四川省西昌市人民法院 民 事 判 决 书 (2017)川3401民初2006号 原告郑永国，男，汉族，1982年1月15日出生。 委托代理人李自强，四川攀法律师事务所律师，特别授权。 被告四川省自贡市龙城建设工程有限公司（以下简称龙城建司）。 法人代表易达全，该公司总经理。 委托代理人彭吉群，四川富邑律师事务所律师，特别授权。 被告简明义，男，汉族，1963年12月22日出生。 委托代理人刘英，四川富邑律师事务所律师，特别授权。 原告郑永国诉被告龙城建司、简明义提供劳务者受害责任纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，于2017年9月11日公开开庭进行了审理，原告及其委托代理人、二被告的委托代理人到庭参加了诉讼，被告龙城建司当庭申请重新鉴定，本院依法指定四川华西法医学鉴定中心进行了鉴定并组织质证，本案现已审理终结。 原告郑永国及其委托代理人向本院提出诉讼请求：请求判决二被告连带向原告赔偿下列费用；一次性伤残补助金83200元；2、一次性工伤医疗补助金55212元；3、一次性伤残就业补助金 220848元；4、停工留薪期工资24625.29元；5、康复期医疗费 6630.75元；6、陪伴费300元；7、护理费1804.4元；8、交通费4526元；9、住宿费2428元；10、住院伙食补助费1040元；11、鉴定费1400元；12、病案复印费65元。以上合计402079.44元，扣除被告简明义已经支付的15000元，二被告还应当赔偿原告387079.44元。事实和理由：2013年8月应被告简明义招用，原告入龙城建司承建的西昌市巴汝乡三级水电站从事隧道开挖（凿岩、放炮）工作。2016年1月15日，受被告简明义的工作安排，原告在放炮凿岩时被炸伤。次日入四川大学华西医院治疗至28日出院，2016年3月4日再次入该院医治，同月5日出院。2016年3月原告开始申请劳动仲裁，经西昌市劳动争议仲裁委员会裁决双方存在劳动关系，龙城建司不服向西昌市人民法院起诉，经西昌市人民法院判决认定双方不存在劳动关系。2016年5月5日和12月6日，原告经两次鉴定构成六级伤残，虽多次与被告协商，但合法权益未得到维护。特请求人民法院支持原告的诉讼请求。 被告龙城建司及其委托代理人辩称：1，原被告之间没有劳动关系，原告让被告承担责任无法律依据；2，不应当按照工伤标准计算。 被告简明义及其委托代理人辩称：1，原告陈述的与简明义招用隧道工程不是事实；2，应当提供简明义每月工资5200.00元的依据；3，诉状所称简明义工作安排不是事实；4，如果按照现在的案由，不应当按照工伤标准来计算，请求驳回对简明义的诉讼请求。 原告、被告围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证。经本院审查，对原告提供的1，判决书,2，住院档案,4，医疗费票据，5，证据收据，6，汽车费票据、火车费票据,7，住宿费票据，8，鉴定费发票，9，四川大学华西医院收据,10,《工伤认定受理决定书》、《工伤认定申请材料接收凭证》。被告龙城建司当庭申请重新鉴定，本院依法指定四川华西法医学鉴定中心进行了鉴定，形成《四川华西法医学鉴定中心司法鉴定意见书》。以上证据客观真实，来源及方式不违反法律规定，与本案存在关联，且能相互佐证，形成了完整的证据链，本院均予以确认并在卷佐证。对于原被告出示的其他证据与本案无关联性，本院不予采纳。 根据当事人陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下：2012年9月龙城建司与西昌市云和实业有限公司签订西昌市巴汝三级水电站施工合同1份，以总价包干的方式承包了西昌市巴汝乡三级水电站工程的引水工程。其中乙方向工地调遣或雇佣主要人员明确放炮员有简明义等6人。2016年1月15日，郑永国受简明义安排从事西昌市巴汝乡三级水电站引水工程隧道凿岩，放炮过程中炸药爆炸，郑永国被炸伤。2016年1月16日，郑永国入四川大学华西医院住院治疗，1月28日出院，3月4日再次入院治疗，3月5日出院，期间医疗费均为简明义负担。2016年3月22日，被告郑永国向西昌市劳动人事争议仲裁委员会申请确认与龙城建司存在劳动关系，2016年4月22日，经西昌市劳动人事争议仲裁委员会西市劳人仲案字（2016）148号仲裁裁决，郑永国与龙城建司之间存在劳动关系。龙城建司不服，起诉至本院。经本院（2016）川3401民初2303号民事判决，双方不存在劳动关系。本案庭审中龙城建司当庭申请重新鉴定，本院依法指定四川华西法医学鉴定中心对郑永国的损伤重新进行了鉴定，按照《职工工伤与职业病致残等级》标准，鉴定意见为：郑永国双眼损伤属九级伤残。 本院认为，郑永国受简明义安排在隧道凿岩、放炮过程中被炸药炸伤，可以请求具备用工主体资格的承包单位参照《工伤保险条例》的有关规定进行赔偿,不具备用工主体资格的承包人对劳动者的损失承担连带赔偿责任，具体金额应当依法予以计算。根据《工伤保险条例》、《四川省人民政府关于贯彻国务院关于修改〈工伤保险条例〉决定的通知》的规定，郑永国应享受的待遇有：（一）一次性伤残补助金40818.69元（4535.41元×9个月）；（二）一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金72566.56元 （4535.41元×16个月）；（三）停工留薪期的误工津贴18141.64元（4535.41元×4个月）；（四）康复期医疗费6630.75元；（五）住院期间伙食补助费750元（50元×15天）；（六）陪伴费300元；（六）交通费、住宿费，郑永国就医往返期间必然要实际产生，本院酌情认定为2000元；（七）、鉴定费1400元。以上合计人民币142607.64元，扣除简明义已经支付的15000元，还应当支付127607.64元。据此，依照《工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第三十七条的规定，判决如下： 一、由被告四川省自贡市龙城建设工程有限公司在本判决生效后十日内向原告郑永国支付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期的误工津贴、康复期医疗费、住院期间伙食补助费、陪伴费、交通费、住宿费、鉴定费等各项费用合计人民币142607.64元，扣除简明义已经支付的15000元，还应当支付127607.64元。由被告简明义对以上损失承担连带赔偿责任。 二、驳回原告郑永国的其他诉讼请求。 案件受理费10元，由被告龙城建司、简明义负担10元。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于凉山彝族自治州中级人民法院。 审 判 长  孙雪刚 审 判 员  杨 波 人民陪审员  罗伍各 二〇一七年十二月二十日 书 记 员  辛 雯 附法律条文： 《工伤保险条例》 第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。 职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。 工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。 工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。 生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资； （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。