胜军的父亲何中洋（身份证号码43068119********）、母亲黄**早（身份证号码43068119********），其父母亲原系汩罗市屈子祠镇双楚村（原楚南村）十四组村民，自2009年至今随何胜军在岳阳市区生活居住。何胜军有哥哥何军霆、妹妹何爱军。八、2020年10月26日，甲方何胜军、乙方中国平安保险股份有限公司岳阳中心支公司、丙方黄佳签订了一份《道路交通事故交强险赔偿书》：1、许小君驾驶湘ＦＢ××**发生交通事故逃逸，许小君负全部责任。2、乙方赔偿甲方交强险122000元；超过交强险的损失全部由许小君、黄佳承担；3、乙方支付甲方122000元后，乙方不再在三者险范围内承担赔偿责任。九、中国平安保险股份有限公司岳阳中心支公司支付原告医药费10000元（原告何胜军实际收到该公司理赔款112000元），许小君支付原告医药费20000元，其余部分由黄佳已经全部支付。另外，许小君支付原告现金5000元。十、原告的各项损失认定如下：1、后续医疗费12000元（住院医药费已由两被告及其保险公司付清，双方无争议，本案不作处理）；2、住院伙食补助费2220元（60元/天×37天）；3、营养费4500元（30元/天×150天）；4、残疾赔偿金103589元（39842元/年×20年×13%）；5、护理费27458元（66816元/年÷365天×150天）；6、误工费28756元（误工时间从2020年5月5日算至9月22日，另加二期取钢板一个月，合计167天。原告从事蔬菜、生鲜家禽、水产品的零售业务，本院按批发零售业行业标准计算，其误工费，62850元/年÷365天×167天）；7、交通费酌情：1000元；8、精神损害抚慰金：6500元；9、残疾用具费1400元；10、司法鉴定费：2200元；11、被扶养人生活费：22167元（其父年满71岁，生活费为26924元/年×9年×13%÷3人=10500元；其母年满70岁，生活费为26924元/年×10年×13%÷3人=11667元）；12、原告车辆损失4000元；以上合计：215790元。本院认为，本案为机动车交通事故责任纠纷。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条规定：“雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。”被告许小君作为黄佳的雇佣司机，在从事雇佣活动中造成原告损害，雇主黄佳应当赔偿原告损失98790元（总损失215790元-原告收到保险公司的理赔款112000元-许小君已经支付的5000元）。由于许小君存在重大过失，应当与黄佳承担连带赔偿责任。黄佳承担连带赔偿责任的，可以向许小君追偿。综上所述，本院依照《中华人民共和国侵权责任法》第十六条，《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条之规定，判决如下：一、被告黄佳赔偿原告何胜军损失98790元，被告许小君承担连带赔偿责任；二、被告黄佳承担连带赔偿责任后，可以向被告许小君追偿；三、驳回原告何胜军其它诉讼请求。上述款项，限本判决生效之日起十日内一次性付清。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费2602.7元，减半收取1301.35元，由被告许小君负担，由被告黄佳承担连带责任。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于湖南省岳阳市中级人民法院。审判员 陈 平二〇二〇年十一月三十日书记员 来雨莹附：1、上诉费缴纳通知：上诉人应在提交上诉状时，向湖南省岳阳市中级人民法院核实、预交上诉案件受理费。上诉费收款单位：湖南省财政厅国库处非税收入汇缴结算户，账号：6093********，开户行：中国银行湖南省分行营业部。请在缴款后将缴费凭据传真至岳阳中院立案一庭或ＱＱ邮箱（请备注上诉人姓名及一审案号）。上诉人在上诉期满后七日内仍未交纳诉讼费用的，按自动撤回上诉处理。传真号0730-8840731查询号：0730-8856331ＱＱ邮箱：278616××××ｑｑ.ｃｏｍ2、相关法律条文《中华人民共和国侵权责任法》第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。超过责任限额的部分，按照下列方式承担赔偿责任：（一）机动车之间发生交通事故的，由有过错的一方承担责任；双方都有过错的，按照各自过错的比例分担责任。（二）机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故的，由机动车一方承担责任；但是，有证据证明非机动车驾驶人、行人违反道路交通安全法律、法规，机动车驾驶人已经采取必要处置措施的，减轻机动车一方的责任。交通事故的损失是由非机动车驾驶人、行人故意造成的，机动车一方不承担责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。前款所称“从事雇佣活动”，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的，应当认定为“从事雇佣活动”。第十九条医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭;有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。第二十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。第二十四条营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的，按五年计算。受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。