.MsoNormal{margin-top:0cm;margin-bottom:0px}甘肃省天水市中级人民法院民 事 判 决 书（2020）甘05民终700号上诉人（原审被告）：天水龙城建筑工程有限公司。法定代表人：张某1。委托诉讼代理人：张某2。委托诉讼代理人：窦某，甘肃纪元律师事务所律师。上诉人（原审被告）：何某1，住天水市。被上诉人（原审原告）：王某1，住天水市。委托诉讼代理人：何某2(系王某1妻子)，住天水市。委托诉讼代理人：李某，天水忠信律师事务所律师。上诉人天水龙城建筑工程有限公司（以下简称龙城建筑公司）、何某1因与被上诉人王某1提供劳务者受害责任纠纷一案，不服甘肃省天水市秦州区人民法院（2020）甘0502民初2905号民事判决，向本院提起上诉。本院于2020年10月19日立案后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。上诉人龙城建筑公司的委托诉讼代理人张某2、窦某，上诉人何某1与被上诉人王某1的委托诉讼代理人何某2、李某到庭参加诉讼。本案现已审理终结。龙城建筑公司上诉请求：1.王某1对损害发生具有重大过错，其自身应当承担40%的过错责任；2.误工费判处不当，误工时间应计算至定残前一日；3.残疾赔偿金应按照农村居民人均可支配收入计算；4.被扶养人生活费计算方式有误；5.上诉人与被上诉人何某1内部责任份额应当予以划分，被上诉人何某1应承担70%的份额；6.一、二审诉讼费由被上诉人承担。事实与理由：一、王某1对损害发生具有重大过错，一审法院仅认定其承担10％的过错责任，严重有误，二审法院应当予以纠正。本案中，王某1从事的是抹灰工作，其作为施工人员，对安全防护设备（安全绳、吊篮等）在施工过程中对施工人员的保护作用是完全明知的。但王某1在施工过程中，将龙城建筑公司配备的安全绳未系带，将吊篮的副钢丝绳用铁丝绑扎，一审中，龙城建筑公司提交的秦州区应急管理局调查处理的相关材料也证明了上述事实。就王某1所从事的抹灰工作而言，安全装置的配备是其工作内容的一部分，也是其工作内容中不可或缺的一部分，况且安全工作的内容亦包括施工人员自身对安全操作的遵守。在本案龙城建筑公司给王某1配备了全套的安全设备后，王某1作为成年人、作为施工人员，自身漠视安全防范，不系安全带、将吊篮副绳用铁丝绑扎的行为，最终导致了损害的发生，而且是损害发生的最直接、最根本的原因，由此可知，王某1对损害的发生是具有重大过错的，但一审法院对此重大过错应承担的责任比例仅仅认定为10%，龙城建筑公司认为严重有误，二审法院应当予以纠正。二、一审法院将误工时间认定为453天，过于粗略，导致了误工费和残疾赔偿金的部分重合，也即导致了重合部分的双重赔偿，违背了人身损害赔偿中的损失填补原则。王某1因自身对安全防范的漠视，导致其于2019年3月8日发生损害。2020年1月3日，天弘司法鉴定所受理王某1伤残等级评定申请，并于2020年2月17日作出伤残等级评定。依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条的规定，受害人因伤致残的，误工时间应当计算至定残之日的前一天，也即误工时间应从2019年的3月8日计算至2020年的2月16日，共计346天。如果按照一审法院认定的453天，则会产生定残后继续计算误工天数，产生误工费的后果，而残疾赔偿金的实质内容就是赔偿受害人定残后的误工损失，否则，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》也不会明确规定因伤残持续误工的，误工时间可计算至定残前一日。因此，一审法院将误工时间确定为453天不当。三、本案王某1的残疾赔偿金应当以农村居民人均可支配收入为标准予以计算。王某1的户口为农村户口，经常居住地与户口所在地一致，本人属于农村农闲零散临时务工人员，且一审法院计算误工费也是以农村农业为标准的，因此，本案王某1的残疾赔偿金应当以农村居民人均可支配收入为标准予以计算，一审法院以城镇居民人均可支配收入计算王某1残疾赔偿金应予以纠正。四、王某1的被抚养人生活费数额认定有误。根据一审法院查明的被抚养人人数和抚养年限的事实，需被扶养的人数为4人，扶养年限分别为5年、11年、17年，也即，最长的抚养年限为17年，而在17年中，王某1是同时抚养4人，依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十八的规定，本案中被扶养人生活费的计算年限应取最长年限17年，计算标准为9628.9元／年，伤残系数为33%，因此，本案被扶养人生活费基数应为17年×9628.9元／年×33%=54018.12元，且该数额还应减去王某1其自身重大过错应承担的部分。五、一审法院认定由龙城建筑公司与何某1对王某1的赔偿承担连带责任，但未就本案中龙城建筑公司与何某1间的责任份额划分不当。王某1与何某1之间是雇佣关系，系何某1自行招用，与龙城建筑公司无涉。一审法院作出的连带责任对内则仍属龙城建筑公司与何某1之间的按份责任，就本案而言，龙城建筑公司已提供了全套的安全配套设施，也多次强调安全操作。因此，就对内按份责任而言，何某1作为王某1的雇主，应承担至少70％的责任份额。王某1针对龙城建筑公司的上诉请求辩称，一审法院认定事实清楚、程序合法、适用法律正确，所作判决公平、公正，应当依法予以维持，上诉人的上诉请求没有事实和法律依据，依法不应当支持。1.一审法院对王某1与龙城建筑公司、何某1的责任划分准确、清楚。首先，上诉人龙城建筑公司将工程发包给不具备安全施工及劳务资质的何某1，本身就存在违法、违规情形，对工地安全事故应当承担责任。其次，上诉人龙城建筑公司作为工程承建单位和机器设备的提供者，未能保证施工机器的安全，而何某1作为施工人员的管理者，未尽到安全培训、管理的义务，二者依法应当承担事故的主要责任。最后，王某1从高空跌落的直接原因是吊篮主绳长度不够，副绳用铁丝捆绑，导致吊篮倾斜。而王某1是一个普通的农民工，靠出卖体力挣钱养家糊口，不具备较高的专业知识，在安全方面主要靠管理者的培训和管理，王某1未系安全带的原因，主要是因为管理者安全培训、管理不到位，故王某1不应对事故承担责任或者只应对事故承担较小责任。所以一审法院判令龙城建筑公司、何某1承担事故90％的责任，王某1承担事故10％的责任，符合相关法律规定及公平原则。2.一审法院对误工费的判决合情、合理，不存在重合计算情形。根据《甘肃省道路交通事故损害赔偿项目计算标准》（试行）的规定，误工期以鉴定意见为准。本案中甘肃天弘司法鉴定所经过鉴定并依法出具了甘天弘【2020】临鉴字第10号司法鉴定意见书，误工天数非常明确，并且在一审开庭审理过程中龙城建筑公司、何某1对鉴定意见均无异议。一审法院参照鉴定意见确定王某1误工天数合情合理，并无不当。3.王某1残疾赔偿金应当按照城镇居民人均可支配收入计算。王某1虽是农村村民，但主要收入来源是在城市打工所得，本案事故发生的地点也能证明。另外，根据最高人民法院法明传（2019）513号明传、甘肃省高级人民法院甘高法明传（2020）63号明传以及《甘肃省道路交通事故损害赔偿项目计算标准》（试行）相关规定，伤残赔偿金应当城乡统一，按照城镇居民人均可支配收入标准计算。所以上诉人主张的王某1残疾赔偿金应当以农村居民人均可支配收入标准计算，依法不应当支持。4.关于一审法院对王某1被扶养人生活费的计算。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》及其他法律、法规并未规定有数名被扶养人时，不能累计计算，只规定了“年赔偿总额累计不超过上一年度城镇居民人均消费性支出额或者农村居民人均年生活消费支出额”。本案中虽然前五年被扶养人有4人，但按照一审法院判决的被扶养人生活费数额的计算方式，前五年每年赔偿总额为6397.97元（9693.9元÷2×33%×4)，并未超过最高赔偿标准9693.9元／年。事实上，王某1父母虽然有王某1和王某某3两个儿子，但王某某3已经过世，依法应对王某1父母承担扶养义务的人只剩下王某1一人，所以对王某1父母即王某某1和冯某某计算被扶养人生活费时不应当再除以二人。也就是说本案中王某某1和冯某某二人的被扶养人生活费都应当是54382.78元（9693.9元／年×17年×33%)，被扶养人生活费总额应当是134357.46元（王琰7997.47元+王某217594.43元+王丙琴54382.78元+冯某某54382.78元）。因为王某1需要尽快二次手术取出腰部内固定物，右手腕还在观察期，如有变化还需手术，目前生活困难，为尽快结束本案，拿到赔偿款，以缓解巨大的生活及治疗压力，便没有对一审判决提起上诉。一审法院对被扶养人生活费的判决实际上减少了二被上诉人的赔偿金额，并且一审法院在计算龙城建筑公司、何某1总赔偿金额时已经减去了王某1应当承担责任部分的赔偿金额。所以上诉人关于被扶养人生活费的上诉意见依法不应当支持。5.一审法院判决龙城建筑公司、何某1向王某1承担连带赔偿责任，符合本案事实和法律规定。至于龙城建筑公司、何某1内部如何划分责任，并非本案审理的范围，一审法院未在本案中划分龙城建筑公司与何某1的内部责任并无不当。综上所述，一审法院认定事实清楚，判决正确，恳请贵院依法驳回龙城建筑公司、何某1的上诉请求，以维护王某1合法权益及法律的尊严。何某1针对龙城建筑公司的上诉请求辩称，同意龙城建筑公司的意见。何某1上诉请求：1.王某1自身未佩戴安全带，吊篮副绳用铁丝捆绑，王某1应负主要责任；2.王某1的误工费和被扶养人生活费判决过高，二审法院应降低，残疾赔偿金应按照农村标准计算；3.由被上诉人承担全部诉讼费用。事实与理由：王某1在施工过程中，未系安全绳，将吊篮的副钢丝绳用铁丝绑了的行为不符合安全操作，导致事故发生，王某1受伤是因自己没有绑安全带等造成的，如果当时绑了安全带，事情就不会发生，其也不会受伤，所以，王某1对自己的受伤要承担主要责任。王某1的误工费和被扶养人生活费应当按照法律规定计算，一审判决过高。王某1是农村户口，也在农村生活，残疾赔偿金应该按照农村的标准计算。王某1针对何某1的上诉请求辩称，针对何某1关于费用计算方面的答辩意见与针对龙城建筑公司的答辩意见一致。对王某1未系安全带、吊篮副绳用铁丝捆绑及责任划分问题，王某1认为：本案事故发生的原因很清楚，是绳子长度不够导致，何某1有提供铁丝捆绑的责任。另外，龙城建筑公司对施工机器和工具负有日常的管理维护责任，应当由安全员进行签字备案等，但一审龙城建筑公司、何某1均未提供相应依据，其应当承担绝大部分的责任。王某1虽然未系安全带，但安全带并不能阻止事故的发生，仅仅是在事故发生时降低伤亡的程度。王某1家中有多人需要其扶养，这次事故给王某1家庭带来了很大的损害。王某1没有文化，对安全问题全依赖老板，正是因为机器设备不安全，且何某1未尽到安全培训责任，导致事故发生。龙城建筑公司针对何某1的上诉请求辩称，同意何某1的上诉请求。王某1向一审法院起诉请求：1.请求法院判令龙城建筑公司、何某1连带赔偿王某1各项费用共计507152.18元；2.请求法院判令本案诉讼费用由龙城建筑公司、何某1承担。一审法院认定事实：2016年，龙城建筑公司承建了天水市秦州区轴仪厂棚户区改造项目工程。2018年7月8日，何某1委托其父亲何继永与龙城建筑公司签订了《安全生产协议书》，约定龙城建筑公司将秦州区莲亭路天水轴仪厂城市棚户改造项目1#、2#楼的抹灰项目发包给何某1；乙方何某1在施工期间若发生违反以上规定及因施工而引发的施工管理、医疗、调查、工伤事故、人身安全、交通等各类事故及其他一切损失，均由乙方何某1承担，甲方龙城建筑公司概不负责，并且甲方龙城建筑公司有权终止合同。何某1无相关劳务资质。2019年初，王某1经朋友介绍在该项目的施工工地上从事粉刷工作。王某1由何某1雇佣，受何某1管理，工作内容由何某1指派，劳动报酬由何某1发放。2019年3月8日15时许，王某1在该项目2#楼东单元采光井内外墙从上往下抹灰至六层时，因王某1站立的吊篮主绳长度不够，副绳用铁丝捆绑，导致吊篮倾斜。且王某1仅戴有安全帽，未系安全带，致使王某1坠落至三层平台上，造成高空坠落事故。后王某1被送往天水市第一人民医院住院治疗。2019年3月31日，王某1出院。出院证明书载明：“住院号0000620153；住院天数：23天；诊断：腰椎骨折伴椎管狭窄、盆骨骨折、右腕关节骨折、月骨脱位、右侧正中神经损伤、右尺桡骨远端骨折；出院时情况：好转。”2019年4月2日，王某1在秦州区人民医院住院治疗。2019年4月15日，王某1出院。出院记录载明：“住院号：004669；住院天数：13天；出院医嘱：1.注意保护腰部及右髋部；2.上级医院继续治疗。”2019年4月17日，王某1在甘肃省中医院住院治疗。2019年4月30日，王某1出院。病历载明：“住院号：749742；实际住院13天；治疗经过：现患者病情平稳，症状较前缓解，患者及家属要求出院。”2019年4月30日出院当日，王某1在甘肃省中医院再次办理入院手续，入住该院康复医学科治疗。住院病案载明：“病案号：749742；实际住院：20天。”2019年5月20日，王某1出院。出院记录载明：“患者病情好转，已达出院目标。”2019年5月27日，王某1在天水手足外科医院住院治疗。2019年7月26日，王某1出院。出院记录载明：“病历号：21957；住院天数60天；入院诊断：右腕部外伤术后；出院医嘱：1.右腕部建议到上级医院进一步手术治疗；2.继续进行主动功能锻炼；3.定期复查，不适随诊。”2019年9月11日，王某1在空军军医大学第一附属医院（第四军医大学西京医院）就诊。2019年10月7日，王某1住院治疗。2019年10月11日，进行“右腕部正中神经探查松解术”。2019年10月14日，王某1出院。出院记录载明：“住院号：F95233；住院天数7天；出院医嘱：1.转下级医院……3.术后3个月、6个月、9个月复查，不适随诊。”2019年10月15日，王某1在西安大兴医院住院治疗。2019年11月8日，王某1出院。出院记录载明：“住院号：201928281；实际住院：24天；出院医嘱：…每间隔一月来院复查，建议后期手术治疗。”2020年2月17日，王某1经甘肃天弘司法鉴定所鉴定为：一、右腕关节骨折，月骨脱位、右侧正中神经损伤、右尺桡骨远端骨折至右腕关节丧失功能，评定为八级伤残；腰2椎体粉碎性骨折，伴椎管骨性占位，评定为九级伤残；骨盆骨折畸形愈合，评定为十级伤残；二、后续治疗费评定为14000-16000元人民币；三、误工期限为240日，护理期限60日，营养期限60日（上述期限自空军军医大学第一附属医院2019年10月7日住院之日起算）。另查明，涉案吊篮由龙城建筑公司提供，日常管理、保养、维护由其负责。自2019年9月起，王某1妻子何某2先后走访秦州区人社局、秦州区信访局、省信访局等多个部门，请求各部门对赔偿事宜组织协调。经多次协调，龙城建筑公司已支付医疗费33214.2元、鉴定费4500元、生活费1800元，以上共计支付39514.2元。何某1已支付医疗费70227.8元、护理费900元、生活费6500元，以上共计支付77627.8元。龙城建筑公司、何某1共计支付费用117142元。再查明，王某1共住院160天。经甘肃天弘司法鉴定所鉴定人员释明，鉴定报告中的误工期、护理期、营养期的计算期限不包含原告受伤之日（2019年3月8日）起至最后一次住院之日（2019年10月7日）止的天数（共计213天）。王某1父亲王某某1与其母冯某某共育有二子王某1、王某某3（已去世），并领养一女。王某某3育有一子王龙，户口登记在王某某1名下。王某1与何某2婚后育有三个子女，王璠、王琰、王某2。王某1定残之日（2020年2月17日），王某某163岁、冯某某63岁、王某3、王某4、王某27岁。本案中，王某1诉请的各项项目费用经核定如下:1.医疗费:依据医疗机构出具的费用收据，结合病例材料等相关证据，经确认王某1治疗期间共产生医疗费用为103991元。其中王某1方已自行支付594元，龙城建筑公司已支付33214.2元，何某1已支付70227.8元；2.误工费：王某1未举证其有固定收入，按照无固定收入的农村居民计算误工费。按照上一年度甘肃省农、牧、渔业在岗职工上一年度平均工资56208元/365天×误工期（213天+240天）＝69759.52元；3.护理费:王某1护理人为其妻子何某2，其为无固定收入的农村居民。按照上一年度甘肃省农、牧、渔业在岗职工上一年度平均工资56208元/365天×护理期（213天+60天）天×1人＝42040.5元，其中何某1已支付护理费900元；4.营养费：涉残的营养费已包括在残疾赔偿金中，故不再另行计算；5.住院伙食补助费：参照天水市国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准100元/天×住院天数160天＝16000元；6.残疾赔偿金：因王某1收入来源系在城市打工所得，家庭生活居住、消费均在城市范围内，故应按照城镇标准计算残疾赔偿金。按照甘肃省上一年度城镇居民人均可支配收入为32323.4元×20年×伤残赔偿指数33%＝213334.44元；7.被扶养人生活费：法律规定被扶养人是指受害人依法应当承担扶养义务的未成年人。王某1对王龙无法定的扶养义务。故对王某1要求龙城建筑公司、何某1承担王龙生活费的主张不予支持。王某1定残之日，王璠已成年，故对王某1主张的该项生活费的诉请不予支持。经王某1、龙城建筑公司与何某1确认，被扶养人生活费按照甘肃省上一年度农村居民人均消费性支出标准9693.9元计算。该主张系双方当事人合意，未违反法律规定的计算标准，法院予以确认。王琰参照甘肃省上一年度农村居民人均消费性支出标准9693.9元×5年÷2人×伤残赔偿指数33%＝7997.47元；王某2参照甘肃省上一年度农村居民人均消费性支出标准9693.9元×11年÷2人×伤残赔偿指数33%＝17594.43元；王某某1参照甘肃省上一年度农村居民人均消费性支出标准9693.9元×17年÷2人×伤残赔偿指数33%＝27191.39元；冯某某参照甘肃省上一年度农村居民人均消费性支出标准9693.9元×17年÷2人×伤残赔偿指数33%＝27191.39元。该项费用共计79974.68元；8.住宿费：依据票据支持260元；9.交通费：依据票据及实际花费酌定支持3000元；10.后续治疗费：按照鉴定意见为14000-16000元，法院酌定支持16000元；11.鉴定费：根据票据支持3100元。龙城建筑公司已向王某1支付4500元；12.精神抚慰金：因本案中王某1三处部位涉残，分别为十级、九级、八级伤残，故酌定支持8000元。综上，经核准的赔偿项目为：医疗费103991元，误工费69759.52元，护理费42040.5元、住院伙食补助费16000元、残疾赔偿金213334.44元、被扶养人生活费79974.68元、住宿费260元、交通费3000元、后续治疗费16000元、鉴定费3100元、精神损害抚慰金8000元，以上合计555460.14元。其中龙城建筑公司、何某1共计已支付费用为117142元。一审法院认为，公民的健康权依法受法律保护，被侵权人有权请求侵权人承担侵权责任。本案中，王某1受雇于何某1，由何某1管理并支付劳动报酬，双方形成事实上的雇佣关系。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款规定：“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。”本案中，王某1在工作过程中从高空坠落受伤，何某1作为王某1的雇主，未进行好安全培训工作，未尽到安全注意义务，应承担赔偿责任。何某1委托其父亲何继永与龙城建筑公司签订了《安全生产协议书》，将涉案项目发包给何某1，何某1与龙城建筑公司形成事实上的劳务分包关系。龙城建筑公司为涉案项目的发包人。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第二款规定：“雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任”。本案中，何某1无相应劳务资质，龙城建筑公司、何某1均未提供证据证明何某1具备安全生产条件。故龙城建筑公司应承担连带赔偿责任。《安全生产协议书》中虽约定了谁施工谁负责安全的原则，但该协议内容实为龙城建筑公司为规避风险，何某1系自行放弃自身权益，属合同双方的约定，仅约束合同双方，不得对抗第三人，即不得对抗王某1。故何某1与龙城建筑公司均不得以该协议中的条款免除对王某1的赔偿责任。且本案属于高空作业，对设备安全、防护措施都有较高的行业要求。龙城建筑公司作为涉案机器的提供者，应对涉案机器进行日常管理、维护、保养。但其未尽到相应义务，未注意到涉案机器的故障，使施工工人身处危险状态，对本次事故的发生应负主要责任。作为王某1在提供劳务过程中应尽到注意义务以保障自身安全，但其在工作前未检查设备是否完好，在高空作业时未系安全带，对事故发生负有一定责任，且其过错与事故发生具有因果关系。结合本案具体事实和各方当事人的过错程度，酌定由王某1承担10%的责任。由何某1及龙城建筑公司连带承担90%的赔偿责任。本案核定的赔偿项目总数额为555460.14元，其中何某1、龙城建筑公司已支付费用117142元。经核定，何某1应向王某1支付的赔偿费用为555460.14元×90%-已支付费用117142元＝382772.13元。龙城建筑公司应在382772.13元的责任限额内承担连带赔偿责任。综上，依照《中华人民共和国侵权责任法》第六条、第十四条第一款、第十六条、第三十五条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十七条规定，判决：一、何某1于本判决生效后10日内向王某1支付医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、残疾赔偿金、被扶养人生活费、住宿费、交通费、后续治疗费、鉴定费、精神损害抚慰金，以上共计382772.13元；二、天水龙城建筑工程有限公司对上述款项承担连带赔偿责任；三、驳回王某1其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费3600元,由王某1负担360元，由何某1、天水龙城建筑工程有限公司负担3240元。二审中，龙城建筑公司提交王某1家户口簿首页复印件一份，证明王某1是农村户口，因此相应赔偿应适用农村标准计算。王某1质证认为，对该证据的真实性无异议，对证明目的不予认可。1.2016年全国范围内30多个省份取消了农业户口划分这个政策，龙城建筑公司提交的证据是王某1家2013年户口簿的首页复印件，不是最新的，新的户口簿不应该有“农业”字样；2.虽然王某1家住在农村，但是离城市很近，收入也是在城市打工取得的，一审已经调查清楚，事故发生的工地就在城市之中，证明王某1的收入来源于城镇，所以应适用城镇标准。3.根据甘肃省高级人民法院第63号明传的规定，王某1的赔偿金应当按照城镇居民年平均可支配收入标准计算。何某1未提交新证据。王某1提交其父亲王某某1的最新户口簿复印件一份，证明2016年后的户口簿首页不出现“农业”字样。龙城建筑公司质证认为，对该份证据的真实性无异议，但与本案没有关联性。何某1质证意见同龙城建筑公司质证意见一致。本院经审核认为，龙城建筑公司提交的证据来源合法、内容客观真实，但残疾赔偿金等赔偿费用是依照农村标准还是城镇标准进行计算，不以受害者的户籍作为唯一参照标准，而是以其经常居住地、主要收入来源地等进行综合认定，故龙城建筑公司该份证据不能达到其证明目的。王某1提交的证据来源合法、内容真实，能达到其证明目的，本院予以采信。对当事人二审争议的事实，本院认定如下：二审查明的事实与一审查明的一致，应予确认。本院认为，本案二审的争议焦点是：1.关于本案的责任划分问题。2.王某1的残疾赔偿金、误工费和被扶养人生活费应如何计算。关于本案的责任划分问题。（一）龙城建筑公司、何某1应否承担责任的问题。本案中，龙城建筑公司承建了天水市秦州区轴仪厂棚户区改造项目工程，后将该工程中1#、2#楼的抹灰项目发包给何某1，经介绍何某1又雇佣王某1在该项目中从事粉刷工作。王某1在案涉项目2#楼东单元采光井内外墙从上往下抹灰至六层时，因其站立的吊篮主绳长度不够，副绳用铁丝绑扎，导致吊篮倾斜，且王某1仅戴有安全帽，未系安全带，致使王某1坠落至三层平台上，造成高空坠落事故。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款规定：“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。”故何某1作为王某1的雇主，对于王某1在抹灰工作中遭受的人身损害应承担赔偿责任。又根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第二款规定：“雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任”。本案中，何某1无相应劳务资质，且龙城建筑公司亦未提交证据证明何某1具备安全生产条件，故龙城建筑公司应当与何某1承担连带赔偿责任。（二）关于责任比例划分问题。本案系高空作业，因此对设备安全、防护措施等方面的要求较高，龙城建筑公司与何某1作为专业的公司和管理人员，应当在工作中做好人员的培训、设备的维护、场地的巡视等工作，虽然龙城建筑公司、何某1称已尽到安全培训、注意和管理责任，但均未提交任何有效证据证明，故其应当承担主要责任。王某1作为成年人，且常年从事抹灰工作，应当具备一定的经验和风险预判能力，但其在抹灰工作前未检查设备是否正常，也未佩戴安全带，对自身伤情也具有一定的责任，故其应当承担次要责任。一审法院根据本案实际情况判决龙城建筑公司、何某1连带承担90%的责任，王某1承担10%的责任合法合理。关于龙城建筑公司与何某1主张其内部应当进行责任划分的意见，无相关法律规定，故对其上述意见本院不予支持。关于王某1的残疾赔偿金、误工费、被扶养人生活费应如何计算的问题。1.残疾赔偿金。《甘肃省道路交通事故损害赔偿项目计算标准（试行）》中规定，残疾赔偿金以受诉法院所在地、受害人经常居住地或户籍地上一年度城镇居民人均可支配收入标准×20年（受害人60周岁以上的，年龄每增加1岁减少一年；75周岁以上的，按5年计算）×伤残赔偿指数，而甘肃省高级人民法院甘高法明传（2020）63号《关于在全省法院人身损害赔偿纠纷案件中开展统一城乡居民赔偿标准试点的通知》规定，在其他类型人身损害赔偿纠纷案件可以适用以上规定，故一审判决王某1的残疾赔偿金适用城镇标准计算并无不当。2.误工费。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条第二款“误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。”的规定，误工时间是“可以”计算至定残日前一天而不是“必须”。一审在开庭询问双方当事人对误工期、护理期、营养期的计算方式为各项鉴定期限与王某1受伤之日起至2019年10月7日最后一次住院之日止（共计213天）的总天数相加之和是否有异议时，龙城建筑公司与何某1均表示认可，故一审法院对误工费的计算并无不当。3.被扶养人生活费。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十八条第二款规定：“……被扶养人有数人的，年赔偿总额累计不超过上一年度城镇居民人均消费性支出额或者农村居民人均年生活消费支出额。”本案中王某1的被扶养人有王琰、王某2、王某某1、冯某某四人，其每人的年扶养费应为甘肃省上一年度农村居民人均年生活消费支出标准9693.9元÷2人×伤残赔偿指数33%=1599.50元，四人合计为1599.50元×4人=6398元，未超出甘肃省上一年度农村居民人均年生活消费支出标准9693.9元，故一审法院按照四人计算被扶养人生活费，未超过上述规定的标准，符合法律规定。虽然龙城建筑公司提出被扶养人生活费的计算应乘以伤残系数，但其主张缺乏法律依据，故对该意见本院不予支持。综上所述，上诉人天水龙城建筑工程有限公司、何某1的上诉理由均不能成立，应予驳回；一审认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费7200元，由天水龙城建筑工程有限公司负担3600元，由何某1负担3600元,多预交的部分分别予以退回。本判决为终审判决。审 判 长 李虓晖审 判 员 包新萍审 判 员 王梅芳二〇二〇年十二月一日法官助理 吕东虹书 记 员 姜淏伟