济南市历下区人民法院民 事 判 决 书（2019）鲁0102民初9766号原告：任硕远，男，1965年出生，汉族，住济南市委托诉讼代理人：高硕、徐剑青，均为山东国曜律师事务所律师。被告：李红卫，男，1967年出生，汉族，住济南市被告：山东省瀚福工程有限公司，住所地济南市。法定代表人：李红卫，执行董事兼总经理。被告：深圳南利装饰集团股份公司，住所地深圳市。法定代表人：张德新，董事长。上述三被告共同委托诉讼代理人：白树彬、陈丹，均为山东辰静律师事务所律师。被告：中建八局第一建设有限公司，住所地济南市。法定代表人：董文祥，董事长。委托诉讼代理人：周瑜娟，北京市观韬（济南）律师事务所律师。委托诉讼代理人：赛妮娜，女，1981年出生，汉族，该公司员工。被告：山东水利置业有限公司，住所地济南市。法定代表人：霍连庆，董事兼总经理。委托诉讼代理人：刘晨，北京德恒（济南）律师事务所律师。委托诉讼代理人：王旭，男，1989年出生，汉族，系该公司员工。原告任硕远与被告李红卫、山东省瀚福工程有限公司（以下简称瀚福公司）、深圳南利装饰集团股份公司（以下简称南利公司）、中建八局第一建设有限公司（以下简称中建八局）、山东水利置业有限公司（以下简称水利置业）生命权、身体权、健康权纠纷一案，本院于2019年10月28日立案后，依法适用简易程序，并公开开庭进行了审理。原告任硕远及其委托诉讼代理人高硕、徐剑青、被告李红卫、瀚福公司、南利公司的委托诉讼代理人白树彬、陈丹、被告中建八局的委托诉讼代理人周瑜娟、赛妮娜、被告水利置业的委托诉讼代理人刘晨、王旭均到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。任硕远向本院提出诉讼请求：1、判令被告赔偿原告残疾赔偿金316392元、护理费85921.55元、误工费180333元、营养费27050元、住院伙食补助费25200元及精神损害抚慰金50000元、伤残鉴定费2860元、交通费2000元，共计689756.55元。2、案件受理费、公告费等诉讼费用由被告承担。任硕远当庭增加诉讼请求：后续治疗费20000元，共计709756.55元事实与理由：被告一李红卫、被告二山东省瀚福工程有限公司以被告三深圳南利装饰工程集团股份有限公司的名义承包了被告四中建八局第一建设有限公司、被告五山东水利置业有限公司发包的位于济南市经十东路33399号（经十东路唐冶西路交汇处）的装饰装修工程，被告一李红卫、被告二山东省瀚福工程有限公司雇佣原告作为该项目的项目经理，2018年1月6日晚，原告水利发展大厦的装饰装修工作中严重受伤，受伤后原告被送往医院进行救治，原告多次向被告协商赔偿事宜，但被告以各种理由推诿。原告不仅身体受到伤害，生活和工作也造成很大的影响，精神也受到了严重的创伤。为维护原告的合法权益，原告特向贵院提起诉讼，望贵院判如所请。李红卫辩称，一、本案系一般侵权责任纠纷而非提供劳务者受害责任纠纷，任硕远跌入风井受伤，系总包和发包未在施工现场未设置警示标示、未尽到监管责任所致，并非是在雇佣活动中受伤，应当按照一般侵权进行责任划分。任硕远系铁路退休职工，偶然与李红卫相识并成为朋友，任硕远主动请求李红卫帮忙找地方做点事情。后李红卫安排任硕远到山东水利发展大厦建设室内精装修项目现场从事监督工人、查看现场情况等工作，由李红卫定期向任硕远支付劳务报酬，实际具体施工范围为水发大厦1层大堂、负1-19层的电梯厅和公共卫生间装修。2018年1月6日晚9时左右，任硕远在回家过程中未注意到没有封闭的风井洞口，踩空坠入地下二层导致受伤。事发时，水发大厦尚未交付，总包中建八局和各分包单位正在进行施工，水发大厦2层仅电梯厅和公共卫生间室内装修为任硕远的工作范围，事发时的风井、管道施工不是任硕远的施工范围，自离开办公区域起，任硕远已经不再处于雇佣活动状态。本案应当按照一般侵权进行责任划分。中建八局作为总包方没有在施工现场尤其是未封闭的风井洞口设置任何防护栏杆及警示标志，警示灯，反而用棉布将洞口遮掩，使人误以为是安全出口，加大了安全隐患，因此中建八局应当承担部分侵权责任。同时发包方山东水利公司未尽到安全监管职责，未及时排查、消除安全隐患，也应当承担部分侵权责任。任硕远并不是在雇佣活动过程中受伤，李红卫及深圳南利公司无需承担任何责任。二、任硕远受伤后，李红卫第一时间组织人员进行救助，考虑到任硕远的伤情及家庭状况，从人道主义角度出发，李红卫前期垫付了全部的医疗费、住院期间的双人工护理费、器具物品费、全部的住院伙食补助、交通费、通讯费，并在此期间为任硕远垫付了8万余元的生活补助共计80余万元以帮助其渡过难关。李红卫垫付款项并不代表其认可承担事故的全部责任，仅仅是出于个人感情对任硕远进行垫资救助。现请求法院依法认定侵权责任比例，对李红卫前期垫付的款项依法进行认定和处理，由侵权人按照责任比例承担。三、任硕远起诉主张赔偿数额超过实际损失数额，应当根据事实予以扣减认定。1、护理费。任硕远计算的护理费数额应当扣除李红卫前期垫付的护理费。2、误工费。在任硕远休养期间，李红卫垫付了83000元的生活补助及劳务费用，因此任硕远不存在误工费损失的事实，总误工费用应当扣减83000元。3、精神损害抚慰金。根据法律规定，人身损害案件中构成伤残的受害人，精神损害抚慰金以残疾赔偿金的形式支付。任硕远已经主张残疾赔偿金，不能重复主张精神损害抚慰金。瀚福公司辩称，与我公司无关，请求驳回对我公司的请求。南利公司辩称，被答辩人并非接受答辩人雇佣从事劳务活动，与答辩人没有法律上的利害关系，因答辩人系自行摔伤与答辩人无关，产生的损失应当由被答辩人承担，请求驳回全部诉讼请求。中建八局辩称，一、原告称其于2018年1月6日在山东水利发展大厦项目从事装饰装修工作时受伤，导致原告受伤的涉案工程是由山东水利置业有限公司直接发包给深圳南利装饰集团股份公司，不在中建八局第一建设有限公司的承包范围内，根据《房屋建筑和市政工程施工分包管理办法》第十七条规定，分包工程发包人对现场安全负责，并对分包工程承包人的安全生产进行管理，涉案工程由山东水利置业有限公司直接发包给深圳南利装饰集团股份公司，与我公司无关。二、我公司在施工过程中尽到了安全防护义务以及宣传教育等安全工作，包括现场管理方面，我公司对施工现场严格按照安全规范的要求进行现场安全管理，尤其对现场安全防护工作每处具有安全隐患的部位均设有防护，我公司在施工过程中履行了安全保障义务，本工地也因此荣获山东省建筑施工安全文明标准化优良工地，在安全教育方面，我公司在施工过程中对现场全体施工人员定期进行安全教育，并且专门对深圳南利装饰集团股份公司进行了全面安全的交底，对其工人例行现场安全教育，对施工现场存在的安全隐患每周进行检查通报，并组织各施工单位定时参加安全例会，对各单位包括深圳南利装饰集团股份公司在施工过程中违反中建八局安全管理的施工行为都进行了相应的处罚，但深圳南利装饰集团股份公司并不完全服从我公司的安全管理。三、我公司并非本案适格被告，劳务者受害责任是指个人之间形成劳务关系的前提下提供劳务者因劳务活动而受到伤害，在提供劳务者向接受劳务一方主张损害赔偿时，由双方根据各自过错程度承担相应民事责任，原告并非八局一公司的职工，与我公司也不存在任何隶属关系以及其他合同关系，未给我公司提供任何劳务，因本案原告选择了以提供劳务者受害责任纠纷为案由进行起诉，根据当事人意思自治原则，本案与我公司无关。综上所述，中建八局第一建设有限公司并非适格被告，且已经尽到了防护安全义务，原告对我公司的起诉应予驳回。水利置业辩称，一、答辩人将水发大厦室内装饰装修项目分包给深圳南利装饰集团股份公司，双方签署的《水发大厦项目室内装饰装修合同》合法有效。答辩人项下的水发大厦室内装饰装修项目，经公开招投标选中深圳南利装饰集团股份公司为中标单位，深圳南利装饰集团股份公司拥有建筑装修装饰工程专业承包一级资质，2017年10月25日，答辩人与深圳南利装饰集团股份公司签订《水发大厦项目室内装饰装修合同》（以下简称：“水发大厦装修合同”），双方签署《水发大厦装修合同》是双方真实意思表示，符合法律、法规规定，《水发大厦装修合同》合法有效。二、《水发大厦装修合同》中明确约定施工人员的安全责任由被告三承担。根据《水发大厦项目室内装饰装修合同》第22.1.3条约定“深圳南利装饰集团股份公司不得将工程非法分包、转包，如发现非法分包、转包，答辩人有权选择直接解除合同，深圳南利装饰集团股份公司向答辩人支付合同总价款30％的违约金，并承担因此而造成的一切损失。”第9.9条约定“乙方（即深圳南利装饰集团股份公司）负责工程施工整个过程中施工现场承包范围内全部人员的安全文明管理并服从答辩人和总承包方施工单位的安全文明管理，乙方（即深圳南利装饰集团股份公司）自行办理本单位及由本单位管理的人员的保险并承担一切安全责任。”根据上述合同约定，施工现场过程中的全部人员安全责任应由深圳南利装饰集团股份公司承担。因此，请求法院依法判决驳回原告对答辩人的全部诉讼请求，依法维护答辩人的合法权益。经审理本院认定事实如下：2018年1月6日晚，任硕远在山东水利发展大厦内装饰装修施工现场从未封闭的风井洞口跌落摔伤。随后，任硕远被告同事送至济南市中心医院救治，先后在山东大学齐鲁医院、山东省立第三医院、山东省立医院治疗，共住院252天。本案在审理过程中，本院根据任硕远的申请和原被告双方选定的鉴定机构，于2019年4月29日委托山东大舜司法鉴定所对任硕远的伤残等级、护理人数、护理期限、误工时间、后续治疗费、营养期限进行鉴定。2019年7月2日，该鉴定机构出具大舜司鉴所【2019】临鉴字第315号司法鉴定意见书，鉴定意见为：被鉴定人任硕远因高处坠伤致胸椎多发骨折行内固定术后，构成八级伤残；多发肋骨骨折并多处畸形愈合构成八级伤残；目前中度呼吸困难构成八级伤残；左足肌群肌力下降构成八级伤残；右胫神经损伤遗有相应肌群肌力下降构成九级伤残；左胫骨平台骨折遗有左膝功能障碍构成十级伤残；右跟骨粉碎骨折畸形愈合构成十级伤残；面部疤痕遗留构成十级伤残。被鉴定人任硕远伤后误工期、护理期、营养期鉴定为自受伤之日起至伤残评定前一日止；多次住院期间需2人护理，其余时间需1人护理。被鉴定人任硕远后续治疗费（取内固定物）约需15000-20000元或以实际支出核定。任硕远为本次鉴定支出鉴定费2860元。另查明，2016年5月25日，水利置业（发包人）与中建八局（承包人）签订《合同协议书》，约定中建八局承包水利置业发包的山东水利发展大厦建设项目施工工程。承包范围为：设计图纸范围内建筑、装饰、安装工程及总包单位竣工验收的全部内容，其中室内精装修部分等专业工程为专业分包由招标人另行招标发包。在施工过程中，中建八局定期对现场安全施工进行检查，并多次对临边防护隐患进行整改。2017年10月25日，经公开招标，水利置业作为甲方发包方，与乙方南利公司签订《水发大厦项目室内装饰装修合同》，约定南利公司承包山东水利发展大厦建设项目室内精装修施工项目，施工范围为主楼及裙房。乙方不得将工程非法分包、转包。水利置业另提交南利公司建筑业企业资质证书，显示南利公司具备建筑装修装饰工程专业承包一级资质。庭审中，李红卫申请施工工人程建佳出庭作证，程建佳称：2018年1月6日晚上9点左右，当时施工现场处于停工状态，其住在工地听到任硕远从二楼房间内门口的转角掉落，当时房间内未安装门，房间外也没有护栏。其与另外一名专业护工从2018年1月6日至3月6日，2019年1月12日至1月15日一直陪护任硕远。任硕远申请赵兵出庭作证，赵兵称瀚福公司与任硕远是通过其介绍认识，后来得知任硕远去瀚福公司任副经理，任硕远试用期工资每月6000元，以后每月10000元。再查明，任硕远为城镇户口，定残日满54周岁，已于1995年退休，领取退休金。其提交的社会保险个人权益记录单与中国工商银行流水，显示刘燕与王婷均为瀚福公司员工,2017年至2018年期间，刘燕与王婷多次向任硕远转账，项目为同业清算。任硕远提交的与李红卫的通话录音中，李红卫表示任硕远实际工资为6000元，加上各种补贴每月1万元。瀚福公司营业执照标明的经营范围包括建筑装修装饰工程。为证明事发后已为任硕远垫付部分医疗费、护理费、住院伙食费、工资等费用。李红卫提交多名护工出具的收到条及转账记录，主张垫付2018年1月6日至2018年5月27日以及2019年2月12日至2019年2月26日期间的护理费，但该证据显示最长护理期限为2018年1月18日至2018年5月27日，另在齐鲁医院住院期间护理10日。任硕远辩称，其住院期间瀚福公司仅安排安排一名护工，且陪护时间很短。李红卫还提交2018年8月20日任硕远出具的工资收条2万元、2019年1月27日出具的生活补助收到条2万元，工资转账记录共计3.3万元。本院认为，《中华人民共和国侵权责任法》第六条规定，行为人因过错侵害他人民事权益，应当承担侵权责任。第二十六条规定，被侵权人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵权人的责任。本案中，中建八局承包山东水利发展大厦建设项目，负责设计图纸范围内建筑、安装工程，在施工过程中负有对临边进行防护，设置护栏及警示标志的义务。根据各方当事人提交的证据、陈述与证人证言，可以认定任硕远因水利发展大厦二楼风井口未设置护栏而跌落受伤，对此中建八局应负主要责任。任硕远作为完全民事行为能力人，在夜间施工现场未尽到合理注意义务，对其遭受的损害亦具有过错，也应承担相应责任。本院酌定中建八局承担70%责任，任硕远个人承担30%责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。根据上述法律规定，雇主责任为无过错责任，雇主承担责任后可以向第三人追偿。本案中任硕远同时向第三人中建八局及雇主主张权利，为减少当事人诉累，本院认定雇主承担30%责任。根据当事人陈述、证人证言、录音证据，任硕远工资及护理费发放主体，上述证据已达到民事诉讼证据高度盖然性标准，可以认定瀚福公司与任硕远之间存在雇佣关系，因此瀚福公司作为雇主应对任硕远上述30%损失承担赔偿责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第二款规定，雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。水利置业作为发包方通过合法招标，将工程发包给具有相应资质的南利公司，符合法律规定，故水利置业不应承担责任。南利公司作为承包方，虽将涉案工程转包给瀚福公司，但瀚福公司具有相应建筑资质，根据法律规定，南利公司不应承担责任。李红卫在庭审中称是其个人雇佣任硕远从事劳务工程，并由其个人安排人员发放工资，与公司无关，应视为李红卫自愿对涉案债务的承担，故李红卫应与瀚福公司承担连带责任。《中华人民共和国侵权责任法》第十六条规定，侵害他人造成人身伤害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。据此，对于原告主张的各项损失，本院根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》等相关法律规定和标准计算如下：1.残疾赔偿金，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十五条的规定，残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。经鉴定，任硕远构成四处八级伤残，三处十级伤残，一处九级伤残，任硕远主张按照40%比例计算残疾赔偿金，本院予以支持。故残疾赔偿金应为316392元（39549元×20年×40%），中建八局应承担221474.4元（316392元×70%），瀚福公司应承担94917.6元（316392元×30%）；2.护理费，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十一条规定，护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。鉴定意见确定任硕远伤后护理期为自受伤之日起至伤残评定前一日止；多次住院期间需2人护理，其余时间需1人护理。任硕远主张护理费标准为108.35元/天，本院予以支持。根据证人证言，当事人陈述，及李红卫提交的证据，本院认定李红卫在2018年1月18日至2018年5月27日期间、在齐鲁医院住院10日期间，为任硕远提供护工一名，该部分费用应从护理费中扣除。任硕远自受伤之日起至伤残评定前一日共需护理541日，其中住院252日，李红卫已提供139日护理。产生的护理费应为85921.55元（252天×2人×108.35元/天+289天×1人×108.35元/天），其中，中建八局应承担60145元（85921.55元×70%），瀚福公司还应承担10715.8元（85921.55元×30%-139天×1人×108.35元）;3.营养费，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十四条的规定，营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。鉴定意见指出，任硕远伤后营养期为自受伤之日起至伤残评定前一日止。本院根据任硕远伤情，酌定营养费标准为30元/日。故营养费为16230元（541天×30元/天），中建八局应承担11361元（16230元×70%），瀚福公司应承担4869元（16230元×30%）；4.误工费，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条规定，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。任硕远已到退休年龄，并领取退休金，故对于其主张的误工费，本院不予支持。任硕远的劳务费，可根据其与瀚福公司的约定另行主张；5.交通费，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十二条的规定，交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。本院综合考虑任硕远伤情、二次治疗等实际情况，酌情支持2000元，中建八局应承担1400元（2000元×70%），瀚福公司应承担600元（2000元×30%）;6.住院伙食补助费，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十三条的规定，住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。山东省国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准为每天100元。任硕远共住院252天。故住院伙食补助费应为25200元（252天×100元），中建八局应承担17640元（25200元×70%），瀚福公司应承担7560元（25200元×30%）；7.后续治疗费，鉴定意见分析，任硕远后续治疗费（取内固定物）约需15000-20000元，本院酌情支持18000元，中建八局应承担12600元（18000元×70%），瀚福公司应承担5400元（18000元×30%）;8.精神损害抚慰金，根据《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第八条的规定，因侵权致人精神损害，造成严重后果的，人民法院除判令侵权人承担停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉等民事责任外，可以根据受害人一方的请求判令其赔偿相应的精神损害抚慰金。任硕远在劳务过程中受伤，构成多处伤残，仍需后续治疗。增加了其精神痛苦和经济负担。本院根据损害后果的严重程度等因素，酌定予以支持赔偿50000元，中建八局应承担35000元（50000元×70%），瀚福公司应承担15000元（50000元×30%）；9.鉴定费，根据本院确定的过错比例，中建八局应承担鉴定费2002元（2860元×70%），瀚福公司应承担858元（2860元×30%）。瀚福公司给予任硕远2万元生活补助，应从上述费用中予以扣除。综上，依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条、《中华人民共和国侵权责任法》第六条、第十六条、第二十六条、《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第八条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决如下：一、被告中建八局第一建设有限公司于本判决生效之日起十日内赔偿原告任硕远残疾赔偿金221474.4元；二、被告中建八局第一建设有限公司于本判决生效之日起十日内赔偿原告任硕远护理费60145元；三、被告中建八局第一建设有限公司于本判决生效之日起十日内赔偿原告任硕远营养费11361元；四、被告中建八局第一建设有限公司于本判决生效之日起十日内赔偿原告任硕远交通费1400元；五、被告中建八局第一建设有限公司于本判决生效之日起十日内赔偿原告任硕远住院伙食补助费17640元；六、被告中建八局第一建设有限公司于本判决生效之日起十日内赔偿原告任硕远后续治疗费12600元；七、被告中建八局第一建设有限公司于本判决生效之日起十日内赔偿原告任硕远精神损害抚慰金35000元；八、被告中建八局第一建设有限公司于本判决生效之日起十日内赔偿原告任硕远鉴定费2002元；九、被告山东省瀚福工程有限公司于本判决生效之日起十日内赔偿原告任硕远残疾赔偿金94917.6元；十、被告山东省瀚福工程有限公司于本判决生效之日起十日内赔偿原告任硕远护理费10715.8元；十一、被告山东省瀚福工程有限公司于本判决生效之日起十日内赔偿原告任硕远营养费4869元；十二、被告山东省瀚福工程有限公司于本判决生效之日起十日内赔偿原告任硕远交通费600元；十三、被告山东省瀚福工程有限公司于本判决生效之日起十日内赔偿原告任硕远住院伙食补助费7560元；十四、被告山东省瀚福工程有限公司于本判决生效之日起十日内赔偿原告任硕远后续治疗费5400元；十五、被告山东省瀚福工程有限公司于本判决生效之日起十日内赔偿原告任硕远精神损害抚慰金15000元；十六、被告山东省瀚福工程有限公司于本判决生效之日起十日内赔偿原告任硕远鉴定费858元；山东省瀚福工程有限公司支付任硕远的2万元生活补助，应从上述第九至十六项费用中予以扣除；十七、被告李红卫对上诉第九至十六项债务承担连带责任；十八、驳回原告任硕远超出部分的诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10900元，减半收取5450元，由被告中建八局第一建设有限公司负担3600元，被告李红卫、山东省瀚福工程有限公司共同负担1850元。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，按对方当事人或代表人的人数提出副本，并通过网上提交相关上诉材料，预缴上诉案件受理费，上诉于山东省济南市中级人民法院。审判员  谭树杰二〇二〇年一月七日书记员  张琳琳