辽宁省鞍山市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）辽03民终2281号上诉人（原审原告）：鞍山戴维物业管理有限公司，住所地鞍山市千山区大孤山镇花麦屯村。法定代表人：王春海，该公司经理。委托诉讼代理人：赵琳，该公司职工。委托诉讼代理人：徐亮，鞍山市千山区千盈法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）：闻旌涵，男，1988年5月16日出生，住鞍山市铁东区。委托诉讼代理人：张志凤，女，1963年1月1日出生，汉族，住鞍山市千山区。上诉人鞍山戴维物业管理有限公司（以下简称戴维物业公司）因与被上诉人闻旌涵劳动争议纠纷一案，不服鞍山市铁东区人民法院（2021）辽0302民初617号民事判决，向本院提起上诉。本院立案后，依法组成合议庭进行了审理。本案现已审理终结。戴维物业公司上诉请求：1、撤销鞍山市铁东区人民法院（2021）辽0302民初617号民事判决，将案件发回重审。2、被上诉人承担诉讼费用。事实与理由：判令上诉人支付违法解除劳动合同赔偿金30600元错误。上诉人与被上诉人合意解除劳动合同，上诉人是被动接受方，并且完全配合其办理了全部手续，没有违法解除劳动合同事实，不应支付违法解除劳动合同赔偿金30600元。判令上诉人支付失业金24633元、医疗保险赔偿金3162元错误。1、失业金、医疗保险赔偿金应当由失业保险基金支付，被上诉人没有求职要求导致其无法领取失业金，后果不应由上诉人承担。上诉人依法为被上诉人缴纳了社会保险9年，法院也用判决确认其是非因本人意愿中断就业，其只要办理失业登记并有求职要求，就可以申请由失业保险基金支付其失业保险待遇，因其没有求职要求导致其无法领取失业金的后果不应由上诉人承担。2、法院认定失业期间为2020年12月-2022年5月错误。被上诉人有劳动能力，重新就业就终止领取失业保险待遇是法律规定，法院判决支付失业金期间为2020年12月-2022年5月，就是认定其在未来的一年不可以工作，这与法相悖的认定错误。《宪法》第四十二条：“中华人民共和国公民有劳动的权利和义务。”闻旌涵辩称：服从一审判决。戴维物业公司向一审法院提出诉讼请求：1、判令原告不支付违法解除劳动合同赔偿金30600元、不支付失业金24633元、不支付医疗保险赔偿金3162元，合计58395元；2、判令被告承担本案全部诉讼费用。事实和理由：2011年12月10日，被告入职原告处做保安，后双方签订无固定期限劳动合同，约定工资1700元/月。2020年11月3日，被告提出离职要求并于次日离岗，原告无奈同意，帮其办理离职手续，因办理离职手续需要被告签字，经被告同意，赵琳代其签字办理了相关手续，被告在当月17日将手续及工资取走。后因被告发现自动离职领取的失业金比被开除领取的失业金少，于是提起仲裁。原告不应支付违法解除劳动合同赔偿金30600元。原告根据被告要求与其解除劳动合同，原告是被动接受方，并且完全配合被告办理了全部手续，原告没有违法解除劳动合同事实，原告不应支付违法解除劳动合同赔偿金30600元。原告不应支付失业金24633元、医疗保险赔偿金3162元。《失业保险条例》第十四条第三款规定：有求职要求是领取失业金的前提条件，被告提前主张17个月失业金就是明确17个月不找工作，其行为违背了《民法典》的诚实信用原则；再有，失业金属于社会保险待遇，不是人民法院劳动争议受理范围。一审法院认定事实：闻旌涵于2011年12月10日入职戴维物业公司，2013年3月6日，原告鞍山戴维公司与被告闻旌涵签订无固定期限劳动合同一份，合同约定被告在原告处从事保安工作，月工资1700元。闻旌涵于2020年12月18日以戴维物业公司为被申请人向鞍山市铁东区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，该委于2021年1月14日作出鞍东劳人仲字【2021】第7号仲裁裁决书，裁决：一、被申请人支付申请人违法解除劳动合同关系30600元。二、被申请人支付申请人失业金24633元。三、被申请人支付申请人医疗保险赔偿金3162元。四、驳回申请人的其他仲裁申诉请求。一审法院认为，合法的劳动关系受法律保护，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条：“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。”第八十七条：“用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。”之规定，本案原告主张被告自愿离职，但未提供证据予以证明，即原告未能提供证据证明解除劳动合同的合法性，故应向劳动者支付赔偿金，对原告不支付违法解除劳动合同赔偿金30600元（1700×2×9）的诉讼请求不予支持。关于原告提出不支付被告失业金24633元的请求，根据《中华人民共和国社会保险法》第四十五条：“失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。”第四十六条：“失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。”本案中被告于2011年12月入职，2020年11月与原告解除劳动关系，原告解除劳动关系的情形属于非因本人意愿中断就业的情形，符合领取失业金的法定条件，因原告导致被告无法领取失业金，应承担赔偿责任，故该院对于原告主张不支付失业金的诉讼请求不予支持。关于原告提出不支付医疗保险赔偿金3162元的请求，根据《中华人民共和国社会保险法》第四十八条：“失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴纳基本医疗保险费。”本案中原告将被告离职原因擅自填写为自愿离职，因此无法享受医疗待遇，故原告应承担赔偿责任，故对于原告的该项诉讼请求该院不予支持。综上所述，依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条、第八十七条，《中华人民共和国社会保险法》第四十五条、第四十八条规定，判决：一、鞍山戴维物业管理有限公司于本判决生效之日起十日内一次性给付闻旌涵违法解除劳动合同赔偿金30600元；二、鞍山戴维物业管理有限公司于本判决生效之日起十日内一次性给付闻旌涵失业金24633元（1610*90%*17）；三、鞍山戴维物业管理有限公司于本判决生效之日起十日内一次性给付闻旌涵医疗保险赔偿金3162元。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，由鞍山戴维物业管理有限公司负担。二审中，当事人未提交新证据。本院要求闻旌涵的委托诉讼代理人通知其本人到庭，但闻旌涵拒不到庭。本院对一审查明的事实予以确认。本院认为，劳动者的合法权益受法律保护。用人单位违反《中华人民共和国劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同的，应当依照该法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。本案中，戴维物业公司违法解除与闻旌涵的劳动合同，理应向闻旌涵支付赔偿金。关于失业金和医疗保险赔偿金。《失业保险金申领发放办法》第十七条规定，失业保险金应按月发放，由经办机构开具单证，失业人员凭单证到指定银行领取。故失业金应当按月发放，医疗保险赔偿金亦应当按月给予。一审判决戴维物业公司一次性给付闻旌涵17个月失业金及医疗保险赔偿金，属适用法律错误，本院予以纠正。根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六十四条第一款，人民法院认为有必要的，可以要求当事人本人到场，就案件的有关事实接受询问。闻旌涵在劳动争议仲裁委员会劳动仲裁、一审、二审审理中，本人均未到庭。本院为查明本案事实，两次通过闻旌涵的委托诉讼代理人通知其本人到庭，其均以正在练车为由拒不到庭。本院通过闻旌涵的委托诉讼代理人与其电话通话，其委托诉讼代理人未经法院允许擅自中断通话，并拒不提供闻旌涵本人电话号码。故对闻旌涵主张失业金和医疗保险金一节，因其未完成举证责任，本院不予支持。戴维物业公司上诉请求合理部分，本院予以支持。关于戴维物业公司主张其与闻旌涵系合意解除劳动合同一节。根据戴维物业公司自述，闻旌涵向该公司提出离职要求，该公司工作人员赵琳代为签字办理离职手续。但戴维物业公司并未就闻旌涵主动申请离职的事实提供充分证据予以证明，应承担举证不能的不利后果。故戴维物业公司的此节主张，本院不予支持。综上所述，鞍山戴维物业管理有限公司的上诉请求部分成立。本院依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第二项规定，判决如下：一、维持鞍山市铁东区人民法院（2021）辽0302民初617号民事判决第一项，即鞍山戴维物业管理有限公司于本判决生效之日起十日内一次性给付闻旌涵违法解除劳动合同赔偿金30600元；二、撤销鞍山市铁东区人民法院（2021）辽0302民初617号民事判决第二项、第三项；三、驳回鞍山戴维物业管理有限公司其他上诉请求；四、驳回闻旌涵其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。一审案件受理费10元，由鞍山戴维物业管理有限公司负担。二审案件受理费10元，由鞍山戴维物业管理有限公司负担。本判决为终审判决。审 判 长  朱 安审 判 员  王 瑶审 判 员  秦长虹二〇二一年九月二十九日法官助理  郑熙哲书 记 员  徐 彤