湖南省长沙市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）湘01民终5432号上诉人(原审原告)：中铁十九局集团第二工程有限公司，住所地辽宁省辽阳市白塔区和平路17号。法定代表人：解佳飞，董事长。委托诉讼代理人：张祚晨，男，汉族，1988年6月28日出生，住辽宁省辽阳市白塔区，系公司员工。上诉人（原审被告）：李浩，男，汉族，1970年11月25日出生，住长沙市雨花区。委托诉讼代理人：陈宇，湖南湘楚律师事务所律师；委托诉讼代理人：袁丽娟，湖南湘楚律师事务所律师；上诉人中铁十九局集团第二工程有限公司（以下简称中铁第二公司）与上诉人李浩劳动争议纠纷一案，双方均不服湖南省长沙市岳麓区人民法院（以下称一审法院）（2019）湘0104民初422号判决，分别向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议庭进行了审理。现已审理终结。中铁第二公司上诉请求：1.撤销一审判决，依法改判；2.本案一、二审诉讼费用由李浩承担。事实和理由：一审法院认定中铁第二公司与李浩存在劳动关系没有事实及法律依据。一、中铁第二公司与李浩之间并无真实劳动合同关系。李浩认为其与洋湖垸片区靳江河南岸防治整治工程和靳江河道路工程项目部（以下简称靳江河项目部）存在劳动合同关系，其任该项目工程师一职。但靳江河项目部仅是中铁第二公司因工程施工需要临时下设的派出机构，并不具有独立的法人资格，无权对外签订合同。根据《中华人民共和国劳动合同法》第二条的规定“中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法”。以及《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第四条规定“劳动合同法规定的用人单位设立的分支机构，依法取得营业执照或者登记证书的，可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同”。本案劳动合同签订的主体为靳江河项目部并非是劳动合同法中规定合法用工组织，无权对外签订劳动合同。而一审法院以中铁第二公司未提供授权项目部具体授权范围的证明而将涉案劳动合同和拖欠工资证明的效力及于中铁第二公司。证明靳江河项目部具有可以对外签订劳动合同等权限的举证责任在李浩。二、在中铁第二公司处理其他案件中，李浩作为证人在陈述时明确表明其为长沙市政公司的员工，与长沙市政公司具有劳动合同，由长沙市政公司为其缴纳社会保险费。在与他人存在劳动合同的情况下，不可能与中铁第二公司再签订劳动合同。一审法院无视这一事实，违反法律规定。三、对于李浩提供的劳动合同书及证明中加盖的印章，项目部公章已经丢失并已经登报声明，所盖的印章并不排除其他伪造或者在印章丢失后进行加盖的。一审法院以中铁第二公司未能举证证明其登报声明的公章与涉案劳动合同及工资证明上的公章是同一枚公章为由，否定中铁第二公司提供的证据缺乏事实依据。四、一审法院以存在严重瑕疵的劳动合同作为本案定案依据，不符合法律规定。在李浩提供的劳动合同及证明存在严重瑕疵的情况下，应当根据其他证据及客观事实具体查明案件事实予以认定。而本案中李浩主张的工资标准已经超出项目经理仍至公司法人的工资，不符合常理，并且按照法律规定应当参照用人单位所在地的工资标准以及用人单位的工资制度文件等进行认定劳动合同的效力及真实性。李浩对中铁第二公司的上诉答辩称：一审判决认定双方存在劳动关系事实清楚，适用法律正确，用人单位应当支付经济补偿金。李浩上诉请求：1.撤销一审判决第一项，改判中铁第二公司支付李浩经济补偿金82500元；2.本案诉讼费用由中铁第二公司承担。事实和理由：劳动合同约定的期限为2012年2月15日至工程项目竣工并结算完成之日止。涉案工程于2016年1月竣工完成并于2017年4月27日进行结算审计。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条第一项规定：劳动合同期满的，劳动合同终止。第四十六条第五项规定：除用人单位维持或提供劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的，用人单位应当支付经济补偿金。据此，中铁第二公司应支付李浩经济补偿金82500元。一审判决中铁第二公司不向李浩支付经济补偿金不符合上述第四十六条的规定，适用法律不当。中铁第二公司对李浩的上诉答辩称：李浩所主张的经济补偿金没有相应的事实及法律依据。中铁第二公司向一审法院提出的诉讼请求：1.中铁第二公司不承担任何工资及经济补偿金的给付责任；2.本案诉讼费由李浩承担。一审法院认定：中铁第二公司与发包人长沙先导洋湖建设投资有限公司签订《湖南省建设工程施工合同》，由中铁第二公司承包洋湖垸片区靳江河南岸防治整治工程和靳江河路道路工程，中铁第二公司为此设立涉案工程项目部。2012年2月15日，中铁第二公司项目部与李浩签订《劳动合同》，约定李浩工种为总工程师，合同期限为2012年2月15日至工程项目竣工并决算完成之日止，并约定李浩税后工资为16500元，中铁第二公司项目部于每月10日以人民币形式支付李浩上月工资。中铁第二公司项目部于2016年3月1日向李浩出具证明一份，载明截止2016年3月，本项目部共欠项目总工程师李浩工资200000元，本项目部承诺待业主方支付完尾款后（最迟不超过2017年10月1日）一次性支付完毕。2017年4月27日，长沙市审计局政府投资审计专业局出具审计报告，载明关于洋湖垸片区靳江河南岸防治整治工程和靳江河路道路建设时间为2011年12月至2016年1月，决算金额为22902443.90元。后李浩以中铁第二公司未支付工资和未支付经济补偿金为由向长沙市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，长沙市劳动人事争议仲裁委员会于2018年10月15日作出长劳人仲案字（2018）第2315号裁决书，裁定中铁第二公司向李浩支付工资200000元，其他的仲裁请求不予支持。一审法院认为：案件争议焦点为：一、双方是否存在真实劳动关系。二、中铁第二公司是否承担工资及经济补偿金的给付责任。一、双方是否存在真实劳动关系。中铁第二公司认为项目部没有签订合同的资格，本公司已经登报声明公章丢失，劳动合同和证明中的公章系伪造。李浩抗辩李浩向法院提交了劳动合同、拖欠工资证明、建设工程竣工档案初验认可证等足以证明中铁第二公司、李浩之间存在劳动关系。中铁第二公司提出劳动合同和证明中的公章系伪造，但未就公章系伪造的事实提出有效证据，中铁第二公司当庭提交的《公章遗失声明》系2017年11月18日在报纸上刊登的，而涉案《劳动合同》于2012年2月15日签订，《拖欠工资证明》于2016年3月1日出具，均在遗失声明之前，且中铁第二公司未能举证证明其登报声明的公章与涉案《劳动合同》及《拖欠工资证明》上的公章是同一枚公章。就中铁第二公司项目部是否有权签订劳动合同和证明问题，一审法院认为，中铁第二公司未提供其授权工程项目部具体权限范围的证明，且李浩为中铁第二公司涉案项目的总工程师，涉案项目部系中铁第二公司设立，接受中铁第二公司的管理，李浩为涉案项目部提供劳动，其实就是在为中铁第二公司提供劳动，接受中铁第二公司的劳动管理，从事有报酬的劳动，且其提供的劳动也是中铁第二公司业务活动的组成部分，依据建设工程项目行业领域的相关惯例，涉案劳动合同和拖欠工资证明的效力及于中铁第二公司。一审法院认为，涉案项目部由中铁第二公司设立，没有主体资格，其签署劳动合同的法律后果理应由中铁第二公司承担。综上所述，一审法院认为，中铁第二公司、李浩之间存在劳动关系。二、中铁第二公司是否承担工资及经济补偿金的给付责任。虽然李浩未向一审法院提交领取相应工资的凭证，但结合《劳动合同》和证明、以及一审法院查明李浩确系在中铁第二公司工作，并实际参与了工程项目，且中铁第二公司未提供其他证据证明其已经向李浩支付了拖欠的工资，一审法院认为中铁第二公司应当向李浩支付200000元工资。故对中铁第二公司要求不支付工资的请求，一审法院不予支持。因本案李浩另案起诉了本案中铁第二公司，对于工资支付的内容在另案已经作出判决，在本案中不再赘述。涉案合同约定，合同期限为2012年2月15日至工程项目竣工并决算完成之日止。案涉工程于2016年1月竣工验收并于2017年4月27日进行结算审计，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条之规定，李浩提交的证据未满足中铁第二公司向其支付经济补偿金的情形，故对中铁第二公司要求不支付经济补偿金的请求，一审法院予以支持。综上，根据《中国人民共和国劳动法》第十九条，《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款、第五十条之规定，判决：一、中铁第二公司不向李浩支付经济补偿金；二、驳回中铁第二公司的其他诉讼请求。案件受理费10元，适用简易程序减半收取5元，由李浩负担。本院二审期间，中铁第二公司、李浩未提交新证据。本院二审查明：一、李浩的仲裁请求为：1.中铁第二公司支付拖欠的2015年3月至2016年2月的工资200000元；2.中铁第二公司支付经济补偿82500元。二、李浩亦不服仲裁裁决，向一审法院起诉，诉讼请求为：1.中铁第二公司立即向李浩支付拖欠的工资200000元；2.中铁第二公司立即向李浩支付经济补偿金82500元；3.案件诉讼费用由中铁第二公司承担。案号为（2018）湘0104民初10213号。一审法院判决后，中铁第二公司和李浩均不服，已向本院上诉，现尚在审理中。本院二审查明的其他事实与一审法院查明的事实一致。本院认为，根据查明的事实及各方当事人的诉辩主张，本案争议的焦点为：中铁第二公司应否支付李浩工资200000元。经审查，第一、2012年2月15日，李浩与中铁第二公司项目部签订《劳动合同》，约定李浩工种为总工程师，合同期限为2012年2月15日至工程项目竣工并决算完成之日止。中铁第二公司项目部于2016年3月1日向李浩出具了一份《拖欠工资证明》，载明截止2016年3月，本项目部共欠项目资料员李浩工资200000元。2017年11月18日中铁第二公司才在报纸上刊登《公章遗失声明》，且中铁第二公司不能证明其登报声明的公章与涉案《劳动合同》及《拖欠工资证明》上的公章是同一枚公章。第二、中铁第二公司项目部是中铁第二公司下设的派出机构，中铁第二公司未提供其授权工程项目部具体权限范围的证明，且李浩为中铁第二公司涉案项目的总工程师。根据上述事实和相关法律规定，一审判决对中铁第二公司要求不支付李浩工资200000元的请求不予支持并无不当，本院予以维持。至于经济补偿的问题。经审查，李浩与中铁第二公司项目部所签《劳动合同》约定的合同期限为2012年2月15日至工程项目竣工并决算完成之日止。后李浩到长沙市政公司工作。现有证据不能证明中铁第二公司应当向其支付经济补偿金。一审判决中铁第二公司不向李浩支付经济补偿金并无不当，本院予以认可。综上所述，中铁第二公司、李浩的上诉理由均不能成立，本院不予采纳。一审判决认定事实清楚，适用法律正确，本院予以维持。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条、第一百七十条第一款第（一）项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，由中铁十九局集团第二工程有限公司承担5元，李浩承担5元。本判决为终审判决。审判长  李祖湖审判员  熊晓震审判员  黄红萍审判员  龙付送审判员  刘文涛二〇一九年九月十三日书记员  熊文涛附本案适用法律条文：《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条第二审人民法院应当对上诉请求的有关事实和适用法律进行审查。第一百七十条第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理：(一)原判决、裁定认定事实清楚，适用法律正确的，以判决、裁定方式驳回上诉，维持原判决、裁定;(二)原判决、裁定认定事实错误或者适用法律错误的，以判决、裁定方式依法改判、撤销或者变更;(三)原判决认定基本事实不清的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审，或者查清事实后改判;(四)原判决遗漏当事人或者违法缺席判决等严重违反法定程序的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审。原审人民法院对发回重审的案件作出判决后，当事人提起上诉的，第二审人民法院不得再次发回重审。