北京市昌平区人民法院民 事 判 决 书（2019）京0114民初13928号原告：王茂霖，男，1970年8月10日出生，汉族，无业，住山西省乡宁县。委托诉讼代理人：张彦霞，北京市东卫律师事务所律师。委托诉讼代理人：庞文静，北京市东卫律师事务所实习律师。被告：魏怀强，男，1982年6月12日出生，汉族，无业，住河北省邯郸市魏县。委托诉讼代理人：谢冰，北京罗斯律师事务所律师。被告：北京中天瑞合科技有限公司，住所地北京市海淀区龙岗路51号院7号楼2层45室。法定代表人：罗忠文，总经理。委托诉讼代理人：刘雅娜，女，1992年2月13日出生，汉族，北京中天瑞合科技有限公司法务部职员，住北京市朝阳区。委托诉讼代理人：佟立伟，北京市华品律师事务所律师。原告王茂霖与被告魏怀强及被告北京中天瑞合科技有限公司（以下简称中天瑞合公司）生命权、健康权、身体权纠纷一案，本院立案后，依法适用普通程序，公开开庭进行了审理。原告王茂霖的委托诉讼代理人张彦霞、庞文静，被告魏怀强及其委托诉讼代理人谢冰，被告中天瑞合公司的委托诉讼代理人刘雅娜、佟立伟到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告王茂霖向本院提出诉讼请求：1.判令魏怀强、中天瑞合公司支付我医疗费70302.44元；2.判令魏怀强、中天瑞合公司支付我误工费119045元；3.判令魏怀强、中天瑞合公司支付我护理费182160元；4.判令魏怀强、中天瑞合公司支付我营养费39600元；5.判令魏怀强、中天瑞合公司支付我住院伙食补助费3400元；6.判令魏怀强、中天瑞合公司支付我伤残赔偿金407940元；7.判令魏怀强、中天瑞合公司支付我鉴定费3150元；8.判令魏怀强、中天瑞合公司支付我精神损害抚慰金3万元；9.判令魏怀强、中天瑞合公司支付我后续治疗费6万元；10.判令诉讼费由魏怀强、中天瑞合公司负担。事实与理由：2017年4月13日，魏怀强雇佣我在北京化工大学昌平新校区一期工程内从事弱电施工工作。2017年4月15日下午，在施工过程中，我被工友违规剪钢丝反弹伤及眼部，造成眼部受伤。当日我被北京同仁医院确诊为眼球钝挫伤和结膜下异物。后我在同仁医院治疗，进行结膜下异物取出及裂伤缝合术。手术完成后不久即发生医院预料情形，视网膜脱落，虽经手术治疗，但已经无法治愈，造成我眼睛失明的结果。期间，我多次向魏怀强追讨医药费，但其均拖延或拒绝支付。经查询，该工程为北京化工大学昌平新校区一期工程无线网建设采购项目，发包方系北京化工大学，承包方系中天瑞合公司。而中天瑞合公司把该工程项目违法分包给毫无资质的魏怀强进行施工，据此，中天瑞合公司及魏怀强应对我受伤的损失承担连带赔偿责任，故我诉至法院，请求法院支持我的诉讼请求。被告魏怀强辩称：事实没有问题。据我了解，王茂霖在上班的时候喝酒了，存在违规操作，我希望我承担一半责任，王茂霖承担一半责任。项目发包人是北京化工大学，工程建设方是中天瑞合公司，我是劳务承包方。第一、本案应当追加张雷为共同被告。事故现场是张雷和王茂霖共同作业。王茂霖的诉状也载明是另一个工友操作失误造成钢丝反弹，导致其受伤的直接伤害人是张雷。张雷在本次事故中存在重大过失，应与我承担连带责任。第二、王茂霖自身也应承担相应责任。本次事故中王茂霖在工作期间喝酒了，属于酒后上岗，操作过程中王茂霖也没有尽到注意义务。穿钢丝是很简单的一个工作，只要张雷或王茂霖任何一个人尽到注意义务都不会造成本次事故。被告中天瑞合公司辩称：我公司是将劳务分包给了魏怀强，人工、现场都是魏怀强管理，我公司和魏怀强签订了劳务承包合同，我公司认为事故和我公司没有关系。王茂霖是魏怀强雇佣的工人，开工前已经进行了安全教育，我公司和合作方都有安全协议和承包合同书，里面规定了违规操作的责任承担。王茂霖要求的精神抚慰金过高，5000元比较合适。其他的意见与魏怀强的意见一致。当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证。对本案的事实，本院认定如下：2017年4月13日王茂霖受魏怀强的雇佣到北京化工大学昌平新校区一期无线网建设工程进行弱电施工工作。4月15日下午王茂霖与工友在施工过程中，因工友剪钢丝时钢丝反弹打到王茂霖眼睛，造成王茂霖受伤。王茂霖于受伤当日被送往首都医科大学附属北京同仁医院（以下简称同仁医院）治疗，经诊断为左眼钝挫伤、左结膜下出血、左结膜下异物，王茂霖于同日在同仁医院行左眼结膜异物取出+裂伤缝合术。此后王茂霖分别于2017年4月16日、4月17日、4月18日、4月25日、5月4日、5月18日、5月23日、5月27日到同仁医院进行复诊。2017年6月13日至2017年6月22日王茂霖在同仁医院住院治疗9天，经诊断为左眼玻璃体混浊、左眼眼内炎、左眼继发性青光眼、左眼结膜裂伤缝合术后。2018年7月4日至2018年7月13日王茂霖再次入住同仁医院住院治疗9天，经诊断为左眼孔源性视网膜脱离、左眼脉络膜脱离、左眼人工晶体眼、左眼玻璃体切除术后、左眼玻璃体腔注药术后、左眼结膜异物取出术后、左眼眼球钝挫伤。2018年11月1日至2018年11月9日王茂霖第三次入住同仁医院住院治疗8天，经诊断为左眼孔源性视网膜脱离、左眼硅油眼、左眼人工晶体眼、左眼玻璃体切除术后。2019年4月4日至2019年4月12日王茂霖第四次入住同仁医院住院治疗8天，经诊断为左眼硅油乳化、左眼前房硅油存留、左眼继发性青光眼、左眼人工晶体夹持、左眼玻璃体切除术后、左眼视网膜脱离复位术后、左眼增值性玻璃体视网膜病变、左眼复发性视网膜脱离。2017年4月15日至2019年5月5日期间王茂霖共花费医疗费70284.94元。魏怀强主张王茂霖在工作期间饮酒导致受伤，其在王茂霖受伤后为王茂霖垫付费用2万元，魏怀强对其主张未提交证据予以证明。王茂霖不认可其在工作期间曾饮酒，认可魏怀强为其垫付费用5000元，同意将该5000元从魏怀强应承担的赔偿款中予以扣除。本案审理过程中，经王茂霖申请，本院委托北京市红十字会急诊抢救中心司法鉴定中心对王茂霖受伤后的伤残等级及误工期、护理期、营养期进行了鉴定。北京市红十字会急诊抢救中心司法鉴定中心于2019年6月17日出具鉴定意见书，鉴定结论为：王茂霖致残程度等级为×级，建议误工期、护理期、营养期为自受伤之日起至评残前一日。王茂霖预付鉴定费3150元。魏怀强、中天瑞合公司主张北京市红十字会急诊抢救中心司法鉴定中心确定的误工费、护理期、营养期过长，故提出书面异议要求北京市红十字会急诊抢救中心司法鉴定中心予以书面回复。北京市红十字会急诊抢救中心司法鉴定中心于2019年8月19日向本院出具书面回函，主要内容为：该中心依据《人身损害误工期、护理期、营养期评定规范》对王茂霖的三期进行评定。经审阅送检病历资料，王茂霖先后四次入住同仁医院住院治疗，最后一次于2019年4月12日出院。被鉴定人王茂霖伤后至2019年4月4日，因左眼伤情出现变化，多次就诊于同仁医院，其左眼所受损伤的恢复期长，且案件已进入诉讼程序，参照《人身损害误工期、护理期、营养期评定规范》（GA/T1193-2014）第5.1条（眼部损伤）及附录A.5条（对于一些损伤后恢复期较长，但已进入调解程序或诉讼程序的，“误工期、护理期、营养期”评定的上限可以至伤残评定前一日）之有关规定，建议被鉴定人王茂霖所受损伤的误工期、护理期、营养期为自受伤之日起至评残前一日。另查，王茂霖为外地农村居民。王茂霖主张其自2015年开始在北京建筑工地做工人，日工资为150元至160元，受伤后分别由其三名子女王杰凯、王炫钧、王杰茹护理，王杰凯、王炫钧、王杰茹月平均工资均高于5000元，其按照每月5000元主张护理费。王茂霖提交考勤表、《居民户口簿》、《历史户成员信息》、《劳动合同》、《家属误工证明》、《劳动合同书》、《国家税务总局北京市税务局个人所得税纳税清单》等予以证明。其中《考勤表》加盖有中安建设安装集团有限公司公章，时间为2016年3月至2016年12月，每月均有王茂霖的考勤记录。《居民户口簿》显示王茂霖与王杰凯、王炫钧系父子关系。《历史户成员信息》显示王茂霖与王炫钧、王杰茹系父子、父女关系。《劳动合同》由北京东方新杰科技有限公司与王杰茹签订，约定王杰茹的试用期为2017年1月1日起至2017年12月31日，月工资标准为5000元。《家属误工证明》由北京东方新杰科技有限公司于2017年7月1日出具，内容为：王杰茹系我单位在职职工，工作岗位为销售，工资标准为4800元/月，在2017年4月16日至2017年7月31日期间因父亲眼睛受伤，需要家人护理，故未到单位上班，共计误工106天，根据单位规定，扣发上述期间工资共计16960元。《劳动合同书》由中国自控系统工程有限公司与王杰凯于2018年4月1日签订，约定合同于2018年4月1日生效，于2020年4月1日终止，王杰凯的月工资为5140元或按《中国自控系统工程有限公司薪酬管理办法》执行。《国家税务总局北京市税务局个人所得税纳税清单》显示王炫钧2018年10月至2018年12月申报的收入（包括工资薪金所得及劳务报酬所得）分别为6094.83元、6734.31元、9672.37元。王杰凯2017年2月至2018年12月申报收入额为5500元至13787.27元不等。魏怀强主张王茂霖事发时在其工地处帮工，双方约定日工资为150元，但王茂霖属于临时帮工，正常的杂工日工资为100元至120元，王茂霖所提交的证据不足以证明其受伤后由其子女进行护理，也不足以证明其子女的收入情况。又查，王茂霖施工的工程为北京化工大学昌平新校区一期无线网建设工程，该工程的承建方为中天瑞合公司，中天瑞合公司于2016年12月20日与魏怀强签订《外委（外包）劳务工程项目安全生产管理协议》，约定中天瑞合公司将该工程的劳务分包给魏怀强施工。2019年3月18日双方签订了《责任书》，内容为：甲方中天瑞合公司，乙方魏怀强。兹就《北京化工大学昌平新校区一期工程无线网建设采购项目》—综合布线系统工程，甲乙双方针对此项目签有《劳务合同》，合同明确要求乙方必须严格遵守《安全操作规程》，不得擅自违反安全操作规程施工。在项目施工过程当中因乙方人员违规剪钢丝，造成施工人员王茂霖眼部受伤这一劳务者受害责任纠纷事情上，乙方愿意承担项目当中违反《安全操作规程》施工所造成的一切责任，乙方因违规操作所产生的任何费用由乙方自行承担并承诺与甲方无任何关系。再查，2018年北京市城镇居民人均可支配收入为67990元。本市2017年建筑业城镇私营单位就业人员平均工资为53403元。上述事实，有病历本、首都医科大学附属北京同仁医院住院病案、北京市医疗门诊收费票据、北京市医疗住院收费票据、居民户口簿、《历史户成员信息》、《考勤表》、《劳动合同》、《家属误工证明》、《劳动合同书》、《国家税务总局北京市税务局个人所得税纳税清单》、《外委（外包）劳务工程项目安全生产管理协议》、《责任书》、《鉴定意见书》、发票及双方当事人的当庭陈述等证据在案佐证。本院认为：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。本案中，王茂霖受魏怀强的雇佣在北京化工大学昌平新校区一期无线网建设工程从事弱电施工工作，施工过程中，因工友剪钢丝导致钢丝反弹砸伤眼睛。魏怀强作为雇主，安排王茂霖从事需要具备一定专业技能及存在一定危险性的弱电施工工作，应当为王茂霖在从事劳务活动中进行相应的安全责任培训，采取相应的安全保障措施，以确保受雇人员的人身安全，现其未提交证据证明其对王茂霖进行了安全作业方面的培训，为王茂霖提供了相应的安全防护设施，故对王茂霖在从事雇佣活动中受伤的后果魏怀强应当承担相应的赔偿责任。魏怀强主张王茂霖在工作期间饮酒导致受伤，魏怀强应提交相应的证据予以证明，但其未提交相应证据予以证明，故对其要求减轻自身责任的抗辩意见，证据不足，本院不予采信，魏怀强应对王茂霖所受伤害承担全部赔偿责任。王茂霖对其所受损害，可以选择由侵权第三方承担责任，也可以选择由雇主承担责任，魏怀强要求追加另一工友为本案共同被告的抗辩意见，缺乏依据，本院不予采信。中天瑞合公司作为劳务发包人，其将北京化工大学昌平新校区一期无线网建设工程中的劳务工程包括王茂霖从事的弱电工程发包给不具备资质及安全生产条件的个人，其应当与魏怀强就王茂霖所受损害承担连带赔偿责任。中天瑞合公司与魏怀强就双方责任达成的《责任书》系双方内部的约定，不得对抗王茂霖，故对中天瑞合公司关于其不应承担赔偿责任的抗辩意见，依据不足，本院不予支持。王茂霖所主张的各项损失本院确定如下：医疗费，根据王茂霖提交的相关票据本院确定为70284.94元；误工费，因鉴定结论系本院委托具备专业鉴定资质的鉴定机构依照法定程序作出，故本院对鉴定结论予以采信。根据鉴定结论，王茂霖受伤后的误工期为自受伤之日即2017年4月15日至评残前一日，即2019年6月16日。王茂霖主张其受伤前日工资为150元，魏怀强亦不持异议，且王茂霖主张的工资标准并未超出本市建筑行业工人的一般标准，故本院对王茂霖主张的工资情况予以采信。据此，对王茂霖主张的误工费本院确定为117300元；护理费，鉴定结论显示王茂霖受伤后的护理期为自受伤之日即2017年4月15日至评残前一日，即2019年6月16日。王茂霖主张其受伤后由其子女进行护理，子女的工资收入均超过每月5000元，并提交了相应证据予以证明。王茂霖提交的证据虽不足以证明其实际由子女进行护理及子女的实际扣发工资情况，但王茂霖受伤后确需护理，护理费损失属实际发生，依法应予支持。王茂霖要求按照每月5000元的标准支付其护理费损失并未超出本市聘请护工的一般标准，故对其主张的护理费损失本院确定为130333.33元；营养费，鉴定结论显示王茂霖受伤后的营养期为自受伤之日即2017年4月15日至评残前一日，即2019年6月16日，故对其主张的营养费本院酌情确定为23460元；住院伙食补助费，王茂霖因伤住院34天，本院确认其住院伙食补助费为3400元；《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》明确规定：残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。王茂霖虽为外地农村居民，但其主张其一直在城镇工作，收入并非来源于土地，王茂霖提交了考勤表予以证明。考勤表有中安建设安装集团有限公司盖章确认，显示2016年3月至12月期间王茂霖在该公司均有出勤记录，故本院对王茂霖的主张予以采信，据此王茂霖主张的残疾赔偿金应当按照本市城镇居民的标准确定。根据鉴定结论，王茂霖致残程度为×级，据此，王茂霖主张的伤残赔偿金应为407940元；王茂霖因伤构成残疾×级，该事故给其造成了一定的身体损害和严重的精神伤害，故对其要求的精神损害抚慰金3万元，本院予以支持；因王茂霖主张的后续治疗费并未实际发生，故对其要求的后续治疗费本院不予支持，王茂霖可待实际发生后另行主张。据此，魏怀强应赔偿王茂霖医疗费、误工费、护理费、营养费、住院伙食补助费、残疾赔偿金、精神损害抚慰金等共计782718.27元。魏怀强虽主张其在王茂霖受伤后为其垫付了2万元，但其未提交相应证据，本院不予采信，但王茂霖认可魏怀强曾为其垫付5000元，且同意在魏怀强应支付给其的赔偿款中予以扣除，本院不持异议，故魏怀强还应赔偿王茂霖上述各项损失差额777718.27元。中天瑞合公司应就上述款项与魏怀强承担连带赔偿责任。王茂霖诉讼请求过高的部分，依据不足，本院不予支持。综上所述，本院依照《中华人民共和国侵权责任法》第六条、第十六条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款、第二款和《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款之规定，判决如下：一、被告魏怀强于本判决生效后十日内赔偿原告王茂霖医疗费、误工费、护理费、营养费、住院伙食补助费、残疾赔偿金、精神损害抚慰金等共计777718.27元；二、被告北京中天瑞合科技有限公司对上述款项承担连带赔偿责任；三、驳回原告王茂霖的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费12956元，由原告王茂霖负担1951元，已交纳；由被告魏怀强及被告北京中天瑞合科技有限公司共同负担11005元，于本判决生效后七日内交纳。鉴定费3150元，由被告魏怀强及被告北京中天瑞合科技有限公司共同负担，于本判决生效后七日内交纳。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，交纳上诉案件受理费，上诉于北京市第一中级人民法院。审 判 长  田雅娟人民陪审员  刘建强人民陪审员  路玉国二〇一九年九月十七日书 记 员  高 曼