宁夏回族自治区银川市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2019）宁01民终4277号 上诉人（原审原告）：丁晓丽，女，住宁夏回族自治区银川市。 被上诉人（原审被告）：内蒙古新华建建设集团有限公司，住所地内蒙古自治区乌海市。 法定代表人：张二飞，该公司董事长。 被上诉人（原审被告）：内蒙古新华建建设集团有限公司宁夏分公司，住所地宁夏回族自治区银川市西夏区。 负责人：顾一春，该分公司经理。 二被上诉人共同委托诉讼代理人：宣伟，宁夏国禾律师事务所律师。 上诉人丁晓丽因与被上诉人内蒙古新华建建设集团有限公司（以下简称新华建公司）、内蒙古新华建建设集团有限公司宁夏分公司（以下简称新华建宁夏分公司）劳务合同纠纷一案，不服宁夏回族自治区银川市兴庆区人民法院（2019）宁0104民初11688号民事判决，向本院提起上诉。本院立案后依法组成合议庭进行审理，经过阅卷、调查和询问双方当事人，对证据和事实进行了核对，认为本案符合《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十九条第一款、《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第三百三十三条规定，决定对本案不开庭审理。本案现已审理终结。 丁晓丽上诉请求：1、请求依法撤销原审判决，改判支持上诉人在一审提出的诉讼请求；2、本案一、二审诉讼费由被上诉人承担。事实和理由：2015年4月20日宁夏地质工程学校与被上诉人新华建公司签订《建设工程施工合同》，约定宁夏地质工程学校将其部分工程发包给被上诉人新华建公司承建，具体由被上诉人新华建宁夏分公司组织实施，上诉人于2016年9月受被上诉人雇佣在其承包的工程从事内墙腻子施工。一审法院认定上诉人与被上诉人无劳务关系系认定事实不清。上诉人提交的证据虽是复印件，但是被上诉人系案涉工程的承包人，其应当有足够的条件向法庭出示相关证据证明其反驳意见，在其未提出相关证据的情况下，人民法院应当认定上诉人证据的证明力。一审法院也没有做到指导当事人进行正常的诉讼活动。请求二审法院判如所请。 新华建公司、新华建宁夏分公司辩称，双方之间不存在劳务合同关系，被上诉人从未给上诉人支付过劳务费，上诉人诉称劳务费包含赵振堂部分劳务费，也未举证证明赵振堂将该部分劳务费转让给上诉人，一审认定事实正确，适用法律正确，请求驳回上诉，维持原判。 丁晓丽向一审法院提出诉讼请求：1、被告返还原告保修金13200元，支付工资43000元，利息10116元（以56200元为基数按银行同期利率计算，自2018年1月30日起计算至2019年7月22日）；2、本案诉讼费由被告承担。 一审法院认定事实：丁晓丽主张与新华建公司、新华建宁夏分公司存在劳务合同关系，向法庭提交了《宁夏地质工程学校建设项目农民工工资发放表》（复印件），该《宁夏地质工程学校建设项目农民工工资发放表》显示的用人单位为新华建公司，包含10位劳务人员工资，其中张卫东5860元，黄江力8200元，王鹏飞3240元，赵堤5350元，张如5000元，张有10000元，陈高立5950元，王卫征2200元，代根党31100元，丁晓丽13100元。提交《宁夏地质工程学校第Ⅲ标段项目劳务工资表》（复印件），该《宁夏地质工程学校第Ⅲ标段项目劳务工资表》显示的工程名称为J8教学楼、Z1、Z4专家公寓楼，包含14位劳务人员工资，有程志斌签名，其中陈高立6360元，王卫征2310元，黄红力8500元，王鹏飞3430元，崔庆国2980元，张如2000元，段亚义2140元，张有6360元，张卫东5860元，赵堤5760元，陈高立6360元（此处6360元被划除），赵振堂21000元，丁晓丽35200元，代根党31100元。新华建公司、新华建宁夏分公司对上述《宁夏地质工程学校第Ⅲ标段项目劳务工资表》、《宁夏地质工程学校建设项目农民工工资发放表》均不予认可，称无法证明原告的证明目的。庭审中，丁晓丽称其劳务费总额为35200元，工程维修是童云要求丁晓丽施工的，故保修金13200元应归丁晓丽所有，新华建公司、新华建宁夏分公司欠付赵振堂工资21000元，丁晓丽代表赵振堂索要该21000元劳务费，丁晓丽主张的劳务费中包含赵振堂的21000元劳务费，丁晓丽入场提供劳务是受程志斌安排。 一审法院认为，对于本案的法律关系，丁晓丽主张与新华建公司、新华建宁夏分公司存在劳务合同关系，要求新华建公司、新华建宁夏分公司支付劳务费，新华建公司、新华建宁夏分公司对此不予认可。丁晓丽提供的《宁夏地质工程学校第Ⅲ标段项目劳务工资表》、《宁夏地质工程学校建设项目农民工工资发放表》均为复印件，无法与原件核对，且复印件中也没有新华建公司、新华建宁夏分公司的印章，故仅依据该《宁夏地质工程学校第Ⅲ标段项目劳务工资表》、《宁夏地质工程学校建设项目农民工工资发放表》不能认定丁晓丽与新华建公司、新华建宁夏分公司之间存在劳务合同关系。同时根据丁晓丽的陈述，其入场提供劳务是受程志斌的安排，丁晓丽也未提交证据证明程志斌系新华建公司、新华建宁夏分公司的工作人员或能够代表新华建公司、新华建宁夏分公司。综上，丁晓丽提供的证据不足以证实其与新华建公司、新华建宁夏分公司之间存在劳务合同关系。另根据丁晓丽陈述，其主张的劳务费中包含了赵振堂的部分劳务费，丁晓丽也未举证证明赵振堂将债权转让给丁晓丽。丁晓丽主张维修费，亦未向法庭提交相关证据。综上所述，丁晓丽提供的证据不足以证实其与新华建公司、新华建宁夏分公司之间存在劳务合同关系，故对于丁晓丽要求新华建公司、新华建宁夏分公司支付劳务费、维修费的诉请，该院不予支持。依照《中华人民共和国合同法》第一百零七条、《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第九十条规定，判决：驳回原告丁晓丽的诉讼请求。案件受理费729元，由原告丁晓丽负担。 本院二审期间，上诉人向法庭提交个人债权委托书2份、工资发放表一份，欲证明被上诉人向其发放工资以及欠付工资的数额。经质证，被上诉人认为对个人债权委托书中并未表示赵振堂将其劳务费转让给上诉人由其主张，程志斌也只是委托，丁晓丽持该两份委托书向被上诉人主张工资无事实及法律依据。对工资发放表的真实性不认可，属于复印件，无法核对原件，该工资表不能证明上诉人与有被上诉人之间有劳务关系。 经审查，上诉人提交的工资表中虽较一审审理过程中提交的该证据在右上方多了银川市人力资源和社会保障局财务专用章，但该印章同系复印后的印章，工资表仍属复印件，且工资表中无法反映被上诉人对工资信息予以确认，故本院不予采信。因对工资表不予采信，则个人债权委托书无实质意义，本院亦不予采信。 二审查明事实与一审查明一致，本院对一审查明事实予以确认。 本院认为，上诉人主张其与被上诉人之间系劳务关系，但提交的工资表为复印件，无法反映出工资表是被上诉人出具或确认，庭审中被上诉人对此也不予认可，故一审法院以上诉人举证不能为由对上诉人提出的诉讼请求不予支持并无不当。二审中上诉人亦未提交充分有效证据证明被上诉人欠付其保修金和工资，故上诉人的上诉请求不能成立，本院不予支持。一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项、第一百七十五条之规定，判决如下： 驳回上诉，维持原判。 二审案件受理费1458元，由上诉人丁晓丽负担。 本判决为终审判决。 审判长  陈勇军 审判员  胡春燕 审判员  杨 玫 二〇二〇年一月二十一日 书记员  吴 佳 附：本案适用的相关法律条文 《中华人民共和国民事诉讼法》 第一百七十条第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理： （一）原判决、裁定认定事实清楚，适用法律正确的，以判决、裁定方式驳回上诉，维持原判决、裁定； …… 第一百七十五条第二审人民法院的判决、裁定，是终审的判决、裁定。 第十四条人民检察院有权对民事诉讼实行法律监督。