北京市大兴区人民法院民 事 判 决 书（2016）京0115民初6732号原告:杨保峰，男，1981年5月29日出生，住河北省廊坊市固安县。委托诉讼代理人:任忠义，北京隆义增峰律师事务所律师。被告:北京时尚殿堂金兵美容美发中心，住所地北京市大兴区黄村镇黄村东大街**号院*号楼*层西北角。经营者:黄金兵，男,1971年12月28日出生，汉族，北京时尚殿堂金兵美容美发中心业主，住浙江省台州市。委托诉讼代理人：马强，北京市亿达律师事务所律师。委托诉讼代理人：张智国，北京市亿达律师事务所律师。第三人：北京时尚殿堂美容美发有限责任公司，住所地北京市朝阳区广顺北大街33号4层0418室。法定代表人：黄崇威，总经理。委托诉讼代理人：马强，北京市亿达律师事务所律师。委托诉讼代理人：张智国，北京市亿达律师事务所律师。第三人：北京时尚殿堂广安门美容美发中心，住所地北京市西城区广外大街************号（*层*****号）。经营者：黄金波，男,1973年5月25日出生，汉族，北京时尚殿堂广安门美容美发中心业主，住浙江省台州市。委托诉讼代理人：马强，北京市亿达律师事务所律师。委托诉讼代理人：张智国，北京市亿达律师事务所律师。原告杨保峰与被告北京时尚殿堂金兵美容美发中心（以下简称金兵美容中心）、第三人北京时尚殿堂美容美发有限责任公司(以下简称时尚殿堂公司)、第三人北京时尚殿堂广安门美容美发中心（以下简称广安门中心）劳动争议纠纷一案，本院于2016年4月19日立案后，依法适用普通程序，公开开庭进行了审理。原告杨保峰的委托诉讼代理人任忠义，被告金兵美容中心、第三人时尚殿堂公司、第三人广安门中心的委托诉讼代理人马强、张智国到庭参加诉讼。本案现已审理终结。杨保峰向本院提出诉讼请求：1.请求确认杨保峰与金兵美容中心自2010年10月10日至2015年4月24日期间存在劳动关系；2.金兵美容中心支付杨保峰2015年1月1日至2015年2月28日期间未支付的工资14280元；3.金兵美容中心支付杨保峰2013年1月至2015年4月期间未足额支付的工资25564元；4.金兵美容中心支付杨保峰2010年10月10日至2015年4月24日期间延时加班工资248275.86元；5.金兵美容中心支付杨保峰2010年10月10日至2015年4月24日期间周六日加班工资147126.43元；6.金兵美容中心支付杨保峰2013年、2014年、2015年未休年休假工资11034.48元；7.金兵美容中心支付杨保峰解除劳动关系经济补偿金40000元；8.本案诉讼费由金兵美容中心承担。事实与理由：杨保峰于2010年10月10日入职金兵美容中心，职务为店长，月平均工资8000元，双方签订了书面劳动合同，金兵美容中心未给杨保峰缴纳社会保险。杨保峰每天工作12小时，周六日不休息，金兵美容中心未支付加班费，至今拖欠2015年1月至2015年2月的工资。2015年4月24日，杨保峰因金兵美容中心未缴纳社会保险、未支付加班费、未足额支付工资为由解除劳动关系。金兵美容中心辩称，不同意杨保峰的诉讼请求，杨保峰与金兵美容中心不存在劳动关系，双方只存在投资之间的关系。时尚殿堂公司述称，杨保峰与时尚殿堂公司存在劳动关系，杨保峰与时尚殿堂公司签订入伙协议，并安排广安门中心为杨保峰缴纳社会保险。广安门中心述称，同时尚殿堂公司的意见一致。本院经审理认定事实如下：杨保峰在2009年4月至2010年1月在时尚殿堂公司阜成门店工作。金兵美容中心成立于2011年1月21日。2012年11月1日，杨保峰与时尚殿堂公司签订起止日期为2012年11月1日至2015年10月31日的劳动合同，约定杨保峰担任金兵美容中心店店长。2012年12月1日，杨保峰与时尚殿堂公司签订合作入股分红协议，约定杨保峰在金兵美容中心投资36940元，占15%的股份。2012年12月至2015年5月，广安门中心为杨保峰缴纳的社会保险。杨保峰的工资构成包括管理工资和提成，一直由时尚殿堂公司核算并发放。2015年4月27日，杨保峰申诉至北京市大兴区劳动人事争议仲裁委员会（以下简称大兴仲裁委），请求：1.确认杨保峰与金兵美容中心自2010年10月10日至2015年4月24日期间存在劳动关系；2.金兵美容中心支付2015年1月1日至2015年2月28日期间未支付的工资14280元；3.金兵美容中心支付2013年1月至2015年4月期间未足额支付的工资31976元；4.金兵美容中心支付2010年10月10日至2015年4月24日期间延时加班工资248275.86元；5.金兵美容中心支付2010年10月10日至2015年4月24日期间周六日加班工资147126.43元；6.金兵美容中心支付2013年度、2014年度、2015年度未休年休假工资11034.48元；7.金兵美容中心支付解除劳动关系经济补偿金40000元。2016年4月1日，大兴仲裁委作出京兴劳人仲字第[2015]第2003号裁决书，裁决：驳回杨保峰的全部仲裁请求。杨保峰不服上述裁决，诉至本院。当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了质证。对当事人无异议的证据，本院予以确认并在卷佐证。本院认为，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。关于劳动关系问题。综合本案证据，本院认定时尚殿堂公司、金兵美容中心、广安门中心之间有关联关系，金兵美容中心系时尚殿堂公司投资成立，金兵美容中心的经营受时尚殿堂公司控制。因金兵美容中心成立于2011年1月21日，故对杨保峰关于其2010年10月10日入职金兵美容中心，与金兵美容中心建立劳动关系的主张，本院不予采信。金兵美容中心认可在2011年1月21日至2012年10月31日期间，杨保峰在其单位参与部分管理工作，也担任美容美发工作，故本院认定2011年1月21日至2012年10月31日期间杨保峰与金兵美容中心存在劳动关系。各方当事人均认可杨保峰在2012年11月1日以后在金兵美容中心担任店长，但结合2012年11月1日杨保峰与时尚殿堂公司签订劳动合同、2012年12月1日杨保峰与时尚殿堂公司签订合作入股分红协议、时尚殿堂公司安排广安门中心为杨保峰缴纳社会保险、杨保峰工资一直由时尚殿堂公司核算并发放等事实，本院认定杨保峰的劳动成果系由时尚殿堂公司享有，其劳动关系也应归属于时尚殿堂公司。杨保峰主张2012年11月1日后其与时尚殿堂公司存在书面劳动关系，与金兵美容中心存在事实劳动关系，即杨保峰与金兵美容中心和时尚殿堂公司之间存在双重劳动关系的主张，没有法律依据，本院不予采信。故对杨保峰关于其与金兵美容中心自2010年10月10日至2015年4月24日期间存在劳动关系的诉讼请求中的合理部分，本院予以支持。关于2015年1月1日至2015年2月28日期间工资问题。因本院认定杨保峰与金兵美容中心2015年1月1日至2015年2月28日期间不存在劳动关系，且杨保峰的工资系由时尚殿堂公司核算并发放，故对杨保峰关于金兵美容中心支付其2015年1月1日至2015年2月28日期间工资14280元的诉讼请求，本院不予支持。关于2013年1月至2015年4月期间未足额支付的工资问题。杨保峰主张上述时间段的拖欠工资为其缴纳的社会保险中用人单位应当负担的部分。因上述期间杨保峰与金兵美容中心不存在劳动关系，杨保峰的工资系由时尚殿堂公司核算，且社会保险系由广安门中心缴纳，故对杨保峰关于金兵美容中心支付其2013年1月至2015年4月期间未足额支付的工资25564元的诉讼请求，本院不予支持。关于2010年10月10日至2015年4月24日期间加班工资问题。因2010年10月10日至2011年1月20日和2012年11月1日至2015年4月24日期间杨保峰与金兵美容中心之间不存在劳动关系，故对杨保峰关于上述期间延时加班工资和周六日加班工资的诉讼请求，本院不予支持。杨保峰主张2011年1月21日至2012年10月31日期间的延时加班工资和周六日加班工资，但未提交证据证明其存在加班的事实，本院亦不予支持。关于未休年休假工资问题。因2013年至2015年期间杨保峰与金兵美容中心不存在劳动关系，且其考勤和工资系由时尚殿堂公司负责，故对杨保峰关于金兵美容中心支付2013年度、2014年度、2015年度未休年休假工资11034.48元的诉讼请求，本院不予支持。关于解除劳动关系经济补偿金问题。因本院已认定杨保峰与金兵美容中心之间自2012年11月1日至2015年4月24日期间不存在劳动关系，庭审中杨保峰亦称其系与时尚殿堂公司的负责人口头提出的解除劳动关系，故杨保峰关于金兵美容中心支付解除劳动关系经济补偿金40000元的诉讼请求，没有事实和法律依据，本院不予支持。综上所述，依据《中华人民共和国劳动合同法》第七条、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定，判决如下：一、确认杨保峰与北京时尚殿堂金兵美容美发中心自2011年1月21日至2012年10月31日期间存在劳动关系；二、驳回杨保峰的其他诉讼请求。案件受理费10元，由杨保峰负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于北京市第二中级人民法院。审 判 长  刘东民人民陪审员  于凤伟人民陪审员  江冀兴二〇一七年十二月八日书 记 员  王 珺书 记 员  唐 玥