江西省赣州市章贡区人民法院 民 事 判 决 书 （2019）赣0702民初3891号 原告：徐晓春，男，1974年9月14日生，住江西省赣州市赣县区。 委托诉讼代理人：董伟平，江西君实律师事务所律师，代理权限为一般代理。 被告：浙江城建建设集团有限公司，住所地：浙江省杭州市良诸街道逸盛路**。 统一社会信用代码：91330000720082024J。 法定代表人：林韵强，系该公司董事长。 委托诉讼代理人：欧阳瑞仓，江西海融律师事务所律师，代理权限为特别授权。 委托诉讼代理人：戴英，江西海融律师事务所律师，代理权限为特别授权。 原告徐晓春与被告浙江城建建设集团有限公司劳动争议纠纷一案，本院立案后，依法适用普通程序，公开开庭进行了审理。原告徐晓春及其委托诉讼代理人董伟平，被告浙江城建建设集团有限公司的委托诉讼代理人欧阳瑞仓、戴英到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告向本院提出诉讼请求：1?双方依法解除劳动关系；2、被告一次性支付原告各项费用共计92984元，维持原裁决，其中：一次性伤残就业补助金51289元（3017元/月×17个月）+停工留薪工资为27153元（3017元/月×9个月）+住院护理费5930元（4887元/月×70%×52天/30）+医疗费8612元（治疗期间原告垫付的医疗费）；3、一次性伤残补助金、一次性伤残医疗补助金共计16个月的本人工资48272元（3017元/月×16个月=48272元）、住院期间的伙食补助费4160元（80元/天×52=4160元）由被告支付；4、本案诉讼费用由被告支付。事实与理由：2018年4月22日上午约10时30分左右，原告徐晓春在赣州市铭广场项目工地一号楼加固柱子时，不慎从约2米高处摔下，导致受伤，经赣州市东河医院诊断为：一、右髌骨粉碎性骨折；二、右小腿软组织挫伤；三、颜面部皮肤挫裂伤；四、左上臂部软组织挫伤；五、左腕部组织挫伤。经赣州市人力资源和社会保障局于2018年8月23日认定为工伤，原告受伤住院治疗后其伤残情况经赣州市劳动能力鉴定委员会于2019年1月24日鉴定为九级伤残。原告在赣州市医保局查实，被告为原告缴纳工伤保险的时间为2018年6月12日，而原告发生工伤事故的时间为2018年4月22日，故工伤保险基金无法支付上述第3项费用，应由被告支付，原告伤残后由于不能适应原岗位工作，要求与被告解除劳动关系，并按工伤法规一次性支付原告上述工伤赔偿费用未果，仲裁委认定事实错误，导致错误裁决，原告遂起诉。 被告浙江城建建设集团有限公司答辩称，对原告的第一、二项诉讼请求没有异议，对第三项诉讼请求中一次性伤残补助金、一次性伤残医疗补助金的金额没有异议，对住院伙食补助费按80元/天的标准计算有异议，天数无异议，且一次性伤残补助金、一次性伤残医疗补助金、住院伙食补助费应当由工伤保险基金支付。本案被告已经为原告购买了工伤保险，购买工伤保险和支付工伤保险费的时间是2018年4月20日，保险期间是2018年4月21日计算，原告于2018年4月22日发生工伤事故，在工伤保险期间内，那么本案争议的相关费用应当由工伤保险基金支付。 根据当事人陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下：2018年4月22日上午，原告徐晓春在被告浙江城建建设集团有限公司承建的赣州九铭广场项目工地加固柱子时，不慎从2米多高处摔下，于当天在赣州东河医院入院治疗，于2018年5月30日出院，住院38天。入院诊断：1、右髌骨粉碎性骨折；2、颜面部皮肤挫裂伤；3、左上臂部软组织挫伤；4左腕部组织挫伤。入院后完善相关检查，于2018年4月24日在腰硬联合麻下行右髌骨骨折切开复位张力带内固定术，术后予抗感染、改善循环、营养骨质、对症等治疗。出院诊断：1、右髌骨粉碎性骨折；2、右小腿软组织挫伤；3、颜面部皮肤挫裂伤；4、左上臂部软组织挫伤；5、左腕部组织挫伤。住院治疗期间，原告徐晓春缴纳住院押金200元，后抵扣医疗费。2019年2月22日，原告徐晓春在赣州东河医院入院治疗，于2019年3月月8日出院，住院14天。入院诊断：右髌骨骨折内固定术后。入院后完善相关检查，于2019年2月22日在腰硬联合麻下行右髌骨内固定物取出术，术后给予对症等治疗。出院诊断：1、右髌骨骨折内固定术后；2、双肾结石。住院治疗期间，共计花费医疗费7218.27元。原告徐晓春另花费门诊挂号费、检查费、药费等共计1193.93元。2018年8月23日，赣州市人力资源和社会保障局作出赣市人社伤认字[2018]428号工伤认定决定书，认定原告徐晓春在这次事故中造成的伤害，符合《工伤保险条例》第十四条第（一）项之规定，同意认定为工伤。2019年1月24日，赣州市劳动能力鉴定委员会作出赣市劳鉴2019年106号初次鉴定结论书，认定原徐晓春目前的伤残情况，符合九级24条，鉴定结论为九级伤残。后原告徐晓春向赣州市劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，赣州市劳动人事争议仲裁委员会于2019年5月10日作出赣市劳人仲字[2019]第71号仲裁裁决书，裁决：一、双方依法确认解除劳动关系；二、浙江城建建设集团有限公司一次性支付申请人各项费用共计92984元，其中一次性伤残就业补助金51289元、停工留薪工资27153元、住院护理费5930元、医疗费8612元；三、一次性伤残补助金、一次性伤残医疗补助金共计16个月的本人工资、住院期间的伙食补助费由工伤保险基金支付。仲裁裁决作出后，原告徐晓春向赣州市医疗保障基金管理中心申请工伤保险基金支付一次性伤残补助金、一次性伤残医疗补助金共计16个月的本人工资、住院期间的伙食补助费未果。赣州市医疗保障基金管理中心于2019年5月23日出具证明一份，载明：兹有浙江城建建设集团有限公司（九铭广场项目总承包工程1#、2#及地下室项目）的工人徐晓春，男，身份证号：，自2018年6月12日至今在我局参加建筑工伤保险。至本案诉讼中，被告浙江城建建设集团有限公司没有为原告徐晓春补缴工伤事故发生之日（2018年4月22日）至2018年6月12日的工伤保险费，也未缴纳相应滞纳金。 另查明，2017年度赣州市在岗职工月平均工资为4887元，2018年参保最低申报缴费工资基数不得低于3017元。 以上事实，有原告提交的原告身份证复印件、被告的营业执照复印件、原告第一次入院住院记录、出院记录、疾病证明书、工伤认定决定书、初次鉴定结论书、医疗费票据、证明、赣州市劳动仲裁委员会仲裁裁决书等证据及原、被告庭审陈述，在卷佐证。 本院认为，赣州市人力资源和社会保障局作出赣市人社伤认字[2018]428号工伤认定决定书已认定原告徐晓春在这次事故中造成的伤害为工伤。赣州市劳动能力鉴定委员会作出赣市劳鉴2019年106号初次鉴定结论书也已认定原告徐晓春为九级伤残。根据工伤的性质决定，受伤职工是无责任事故，治疗期间的费用应当由用人单位支付，故被告应当向原告支付原告垫付的医疗费用8612元。2017年度赣州市在岗职工月平均工资为4887元，2018年参保最低申报缴费工资基数不得低于3017元，且原告提出与被告解除劳动合同，故一次性伤残就业补助金为51289元（3017元/月×17个月）、停工留薪工资为27153元（3017元/月×9个月）、住院期间的护理费为5930元（4887元/月×70%×52天/30），被告对原告提出的解除劳动关系及被告一次性支付原告各项费用共计92984元的诉讼请求亦无异议，因此，原告要求双方解除劳动关系及被告支付一次性伤残就业补助金、停工留薪工资、住院期间的护理费为5930元、原告垫付的医疗费用的诉讼请求，本院予以支持。根据赣州市医疗保障基金管理中心出具的证明，被告是自2018年6月12日起为原告缴纳工伤保险费，在案涉工伤事故发生时被告没有为原告办理工伤保险手续。被告提交的证据不足以证明被告为原告购买工伤保险和支付工伤保险费的时间是2018年4月20日，保险期间是2018年4月21日计算，原告于2018年4月22日发生工伤事故，在工伤保险期间内；被告也未提交证据证明其已为原告补缴工伤事故发生之日（2018年4月22日）至2018年6月12日的工伤保险费并缴纳滞纳金；且原告未能获得工伤保险基金支付的一次性伤残补助金、一次性伤残医疗补助金及住院期间的伙食补助费。故对被告提出的抗辩本院不予以采信。根据《社会保险法》第四十一条规定职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇；《工伤保险条例》第六十二条规定，应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用，故被告应向原告支付一次性伤残补助金、一次性伤残医疗补助金、住院期间的伙食补助费。被告对原告主张的一次性伤残补助金、一次性伤残医疗补助金金额无异议，一次性伤残补助金及一次性伤残医疗补助金共计48272元（3017元/月×16个月）。被告对原告主张的住院期间的伙食补助费计算天数没有异议，对计算标准有异议，认为过高，根据江西省人力资源和社会保障厅下发的赣人社字[2017]530号关于实施新《工伤保险条例》有关问题的处理意见，住院期间的伙食补助费标准为10元/天，故原告住院期间的伙食补助费为520元（10元/天×52天）。因此，原告要求被告支付一次性伤残补助金、一次性伤残医疗补助金共计48272元的诉讼请求，本院予以支持；原告要求被告支付住院期间伙食补助费的诉讼请求，本院予以部分支持。据此，依照《中华人民共和国劳动法》第七十二条、第七十三条第一款第（三）项，《中华人民共和国社会保险法》第四十一条第一款，《中华人民共和国工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第三十六条，《江西省实施若干规定》第二十二条、第二十九条《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款，《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第九十条之规定，判决如下： 一、确认原告徐晓春与被告浙江城建建设集团有限公司之间解除劳动关系； 二、由被告浙江城建建设集团有限公司于本判决生效之日起七日内向原告徐晓春支付医疗费8612元； 三、由被告浙江城建建设集团有限公司于本判决生效之日起七日内向原告徐晓春支付一次性伤残就业补助金51289元； 四、由被告浙江城建建设集团有限公司于本判决生效之日起七日内向原告徐晓春支付停工留薪工资27153元； 五、由被告浙江城建建设集团有限公司于本判决生效之日起七日内向原告徐晓春支付住院护理费5930元； 六、由被告浙江城建建设集团有限公司于本判决生效之日起七日内向原告徐晓春支付一次性伤残补助金、一次性伤残医疗补助金共计48272元； 七、由被告浙江城建建设集团有限公司于本判决生效之日起七日内向原告徐晓春支付住院期间伙食补助费520元； 八、驳回原告徐晓春的其他诉讼请求。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费10元，由被告浙江城建建设集团有限公司负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状正本一份，并按对方当事人人数提交副本，按照规定缴纳上诉费，上诉于江西省赣州市中级人民法院。 审判长 吴 芬 审判员 温文斐 审判员 赵盈慧 二〇一九年九月二十九日 书记员 周 琦