河南省洛阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2020）豫03民终7795号上诉人（原审原告）：魏志强，男，汉族，1973年3月5日出生，住河南省宜阳县。委托诉讼代理人：麻红启、曹江峰（实习），河南大鑫律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：李辉，男，汉族，1989年10月4日出生，住河南省新安县。委托诉讼代理人：张献南，洛阳市新安县汉关法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）：新安县城市管理局，住所地：新安县新城建设大厦。负责人：崔建强，该局局长。委托诉讼代理人：郭志强，河南慕容律师事务所律师。上诉人魏志强与被上诉人李辉、新安县城市管理局健康权纠纷一案，不服河南省新安县人民法院（2020）豫0323民初2473号民事判决，向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议庭审理了本案。本案现已审理终结。魏志强上诉请求：1．撤销河南省新安县人民法院（2020）豫0323民初2473号民事判决书，依法改判支持上诉人的一审诉讼请求；2．—审、二审诉讼费及鉴定费由二被上诉人承担。事实与理由：1．一审法院认定事实不清，适用法律错误。被上诉人李辉操作的叉车叉板掉落才导致了上诉人脚趾受伤，构成十级伤残，这是不容争辩的事实，不管被上诉人当时是在叉车上还是己离开叉车，都改变不了作为叉车所有人、使用人、管理人的被上诉人造成上诉人伤害的事实。根据《中华人民共和国侵权责任法》第八十五条规定可得，被上诉人李辉作为涉案叉车的所有人、使用人、管理人，叉车左侧叉板脱落造成上诉人受伤，在被上诉人李辉不能证明自己无过错的情况下就应该承担侵权赔偿责任。而且被上诉人李辉作为叉车的操作者，在工作没有完全结束（不论是魏志强在一审中所说的李辉在用叉车抬油缸球头时，叉车左前叉板掉落将其砸伤，还是按李辉在一审中所说的其己将叉车熄火，离开叉车后才出现叉车左前叉板掉落将魏志强砸伤）的情况下，将叉车留在工作场地，并保持叉板处于悬空的危险状态，本身就是不用质疑的过错。一审法院对上述事实没有进行任何法庭调查，也没有进行合理的法律推定，否定过错推定原则，应用“谁主张谁举证”的法律规则认定上诉人未能举证被上诉人的过错而驳回起诉，是明显的包庇被上诉人；而且即使适用“谁主张谁举证”的法律规则，也应该是作为叉车所有人、使用人、管理人的被上诉人李辉承担不能举证证明自己无过错的法律后果。2．被上诉人李辉不存在不承担责任和减轻责任的情形，一审法院适用法律错误。根据《中华人民共和国侵权责任法》第二十六条之规定，××不承担责任和减轻责任的情形包括：受害人的过错、受害人的故意、第三人行为、不可抗力、正当防卫、紧急避险等，本案中不存在被上诉人（××）不承担责任和减轻责任的情形，而且法律并没有规定受害人不能证明××有过错，××就不承担责任和减轻责任的情形，上诉人只需要举证被上诉人的侵权与上诉人之间的受伤之间存在因果关系即可，一审法院适用“谁主张谁举证”的规则，让上诉人承担举证被上诉人李辉有过错，是没有任何法律依据的。3．一审法院对被上诉人新安县城市管理局与被上诉人李辉之间的关系及李辉与锐诚液压经营部之间的关系认定不清，被上诉人新安县城市管理局应该承担连带赔偿责任。被上诉人李辉作为叉车操着者，与被上诉人新安县城市管理局之间一直存在业务来往，本案中，就是新安县城市管理局联系的李辉去协助工作，他们之间应该属于雇佣关系，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条之规定，被上诉人新安县城市管理局应该承担连带赔偿责任；而上诉人的原单位锐诚液压经营部与被上诉人李辉的住址相距甚远，而且被上诉人李辉庭审中也认可与锐诚液压经营部之间没有任何业务来往，更谈不上所谓的雇佣关系，所以被上诉人的侵权责任应该由其自己承担，与锐诚液压经营部无关。李辉辩称，一审认定事实清楚，适用法律正确，上诉人的上诉理由不能成立。一审中答辩人己经向法庭提供了事故后的现场照片，也申请了证人出庭作证，上诉人对该组现场照片没有提出异议，该组照片能够证明上诉人的叉车完全处于停车状态，所以，答辩人也没有必要再让证人出庭作证。从该组照片中能够看出：叉车并非上诉人所述叉车在抬油缸球头，叉车也并非悬空状态，叉车臂是在垃圾池上放置。叉车臂脱落完全是上诉人私自调整叉车臂间距时未按照操作规程，而是用脚猛踢叉车臂造成的，完全是人为事故。所以一审中答辩人已经证明了答辩人没有过错，依法不承担赔偿责任。新安县城市管理局辩称，1．一审法院认定答辩人与锐诚经营部在本案系承揽合同关系，锐诚经营部派上诉人等到现场维修，上诉人是锐诚经营部的雇佣工作人员，上诉人在维修过程中的伤害与答辩人无关，一审法院判决答辩人不承担责任具有确定的事实依据和明确的法律依据，判决结果公平合法，应当依法维持。2．其与李辉根本不认识，根本不存在雇佣关系的事实，李辉也己经多次明确与答辩人不存在雇佣关系，上诉人现毫无根据认为答辩人与李辉存在雇佣关系的说法错误，该上诉理由不能成立。3．答辩人未向锐诚经营部介绍李辉，且李辉在原审庭审中确认是锐诚经营部的人与他联系，锐诚经营部与李辉之间的雇佣关系事实清楚，一审法院对该关系的认定正确，上诉人的主张不能够成立。魏志强向一审法院起诉请求：1．李辉赔偿魏志强医疗费、护理费、营养费、住院伙食补助费、误工费、交通费、残疾赔偿金、精神抚慰金、残疾器具费、被扶养人生活费等计207254.23元；2．新安县城市管理局承担连带赔偿责任；3．本案诉讼费、保全费、鉴定费等费用由李辉、新安县城市管理局承担。一审法院认定事实：2019年8月，新安县城市管理局在新安县××××路垃圾中转站的液压油缸发生故障，即将维修工程交由锐诚经营部完成，2019年9月17日新安县城市管理局向锐诚经营部支付维修费用16032元。2019年9月20日，锐诚经营部委派原告魏志强等人到现场维修，经新安县城市管理局联系，锐诚经营部雇佣李辉驾驶其叉车到现场帮助维修，后叉车左前铲子掉落将魏志强砸伤。魏志强伤后被送往洛阳正骨医院住院治疗，同月28日出院，花费医疗费10928.21元。2020年7月3日，经该院委托，洛阳景华法医临床司法鉴定所作出司法鉴定意见书，结论为：魏志强的伤残等级为十级，出院后护理期限为52天。一审法院认为，魏志强称其受伤系因李辉在用叉车抬油缸球头时，叉车左前叉板掉落将其砸伤的，李辉则称系叉车熄火后，其不在场情况下原告脚蹬叉车左前臂致使左前臂脱落造成的，该院为查清真相，调取了公安机关的出警视频，视频中公安人员未询问在场人员也未谈到出事的详细过程，故本案现有证据不能证明李辉对本案的发生存在过错，根据谁主张谁举证的证据规则，魏志强应承担举证不能的法律后果。新安县城市管理局与锐诚经营部之间系承揽合同关系，故魏志强要求新安县城市管理局承担赔偿责任的法律依据不足，该院不予支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条、《最高人民法院关于适用的解释》第九十条之规定，判决：驳回魏志强的诉讼请求。本案受理费770元（已减半收取），由魏志强负担。本院二审期间，当事人围绕上诉请求依法提交了证据。本院组织当事人进行了证据交换和质证。本院经审理查明的事实与一审认定的事实一致。另查明，一审中上诉人称“当时我们的人在油缸上面的平台上安装，上面螺丝基本上装好了，人没下来，当时我在油缸下面的平台上，看着李辉的叉车插住油缸球头，我说好了他又插了一下，结果叉车左边的叉板掉了，砸住我脚了。……”。二审中上诉人又称“李辉用叉车左前臂抬球头时，左前臂脱落将我砸伤。当时李辉操作叉车看不见，让我在旁边看一下是否拖住了球头，旁边站的有两个人，另外一个在液压缸上面。”二审中李辉申请两个证人出庭作证，证人均是和上诉人一起维修的人员，两个证人均称当时是用叉车的两个叉板同时拖住球头，其中一个证人称其在右边观察，上诉人在左边，另一个证人称上诉人在指挥，有两个人在旁边站着。本院认为，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其主张的事实的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。本案上诉人魏志强在为锐诚液压经营部提供劳务过程中受到损害，其可以向接受劳务的一方主张侵权责任，也可以向直接××主张权利。被上诉人李辉在一审也申请追加锐诚液压经营部作为被告参加诉讼，但上诉人魏志强认为锐诚液压经营部是否对其进行赔偿与本案无关，而且二审中魏志强也认可锐诚液压经营部经营者已经为其支付了医疗费并另行向其赔偿了1万元。在此情况下，上诉人认为李辉系直接××，并要求李辉对其损失进行赔偿，上诉人应当就李辉对造成其受伤存在过错，且该过错与其受伤之间存在因果关系，承担举证责任。二审中虽然上诉人申请了两名证人出庭作证，但证人称当时在液压缸下面共有三个维修人员，与上诉人一审中所述其他人均在油缸上面的平台上安装，没有人下来，明显不一致，证人与上诉人对具体受伤过程表述亦存在不一致的地方，且证人与上诉人之间存在利害关系，故本院对该证人证言不予采信。现上诉人与被上诉人对事发经过各执一词，根据现有证据无法证明上诉人被砸伤系因被上诉人李辉操作叉车不当或叉车本身存在故障所造成的，故不能认定被上诉人李辉对本次事故的发生存在过错。一审根据“谁主张谁举证”的证据规则，认定魏志强应承担举证不能的法律后果，符合法律规定。上诉人一审中也承认是由其工作单位锐诚液压经营部向李辉支付叉车费用，故上诉人认为新安县城市管理局与李辉之间系雇佣关系的上诉理由，不能成立。综上所述，李辉的上诉请求不能成立，应予驳回；一审认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费1536元，由上诉人魏志强负担。本判决为终审判决。审 判 长 李庆刚审 判 员 王 睿审 判 员 衡宏波二〇二〇年十二月二十五日代书记员 郭海涛