江西省新余市渝水区人民法院民 事 判 决 书（2020）赣0502民初7487号原告：傅春英，女，1962年10月18日生，汉族，江西省新余市人，住江西省新余市渝水区。委托诉讼代理人：蒋兵华、陈娜，江西弘杰律师事务所律师。被告：新余市旭利电梯配件有限公司，住所地：江西省新余市渝水区岭泉村委清宜路钢丝厂大门旁，统一社会信用代码：91360502MA363DHM8G。法定代表人：蔡国青，该公司执行董事。委托诉讼代理人：李四达，江西君越律师事务所律师。被告：黄火根，男，1987年2月12日生，汉族，江西省新余市人，住江西省新余市渝水区岭泉村委清宜路钢丝厂大门旁。原告傅春英与被告新余市旭利电梯配件有限公司（下称第一被告）、黄火根（下称第二被告）提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2020年9月7日立案后，依法适用简易程序，于2020年11月12日公开开庭进行了审理。原告及其委托诉讼代理人陈娜、第一被告委托诉讼代理人李四达到庭参加诉讼，第二被告经本院传票传唤无正当理由拒不到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告向本院提出诉讼请求：1．判令第一被告赔偿原告在提供劳务期间受伤产生的医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金、精神损害赔偿等各项费用共计人民币156,298.61元及后续治疗费40,000元，合计196,298.61元；2．判令第二被告对上述债务承担连带责任；3．本案全部诉讼费、保全费由两被告承担。事实和理由：2019年8月，原告受雇于第一被告处从事加工电梯配件工作。双方约定，每日按85元、实际上班天数计算工资。原告自受雇以来，平均每月工作25天左右，每月工资2,200元上下。2020年4月24日14时许，原告在被告的工厂工作时，一辆手推车里装载了数片0.5MM厚的钢板，原告在将手推车推上坡的过程中发生意外，手推车侧翻，车里的钢板直接砸向原告的左脚，导致原告重伤。后原告被送往新钢中心医院救治。经检查，原告左跟骨开放性骨折，左足多处骨折，左足皮肤挫裂伤。在新钢中心医院住院治疗11天，后经被告同意，原告转至樟树市中医医院治疗。因家属不便就近照顾原告，原告于2020年5月21日转至新余市中医院住院治疗。原告花费医疗费44,654.79元，其中第一被告已支付34,887.18元，其余由原告支付。2020年7月27日，原告委托江西新余司法鉴定中心对其伤残等级进行鉴定为十级伤残。另，原告还需进行关节融合手术，原告预估医疗费40,000元。第一被告系一人有限责任公司，第二被告系第一被告的唯一股东，根据法律规定，一人有限责任公司的股东不能证明公司财产独立于股东自己的财产的，应当对公司债务承担连带责任。因原、被告就赔偿事宜无法协商一致，原告为维护自身合法权益，特向法院提起诉讼。第一被告辩称，原告陈述的事实无相关证据加以印证。原告与第一被告之间应属于承担合同关系，而不是雇佣关系。原告与其丈夫于2020年4月8日开始承包了配重块盒子的半成品制作，按原告陈述，原告于2020年4月24日受伤，若其受伤属实，也是履行承揽合同当中由于自身疏忽大意受伤，应由原告承担后果，与第一被告无关。第一被告始终未参与，对原告的伤害并不知情，被告无任何过错，不应承担赔偿责任。第一被告垫付了医疗费34,887.18元，原告应予返还。故请求法院依法驳回原告对第一被告的诉请。第二被告未到庭，亦未向本院提交答辩状及证据材料。经审理查明，2019年8月，原告受雇于第一被告处从事电梯配重盒加工工作。双方约定，按每日85元、实际上班天数计算工资。2020年4月8日开始，原告及其丈夫与第一被告约定按每个配重盒3.2元计取工资。2020年4月24日14时许，原告在被告的工厂工作时，一辆手推车里装载了数片0.5MM厚的钢板，原告在将手推车推上坡的过程中，手推车侧翻，车里的钢板直接砸向原告的左脚，导致原告受伤的事故。后原告被送往新钢中心医院住院治疗，于2020年5月5日出院，住院11天；原告花费住院费6,867.58元；出院诊断为1．左跟骨开放性骨折2．左足多处骨折：左内侧、中间、外侧楔骨，左足舟骨，左足骰骨，左足1-5跖骨骨折3．左足皮肤挫裂伤；出院医嘱为继续治疗。2020年5月4日，原告至樟树市中医医院住院治疗，于2020年5月21日出院，住院17天；原告花费住院费14,346.4元；出院诊断为左足背皮肤感染1．左足腓深神经分支损伤2．左足皮肤缺损3．左跟骨，左内侧，中间，外侧楔骨，左足舟骨，左足1-5跖骨骨折；出院医嘱为1．出院后保持切口清洁，干燥，继续给予换药2．坚持功能锻炼3．不适随诊，术后1个月内严禁重体力活动，建议休息2个月。2020年5月21日，原告至新余市中医院住院治疗，于2020年6月16日出院，住院26天；原告花费住院费13,673.2元；出院诊断为1．左跟骨粉碎性骨折2．左足第1-5跖骨骨折；出院医嘱为1．休息三个月2．按时服药，加强营养3．门诊随诊，复查。2020年7月15日，原告至新余市中医院住院治疗，于2020年8月14日出院，住院30天；原告花费住院费9,767.61元；出院诊断为1．跟骨骨折2．跖骨骨折；出院医嘱为1．避风寒、慎起居，需加强营养2．出院后，在家自行锻炼3．全天休3个月4．必要时可再次行综合康复治疗5．不适随诊。第一被告支付原告医疗费3,887.18元。2020年8月4日，原告委托江西新余司法鉴定中心鉴定：原告的左足损伤构成十级伤残。原告为此花费鉴定费1,300元。另查明：1．原告母亲王禄英（1943年2月20日生）生育有包括原告在内的五个子女；2．第一被告系有限责任公司（自然人独资），第二被告系第一被告的唯一股东；3．原告及其亲属在治疗原告伤势期间花费交通费990元，购买拐杖花费70元，购买坐便椅花费60元。以上事实，有2020年3月-4月份工资，新钢中心医院出院记录、出院诊断证明、费用明细、住院费收据，樟树市中医医院出院记录、疾病证明书、费用明细、住院费收据，新余市中医院出院证明书、出院小结、住院病人费用明细清单、住院费收据，江西新余司法鉴定中心司法鉴定意见书及鉴定费发票，收款收据，交通费票据，第一被告工商登记信息，2020年6月30日关于付春英2020年3月份至4月份工资实际情况及原、被告的陈述等证据在案佐证，足以认定。本院认为，本案属提供劳务者受害责任纠纷。虽然原告与第一被告约定，从2020年4月8日起原告按计件领取工资，但这仅是劳务报酬计取的一种方式。原告使用第一被告的厂房、设备生产加工电梯配重盒，第一被告按件发放报酬给原告，符合雇佣关系的法律特征。第一被告作为雇主，对原告在工作期间受到的伤害应当承担赔偿责任；原告在生产加工电梯配重盒的过程中，没有尽到谨慎注意的义务，自身存在过错，也应对自己的伤害承担相应的责任；根据庭审查明的事实，本院认定第一被告、原告的责任比例分别为70%、30%。第二被告作为第一被告的唯一股东，根据法律规定，应当对第一被告的债务承担连带责任，故对原告要求第二被告承担连带责任的诉讼请求，本院予以支持。对原告的各项主张本院作如下评判：一、医疗费，原告主张9,997.61元（新余市中医院住院费9,767.61元＋陪护加床费230元）。原告提交的医疗费票据足以证实原告为治疗伤势花费住院费44,654.79元的事实。二、残疾赔偿金，原告主张73,092元（36,546元/年×20年×10%）。原告伤势经江西新余司法鉴定中心鉴定为十级伤残，被告未提交足以推翻该证据的相关证据，原告该主张符合法律规定，本院予以支持。三、误工费，原告主张14,705元（85元/天×173天）。原告提交的2020年3-4月份工资与第一被告提交的关于付春英2020年3月份至4月份工资实际情况能够相印证，能够证明原告每日工资85元的事实；误工期应从受伤之日即2020年4月24日算至最后一次住院出院时即2020年8月14日，再加上医嘱建议全休三个月，计200天，原告主张按173天计算未超过该期限；故原告主张的误工费符合法律规定，本院予以支持。四、护理费，原告主张24,220元（140元/天×173天）。本院认为，原告主张的护理费标准符合法律规定；原告主张的护理期无事实依据，应按住院天数83天计算为11,620元（140元/天×83天）。五、营养费，原告主张1,660元（20元/天×83天）。原告该主张符合法律规定，本院予以支持。六、住院伙食补助费，原告主张2,490元（30元/天×83天）。原告该主张符合法律规定，本院予以支持。七、被扶养人生活费，原告主张22,714元（22,714元/年×5年÷5人）。本院认为，虽然原告年满57周岁，已达到退休年龄，但原告在第一被告处工作受伤，仍具有劳动能力，但原告未计算伤残系数，该费用应为2,271.4元。八、交通费，原告主张990元。本院认为，原告提交的交通费票据足以证明原告及其亲属为治疗伤情需要花费交通费990元的事实，故对原告该主张，本院予以支持。九、康复辅助器具费，原告主张130元（拐杖70元+坐便椅60元）。虽然原告仅提交了收据加以证明，但原告确需该两样康复辅助器具，故对原告该主张，本院予以支持。十、精神损害抚慰金，原告主张5,000元。本院根据原告的损害后果、第一被告的过错程度以及本地的生活水平，酌情认定精神损害抚慰金为3,000元。十一、后续治疗费，原告主张40,000元。因该费用未实际发生，原告未提交相关证据加以证明必然发生，故对原告该主张，本院不予支持。原告可待实际发生后另行主张权利。十二、鉴定费，原告主张1,300元。原告提交了相关票据加以证实，本院予以支持。上述各项损失除精神损害抚慰金外共计152,913.19元（医疗费44,654.79元、残疾赔偿金73,092元、误工费14,705元、护理费11,620元、营养费1,660元、住院伙食补助费2,490元、被扶养人生活费2,271.4元、交通费990元、康复辅助器具费130元、鉴定费1,300元），原告自己应承担30%即45,873.96元（152,913.19元×30%）；第一被告应承担70%即107,039.23元（152,913.19元×70%），加之精神损害抚慰金3,000元，第一被告共计应承担110,039.23元，扣除第一被告已支付的医疗费34,887.18元，第一被告还应支付原告赔偿款75,152.05元，第二被告连带承担。原告超出部分的诉请于法无据，本院不予支持。因调解不成，依据《中华人民共和国民法通则》第一百零六条、第一百一十九条、第一百三十一条，《中华人民共和国侵权责任法》第七条、第十六条、第三十五条，《中华人民共和国公司法》第六十三条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十七条、第十八条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条、第二十八条、第三十条和《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、第一百四十四条之规定，判决如下：一、被告新余市旭利电梯配件有限公司应于本判决生效之日起十日内支付原告傅春英赔偿款75,152.05元，被告黄火根承担连带清偿责任；二、驳回原告傅春英的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费2,113元（已减半收取），财产保全申请费1,520元，合计3,633元，由原告傅春英负担2,243元；被告新余市旭利电梯配件有限公司负担1,390元，被告黄火根连带清偿。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院提交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于江西省新余市中级人民法院。审判员  袁勇二〇二〇年十二月十七日法官助理欧阳文艳书记员章钰婷