江西省乐平市人民法院民 事 判 决 书（2019）赣0281民初61号原告程发泉，男，1953年6月3日出生，汉族，住江西省乐平市。委托诉讼代理人吴土焰，乐平市高家法律服务所法律工作者，代理权限特别授权。委托诉讼代理人张武通，江西济仁律师事务所律师，代理权限一般代理。被告马帅，男，1986年12月29日出生，汉族，住山西省太原市杏花岭区。被告中节能（乐平）光伏农业科技有限公司。住所地：江西省乐平市鸬鹚乡上脑村，统一社会信用代码91360281060781400F。法定代表人陈丹，公司董事长。委托诉讼代理人邵平，江西景杨律师事务所律师代，代理权限一般代理。被告乐平市凤凰山鑫光劳务服务有限公司。住所地：江西省乐平市鸬鹚乡大洪山村。统一社会信用代码913602813990332336。法定代表人戴聪聪，公司经理。委托诉讼代理人程冬生，公司员工，代理权限一般代理。第三人中国太平洋人寿保险股份有限公司景德镇中心支公司。住所地：江西省景德镇市昌江区昌南大道昌南大厦****。统一社会信用代码913602007363701864。负责人李亮，公司总经理。委托诉讼代理人邵媛燕，公司员工，代理权限特别授权。委托诉讼代理人万辉华，公司员工，代理权限一般代理。原告程发泉与被告马帅、中节能（乐平）光伏农业科技有限公司、乐平市凤凰山鑫光劳务服务有限公司身体权纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭进行了公开开庭进行了审理，审理中，原告程发泉书面申请撤回对被告马帅的起诉，本院依法予以准许。被告中节能（乐平）光伏农业科技有限公司书面申请追加中国太平洋人寿保险股份有限公司景德镇中心支公司为本案第三人参加诉讼，本院经审查后认为被告的申请符合相关法律规定，故依法追加中国太平洋人寿保险股份有限公司景德镇中心支公司为本案第三人参加诉讼，并依法再次进行了公开开庭审理。原告程发泉及其委托诉讼代理人吴土焰、张武通，被告中节能（乐平）光伏农业科技有限公司的委托诉讼代理人邵平，被告乐平市凤凰山鑫光劳务服务有限公司的委托诉讼代理人程冬生，第三人中国太平洋人寿保险股份有限公司景德镇中心支公司委托诉讼代理人邵媛燕、万辉华均到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。原告程发泉诉称，2015年农历正月份，原告由被告中节能（乐平）光伏农业科技有限公司农业管理部领导程振中招工到被告单位做门卫，月薪1500元，工作主要职责是登记进出车辆和务工人员打卡及巡逻厂区，被告乐平市凤凰山鑫光劳务服务有限公司还给原告买了意外险。2017年9月17日下午16时左右，原告在门卫室接到被告马帅的电话，说：公司的皮卡车钥匙掉了找不到，你过来帮忙找一下。当时原告就到蒸气锅炉间和马帅共同寻找失落的皮卡车钥匙，在寻找车钥匙时，原告不小心踏进蒸气锅炉的过道板上，当时过道板不知被谁移位，致使原告踏翻过道板，造成原告右脚受伤的人身伤害意外事故。原告右脚受伤后，被告单位派员送原告就医，先在众埠卫生院拍片，后转至乐平市人民医院住院治疗22天。后经鉴定原告因本次事故受伤构成九级伤残，误工期评定为180日，护理期评定为60日，营养期评定为90日，内固定拆除治疗费核定为13000元。原告认为，本次事故发生在工作时间内，被告马帅在工作时间叫原告帮忙找单位的皮卡小车钥匙是造成原告受伤的主要原因，被告乐平市凤凰山鑫光劳务服务有限公司是原告的代管单位（被告中节能（乐平）光伏农业科技有限公司与乐平市凤凰山鑫光劳务服务有限公司之间签订了劳务用工协议），在保险公司为员工投保了人身意外险，事故后赔付了原告损失3000元。现原告依法提起诉讼，请求人民法院依法调解或判决被告共同赔偿因本次事故造成人身损害的损失合计106255.80元，诉讼费由被告共同承担。为支持自己的主张，原告提供了如下证据：1、原告身份证、户口簿，证明原告主体资格；2、原告入院记录、手术记录单、出院记录、医疗发票，证明原告受伤后治疗过程及花费情况；3、乐平华正法医学司法鉴定所鉴定意见书及鉴定费发票，证明原告伤情情况、后续治疗费金额及鉴定费金额；4、交通费发票，证明交通费金额。被告中节能（乐平）光伏农业科技有限公司辩称，原告受伤是因为找钥匙发生的人身损害意外事故，原告的行为并不属于被告中节能（乐平）光伏农业科技有限公司与被告乐平市凤凰山鑫光劳务服务有限公司签订的劳务用工协议中所约定的应当劳务的事项，故请求人民法院依法驳回原告的诉请。为支持自己的主张，被告提供了如下证据：1、劳务合同及劳务用工协议各一份，证明原告是由被告派遣到工作地点，证明双方之间的劳务关系，以及原告寻找钥匙的行为与其工作内容及职责不具有关联性；2、人身保险合同一份，证明被告为原告投保人身意外险、残疾补贴险等险种，并证明被告申请追加中国太平洋人寿保险股份有限公司景德镇中心支公司为本案第三人的合法性及关联性。被告乐平市凤凰山鑫光劳务服务有限公司辩称，原告受伤是因为找钥匙发生的人身损害意外事故，原告的行为并不属于被告中节能（乐平）光伏农业科技有限公司与被告乐平市凤凰山鑫光劳务服务有限公司签订的劳务用工协议中所约定的应当劳务的事项，故请求人民法院依法驳回原告的诉请。审理中，被告乐平市凤凰山鑫光劳务服务有限公司未举证。第三人中国太平洋人寿保险股份有限公司景德镇中心支公司陈述，根据团体人身保险保险单、《团体意外伤害保险条款》第三条第三款及附录的规定，申请人申请意外残疾保险金须填写保险金给付申请书，并须提供相关的证明和资料。本案中，根据被保险人程发泉申请的《人身保险理赔申请书》理赔申请项目，被保险人仅申请住院治疗，未向我司提出意外残疾保险金的申请，对此我司及时进行了受理并完成了医疗费用的理赔。被保险人的伤残等级要按照保监会发布的《人身保险伤残评定标准》进行鉴定。根据我司与投保人签订的《人身保险保险单》保险责任与责任免除的特别约定条款：（2008）团体意外伤害保险，本合同适用由中国保险监督管理委员会发布（保监发[2014]6号）的《人身保险伤残评定标准及代码》，条款中不再附该标准条文。本案中，被保险人出具的是江西求实司法鉴定中心司法鉴定意见书，系属司法鉴定，不符合保监会出具的行业鉴定标准，故我司不予认可。综上所述，被告中节能（乐平）光伏农业科技有限公司追加我司为本案第三人缺乏事实依据，为此请求贵院依法判决，以维护我司的合法权益。为支持自己的主张，第三人提供了如下证据：1、被保险人程发泉的人身保险理赔申请书及领款通知书，证明被保险人程发泉在我司仅申请住院医疗费用，我司及时受理并完成了医疗费用的理赔；2、团体人身保险保险单、《团体意外伤害保险条款》第三条第三款及附录，证明：1、保险单特别约定：本合同适用由中国保险监督管理委员会发布（保监发[2014]6号）的《人身保险伤残评定标准及代码》，条款中不再附该标准条文；2、申请人申请意外残疾保险金须填写保险金给付申请书，并须提供相关的证明和资料，其中被保险人的伤残等级要按照《人身保险伤残评定标准》作鉴定。经审理查明，两被告中节能（乐平）光伏农业科技有限公司、乐平市凤凰山鑫光劳务服务有限公司之间长期订有劳务用工协议，乐平市凤凰山鑫光劳务服务有限公司根据中节能（乐平）光伏农业科技有限公司的需要和要求，向中节能（乐平）光伏农业科技有限公司派遣劳务人员从事有关工作，双方建立劳务派遣合同，乐平市凤凰山鑫光劳务服务有限公司与派遣到中节能（乐平）光伏农业科技有限公司的劳务人员签订劳务合同，履行用工备案手续，并报送中节能（乐平）光伏农业科技有限公司备案登记，建立劳务关系。自2015年农历正月份起，原告由被告乐平市凤凰山鑫光劳务服务有限公司招工派遣到被告中节能（乐平）光伏农业科技有限公司做门卫，月薪1500元，工作主要职责是登记进出车辆和务工人员打卡及巡逻厂区，被告乐平市凤凰山鑫光劳务服务有限公司给原告投保了意外险。2017年9月17日下午16时左右，原告在门卫室接到被告马帅[时任中节能（乐平）光伏农业科技有限公司农业部副主管］的电话，说：公司的皮卡车钥匙掉了找不到，你过来帮忙找一下。当时原告就到蒸气锅炉间和马帅共同寻找失落的皮卡车钥匙，在寻找车钥匙时，原告不小心踏进蒸气锅炉的过道板上，当时过道板不知被谁移位，致使原告踏翻过道板，造成原告右脚受伤的人身伤害意外事故。原告受伤后，被告中节能（乐平）光伏农业科技有限公司派员送原告就医，先在众埠卫生院拍片，后转至乐平市人民医院住院治疗22天。出院诊断为：右pilon骨折、右外踝骨折、右内踝骨折、右后踝骨折，共花费医疗费28961.80元，第三人中国太平洋人寿保险股份有限公司景德镇中心支公司理赔给付原告意外伤害医疗费及意外伤害补贴合计5192.6元。2018年3月26日原告经乐平华正法医学司法鉴定所鉴定为九级伤残，内固定拆除治疗费核定为13000元，花去鉴定费1900元。原告认为，本次事故发生在工作时间内，被告马帅在工作时间叫原告帮忙找单位的皮卡车钥匙是造成原告受伤的主要原因，被告乐平市凤凰山鑫光劳务服务有限公司是原告的代管单位（被告中节能（乐平）光伏农业科技有限公司与乐平市凤凰山鑫光劳务服务有限公司之间签订了劳务用工协议），在保险公司为员工投保了人身意外险，事故后仅赔付了原告损失3000元。双方就赔偿事宜协商未果。故原告具状诉至法院，引起本案纠纷。审理中，被告中节能（乐平）光伏农业科技有限公司对原告提供的乐平华正法医学司法鉴定所（乐华司［2018］临鉴字第052号）《鉴定意见书》中的伤残等级及后续治疗费认定金额持有异议，书面申请进行重新鉴定，经本院委托江西求实司法鉴定中心于2019年6月13日作出赣求司（2019）医鉴字第04271号司法鉴定意见书，鉴定意见为：一、被鉴定人程发泉右下肢损伤伤残等级评定为十级。二、被鉴定人程发泉后续治疗费评定为人民币11800元，重新鉴定费2550元被告中节能（乐平）光伏农业科技有限公司支付。经庭审质证，原、被告对重鉴结论没有异议，第三人中国太平洋人寿保险股份有限公司景德镇中心支公司认为，被保险人的伤残等级要按照保监会发布的《人身保险伤残评定标准》进行鉴定。根据我司与投保人签订的《人身保险保险单》保险责任与责任免除的特别约定条款：（2008）团体意外伤害保险，本合同适用由中国保险监督管理委员会发布（保监发[2014]6号）的《人身保险伤残评定标准及代码》，条款中不再附该标准条文。本案中，被保险人出具的是江西求实司法鉴定中心司法鉴定意见书，系属司法鉴定，不符合保监会出具的行业鉴定标准，故我司不予认可，但经本院询问是否就原告的伤残认定就其公司主张的标准重新申请鉴定，第三人明确表示不予申请重新鉴定，故该鉴定结论应能作为认定本案事实的依据。上述事实，有当事人陈述、庭审查实、举证材料等予以证实，本院予以认定。本院认为，本案争执焦点为：一、原、被告之间法律关系的认定。二、对原告程发泉身体受到损害法律因果关系的认定及原、被告在此过程中的过错认定。一、原、被告之间法律关系的认定。两被告中节能（乐平）光伏农业科技有限公司、乐平市凤凰山鑫光劳务服务有限公司之间长期订有劳务用工协议，乐平市凤凰山鑫光劳务服务有限公司根据中节能（乐平）光伏农业科技有限公司的需要和要求，向中节能（乐平）光伏农业科技有限公司派遣劳务人员从事有关工作，双方建立劳务派遣合同，乐平市凤凰山鑫光劳务服务有限公司与派遣到中节能（乐平）光伏农业科技有限公司的劳务人员签订劳务合同，履行用工备案手续，并报送中节能（乐平）光伏农业科技有限公司备案登记，建立劳务关系。故原告与两被告中节能（乐平）光伏农业科技有限公司、乐平市凤凰山鑫光劳务服务有限公司之间形成劳务及实际用工关系。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条规定，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方的过错承担相应的责任。根据以上规定，结合本案查明的事实，本院认为，本案应适用《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条规定及《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定，进行民事责任的承担和划分。二、对原告程发泉身体受到损害法律因果关系的认定及原、被告在此过程中的过错认定。本案损害结果的发生是在原告程发泉为被告中节能（乐平）光伏农业科技有限公司提供劳务过程当中，应具体分析当时事发的前因后果，以便明晰过错大小，划清责任。依据查明的事实，2017年9月17日下午16时左右，原告在门卫室接到被告马帅[时任中节能（乐平）光伏农业科技有限公司农业部副主管］的电话，说：公司的皮卡车钥匙掉了找不到，你过来帮忙找一下。当时原告就到蒸气锅炉间和马帅共同寻找失落的皮卡车钥匙，在寻找车钥匙时，原告不小心踏进蒸气锅炉的过道板上，当时过道板不知被谁移位，致使原告踏翻过道板，造成原告右脚受伤的人身伤害意外事故。本院认为，在此过程中，原告程发泉、被告中节能（乐平）光伏农业科技有限公司均具有一定过错，理由是，原告受伤系在中节能（乐平）光伏农业科技有限公司的办公场所（厂区内），原因是帮马帅寻找车钥匙时因过道板移位，致使原告踏翻过道板，造成原告右脚受伤的人身伤害意外事故，被告中节能（乐平）光伏农业科技有限公司对厂区内可能造成用工人员意外损害的不确定安全隐患，应尽到足够的安全防范义务，但本案中被告中节能（乐平）光伏农业科技有限公司对用工环境未尽到足够的安全防范义务，对本次事故的发生具有过错，应承担本案的民事赔偿责任。其辩称原告的行为不属于用工职责范围内的应尽之责，与用工合同约定的职责内容相悖，故其公司不应承担本案民事责任，本院认为，被告中节能（乐平）光伏农业科技有限公司的抗辩理由不成立，依法应予以驳回，理由是：在本案中，原告作为派遣到被告中节能（乐平）光伏农业科技有限公司的务工人员，其岗位为门卫，当然要尽到门卫应尽之责，但以此来否认原告之外的所有行为不具有合同约定的职责范畴，因此相对方可以否认其职责范畴之外所有行为的合理、合情及合法性，当然地以合同来主张务工人员的因意外所造成人身损害的责任免除，显然于理不合，也于情不合，更于法不合。原告在接到公司相关领导的电话要求帮忙寻找公车钥匙的行为，不能期待其可以拒绝或应该拒绝的可能性，即原告如果拒绝，可能面临的现状即是对原告极有可能产生的一切不利于其自身权利的后果，如可能遭到本可以避免的指责、处罚或开除，这虽不一定发生，但都有可能发生，基于该种合理的担心或疑虑，我们不应期待原告对上司的命令或要求想当然地认为其可以理直气壮地以不属于其工作职责范畴之内而予以坚决地拒绝，这毫无可能性。因此，被告中节能（乐平）光伏农业科技有限公司以此来主张责任免除，违背基本的法律理念，更曲解了法律的本意，本院依法不予采信。原告在寻找车钥匙的过程中，对于其自身因未尽到足够的安全意识，导致其本人受伤，具有主观上的疏忽大意，亦应承担相应的民事责任。被告乐平市凤凰山鑫光劳务服务有限公司作为雇主，应承担雇主责任。第三人中国太平洋人寿保险股份有限公司景德镇中心支公司应在保险范围内承担理赔责任（险种为：团体意外伤害保险意外残疾保险金，应赔付19863元，意外伤害团体医疗保险，已实际理赔4042.6元，意外伤害住院补贴团体医疗保险，已实际理赔1150元）。故本案民事责任的划分，应在第三人中国太平洋人寿保险股份有限公司景德镇中心支公司在保险范围内理赔后，酌定原告程发泉为20%，被告中节能（乐平）光伏农业科技有限公司为40%，被告乐平市凤凰山鑫光劳务服务有限公司为40%。原告程发泉因受伤产生的各项经济损失计算如下：1、医疗费21829.80元（原告起诉时已扣减医保报销费用7132元）；2、住院伙食补助费：50元/天×22天（实际住院天数）=1100元；3、护理费：100元/天×22天（实际住院天数）=2200元；4、营养费：30元/天×22天（实际住院天数）=660元；5、误工费：50元/天×180天（事发日至第一次定残之日）=9000元；6、后续治疗费11800元；7、残疾赔偿金：13242元/年×15年×10%=19863元；8、精神抚慰金3000元；9、交通费酌定为1000元；以上各项费用共计：70452.80元。综上，依照《中华人民共和国民法总则》第一百七十七条、第一百七十九条，《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十七条、第十八条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条，《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第一条、第九条、第十条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决如下：一、原告程发泉因受伤产生的各项经济损失共计70452.80元，由第三人中国太平洋人寿保险股份有限公司景德镇中心支公司在保险范围内赔付25055.60元，扣除已赔付5192.60元，第三人中国太平洋人寿保险股份有限公司景德镇中心支公司还应支付赔偿款19863元，限本判决生效后十日内履行。二、扣除第三人中国太平洋人寿保险股份有限公司景德镇中心支公司赔偿后余额45397.20元，由被告中节能（乐平）光伏农业科技有限公司承担40%的赔偿责任计人民币18158.90元，由被告乐平市凤凰山鑫光劳务服务有限公司承担40%的赔偿责任计人民币18158.90元，其他费用由原告程发泉自理，限本判决生效后十日内履行。三、驳回原告程发泉的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期限履行给付金钱义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。上列款项到期后，如被告不自觉履行，原告可在本判决履行期届满后第二日起二年内，向本院申请强制执行。案件受理费2425元，鉴定费1900元，重新鉴定费2550元，合计6875元，决定由原告程发泉负担1375元，被告中节能（乐平）光伏农业科技有限公司负担2750元，被告乐平市凤凰山鑫光劳务服务有限公司负担2750元。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于江西省景德镇市中级人民法院。审判长  叶有荣审判员  汪文俊审判员  徐高飞二〇一九年九月三日书记员  王美霞