上海市宝山区人民法院民 事 判 决 书（2020）沪0113民初22918号原告：上海利人劳务服务有限公司，住所地上海市宝山区。法定代表人：刘定群，执行董事。委托诉讼代理人：卓莹，上海瀚元律师事务所律师。委托诉讼代理人：吴燕平，上海瀚元律师事务所律师。被告：位华中，男，1986年8月4日生，汉族，住河南省项城市。被告：位泽文，男，2011年4月7日生，汉族，住河南省项城市。被告：位锦欣，女，2015年2月5日生，汉族，住河南省项城市。被告：郭建国，男，1956年11月15日生，汉族，住河南省。被告：王秀梅，女，1955年12月20日生，汉族，住河南省。以上五被告的共同委托诉讼代理人：石宗仿，上海翰浩律师事务所律师。原告上海利人劳务服务有限公司(以下简称“利人劳务公司”)与被告位华中、位泽文、位锦欣、郭建国、王秀梅劳动合同纠纷一案，本院于2020年10月9日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告利人劳务公司的委托诉讼代理人卓莹、被告位华中及被告位华中、位泽文、位锦欣、郭建国、王秀梅的委托诉讼代理人石宗仿到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告利人劳务公司提出诉讼请求：1.请求法院判决原告无需向被告支付郭纪云的一次性工亡补助金人民币(以下币种均为“人民币”)785,020元；2.原告无需向被告支付郭纪云的丧葬补助金42,792元；3.原告无需向被告支付郭纪云20**年4月23日至2018年4月30日期间的医疗费差额21,876.49元。事实和理由：交通事故责任纠纷中肇事方已对郭纪云进行赔偿，且原告已为郭纪云缴纳社会保险费，故一次性工亡补助金、丧葬费、医疗费不应再由原告支付。除此之外，郭纪云对交通事故的发生亦承担责任，不应让原告承担全部责任。综上所述，原告认为仲裁裁决有误，现诉至法院，请求法院依法判决。被告位华中、位泽文、位锦欣、郭建国、王秀梅辩称，不同意原告的诉讼请求。原告起诉没有事实和法律依据，原告应当向被告支付上述款项。即便部分项目重复，原告也应当支付差额部分。原告围绕诉讼请求提供了宝劳人仲(2019)办字第1685号仲裁裁决书，本院依职权调取了(2018)沪0113民初13992号民事判决书、(2019)沪0115行初1073号行政判决书。对于当事人提供的证据及法院依职权调取的证据，本院组织当事人公开开庭进行了证据交换和质证。上述证据均在卷予以佐证。根据当事人陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下：1.被告位华中系郭纪云之配偶，被告位泽文、位锦欣系郭纪云之子女，被告郭建国系郭纪云之父，被告王秀梅系郭纪云之母。郭纪云于2018年3月7日进入原告利人劳务公司处工作，担任检针工作。郭纪云与原告签订一份期限自2018年3月7日起至2019年3月6日止的劳动合同。2018年4月23日，郭纪云在下班途中遭遇交通事故，经抢救无效于2018年4月30日死亡。经交警部门认定郭纪云与案外人肇事者何章杨负事故同等责任。2018年8月1日上海市宝山区人力资源和社会保障局认定郭纪云遭受的事故伤害为工伤。事故发生之前原告未为郭纪云缴纳社会保险费用，原告于2018年5月为郭纪云补缴2018年3月及4月的社会保险费。2.2018年7月10日，位华中、位泽文、位锦欣、郭建国、王秀梅针对郭纪云死亡的交通事故侵权纠纷，以何章杨、刘维峰、中国平安财产保险股份有限公司昆山支公司为被告向本院提起机动车交通事故责任纠纷。本院于2018年9月28日作出(2018)沪0113民初13992号民事判决书，认定五被告的损失如下：1.丧葬费42,792元；2.医疗费113,484.64元；3.住院伙食补助费140元；4.营养费280元；5.误工费570元；6.护理费480元；7.死亡赔偿金556,500元；8.被扶养人生活费334,665元；9.精神损害抚慰金30,000元；10.物损费800元；11.家属误工费、交通费及住宿费3,000元；12.律师费10,000元。上述费用合计1,092,711.64元，先由保险公司在交强险责任限额内赔偿五被告120,800元，扣除保险公司已经在交强险范围内垫付的10,000元，实际在交强险范围内应再赔偿110,800元；再由保险公司在商业三者险范围内按60%的责任比例赔偿五被告577,146.98元，扣除保险公司已经在商业三者险范围内垫付的50,000元，实际应再赔偿527,146.98元，剩余部分即律师费由被告刘维峰承担60%即6,000元，与刘维峰先行垫付的20,160元相折抵，五被告应返还刘维峰14,160元。庭审中五被告确认上述赔偿款已经履行完毕。3.郭纪云医疗费中符合工伤支付范围的金额为92,971.19元。2019年6月18日，原告利人劳务公司向上海市社会保险事业管理中心(以下简称“市社保中心”)申请办理郭纪云因工死亡工伤保险待遇申领项目，2019年6月27日，市社保中心出具办理情况回执，告知原告申请办理事项中的一次性工亡补助金、丧葬费补助金和2018年5月、6月的供养亲属抚恤金不符合办理条件。2019年8月15日，原告向上海市人力资源和社会保障局(以下简称“市人社局”)申请行政复议，2019年10月29日，市人社局作出沪人社复决字[2019]第209号《行政复议决定书》，认定市社保中心作出的行政行为并无不当，维持该行政行为。2019年11月12日，原告就该行政复议决定书起诉至上海市浦东新区人民法院，该院认定郭纪云因工死亡发生的工伤保险待遇费用应由原告负担，判决驳回原告的诉讼请求。4.2019年8月6日，位华中、位泽文、位锦欣、郭建国、王秀梅向上海市宝山区劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁，该仲裁委于2020年7月2日作出宝劳人仲(2019)办字第1685号仲裁裁决书，裁定：“一、被申请人上海利人劳务服务有限公司于本裁决书生效之日起5日内支付郭纪云一次性工亡补助金人民币785,020元；二、被申请人上海利人劳务服务有限公司于本裁决书生效之日起5日内支付郭纪云丧葬补助金人民币42,792元；三、被申请人上海利人劳务服务有限公司于本裁决书生效之日起5日内支付郭纪云20**年4月23日至2018年4月30日期间的医疗费差额21,876.49元。”原告利人劳务公司不服该仲裁裁决，故诉至本院。本院认为，本案中郭纪云系因工死亡的事实清楚，本院依法予以确认。本案的争议焦点是第三人侵权损害赔偿和工伤保险赔偿竞合时，工伤保险待遇如何核定。本院认为劳动者由于第三人侵权造成工伤的，会产生工伤保险法律关系与第三人侵权法律关系，两者系不同的法律关系，其中工伤赔偿请求权基础是劳动者因发生工伤事故获得的一种社会保险利益，有社会保险性质，而第三人侵权损害赔偿请求权基础是因第三人侵权致害而取得，侵权损害赔偿实行的是民法的填平原则、过错原则和过失相抵原则，其性质属于私法领域的赔偿，因此劳动者可以分别主张。其中工伤赔偿中的医疗费、丧葬补助金等项目与侵权损害赔偿中的医疗费、丧葬费等项目属于重复赔偿项目，对于重复的赔偿项目，如果重复赔偿则违反了民法的填平原则和实际赔偿原则，但如果按照就高原则劳动者在侵权损害赔偿案件中未获得足额赔偿的，劳动者仍可在工伤保险赔偿中主张赔偿差额部分。而工伤赔偿中的一次性工亡补助金与侵权损害赔偿中的死亡赔偿金属于兼得的不同性质的赔偿项目，劳动者在侵权赔偿中获得死亡赔偿金赔偿的仍可在工伤赔偿中主张一次性工亡补助金。因用人单位未依法为劳动者按时缴纳工伤保险导致无法从工伤保险基金获得工伤保险待遇的，相应的工伤保险待遇应该由用人单位承担。具体本案而言，被告方虽然在侵权案件中取得医疗费、丧葬费、死亡赔偿金的赔付，但基于工伤，仍可主张医疗费、丧葬补助金和一次性工亡补助金等工伤保险待遇，又因原告利人劳务公司未依法为郭纪云按时缴纳社会保险，导致被告无法从工伤保险基金中获得工伤保险待遇赔付，故相应的工伤保险待遇应该由原告支付。关于医疗费、丧葬补助金，经核算被告在侵权案件中实际获得医疗费赔偿金额为72,076.04元、丧葬费金额为27,620.28元，但郭纪云符合工伤支付范围的医疗费为92,971.19元、丧葬补助金为42,792元，其中医疗费差额20,895.15元、丧葬补助金差额15,171.72元应由原告自行承担。关于一次性工亡补助金785,020元，该项目与死亡赔偿金并非同一赔偿项目，被告在侵权案件中享受死亡赔偿金并不影响主张工伤待遇的一次性工亡补助金，且原告仲裁时也对该金额无异议，故对原告不同意支付该项费用的诉请不予支持。综上所述，根据《中华人民共和国劳动法》第七十八条、《中华人民共和国社会保险法》第四十一条第一款、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决如下：一、原告上海利人劳务服务有限公司于本判决生效之日起十日内向被告位华中、位泽文、位锦欣、郭建国、王秀梅支付郭纪云一次性工亡补助金785,020元；二、原告上海利人劳务服务有限公司于本判决生效之日起十日内向被告位华中、位泽文、位锦欣、郭建国、王秀梅支付郭纪云丧葬补助金差额15,171.72元；三、原告上海利人劳务服务有限公司于本判决生效之日起十日内向被告位华中、位泽文、位锦欣、郭建国、王秀梅支付郭纪云20**年4月23日至2018年4月30日期间的医疗费差额20,895.15元。负有金钱给付义务的当事人如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，减半收取计5元，由原告上海利人劳务服务有限公司负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数或者代表人的人数提出副本，上诉于上海市第二中级人民法院。审 判 员 张继峰二〇二〇年十二月十日法官助理 孙 凯书 记 员 陈 琪附：相关法律条文一、《中华人民共和国劳动法》第七十八条解决劳动争议，应当根据合法、公正、及时处理的原则，依法维护劳动争议当事人的合法权益。二、《中华人民共和国社会保险法》第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。……三、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当调查收集。人民法院应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证据。第二百五十三条被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行给付金钱义务的，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行其他义务的，应当支付迟延履行金。