天津市河西区人民法院民 事 判 决 书（2019）津0103民初11577号原告：王士春。委托诉讼代理人：王平。被告：港联不动产服务（天津）有限公司，住所地天津市河**黄埔南路万顺温泉花园****。统一社会信用代码91120103797284716U法定代表人：李平，该公司总经理委托诉讼代理人：张惠，天津冠浩律师事务所律师。被告：天津冠江安保防范技术有限公司，住所，住所地天津市西青区辛口镇社会事务服务中心**社会信用代码91120111684735699P法定代表人：张可龙，该公司总经理委托诉讼代理人：张惠，天津冠浩律师事务所律师。原告王士春与被告天津冠江安保防范技术有限公司（以下简称冠江公司）、港联不动产服务（天津）有限公司提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2019年8月9日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告王士春及其委托诉讼代理人王平、被告冠江公司的委托诉讼代理人张惠、被告港联不动产服务（天津）有限公司的委托诉讼代理人张惠到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告王士春向本院提出诉讼请求：1、请求依法判令二被告连带赔偿原告医疗费112808．94元、营养费5000元、住院伙食补助费1800元、误工费8000元、交通费1000元、护理费5000元；2、本案诉讼费由二被告承担。事实和理由：被告港联不动产服务（天津）有限公司为西青区中北镇金夏水语花城花溪苑小区物业服务公司，被告天津冠江安保防范技术有限公司为保安公司。2018年6月原告与二被告达成书面协议，约定原告从2018年6月起在被告港联不动产服务（天津）有限公司物业服务场所金夏水语花城花溪苑小区从事保安工作，月工资为2200元。2019年1月3日上午5时许原告在工作岗位上晕倒，随后由公司同事通知其家属后送往天津市南开医院救治，共住院18天。入院诊断为：1、急性闭合性颅脑损伤轻型2、头皮血肿。出院诊断为：1、急性闭合性颅脑损伤轻型2、头皮血肿3、多发脑动脉狭窄4、多发脑动脉瘤5、左侧后交通动脉瘤栓塞术后。原告与被告存在合法劳务关系，因原告持续劳累工作才导致疾病的发生，此次伤害给原告造成了重大损失，原告与被告多次协商希望能依据法律及相关规定予以赔偿，但被告却拒绝解决。被告的行为已侵犯原告的合法权益，为维护原告的合法权益，特诉至贵院，望判如所请。二被告辩称，不同意原告诉讼请求，被告港联不动产服务（天津）有限公司是小区的物业公司。被告冠江公司向被告港联不动产服务（天津）有限公司提供保安服务，双方有服务合同。原告系自身疾病原因住院治疗，与我方劳务无关，请驳回原告诉讼请求。被告冠江公司曾为原告垫付过5000元。当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证。对当事人无异议的证据，本院予以确认并在卷佐证。对当事人有争议的证据，本院认定如下：王士春提交的证据均具有证据的真实性、合法性及关联性，本院予以采信。被告冠江公司提交的证据1-3及证人证言的真实性本院予以确认。本院依据当事人的陈述和采信的证据，认定如下事实：被告冠江公司自2015年始为被告港联不动产服务（天津）有限公司的水语花城项目提供保安服务，双方曾于2018年12月签订保安服务合同，约定合同期限自2019年1月1日至2019年12月31日。2018年6月1日，原告王士春与被告冠江公司的保安队长签订临时用工协议，约定原告在水语花城担任保安工作岗位，每月薪金2200元，用工期限自2018年6月1日至2018年12月30日。合同到期后，原告仍在该小区担任保安工作。工作时间为早六点至晚六点、晚六点至早六点，七个白班后上七个夜班，如此轮回。2019年1月3日，原告在连续上7个夜班后，继续上夜班，在当日下班交接班后，走出保安室未出水语花城小区便晕倒。原告于当日被送至天津市南开医院，自2019年1月3日至1月21日住院治疗，产生医药费113840.26元，经诊断为：1、急性闭合性颅脑损伤轻型2、头皮血肿3、颈椎病、4、上呼吸道感染、5、多发脑动脉狭窄6、多发脑动脉瘤、7、左侧后交通动脉瘤栓塞术后、8、高脂血症、9、心脏瓣膜病。被告冠江公司于2019年1月8日为原告垫付住院费5000元。本院认为，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。本案中，原告王士春与被告冠江公司系雇佣关系，原告王士春在工作中受伤，被告冠江公司作为雇主应对王士春的损害承担赔偿责任。同时，原告王士春在工作过程中未能尽到注意义务，在连续夜班后未顾忌自己身体状况继续上夜班，对其损伤应承担主要责任。因此，对于原告王士春的损失，其自身承担70%的责任，被告冠江公司承担30%的赔偿责任。被告港联不动产服务（天津）有限公司为小区物业公司，其在选任保安公司过程中，无过错，故其不应对原告损失承担赔偿责任。被告冠江公司抗辩，原告系自身疾病导致入院治疗与其劳务无关，但被告冠江公司在雇佣原告时已明知原告年龄较大，在原告连续上7个夜班后再安排原告继续上夜班，未能考虑到原告的年龄及体能是否适宜继续上夜班，造成原告昏倒入院的后果，被告冠江公司应承担次要责任，故对被告冠江公司此抗辩理由本院不予采信。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的相关规定，本院对原告王士春主张的损害赔偿范围作如下评判：1、医疗费，根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。原告王士春主张112808.94元，根据其提交的相关证据，原告医疗费共计113840.26元，被告冠江公司应按照责任比例赔偿113840.26元×30%=34152.08元，其已为原告垫付5000元，扣减后余额29152.08元，由被告冠江公司赔偿。2、营养费，原告住院18天结合原告伤情，其主张50天，时间较为合理，但每天100元标准较高，本院酌定每天50元计算，被告冠江公司应按照责任比例赔偿50元×50天×30%=750元。3、住院伙食补助费。原告住院18天，每天按照100元计算较为合理，本院予以支持，被告冠江公司应按照责任比例赔偿100元×18天×30%=540元。4、误工费，应根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定，受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。王士春要求冠江公司按照2000元/月标准赔偿其4个月的误工费。根据王士春提交的证据，同时考虑其实际伤情及具有劳动能力的事实，本院支持误工期2个月；关于赔偿标准，鉴于双方均认可原告月工资2000元，因此本院按照月工资2000元的标准予以支持，由被告冠江公司按照责任比例赔偿2000元×2个月×30%=1200元。5、交通费1000元。原告未提供证据，结合原告就诊次数，本院酌情考虑100元，由被告冠江公司按照责任比例赔偿100元×30%=30元。6、护理费5000元。考虑到原告伤情，本院酌情考虑护理时间60天，原告未能提供证据证明护理费用，故应参照2018年天津市居民服务业年收入45056元计算，即45056元÷365天×60天×30%=2221.94元。原告主张工资6800元，其与本案不属同一法律关系，原告自愿撤回该项诉请，符合法律规定，本院准许。综上所述，依照《中华人民共和国侵权责任法》第二十六条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条之规定，判决如下：一、自本判决生效之日起十日内，被告天津冠江安保防范技术有限公司赔偿原告王士春医疗费29152.08元；二、自本判决生效之日起十日内，被告天津冠江安保防范技术有限公司赔偿原告王士春营养费750元；三、自本判决生效之日起十日内，被告天津冠江安保防范技术有限公司赔偿原告王士春住院伙食补助费540元；四、自本判决生效之日起十日内，被告天津冠江安保防范技术有限公司赔偿原告王士春误工费1200元；五、自本判决生效之日起十日内，被告天津冠江安保防范技术有限公司赔偿原告王士春交通费30元；六、自本判决生效之日起十日内，被告天津冠江安保防范技术有限公司赔偿原告王士春护理费2221.94元；七、驳回原告王士春的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费1002元，减半收取计501元，由被告天津冠江安保防范技术有限公司负担140元，由原告王士春负担361元。如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数或者代表人的人数提出副本，上诉于天津市第二中级人民法院。审判员 王 秀二〇一九年九月二十九日书记员 孙鑫鑫本裁判文书引用的法律条文1、《中华人民共和国侵权责任法》第二十六条被侵权人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵权人的责任。2、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。3、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。第十九条医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。第二十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。第二十四条营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。