重庆市北碚区人民法院民 事 判 决 书(2020)渝0109民初11489号原告：重庆富皇建材有限公司，住所地重庆市北碚区水土镇大地村，统一社会信用代码9150000076267153XK。法定代表人：李光良，该公司总经理。委托诉讼代理人：蒋鸿健，男，该公司员工。委托诉讼代理人：吴国庆，男，该公司员工被告：杨凯，男，1969年5月29日出生，汉族，住重庆市北碚区。委托诉讼代理人：陈军，重庆市江北区观音桥法律服务所法律工作者。原告重庆富皇建材有限公司（以下简称富皇公司）与被告杨凯工伤保险待遇纠纷一案，本院于2020年11月23日立案受理后，依法适用简易程序公开开庭进行了审理。原告富皇公司的委托诉讼代理人蒋鸿健、吴国庆，被告杨凯及其委托诉讼代理人陈军到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告富皇公司向本院提出诉讼请求：1.请求判令原告不支付被告医疗费38023.94元；2.本案诉讼费由被告负担。事实和理由：被告因工受伤的第一次住院费用无法报销是因为其未及时告知原告造成。被告因工受伤后向原告请的病假，并未告知是工伤。故现无法报销的医疗费应由被告自行承担。原告起诉来院。被告杨凯辩称，被告受伤当日便及时告知原告，因原告管理问题未及时进行工伤申报，致使被告产生的医疗费在工伤保险基金无法报销。根据相关规定，原告在30天内未申报工伤所产生的一切医疗费包括自费药，应由原告承担。本案仲裁裁决正确合法。综上，请求法院驳回原告的诉讼请求。经审理查明，2019年8月6日，原被告双方签订了劳动合同。被告于2019年8月17日开始上班，从事驾驶员工作，工资为计件制，按照趟数吨位计算。原告为被告参加了工伤保险。2019年9月4日，被告在工作时受伤。2019年9月7日，被告在重庆市北碚区中医院产生门诊医疗费856.48元。2019年9月8日至18日，被告在重庆市第九人民医院住院治疗，产生医疗费37167.46元。2019年9月18日，被告填写了《请假条》，请假类别及请假事由均注明“病假”。《请假条》由其所在班组、部门签署了同意的意见，在“班组意见处”签有“属实，杨彬。9.18”的字样。2019年10月9日，被告申请工伤认定。2019年11月19日，重庆市北碚区人力资源和社会保障局认定，被告受伤为工伤。2020年5月6日，重庆市北碚区劳动能力鉴定委员会鉴定被告伤残等级为捌级，无生活自理障碍。2020年9月7日，被告申请至重庆市北碚区劳动人事争议仲裁委员会，要求原告支付医疗费51990.45元。重庆市北碚区劳动人事争议仲裁委员会于2020年11月10日作出了碚劳人仲案字（2020）第974-2号仲裁裁决书，裁决原告支付被告医疗费38023.94元，并驳回被告其他申请请求。原告不服，起诉来院。另查明，2020年11月5日，重庆市社会保险局作出《北碚区工伤保险医疗费及伙食补助费申请表》，载明：被告产生门诊医疗费856.48元，报销金额为0；被告产生住院医疗费37167.48元，报销金额为0。并注明：经核实，该职工申请工伤认定时间超过事故发生时间30天，根据《重庆市工伤保险实施办法》第十二条的规定，从事故伤害发生之日起至社会保险行政部门受理工伤认定申请之日止，期间发生的医疗费、伙食补助费由用人单位承担。还查明，2019年1月9日，原告发出重富建司（2019）9号《关于进一步加强公司及各子公司员工工伤管理的通知》，文件内容“工伤事故申报”第②条规定：为了便于追溯和考评员工确为因工受伤，避免员工无中生有谎报因工受伤获取非正常工伤待遇等非法行为，要求员工本人必须在发生事故伤害结束时立即报告所属部门管理人员，部门管理人员或部门管理人员安排相关人员必须立即赶往现场核实。事故伤害佐证人员不得少于2人，即部门管理人员现场核实1人，发生事故伤害现场目睹人员1人。如发生事故现场无相关目睹人员，必须通过视频监控设备获取发生事故伤害相关证据予以佐证。因员工本人原因，发生事故伤害结束时具有行为能力（丧失行为能力除外）报告而未及时、延迟报告，导致事故伤害事件无法追溯和考证，造成公司办公室不能向社会保险行政部门提交有效报告和申报资料的或提交相关报告及资料超过时限不予以受理等情况，因此产生的医疗费用未能报销、未能享受工伤待遇、工伤不能认定等责任概由其员工本人全部负责及承担。后被告在《安全学习、教育、培训记录》中签字，学习的公司文件制度中包含《关于进一步加强公司及各子公司员工工伤管理的通知》。庭审中，被告举示了其与李小羽（音同）的通话记录两段，拟证明被告后来又提交了工伤的假条，将之前的病假假条换出来了，李小羽系原告员工。被告举示了其与杨彬的微信聊天记录，记录显示被告于2019年9月7日向杨彬报告受伤的事实，杨彬要求被告提交相关资料。拟证明被告受伤后及时向管理人员杨彬进行了报告。原告对证据三性均有异议，认为李小羽与杨彬均不是原告员工。原告为证明杨彬、李小羽（音同）并非其员工，于当庭登陆了重庆人力资源和社会保障网查询原告2019年9月参保人员信息，并无杨彬及李小羽（音同）的参保记录。被告对证据的真实性无异议，但认为原告并非为所有员工均参了保，且被告刚至原告单位，并不清楚员工的具体的名字，只能知道音同的名字。对于原告举示的《请假条》，因“班组意见”处签署的名字为“杨彬”，故本院向双方当事人核实。原告当庭表示并不清楚，后向法院书面回复意见为：因字迹潦草，无法辨认，且认为在部门意见人签字时并未有班组意见，是被告在部门意见人签字另找人签写。被告认为是杨彬签字。本院认为，被告因工受伤，应享受工伤待遇。《北碚区工伤保险医疗费及伙食补助费申请表》载明被告产生的医疗费38023.94元因申请工伤认定时间超过事故发生时间30天，故工伤保险基金报销金额为0。《重庆市工伤保险实施办法》第十二条规定，用人单位应在事故伤害发生之日起30日内提交工伤认定或延期认定的书面申请，未该期限内提交的，事故伤害发生之日起至社会保险行政部门受理工伤认定申请之日止，期间发生的医疗费等由用人单位承担。本案中，原告陈述其未及时提交申请的原因是被告未告知所受伤害为因工受伤。故本案争议焦点为未及时进行工伤认定申请的责任应由谁承担问题。关于杨彬的身份问题。虽原告辩称杨彬并非其管理人员，但提交的《请假条》中“班组意见”处由有“杨彬”的签名，在法院要求其明确签字人员时，又陈述无法辨认。因该请假条由原告保存，其并未对其中签字形式有过异议，故本院对其辩称的“班组意见”由被告另找他人签字的意见不予采纳。本院认定杨彬系原告员工。结合被告举示的微信聊天记录，能够证明被告已于2019年9月7日向原告进行了报告，原告对被告的此次受伤事实是知晓的。故本院认为原告已于2019年9月7日知晓了被告受伤的情况。原告有充足的时间进行工伤申报或延期认定申请。虽原告举示的《关于进一步加强公司及各子公司员工工作管理的通知》规定“因员工本人原因造成提交相关报告及资料超过时限不予以受理等情况，因此产生的医疗费用未能报销、未能享受工伤待遇、工伤不能认定等责任概由其员工本人全部负责及承担。”但因被告已于2019年9月7日向原告报告了其受伤情况，现原告并无证据证明超过事故发生30天未进行工伤认定申请或延期申请的原因在被告，故由此产生的医疗费不能报销的责任不应由被告承担。综上，本案被告产生的医疗费38023.94元应由原告承担。据此，根据《工伤保险条例》第二条、第三十条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决如下:一、原告重庆富皇建材有限公司于本判决生效之日起10日内支付被告杨凯医疗费38023.94元；二、驳回原告重庆富皇建材有限公司的诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。本案案件受理费10元，减半收取5元，由原告重庆富皇建材有限公司负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按照对方当事人的人数提出副本，上诉于重庆市第一中级人民法院。审判员  赵红媚二〇二〇年十二月二十七日书记员  石文程