沈阳高新技术产业开发区人民法院民 事 判 决 书（2019）辽0192民初294号原告李潮阳，男，1980年9月1日出生，汉族，住址辽宁省辽阳县。委托诉讼代理人：耿鲁红，系辽宁同方律师事务所律师。委托诉讼代理人：贾佳宇，系辽宁同方律师事务所律师。原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心，住所地丹东市振兴区立交新路65-47号。举办者:李潮阳。委托诉讼代理人：耿鲁红，系辽宁同方律师事务所律师。委托诉讼代理人：贾佳宇，系辽宁同方律师事务所律师。被告沈阳杰克斯教育信息咨询有限公司，住所地沈阳市沈河区友好街10-3号2103室。法定代表人：侯宇宁，系该公司执行董事兼总经理。委托诉讼代理人：赵宇，系北京隆安律师事务所沈阳分所律师。原告李潮阳、原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心与被告沈阳杰克斯教育信息咨询有限公司特许经营合同纠纷一案，本院于2019年3月7日立案。本院依法适用普通程序，公开开庭进行了审理。原告李潮阳、原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心共同委托诉讼代理人耿鲁红、贾佳宇，被告沈阳杰克斯教育信息咨询有限公司委托诉讼代理人赵宇到庭参加诉讼。本案现己审理终结。原告李潮阳、原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心向本院提出诉讼请求：判令1、请求法院判令解除原告与被告于2017年12月13日签订的《加盟协议书》；2、请求法院判令被告向原告李潮阳返还品牌使用费人民币450,000元、经营风险抵押金人民币50,000元，共计人民币500,000元；3、请求法院判令被告向原告李潮阳赔偿房租人民币130,000元、向原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心赔偿牌匾制作费人民币85,000元；4、因被告违约导致原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心向学员退还的课时费人民币257,116元；5、请求法院判令被告向原告李潮阳赔偿装修款人民币270,000元;6、请求法院判令被告向原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心赔偿因被告违约导致原告向丹东市公安局振兴分局缴纳的行政处罚款人民币20,000元。7、请求法院判令被告承担本案全部诉讼费用。事实和理由：2017年12月13日，原告李潮阳与被告沈阳杰克斯爱德教育咨询有限公司签订《加盟协议书》，《加盟协议书》协议第3.1条款第（1）项约定：“乙方在签订本合同时应向甲方一次性交纳品牌使用费45万元；经营风险抵押金5万元。”第5.2条款第（2）项约定：“甲方的指导、支持与培训：通过甲方招聘平台组织统一招聘，保证乙方师资资源的正常配备。”第5.3条款第（1）项约定：“外教资源的配备：甲方为乙方提供外教3人。”加盟协议签订后,自2017年12月13日起至2018年1月6日止，原告李潮阳通过银行转账、汇款等方式向被告支付了品牌使用费及经营风险抵押金共计人民币500,000元。2018年2月，原告李潮阳承租位于丹东市振兴区立交新路65-47号商铺作为原告丹东振兴区杰克斯爱德英语培训中心的授课地点，以原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心的名义对外预招生。2018年5月28日，被告指派两名外籍人员来到原告丹东市振兴区杰克斯爱德教育英语培训中心提供英语教学服务，原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心正式成立并对外招生、授课。但在随后的授课过程中，二原告发现被告指派的两名外籍人员所持护照签证并不是“Z”字签证（即工作签证），根据《外国人在中国就业管理规定》第8条“在中国就业的外国人应持“Z”字签证入境，入境后取得《外国人就业证》和外国人居留证件，方可在中国境内就业”的规定，两名外籍人员并不具备外国人在中国就业的合法资质，同时两名外籍人员均来自塞尔维亚母语为塞尔维亚语，并非英语。在办学期间，两名外籍人员多次往返于中国与塞尔维亚之间，原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心为二人垫付了所有的交通费。两名外籍人员的行为严重影响了授课进度，致使原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心向学员退还了大量的课时费。原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心多次与被告进行沟通，要求被告指派具有合法教学资质的外籍教师授课，但被告始终不予配合。在履约过程中,由于被告并未按照《加盟协议书》的约定，向原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训学校中心指派具备合法教学资质的外籍教师，致使原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心无法正常办学与经营，不能实现合同目的，并因此造成巨大经济损失。2019年3月10日，丹东市公安局振兴分局站前派出所警察将被告派往原告处的两名外籍人员带走接受调查。同日，丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心正式停业。2019年3月14日，丹东市公安局振兴分局针对被告使用不具备工作许可的外籍人员授课这一行为作出丹公兴（治）行罚决字【2019】206号行政处罚决定书，对丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心的负责人高亮给予罚款人民币20,000元的行政处罚。自2019年3月15日起至2019年5月6日止，原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心已经陆续为学员退还课时费共计257,116元。现为保护二原告的合法权益不受侵犯，特向贵院提起诉讼，请求贵院支持二原告的全部诉讼请求。原告李潮阳、原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心为证明自己的主张,向法庭提交了如下证据:证据(一)系《加盟协议书》一份。证明2017年12月13日，原告李潮阳与被告签订《加盟协议书》的客观事实，双方在上述协议中对基本权利义务进行了约定;证据(二)系关于“杰克斯爱德”与“杰克斯教育”两个注册商标的信息截图。证明：“杰克斯教育”系由被告申请注册，“杰克斯爱德”系由沈阳市和平区杰克斯爱德教育培训中心申请注册，国家商标注册中心的商标查询系统中并没有“杰克斯爱德国际教育”的注册信息的事实，双方合同中约定其授权特许经营内容是“杰克斯爱德国际教育”,被告不具有特许经营的资质和条件。证据(三)系《中国建设银行银行卡客户交易明细清单》、《智慧柜员机业务回执单》等证明被告已经收到李潮阳通过案外人支付的品牌使用费以及经营风险抵押金共计人民币500,000元的事实。证据(四)系《商铺租赁合同》、《中国农业银行转账业务客户回执》等证明原告为成立“丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心”，李潮阳与案外人张明珠签订《商铺租赁合同》，承租位于丹东市振兴区立交新路65-47号商铺作为丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心的授课地点,支付租金人民币130,000元的事实;证据(五)丹东市振兴区鸿升美术服务部出具的收据一张,证明原告为成立“丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心”制作牌匾花费人民币850,000元;证据(六)原告与沈阳适佳装饰装修工程有限公司签订的《工程承包合同》一份及《收款收据》一张。证明原告为成立“丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心”，原告李潮阳与沈阳适佳装饰装修工程有限公司签订了《工程承包合同》，约定由沈阳适佳装饰装修工程有限公司作为承包方，负责原告经营地点丹东市振兴区立交新路65-47万达金街4号门的施工项目，为此原告支出工程造价人民币270,000元;证据(七)被告派往原告处的两名外籍人员的护照复印件及《劳动合同》。证明两名外籍人员分别与被告签订《劳动合同》，被告在两份合同上加盖了杰克斯爱德国际教育集团公章的事实。同时，《劳动合同》中对外籍人员的报酬、工作时间、各自义务均有明确约定，可以证明两名外籍人员与被告之间存在劳动关系，两名外籍人员系由被告委派给原告提供教学服务的事实。证据(八)：丹东市公安局振兴分局作出的“丹公兴（治）行罚决字【2019】206号”《行政处罚决定书》。证明因被告无法为原告委派具有合法教学资质的外籍教师授课，为保证教学进度不受影响，原告只能被迫使用两名外籍人员继续授课。丹东市公安局振兴分局针对原告使用不具备工作许可的外籍人员授课这一行为，作出丹公兴（治）行罚决字【2019】206号行政处罚决定书，并给予原告的教学负责人高亮罚款人民币20,000元的行政处罚。证据(九)原告的教学负责人高亮与沈阳杰克斯教育咨询有限公司法定代表人侯宇宁的通话录音。证明“沈阳杰克斯教育咨询有限公司法定代表人侯宇宁对沈阳杰克斯教育咨询有限公司向丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心指派的两名外籍人员不具备合法教学资质是明知的”。证据(十)《丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心向学员返还课时费明细表》、《解除协议》及《收据》41份、《招收学员登记表》。证明因沈阳杰克斯教育咨询有限公司无法为原告指派具有合法教学资质的外籍教师授课，造成原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心无法继续经营，已经向学员返还课时费共计人民币257,116元的事实。证据(十一)被告派往原告处的两名外籍人员在原告处领取工资的工资表，工资发放时间为2018年12月1日至2019年1月31日，男性外籍人员领取工资28000元，女性外籍人员领取工资23700元，证明原告不拖欠两名外籍人员工资。证据(十二)证据名称：李潮阳的姐夫、李潮阳的发小高亮等向给丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心装修公司的老板毕春静转款的证据一组,用以证明为装修丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心,原告已向装修公司支付装修款27万的事实;证据(十三)原告为丹东校区制作牌匾,向丹东市振兴区鸿升美术服务部支付牌匾制作费人民币85,000元的事实。被告辩称,被告不同意解除合同，原告主张解除与被告的特许经营协议的诉讼请求不应得到支持。一、被告已履行合同义务;二、外教的问题是被答辩人自身原因所致，责任不在被告;三、原告主张的损失及退还品牌使用费、风险抵押金没有法律依据、四、被告为原告垫付的机票款应当由原告承担。五、备案与合同无关，与本案也无关，另原告被公安行政部门罚款是因原告的自身原因导致的后果，不应由被告承担，对于原告增加的诉讼请求,认为退换的课时费人民币257,116元属于经营过程中退还的已收取的第三方费用，不属于合同损失，且直接责任在原告人，关于装修款人民币270,000元属于原告的经营支出，也不属于合同损失，不应由被告承担。被告沈阳杰克斯教育信息咨询有限公司为证明自己的主张,向法庭提交了如下证据:证据(一)微信聊天截图26张。证明被告自合同签订后，一直向原告推荐外教，共计推荐达40余名。被告已经履行向原告提供外教资源的义务，除2名已到岗工作的外教外，原告因肤色、工资等各种原因未聘用，责任不在被告，被告已履行合同义务，原告以此为由解除合同没有事实依据;证据(二)微信朋友圈截图9张。证明原告的合伙人高虹的微信朋友圈照片显示，被告推荐的两名外教已在岗工作，原告使用被告的“杰克斯爱德”企业名称LOGO对外宣传、招生，被告已履行特许经营协议约定的合同义务。证据(三)被告向原告邮寄的声明及说明2份、邮寄凭证1份。证明对外教问题，被告曾书面向原告进行说明。2018年5月被告为原告提供外教2名，原告聘用，因原告拖欠外教工资导致外教提出离职，在被告沟通协调后2019年2月22日恢复工作。被告已履行提供外教资源的合同义务，被告提供的外教都有办理工作签证的资格，是原告的原因导致未办理，外教问题是原告自身管理中出现的问题，责任应由原告自行承担;证据(四)被告法定代表人侯宇宁与原告合伙人高亮之间在2019年2月22日的通话录音，光盘1张。证明原告拖欠外教工资、欲扣压外教户照是导致未办理成“Z”字签证的原因，与被告无关，被告已履行推荐外教的义务。证据(五)：被告法定代表人侯宇宁与原告合伙人高亮之间在2019年2月22日的通话录音一段，证明外教已经带手续回中国办理，由于原告不配合，责任不在被告;证据(六)微信聊天截图5张。证明被告为平息原告与外教的矛盾，替原告垫付机票款人民币8,328元。此款原告应予返还被告;证据(七)照片10张五个人;证明被告已履行合同义务,所推荐的外教具有认证，具备外籍人员从事外语教学的资质，且被告认为“即使没有认证也没有强制性规定，外籍人员不可以从事外教工作”;证据(八)《中华人民共和国出入境管理法》和《外国人在中国就业管理规定》的有关法律规定,证明上述法律规定内容均规定外国人无论在国内工作还有居留均应在当地的县级以上人民政府公安机关办理居留手续，不得随意变更居留地和工作地点，不存在由一个单位聘用之后指派到其他地点进行工作的情况，原告主张的上述情形违反法律规定。在此方面,被告并不存在违约行为。原、被告围绕诉讼请求提交了证据，本院组织双方进行了质证。对原、被告无异议的原告提交的证据(一)《加盟协议书》、证据(三)《中国建设银行银行卡客户交易明细清单》、《智慧柜员机业务回执单》证据，本院予以确认。根据原、被告陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下:杰克斯爱德教育集团,总部位于辽宁省沈阳市,成立于2005年,是一家致力于在中国大陆推广纯英式的全外教英语教学综合性培训机构。2017年12月13日，原告李潮阳作为辽宁省丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心的举办者与被告沈阳杰克斯教育信息咨询有限公司签订《加盟协议书》，《加盟协议书》第1.1条款约定：“本协议下的特许人为“杰克斯爱德国际教育”（下称“甲方”）。”第1.2条款约定：“本协议项下的被特许人为李潮阳（下称“乙方”）”，系正在筹备举办教学主体的自然人…其举办资金|注册资本为300万元，注册地址为丹东，法定代表人李潮阳，经营范围为英语培训，股东组成为李潮阳、高虹。”第2.5条款约定：“本协议下甲方授权乙方开展授权业务的期限自2017年12月13日开始，至2020年12月31日终止。”第3.1条款第（1）项约定：“乙方在签订本合同时应向甲方一次性交纳品牌使用费45万元；经营风险抵押金5万元。”第5.2条款第（2）项约定：“甲方的指导、支持与培训：通过甲方招聘平台组织统一招聘，保证乙方师资资源的正常配备。”第5.3条款第（1）项约定：“外教资源的配备：甲方为乙方提供外教3人。”自2017年12月13日起至2018年1月6日止，原告李潮阳通过银行转账、汇款等方式向被告支付了品牌使用费及经营风险抵押金共计50万元。2018年2月，原告李潮阳承租位于丹东市振兴区立交新路65-47号商铺作为原告丹东振兴区杰克斯爱德英语培训中心的授课地点，以原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心的名义对外预招生。2018年5月28日，被告指派两名外籍人员来到原告丹东市振兴区杰克斯爱德教育英语培训中心提供英语教学服务，原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心依据被告的要求,对办学地点进行了装修,制作了牌匾,并对外招生、授课。上述协议签订后,在履约过程中，二原告发现被告指派的两名外籍人员所持护照签证并不是“Z”字签证（即工作签证），根据《外国人在中国就业管理规定》第8条“在中国就业的外国人应持Z字签证入境，入境后取得《外国人就业证》和外国人居留证件，方可在中国境内就业”的规定，两名外籍人员并不具备外国人在中国就业的合法资质，同时两名外籍人员均来自塞尔维亚母语为塞尔维亚语，并非英语。因被告无法按照合同约定提供保证师资资源，向原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心指派具有合法教学资质的外籍教师授课，为保证教学进度不受影响，原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心只能被迫使用上述两名外籍人员继续授课。2019年3月10日，丹东市公安局振兴分局站前派出所警察将两名外籍人员带走接受调查。同日，丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心正式停业。2019年3月14日，丹东市公安局振兴分局针对原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心使用不具备工作许可的外籍人员授课这一行为作出“丹公兴（治）行罚决字【2019】206号”《行政处罚决定书》，对原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心的负责人高亮给予罚款两万元的行政处罚。自2019年3月15日起至2019年5月6日止，原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心已经陆续为学员退还课时费若干元。原告为保护二自己的合法权益不受侵犯，诉诸本院，请求法院支持二原告的全部诉讼请求。另查明,本案被告没有取得本案讼争特许经营合同中约定的对“杰克斯爱德国际教育”的注册商标专用权,其在本案讼争协议末端的文字落款是“杰克斯爱德国际教育”,其加盖的公章却为“沈阳杰克斯教育信息咨询有限公司”。经本院登录商务部业务系统统一平台-商业特许经营信息管理网站查询，亦未查询到被告作为特许人的相关备案信息。原告李潮阳在与被告签订本案讼争协议时尚未取得办学许可,截止到2018年8月27日,原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心取得了丹东市振兴区教育局颁发的办学许可证。在履约过程中，存在拖欠女外籍人士工资的行为，后又发放。本院认为：(一)关于本案诉争的特许经营合同是否成立并生效的问题;本案被告在本案法庭辩论终结前,没有取得本案讼争特许经营合同中约定的对“杰克斯爱德国际教育”的注册商标专用权、企业标志,其在本案讼争协议末端的文字落款是“杰克斯爱德国际教育”,其加盖的公章却为“沈阳杰克斯教育信息咨询有限公司”;另,经本院登录商务部业务系统统一平台-商业特许经营信息管理网站查询，亦未查询到被告作为特许人的相关备案信息;本院认为,虽然“两店一年”及备案等规定的要求并非禁止性规范,可视为缔约瑕疵;但,在被告未取得“杰克斯爱德国际教育”商标专用权、企业标志，未取得被告作为特许人的相关备案,未实现合同履行治愈的情势下,根据《商业特许经营管理条例》第三条之规定,“……企业以外的其他单位和个人不得作为特许人从事特许经营活动”。根据《民法总则》第一百四十四条之规定,“无民事行为能力人实施的民事法律行为无效”。被告没有获得特许经营许可人的资格,其上述缔约行为更应认定为欺诈行为,本案诉争的特许经营合同无效;鉴于本案原告诉请解除本案讼争协议,根据《商业特许经营信息披露管理办法》第九条规定,“特许人隐瞒影响特许经营合同履行致使不能实现合同目的的信息或者披露虚假信息的，被特许人可以解除特许经营合同。”同时,根据《合同法》第94条第（五）项“有法律规定的其他情形，当事人可以解除合同”的规定，本案讼争协议依法解除。二、本案特许经营合同履行中的过错及责任分担问题无效的合同自始无效;但要对当事人的过错进行区分甄别才能决定责任的负担。（一）关于原告向被告交纳的品牌使用费和经营风险抵押金是否返还的问题；鉴于被告在缔约中存在欺诈行为,原告向被告交纳的品牌使用费人民币450,000元和经营风险抵押金人民币50,000元，应予返还原告；至于被告辩称，协议中有不予返还的约定，系格式条款,被告作为格式合同的提供方,作为缔约的优势方,未尽到必要的注意提示义务,在合同解释上应做不利于被告的解释;同时，《合同法》第三十九之规定，“采用格式条款订立合同的，提供格式条款的一方应当遵循公平原则确定当事人之间的权利和义务，并采取合理的方式提请对方注意免除或者限制其责任的条款，按照对方的要求，对该条款予以说明”。《合同法》第四十条之规定，“格式条款具有本法第五十二条和第五十三条规定情形的，或者提供格式条款一方免除其责任、加重对方责任、排除对方主要权利的，该条款无效”。况且，在法律有明确规定原告在合理期间内享有法定解除权的情形下,退还加盟费系应有之意。故，上述原告向被告交纳的品牌使用费和经营风险抵押金应予返还。（二）关于原、被告当事人在履约中的过错问题；根据《加盟协议书》第5.2条款“甲方的指导、支持与培训”，第（2）项约定：“通过甲方招聘平台组织统一招聘，保证乙方师资资源的正常配备。”第5.3条款第（1）项约定：“外教资源的配备：甲方为乙方提供外教3人。”根据上述合同约定，被告的义务是应当保证原告师资资源的正常配备，按照合同约定向原告指派具有合法工作许可的外籍教师进行授课。但原告向法庭提交的由丹东市公安局振兴分局作出的丹公兴（治）行罚决字【2019】206号行政处罚决定书明确载明两名塞尔维亚籍人员并未获得工作许可，根据《外国人在中国就业管理规定》第8条“在中国就业的外国人应持Z字签证入境，入境后取得《外国人就业证》和外国人居留证件，方可在中国境内就业”的规定，被告向原告指派两名外籍人员的母语并非英语，二人也并非教师，并不具有国际英语教师资格证书，不具备在中国提供英语教学的合法工作许可。原告李潮阳与被告签订《加盟协议书》的目的是成立丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心，并对外提供英语教学服务。被告的行为显然存在重大过错；原告向丹东市公安局振兴分局缴纳的行政处罚款人民币20,000元被告应予赔偿。三、本案原告主张的损失数额及可得利益；原告李潮阳在缔约中对被告的许可资格未尽到审慎的缔约注意义务，亦存在一定过错，亦应自负部分责任。原告李潮阳支付的房租酌定为每年人民币60,000元,经营一年半，实际支出房租人民币90,000元；牌匾制作费酌定为人民币20,000元；因被告过错导致原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心向学员退还的课时费酌定为人民币40,000元；装修款酌定为人民币70,000元;以上款项共计人民币220,000元,由被告赔偿二原告上述损失数额的70％，共计人民币154,000元；二原告自负人民币660,000元。关于原告诉请的可得利益问题，因本案讼争协议存在违法性，自始无效，故不存在可得利益的问题，况且，实然发生的酌定退还的课时费损失中已包括此项内容。综上,依据《中华人民共和国民法总则》第一百七十六条,《中华人民共和国合同法》第三十九、第四十条、第五十二条第(五)项、第五十八条、第九十四条第(五)项、第一百零七条,《商业特许经营管理条例》第三条、第十二条,《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条,《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定，判决如下:一、解除原告李潮阳与被告沈阳杰克斯教育信息咨询有限公司于2017年12月13日签订的《加盟协议书》；二、被告沈阳杰克斯教育信息咨询有限公司向原告李潮阳、原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心返还品牌使用费人民币450,000元、经营风险抵押金人民币50,000元，赔偿原告李潮阳、原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心向丹东市公安局振兴分局缴纳的行政处罚款人民币20,000元；赔偿二原告支付的房租款、牌匾制作费等其他一切经济损失人民币154,000元;以上款项共计人民币674,000元，被告沈阳杰克斯教育信息咨询有限公司于2019年9月30日前向原告李潮阳、原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心支付人民币250,000元;于2019年10月31日前向原告李潮阳、原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心支付人民币250,000元;于2019年11月30日前向原告李潮阳支付人民币174,000元;三、驳回原告李潮阳、原告丹东市振兴区杰克斯爱德英语培训中心的其他诉讼请求。如未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费人民币16,159元，由被告沈阳杰克斯教育信息咨询有限公司负担。如不服本判决，当事人可在本判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，交纳上诉案件受理费人民币16,159元，上诉于辽宁省沈阳市中级人民法院。如在上诉期满后七日内未交纳上诉案件受理费，按自动撤回上诉处理。审 判 长  李卫国人民陪审员  戴及英人民陪审员  王呈志二〇一九年九月六日法官助理那颖书记员李国萍本判决所依据的法律《中华人民共和国民法总则》第一百七十六条民事主体依照法律规定和当事人约定，履行民事义务，承担民事责任。《中华人民共和国合同法》第三十九条采用格式条款订立合同的，提供格式条款的一方应当遵循公平原则确定当事人之间的权利和义务，并采取合理的方式提请对方注意免除或者限制其责任的条款，按照对方的要求，对该条款予以说明。格式条款是当事人为了重复使用而预先拟定，并在订立合同时未与对方协商的条款。第四十条格式条款具有本法第五十二条和第五十三条规定情形的，或者提供格式条款一方免除其责任、加重对方责任、排除对方主要权利的，该条款无效第一百零七条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。第五十二条有下列情形之一的，合同无效：（一）一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益；（二）恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益；（三）以合法形式掩盖非法目的；（四）损害社会公共利益；（五）违反法律、行政法规的强制性规定第九十四条有下列情形之一的，当事人可以解除合同：（一）因不可抗力致使不能实现合同目的；（二）在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务；（三）当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行；（四）当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的；（五）法律规定的其他情形。第五十八条合同无效或者被撤销后，因该合同取得的财产，应当予以返还；不能返还或者没有必要返还的，应当折价补偿。有过错的一方应当赔偿对方因此所受到的损失，双方都有过错的，应当各自承担相应的责任《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当调查收集。人民法院应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证据。《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。《商业特许经营管理条例》第三条本条例所称商业特许经营（以下简称特许经营），是指拥有注册商标、企业标志、专利、专有技术等经营资源的企业（以下称特许人），以合同形式将其拥有的经营资源许可其他经营者（以下称被特许人）使用，被特许人按照合同约定在统一的经营模式下开展经营，并向特许人支付特许经营费用的经营活动。企业以外的其他单位和个人不得作为特许人从事特许经营活动。第十二条特许人和被特许人应当在特许经营合同中约定，被特许人在特许经营合同订立后一定期限内，可以单方解除合同。