山西省孝义市人民法院民事判决书（2020）晋1181民初2399号原告：乔×。委托诉讼代理人：许×，山西前广律师事务所律师。被告：中国铝业股份有限公司山西分公司孝义铝矿。统一社会信用代码911411817515003722。法定代表人：尚×，经理。委托诉讼代理人：陶×，山西远志律师事务所律师。原告乔×与被告中国铝业股份有限公司山西分公司孝义铝矿（以下简称孝义铝矿）劳动争议纠纷一案，本院于2020年10月22日立案受理后，依法适用简易程序公开开庭进行了审理。原告乔×的委托诉讼代理人许×、被告孝义铝矿的委托诉讼代理人陶×到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。原告乔×向本院提出诉讼请求：1、依法判令被告支付原告工伤赔偿金等535711元；2、本案诉讼费用由被告承担。事实和理由：被告前身为山西铝厂孝义铝矿，原告系被告的正式职工。1989年5月30日晚，王泽斌等五人在孝义铝矿单身楼三栋喝啤酒，王泽斌酒后在对门右方撒尿，当时在对面房间居住的原告过去对其批评指责与王泽斌发生争吵。被王泽斌用啤酒瓶在原告头上打了一下，致原告倒地昏迷不醒送医院进行抢救。1990年，被告作出（90）晋铝孝矿字第005号关于乔×被打致伤的处理决定，称原告的行为是正义行为，因此对原告受伤比照工伤处理。2011年12月5日，由孝义市工伤保险管理服务中心组织，经吕梁市劳动能力鉴定中心鉴定，原告构成三级伤残，部分护理依赖。原告鉴定后，被告以公司改制工伤保险移送当地为由至今未给原告相关工伤赔偿，仅每月象征性支付原告基本生活费1000元不等。原告认为，原告于1989年5月30日受到伤害按被告的决定比照工伤进行处理，原告的伤残及护理也已由工伤部门鉴定完毕，但被告给原告发放的基本生活费不等同于工伤赔偿。原告先后多次与被告协商，并提起过劳动仲裁，但原告的工伤待遇至今未能解决。为此，原告依法提起以上诉讼请求。原告乔×针对其主张向本院提交以下证据：1、原告的身份证、户口本复印件各1份，证明原告的诉讼主体资格；2、企业信息公示报告，证明被告的诉讼主体资格；3、被告孝义铝矿作出（90）晋铝孝矿字第005号决定书，证明被告认可原告的身份以及同意原告的受伤为工伤；4、吕梁市劳动能力鉴定中心吕劳鉴（2011）31号鉴定书，证明原告构成三级伤残，部分护理依赖；5、银行流水1份，证明被告支付原告生活费情况；6、关于孝矿劳工伤人员工伤医疗费的答复，证明原告多次同被告协商未果；7、被告孝义铝矿的回复函，证明原告多次同被告协商解决未果；8、矿业公司关于对原告乔×的情况说明，证明原告多次与被告协商未果；9、孝义市劳动争议仲裁委员会不予受理通知书，证明原告通过劳动仲裁裁决未果。被告孝义铝矿辩称，原告的伤情并非在被告单位工作受伤，系由第三人侵权造成，被告不是原告所受伤害的适格赔偿主体。本案为劳动争议，原告应当先进行劳动仲裁，对仲裁裁决不服方可向人民法院起诉。现原告直接向法院起诉违反了程序性规定，应当依法驳回原告的起诉。原告主张比照工伤处理不等于依照工伤标准赔偿，被告不是适格的工伤赔偿主体，不应当承担工伤赔偿责任。原告主张依照工伤保险条例的相关规定计算工伤赔偿金属于适用法律错误，应驳回原告的诉讼请求。被告孝义铝矿向本院提交吕梁市劳动能力鉴定中心吕劳鉴函（2011）31号鉴定书原件1份与原告提供的复印件一致，证明原告于2011年做过伤残等级鉴定，但原告不应当依照该鉴定主张相应的诉求。当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了质证。被告对原告的证据1、2无异议；对证据3认为原告没有提供原件，不予认可且对证明目的也不予认可；对证据4的真实性无异议，但认为该文件不能作为原告主张赔偿的依据；对证据5认为该证据可以证明被告从1990年一直依照相关标准给原告发放相应款项，且被告向原告支付的款项为实得收入，扣除了被告为原告缴纳的医疗、养老保险金等费用；对证据6认为与本案没有关联性，对证据7认为该回复并不能明确被告应当承担的责任；对证据8认为，原告的医疗保险报销问题是由于国家政策造成的，并非被告拒绝支付所致；对证据9的真实性无异议，但认为原告申请仲裁的时间是2012年12月5日前，原告向法院起诉的时间是2020年10月，已远远超过法律规定的3年的诉讼时效，应依法驳回原告的诉讼请求。原告对被告的证据无异议。对当事人无异议的证据，本院予以确认并在卷佐证。对当事人有争议的事实和证据，本院认定如下:被告前身为山西铝厂孝义铝矿，原告系被告的正式职工。1989年5月30日晚，王泽斌等五人在孝义铝矿单身楼三栋喝啤酒，王泽斌酒后在对门右方撒尿，当时在对面房间居住的原告过去对其批评指责与王泽斌发生争吵，王泽斌用酒瓶在原告头上打了一下，致原告倒地昏迷不醒送医院进行抢救治疗。1990年1月17日，山西铝厂孝义铝矿作出（90）晋铝孝矿字第005号关于乔×被打致伤的处理决定，确认了原告受伤的以上事实，同时认为原告的行为是正义行为，应该给予大力支持，并决定比照工伤处理。2011年12月5日，由孝义市工伤保险管理服务中心申请，经吕梁市劳动能力鉴定中心吕劳鉴函[2011]31号文件鉴定确认，原告乔×为三级伤残等级，部分护理。被告单位在此期间一直给原告发放数额不等的相应款项。期间，原告于2010年向中铝山西企业社会保障部、山西铝厂孝义铝矿信访办、于2017年向中铝山西新材料有限公司反映处理，以上单位根据相关政策及实际情况予以答复，但未能解决原告的实际情况。2020年7月27日，原告向孝义市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，2020年7月30日，孝义市劳动争议仲裁委员会以原告于2011年12月5日经吕梁市劳动能力鉴定中心鉴定构成三级伤残，现提出仲裁申请，已超过劳动争议仲裁时效期间为一年的法定期限为由以孝劳仲案裁字（2020）第15号不予受理案件通知书作出不予受理的通知。原告于2020年10月23日向本院提起诉讼。本院认为:原告在被告单位统一安排的职工宿舍于1989年5月因制止他人的不良行为被他人伤害致残。1990年1月山西铝厂孝义铝矿以（90）晋铝孝矿字第005号文件对原告受到的伤害比照工伤处理。2011年12月，经吕梁市劳动能力鉴定中心鉴定确认，原告乔×为三级伤残等级，部分护理。被告单位在此期间一直给原告发放数额不等的相应款项，但未对原告的一次性伤残补助金及生活护理费进行赔偿。期间，原告也一直向被告及相关部门反映处理并向孝义市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，但一直没有结果。原告一直与被告保留劳动关系，处于退出工作岗位情况。现原告以山西省上一年度在岗职工平均工资为依据向本院提起诉讼，要求被告支付原告三级伤残赔偿金及护理费共计535711元。因被告给原告发放的款项不明确，本院参照《工伤保险条例》第三十四条、第三十五条以吕梁市2020年最低工资1700元为标准，以原告的三级伤残以23个月的工资计算原告的一次性伤残补助金为39100元，原告生活部分不能自理以山西省在岗职工平均工资为标准暂以5年计算原告的部分生活护理费72207元/年×5年×30%为108310.50元。被告辩称原告的诉讼请求已超过诉讼时效，但原告一直向被告单位及相关部门反映处理，反而是被告单位因各种原因未能给原告协商解决，造成原告目前的生活、经济困境，被告应与原告及有关部门积极协商依法依规解决原告的实际情况，故被告的以上辩称，本院不予支持。综上所述，原告的部分诉讼请求，本院依法予以支持。依照《中华人民共和国劳动法》第七十七条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条之规定，判决如下：一、被告中国铝业股份有限公司山西分公司孝义铝矿给付原告乔×一次性伤残补助金39100元、部分生活护理费108310.50元，共计147410.50元，于判决书生效后十五日内付清；二、驳回原告乔×的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，由被告中国铝业股份有限公司山西分公司孝义铝矿负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按照对方当事人的人数提出副本，上诉于吕梁市中级人民法院。审判员 任建恩二〇二〇年十二月十八日（法官助理 李凯峰书记员 余艳青