山东省淄博市张店区人民法院民 事 判 决 书（2018）鲁0303民初8238号原告：邵泽营，男，1953年4月21日出生，汉族，住淄博市临淄区。委托诉讼代理人：王俊，山东众成清泰（淄博）律师事务所律师。被告：淄博西苑物业管理有限公司，统一社会信用代码：91370303746560864P，住所地，淄博市张店区太平路27号。法定代表人：张宇成,该公司经理。委托诉讼代理人：张珂，山东康桥（淄博）律师事务所律师。原告邵泽营与被告淄博西苑物业管理有限公司劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法适用普通程序，公开开庭进行了审理。原告邵泽营的委托诉讼代理人王俊、被告的法定代表人张宇成及其委托诉讼代理人张珂到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告向本院提出诉讼请求:1、请求被告支付工伤医疗费50542.40元，停工留薪期工资16490元、住院期间护理费3040元、一次性伤残补助金21010元、一次性工伤医疗补助金56730元、一次性伤残就业补助金90768元；2、请求被告支付2016年12月至2017年10月期间低于最低工资标准的工资差额4349元；3、请求被告支付解除劳动合同经济补偿金3820元；4、请求被告支付未签订书面劳动合同的双倍工资差额12744元（以上金额合计259493.40元）。事实与理由：原告邵泽营自2016年12月初到被告处工作，工作岗位为西苑小区门卫。2017年10月18日下午，原告在上班时，因要求外来车辆进入小区办理登记，被第三人打致右膝外侧胫骨平台粉碎性骨折，T12椎体压缩性骨折，经原告申请，淄博市张店区人力资源和社会保障局认定构成工伤，淄博市劳动能力鉴定委员会鉴定原告劳动能力功能障碍程度为八级。因被告拒不向原告支付工伤待遇，也未与原告签订书面劳动合同缴纳社会保险，支付的工资未达到最低工资标准，原告要求与被告解除劳动关系，因张店区劳动人事争议仲裁委员会不予受理，请求法院依法判如所诉。被告辩称：一、被告与原告不存在劳动关系。原告邵泽营于1953年4月21日出生，于2016年12月始至2017年10月18日止在被告公司处工作，向被告提供劳务，具体从事小区看门工作。原告向被告提供劳务的劳务费为每天44.00元。《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条规定：“劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止。”原告始至被告处工作时已年满63周岁，已达到法定退休年龄，因此被告与原告不存在劳动关系。二、原告所诉部分赔偿请求已由致其人身损害的第三人足额赔付，被告无赔偿义务。2017年10月18日下午，原告在小区值班室与本小区一业主发生争执，淄博市公安局和平派出所已出警处理该案。经调解，致原告人身损害的第三人已向原告足额赔付包括医疗费、误工费、残疾赔偿金、精神损害抚慰金等在内的人身损害赔偿金13万余元，且被告就原告与第三人发生争执及所受人身损害无任何过错，因此被告无赔偿义务。三、原告的各项诉讼请求无事实和法律依据。原告所诉各项诉讼请求均是以与被告存在劳动关系为前提，事实上被告与原告不存在劳动关系。虽然淄博市张店区人力资源和社会保障局张人社工决字[2018]142号《认定工伤决定书》认定原告为工伤，但原告已达到法定退休年龄。《山东省贯彻〈工伤保险条例〉实施办法》第二十五条规定：“达到法定退休年龄或者按规定办理了退休手续的，不支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。”综上，原告的各项诉讼请求无事实和法律依据。请法院依法维护被告的合法权益，驳回原告的诉讼请求，公正判决。本院经审理认定事实如下：邵泽营系淄博市临淄区皇城镇锡腊村村民，于2016年12月初至被告处工作，工作岗位为门卫，原、被告未签订劳动合同，被告未给原告缴纳社会保险。2017年10月18日14点40分左右，原告在上班时与该小区业主程泗浩因进入小区的出入登记问题引发纠纷，发生推搡，邵泽营摔倒受伤，导致其右胫骨平台粉碎性骨折、腰背部挫伤。原告受伤后，在淄博市中心医院住院治疗19天（2017年10月18日至2017年11月6日），花费医疗费50542.40元。经淄博市公安局和平派出所调解，邵泽营与程泗浩达成和解协议，由程泗浩赔偿原告残疾赔偿金73578元、精神损害抚慰金20000元，另程泗浩为取得邵泽营谅解，自愿再额外赔偿邵泽营41122元（其中4700元已经先期支付），共计赔偿邵泽营134700元且已于2018年4月3日履行完毕。邵泽营就其受伤提出工伤认定申请，淄博市张店区人力资源和社会保障局于2018年7月6日作出认定工伤决定书，认定邵泽营受到的事故伤害，属于工伤认定范围，予以认定为工伤。2018年9月7日，邵泽营的伤情经淄博市劳动能力鉴定委员会鉴定，其劳动能力障碍程度：捌级;生活自理能力障碍程度：无生活自理障碍。邵泽营受伤后，未再到被告处上班。被告于每个月10日前发放上个月工资，原告自2017年1月9日至2017年11月8日共领取11个月工资计14056元。邵泽营与淄博西苑物业管理有限公司发生劳动争议纠纷，于2018年10月8日向淄博市张店区劳动人事争议仲裁委员会（以下简称区劳仲委）申请劳动仲裁，仲裁请求事项与诉讼请求一致。区劳仲委经审查，于2018年10月15日作出张劳人仲案字〔2018〕第704号不予受理通知书，以申请人的仲裁请求不属于劳动人事争议受案范围为由，决定不予受理。邵泽营对该不予受理通知书不服，向本院提起诉讼，请求实现诉讼请求。以上事实，有原告提交的不予受理通知书、认定工伤决定书、劳动能力鉴定结论书、住院病历、住院费发票、活期存款账户明细、淄博市临淄区皇城镇锡腊村证明各一份，被告提交的和解协议书、收到条、谅解书各一份、劳务费支付凭证十一份及本案庭审笔录、庭审录像光盘等在卷佐证，足以认定。本院认为，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，并应当与劳动者签订劳动合同。本案原告自2016年12月初至被告处从事门卫工作，双方建立事实劳动关系，原告诉求被告支付未签订书面劳动合同双倍工资差额12744元，符合法律规定，被告应予支付；被告自原告入职起向原告发放11个月工资共计14056元，低于淄博市最低工资标准，应当支付原告最低工资差额4349元（按照2016年12月-2017年5月共6个月×1710元/月+2017年6月-2017年10月18日共4.5个月×1810元/月-已发工资14056元计算）；原告受伤后未再回被告处上班,双方劳动关系已经解除,原告要求被告支付解除劳动合同经济补偿金3820元（按照1910元/月*2个月计算），符合法律规定，本院依法支持。原告虽已超过退休年龄，但未享受社会保险待遇，被告以原告超过退休年龄为由主张双方不存在劳动关系的抗辩理由不能成立，本院不予采信。邵泽营于2017年10月18日所受伤害已被认定为工伤，并经鉴定为因工致残程度八级,相关工伤认定书及鉴定结论书已经发生法律效力。原告在职期间,被告淄博西苑物业管理有限公司作为用人单位未依法为邵泽营缴纳工伤保险费,因此被告应当承担原告的工伤保险责任，支付原告相关工伤保险待遇。原告诉求被告支付医疗费50542.40元、住院期间护理费3040元（按照80元/天*2人*19天计算），有医疗费单据、住院病历为证，足以认定，被告应当支付；原告诉求被告支付停工留薪期工资16490元（按照1810元/月*7+1910元/月*2计算）、一次性伤残补助金21010元（八级为11个月本人工资，按照1910元/月*11个月计算），符合法律规定，本院依法支持。根据我国劳动法律法规的规定,第三人侵权造成劳动者人身损害,同时构成工伤的,劳动者可以获得工伤保险和侵权的双重赔偿。邵泽营基于第三人侵害遭受工伤,其基于侵权法律规范从侵权人程泗浩处获得赔偿之后，有权另行依据劳动和社会保障法律规范从被告处获得赔偿，一次性伤残补助金和残疾赔偿金可以在工伤赔偿案件或侵权损害赔偿案件中分别主张,应全额支持，二者法律关系不同。被告以原告已从程泗浩处获得赔偿为由拒绝赔付，其抗辩理由不能成立，本院不予采信。《山东省贯彻〈工伤保险条例〉实施办法》第二十五条第四款规定：“达到法定退休年龄或者按规定办理了退休手续的，不支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。”故原告诉求被告支付一次性工伤医疗补助金56730元、一次性伤残就业补助金90768元的诉讼请求，于法无据，应予驳回。据此，依照《中华人民共和国劳动法》第十六条、第四十八条、第七十条、第七十三条第一款第(三)项、第三款，《中华人民共和国劳动合同法》第七条、第十条、第三十八条、第四十七条、第八十二条第一款，《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》第六条，《工伤保险条例》第三十条、第三十七条第（一）项，《山东省贯彻〈工伤保险条例〉实施办法》第二十五条第四款，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款之规定，判决如下：一、被告淄博西苑物业管理有限公司赔偿原告邵泽营医疗费50542.40元、住院期间护理费3040元；二、被告淄博西苑物业管理有限公司赔偿原告邵泽营停工留薪期工资16490元；三、被告淄博西苑物业管理有限公司赔偿原告邵泽营一次性伤残补助金21010元；四、被告淄博西苑物业管理有限公司支付原告邵泽营2016年12月至2017年10月期间低于最低工资标准的工资差额4349元；五、被告淄博西苑物业管理有限公司支付原告邵泽营解除劳动合同经济补偿金3820元；六、被告淄博西苑物业管理有限公司支付原告邵泽营未签订书面劳动合同的双倍工资差额12744元；七、驳回原告邵泽营的其他诉讼请求。上述第一项至第六项付款义务，被告淄博西苑物业管理有限公司于本判决生效之日起十日内付清。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务的,应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定,加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元（原告已预交），由原、被告各负担5元。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于山东省淄博市中级人民法院。审 判 长  何会英人民陪审员  程玉华人民陪审员  刘 伦二〇一九年九月二十四日书 记 员  王 菲