安徽省蚌埠市中级人民法院民 事 判 决 书（2020）皖03民终4143号上诉人（原审被告）：寿光环卫集团保洁有限公司，住所地寿光市渤海路北段东侧。统一社会信用代码91370783796167489M。法定代表人：梁金玉，该公司总经理。委托诉讼代理人：刘桂军，山东鲁祥律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：陈利华，女，1943年10月16日出生，汉族，住安徽省怀远县。被上诉人（原审原告）：邵东芳，女，1966年6月8日出生，汉族，住安徽省怀远县。被上诉人（原审原告）：邵建会，男，1967年10月3日出生，汉族，住安徽省怀远县。被上诉人（原审原告）：邵东海，男，1970年8月8日出生，汉族，住安徽省怀远县。四被上诉人共同委托诉讼代理人：仲从卫，安徽冠亚律师事务所律师。四被上诉人共同委托诉讼代理人：马琼，安徽冠亚律师事务所律师。原审被告：寿光环卫集团保洁有限公司怀远县分公司，住所地安徽省怀远县榴城镇商贸服务中心**。统一社会信用代码91340321MA2P0C8C50。负责人：林胜仔，该公司总经理。委托诉讼代理人：刘桂军，山东鲁祥律师事务所律师。上诉人寿光环卫集团保洁有限公司（以下简称寿光环卫公司）因与被上诉人陈利华、邵东芳、邵建会、邵东海、原审被告寿光环卫集团保洁有限公司怀远县分公司（以下简称寿光环卫怀远分公司）提供劳务者受害责任纠纷一案，不服安徽省怀远县人民法院（2020）皖0321民初4869号民事判决，向本院提起上诉。本院于2020年11月12日立案后，依法组成合议庭审理本案。本案现已审理终结。寿光环卫公司上诉请求：撤销一审判决，依法将本案改判或发回重审；上诉费用由陈利华、邵东芳、邵建会、邵东海承担。事实和理由：1.一审认定事实不清，邵林伍死因没有查明；2.一审判决划分责任矛盾，寿光环卫公司承担70%还是80%的责任不明确。陈利华、邵东芳、邵建会、邵东海辩称：一、一审认定事实清楚，适用法律正确，上诉理由不成立，请维持原判。二、根据安徽省怀远县人民法院作出的（2019）皖0321民初6383号民事判决书所认定的事实，邵林伍是在工作过程中摔倒导致死亡，作为已经生效的判决书所认定的事实，依法应当成为定案依据。而且该事实的认定是基于寿光环卫公司提交法院的工资证明、村委会的证明及龙亢医院的证明所得出的结论。三、一审法院认定寿光环卫公司承担70%的责任，后面虽然在判决书中又说承担80%的责任，但是根据判决结果是按70%的责任计算的，80%是笔误，不影响判决书的正确性。综上，请依法驳回上诉，维持原判。寿光环卫怀远分公司辩称：同寿光环卫公司上诉意见。陈利华、邵东芳、邵建会、邵东海共同向一审法院提出诉讼请求：1.判令寿光环卫公司和寿光环卫怀远分公司赔偿死亡赔偿金、丧葬费、精神损害抚慰金等共计271508元；2.由寿光环卫公司和寿光环卫怀远分公司承担本案的诉讼费用。一审法院认定事实：2017年11月，邵林伍在寿光环卫怀远分公司工作，工作岗位为村庄保洁，每月工资650元。2018年11月27日下午四时许，邵林伍在工作过程中摔倒，导致死亡。2019年9月27日，陈利华、邵东芳、邵建会、邵东海向怀远县劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，怀远县劳动人事争议仲裁委员会于当月29日以申请人的仲裁请求不属于劳动人事争议处理范围为由，出具不予受理通知书。陈利华、邵东芳、邵建会、邵东海对上述通知书不服，向本院提起诉讼，请求法院依法确认邵林伍与被告系劳动关系；判令被告支付最低工资差额7560元；判令被告按标准支付双倍工资15360元。本院于2019年12月30日作出（2019）皖0321民初6383号民事判决书，驳回陈利华、邵东芳、邵建会、邵东海的各项诉讼请求。现该判决已经生效。邵林伍，1943年6月3日出生，与陈利华系夫妻关系，邵东芳、邵建会、邵东海系其二人子女。2019年安徽省城镇居民人均可支配性收入为37540元。2019年安徽省城镇非私营单位就业人员年平均工资为79037元。一审法院认为，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条的规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。根据本院作出的已生效的（2019）皖0321民初6383号民事判决书的认定，邵林伍受雇于寿光环卫怀远分公司从事村庄保洁工作并在工作中摔倒并死亡的事实清楚。寿光环卫怀远分公司作为雇主，应当对邵林伍死亡承担赔偿责任。考虑到邵林伍在工作中自身的谨慎注意义务，酌定减轻寿光环卫怀远分公司30%的赔偿责任，即寿光环卫怀远分公司承担70%的赔偿责任。因寿光环卫怀远分公司不具有法人资格，其相应的赔偿责任应由寿光环卫公司予以赔偿。至2018年11月27日，邵林伍年满75周岁，故死亡赔偿金计算为[37540元/年×5年]187700元。精神损害抚慰金9079元、丧葬费37189元符合法律规定，予以支持，损失合计233968元，该损失应由寿光环卫公司承担70%，即163777.60元。依照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十七条、第十八条、第二十七条、第二十九条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款之规定，判决：一、寿光环卫集团保洁有限公司于判决生效之日起十日内赔偿陈利华、邵东芳、邵建会、邵东海因亲属邵林伍死亡产生的死亡赔偿金、丧葬费、精神损害抚慰金等损失共计163777.60元；二、驳回陈利华、邵东芳、邵建会、邵东海的其他诉讼请求。案件受理费5372元，减半收取2686元，由陈利华、邵东芳、邵建会、邵东海负担1066元，寿光环卫集团保洁有限公司负担1620元。二审中，双方当事人没有提交新的证据。寿光环卫公司对一审判决查明的“邵林伍在工作过程中摔倒，导致死亡”有异议，认为邵林伍的死亡原因一审判决没有查清楚，对一审判决查明的其余事实无异议，陈利华等人对一审判决查明的事实无异议。经审查，寿光环卫公司虽提出异议，但未提供证据予以证实，本院对一审判决查明的事实予以确认。本院认为，已为人民法院发生法律效力的判决书所确认的事实，当事人无需举证。但当事人有相反的证据足以推翻的除外。本案中，一审判决认定事实的依据为安徽省怀远县法院于2019年12月30日作出（2019）皖0321民初6383号民事判决书，该判决书已确认邵林伍在工作中摔倒导致死亡的事实，寿光环卫公司现上诉称一审判决未查清邵林伍死亡原因，并未提出相反证据证明，该上诉理由不能成立。依据《中华人民共和国侵权责任法》的规定，提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。《中华人民共和国侵权责任法》第二十六条规定，被侵权人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵权人的责任。邵林伍在提供劳务过程中自身未尽到注意义务，存在一定的过错，双方应当依据过错承担相应的责任，一审判决酌定寿光环卫公司承担70%的赔偿责任，并无不当。至于寿光环卫公司上诉称一审判决认定责任相矛盾，经审查，一审判决书写系笔误，不影响其判决结果最终认定寿光环卫公司承担70%责任，寿光环卫公司该项上诉理由不能成立，本院不予支持。综上，寿光环卫公司的上诉请求不能成立，应予驳回。一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费3576元，由上诉人寿光环卫集团保洁有限公司负担。本判决为终审判决。审判长 庞 玲审判员 穆 莉审判员 李小芹二〇二〇年十一月二十四日法官助理高帅书记员朱静附相关法律条文：《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理：（一）原判决、裁定认定事实清楚，适用法律正确的，以判决、裁定方式驳回上诉，维持原判决、裁定；