河北省高碑店市人民法院 民 事 判 决 书 （2020）冀0684民初4185号 原告：李永康，男，1991年1月28日出生，汉族，住山西省文水县。 委托诉讼代理人：李顺，北京存诚律师事务所律师。 被告：河北顺发金属结构有限责任公司，住所地：河北省廊坊市固安县渠沟乡工业园区。 法定代表人：闵泽梅，总经理。 被告：温俊杰，男，1991年5月8日出生，汉族，住山西省吕梁市文水县。 原告李永康与被告河北顺发金属结构有限责任公司、温俊杰提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2020年11月6日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告李永康委托诉讼代理人李顺到庭参加诉讼，被告河北顺发金属结构有限责任公司、温俊杰经传票传唤无正当理由拒不到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告李永康向本院提出诉讼请求：1.确认被告一应对原告 —2— 按照工伤标准承担用工主体责任；2.被告一赔偿原告医疗费0.04861万元；3.被告一赔偿原告误工费4.8万元；4.被告一赔偿原告护理费3万元；5.被告一赔偿原告交通费0.6万元；6.被告一赔偿原告住院伙食补助费0.75万元；7.被告一赔偿原告食宿费1.5万元；8.被告一赔偿原告器械费0.3万元；9.被告一赔偿原告营养费1万元；10.被告一赔偿原告违法解除劳动关系赔偿金0.96万元；11.被告二对被告一以上责任承担连带责任；12.原告有权进行工伤伤残鉴定；13.原告有权按照工伤伤残鉴定结果获取其他相应赔偿；14.二被告连带承担本案诉讼费用。事实和理由：被告一是一家生产金属模板、模具的制造型企业。原告于2016年6月到被告一处上班，工作岗位是焊工，其他装卸等体力工作也都干。工作厂址为高碑店市112国道勇成加油站对面彩钢车间院内。原告未能签订书面劳动合同，工作期间包吃包住，工作时间没有周末及节假日休息，以现金形式按日发放工资，日工资160元。2017年5月23日午夜，原告在被告场内进行装货操作时，吊车中的巨型模板从空中坠落，将原告左脚砸伤，原告当即被送往北京水利医院治疗，后经两次住院手续（2017.5.24-7.25、11.20-30），大脚趾等三根脚趾截肢，原告持续治疗至2018年3月份，后原告被强行解除劳动关系。除向医院交纳16万元手术费外，两被告自原告受伤至今，均未向原告再行支付任何款项、承担任何费用。原告遂于2018年4月诉至贵院，请求确认与被告一存 —3— 在劳动关系，后该纠纷经诉讼，最终于2019年12月份结案，被法院认定不存在劳动关系。被告一在原仲裁及诉讼程序中主张：与被告二签订了《厂房设备租赁协议》并约定将自己的经营场地厂房及设备整体出租给了被告二开展经营，每年向被告二收取固定收益、被告二自行招纳工人并自行承担用工责任、被告二以自己名义开展经营。因此被告一与原告之间不存在劳动关系。被告一的厂房设备整体出租行为，实质为“以出租的形式掩盖非法发包的目的”，理由如下：（1）原告在原仲裁及诉讼过程中提供三份证据（职工年会照片、车间制造图纸，职工向公司的借据）均印有被告一的商号，充分证明被告二并未以自己名义开展经营；（2）被告一在原仲裁及诉讼过程中，未能提供任何证据证明被告二是以自己的名义开展经营；（3）大型金属模具锻造行业，涉及安全、环保监督，国家政策也不允许自然人以个人名义以个体工商户开展经营。通俗的说，被告二作为自然人，如果以自己名义开展这类型经营的话，自己连发票都开不出来，因此其不可能以自己名义开展经营。“每年交纳固定费用、使用同一设备及厂房、业务相同、以原经营人的名义开展经营”，这是标准的承包经营，用普通人的常识即可认定。按照我国立法规定及司法裁判实践，单位在特定情形下与劳动者虽无劳动关系但亦应对工伤员工承担用工主体责任，被告一即符合该情形。被告一通过签订出租协议的方式，违法将经营权发包给不具有经营资质及用工资质的被告二，恶意逃避 —4— 己身责任，具有明确的主观过错，怎么可能一点责任都不承担呢？按照国家《安全生产法》第四十六条（生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人。）、《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第四条（建筑施工、矿山企业等用人单位将工程（业务）或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。）、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条（雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。）之规定，被告一应当与被告二按照工伤标准，对原告承担连带赔偿责任。基于以上事实，恳请裁定认定被告一应当对原告承担用工主体责任，支持原告诉请，维护原告权益，伸张正义。 被告河北顺发金属结构有限责任公司未作答辩。 被告温俊杰未作答辩。 本院经审理认定事实如下：2016年7月1日，被告河北顺发金属结构有限责任公司将厂房设备出租给被告温俊杰。原告在该厂房内工作，岗位是焊工，其他装卸等体力工作也都干，日工资160元。2017年5月23日午夜，原告在厂房内进 —5— 行装货操作时，吊装的巨型模板从空中坠落，将原告左脚砸伤。事发后，原告先后两次到北京水利医院住院治疗，住院时间分别为2017年5月24日至2017年7月25日、2017年11月20日至2017年11月30日，共计住院67天。北京水利医院出具了出院诊断证明书及出院医嘱，出院医嘱显示：1.休息1个月，2.伤口保持干燥，3-5日换药一次，术后2周拆线，石膏固定四周，3.术后2周门诊复查，4.功能锻炼，5.继续消肿等治疗，6.不适随诊。原告主张称，二被告替原告交纳160000元的手术费后，未向原告支付过任何费用。原告为支持其主张，提交了工资发放凭证、诊断证明、照片、施工图纸、借据、厂房租赁协议、医药费票据、护理费票据、食宿费用收据、交通费票据、劳动仲裁不予受理通知书等证据。原告就此次事故向本院主张损失如下：医药费486.10元、误工费48000元、护理费30000元、交通费6000元、住院伙食费7500元、食宿费15000元、器械费3000元、营养费10000元，以上合计119986.10元。 原告作为申请人向高碑店市劳动人事争议调解仲裁委员会提出申请，要求认定与被申请人即本案被告河北顺发金属结构有限责任公司之间属于劳动用工关系，高碑店市劳动人事争议调解仲裁委员会于2018年5月30日作出高劳人仲案（非）[2018]28号仲裁裁决书，裁定申请人与被申请人之间存在事实劳动关系。后河北顺发金属结构有限责任公司作为原告向本院 —6— 提起诉讼，要求确认与李永康之间不存在事实劳动关系，2018年6月28日，本院作出（2018）冀0684民初2177号民事判决书，判决原、被告之间不存在事实劳动关系。经审查本院认为，2016年7月1日，河北顺发金属结构有限责任公司将厂房设备出租给自然人温俊杰，温俊杰租赁原告（河北顺发金属结构有限责任公司）厂房设备进行经营，被告（李永康）所从事的工作是温俊杰租赁经营的一部分，温俊杰租赁经营所生产的产品与原告（河北顺发金属结构有限责任公司）之前生产的产品相同或者相似，不能作为认定工伤主体的证据。被告（李永康）未向原告（河北顺发金属结构有限责任公司）提供劳动、也未接受原告劳动管理，原告也未向被告支付过劳动报酬，因此被告与原告之间并未形成事实劳动关系。现该判决已经生效。 上述事实有工资发放凭证、诊断证明、照片、借据、厂房设备租赁协议、票据、仲裁裁决书、民事判决书等证据及当事人的陈述予以证实。 本院认为，根据（2018）冀0684民初2177号民事判决书认定，原告与被告河北顺发金属结构有限责任公司之间不存在劳动关系，故对原告要求进行工伤鉴定的请求、要求按工伤标准赔偿的请求、赔偿因违法解除劳动关系赔偿金以及按照工伤伤残结果获得其他相应赔偿的请求，不属于本案审理范围。《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条规定，个人之间形 —7— 成劳务关系，提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。原告是在为被告温俊杰提供劳务时受伤，被告温俊杰作为接受劳务一方应对原告遭受的合理损失承担赔偿责任。原告要求被告河北顺发金属结构有限责任公司承担责任，无事实和法律依据，本院对此不予支持。现无证据证实原告在提供劳务过程中存在过错，依法不承担责任。被告温俊杰应赔偿原告损失共计45176.10元，其中1.医疗费414.10元；2.误工费15520元（160元/天×97天）；3.护理费11192元（按2019年居民服务业标准42115元/年÷365天×97天）；4.交通费酌定为3000元；5.住院伙食补助费6700（100元/天×67天）；6.食宿费酌定为5000元；7.营养费3350元（住院期间50元/天×67天）。 综上所述，依照《中华人民共和国侵权责任法》第二十六条、第三十五条,《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十七条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条，《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第九十条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条规定，缺席判决如下： 一、被告温俊杰于本判决生效之日起十五日内赔偿原告李永康损失45176.10元； 二、驳回原告李永康的其他诉讼请求。 —8— 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费1446元，由温俊杰负担504元，由李永康负担942元。 如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按照对方当事人的人数提出副本，上诉于河北省保定市中级人民法院。 审判员  李美华 二〇二〇年十二月二十八日 书记员  王 存