山东省东营市垦利区人民法院民 事 判 决 书（2019）鲁0505民初1628号原告：赵雪英，女，1982年2月10日出生，汉族，现住山东省梁山县。原告：孙某1，女，2006年7月14日出生，汉族，现住山东省梁山县。原告：孙某2，男，2008年11月2日出生，汉族，现住山东省梁山县。原告：孙振朝，男，1942年4月8日出生，汉族，现住山东省梁山县。原告：李桂兰，女，1945年10月10日出生，汉族，现住山东省梁山县。以上原告共同委托诉讼代理人：彭延敏，国浩律师（济南）事务所律师。被告：东营市永丰物流有限公司。住所地：山东省垦利县利河路以西300米。法定代表人：陈磊峰，总经理。委托诉讼代理人：王振宇，山东利顺律师事务所律师。原告赵雪英、孙某1、孙某2、孙振朝、李桂兰与被告东营市永丰物流有限公司（以下简称永丰物流）工伤保险待遇纠纷一案，本院于2019年6月6日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告赵雪英及各原告共同委托诉讼代理人彭延敏、被告永丰物流的委托诉讼代理人王振宇到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告赵雪英、孙某1、孙某2、孙振朝、李桂兰向本院提出诉讼请求：1.依法判令被告向原告支付孙常安一次性工伤死亡补助金785020元（39251×20倍）；2.请求依法判令被告向原告支付一次性供养亲属抚恤金1047600元[(9000×12×7×100%)+（9000×12×2×90%）+（9000×12×1×60%）+（9000×12×1×30%）]；3.案件受理费等由被告承担。事实和理由：2015年7月24日原告的亲属孙常安驾驶鲁Ｅ×××××/鲁Ｅ×××××车，行驶至京昆高速韩城方向936KM+100M处时，与前方同向行驶的段二海驾驶的晋Ｍ×××××/晋Ｍ×××××车碰撞，造成两车受损、孙常安死亡的交通事故。经东营市垦利区人力资源和社会保障局垦人社认字【2017】113号《认定工伤决定书》认定，孙常安所受事故伤害为工伤，承担工伤保险责任单位为被告东营市永丰物流有限公司，被告永丰物流不服该认定起诉到法院，东营市中级人民法院于2019年2月20日做出（2019）鲁05行终6号《行政判决书》，终审判定东营市垦利区人力资源和社会保障局垦人社认字【2017】113号《认定工伤决定书》认定孙常安所受事故伤害为工伤合法有效。因永丰物流未为孙常安缴纳工伤保险，根据《工伤保险条例》第39条、第62条之规定，永丰物流应承担孙常安依照《工伤保险条例》享有的工伤保险待遇，因永丰物流拒不履行其应承担的工伤保险责任，原告无奈起诉，请依法判决。被告永丰物流辩称，1.本案原告的起诉违反了法律规定的前置仲裁程序，应依法予以驳回。根据《劳动法》第79条和《劳动争议调解仲裁法》第五条之规定，劳动争议发生后，本案为劳动争议纠纷，原告方应依法先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，再向人民法院提起诉讼。故应依法驳回原告方的起诉。2.本案的起诉也与相关法律规定相悖，于法无据。如果认定挂靠单位为承担工伤保险责任的主体，挂靠单位承担责任后，再向挂靠个人追偿，无疑最终将一切责任全部转嫁到个人身上。而在本案中，涉案车辆实际车主韩乾杰为涉案车辆在保险公司投保有车上人员责任险，并且原告已将保险理赔款40万元全部理赔完毕。韩乾杰为孙常安所投保的保险获得的理赔款，应依法视为韩乾杰对孙常安的赔偿。如果按照该条法律规定，会导致本案原告方在已获得韩乾杰应承担的赔偿款后，韩乾杰还应承担工伤赔偿责任。会导致作为挂靠人的个人，承担重复赔偿。更况且个人又不是一个用人单位，巨额的赔偿也不是一个个人所能承担的。孙常安与被告不存在任何关系，因此被告没有任何责任和义务为其缴纳保险。综上，应依法驳回原告方的起诉。原告围绕其诉讼请求依法提交了证据，本院依法组织当事人进行质证，对当事人无异议的证据本院依法确认并在卷在卷佐证。根据当事人陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下：2015年7月24日，原告的亲属孙常安驾驶鲁Ｅ×××××/鲁Ｅ×××××车，行驶至京昆高速韩城方向936KM+100M处时，与前方同向行驶的段二海驾驶的晋Ｍ×××××/晋Ｍ×××××车相撞，造成两车受损、孙常安死亡的交通事故。东营市垦利区人力资源和社会保障局垦人社认字【2017】113号《认定工伤决定书》认定，孙常安所受事故伤害为工伤。（2019）鲁05行终6号生效判决书认定孙常安驾驶的鲁Ｅ×××××/鲁Ｅ×××××车登记车主为永丰物流，实际所有人系韩乾杰，韩乾杰与永丰物流公司之间存在挂靠关系。另查明，永丰物流未为孙常安办理工伤保险手续。（2015）蒲民初字第02855号生效民事判决书认定赵雪英、孙某1、孙某2、孙振朝、李桂兰应受偿孙常安死亡赔偿金784793.5元（含被扶养人生活费200353.5元）、丧葬费25119元、精神损害抚慰金10000元、处理丧葬事宜人员误工费1680元、交通费2740元、住宿费600元、抢救费325元，合计825257.5元。由中国人民财产保险股份有限公司稷山支公司在交强险和商业三者险范围内赔偿400362.2元、由中国太平洋财产保险股份有限公司垦利支公司在车上人员（驾驶员）险范围内赔偿400000元，由被告韩乾杰赔偿362.2元。本院认为，根据已生效判决书可以确认孙常安受到的事故伤害属于工伤，永丰物流未为孙常安办理参加工伤保险的手续，按照《工伤保险条例》的相关规定，永丰物流应当承担工伤保险责任，孙常安的近亲属因孙常安因工死亡应领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金应当由永丰物流支付。根据《工伤保险条例》第三十九条规定，丧葬补助金计算基数应为统筹地区上年度职工月平均工资，供养亲属抚恤金应按照职工本人工资比例计算。涉案事故发生在2015年7月25日，故丧葬费和供养亲属抚恤金计算标准应采用2014年度的数据。中国太平洋财产保险股份有限公司垦利支公司向孙常安的近亲属支付了车上人员责任险（驾驶员）保险金400000元，应当免除永丰公司400000元的工伤保险责任。永丰物流应支付的丧葬补助金为2014年度东营市地方职工月平均工资3792元*6个月=22752元；一次性工亡补助金为2014年度全国城镇居民人均可支配收入28844元*20年=576880元；对于供养亲属抚恤金，原告提交的证据不足以证实孙常安的月平均工资为8000元，应按照2014年度东营市地方职工月平均工资3792元予以计算。因供养亲属共四人，至2024年7月13日，原告孙某1年满18周岁之前，四名供养亲属应享有的抚恤金之和超出了孙常安生前的工资，故被告应于2024年7月13日之前，按孙常安生前的工资支付供养亲属抚恤金，自2015年7月至2019年6月共计48个月的供养亲属抚恤金为3792元*48=182016元,永丰物流应向原告支付工伤保险待遇381648元（22752元+576880元+182016元-400000元）；自2019年7月至2024年7月，应按孙常安生前的工资支付供养亲属抚恤金；自2024年8月起，应按孙常安生前月工资的30%即1137.6元分别向原告孙某2、孙振朝、李桂兰支付供养亲属抚恤金，直至领取供养亲属抚恤金的条件灭失为止。对原告超出部分的主张不予支持。综上，依照《中华人民共和国继承法》第十条，《中华人民共和国劳动法》第七十三条第一款第（三）项、第七十八条，参照《工伤保险条例》第三十九条、第六十二条第二款之规定，判决如下：一、被告东营市永丰物流有限公司于本判决生效之日起十日内向原告赵雪英、孙某1、孙某2、孙振朝、李桂兰支付工伤保险待遇381648元；二、被告东营市永丰物流有限公司自2019年7月至2024年7月每月28日之前按孙常安生前的工资向孙某1、孙某2、孙振朝、李桂兰支付供养亲属抚恤金；三、被告东营市永丰物流有限公司自2024年8月起每月28日前向原告孙某2、孙振朝、李桂兰各支付供养亲属抚恤金1137.6元，直至领取供养亲属抚恤金的条件灭失为止。四、驳回原告赵雪英、孙某1、孙某2、孙振朝、李桂兰的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，减半收取5元，由被告东营市永丰物流有限公司负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于山东省东营市中级人民法院。审判员 刘 洁二〇二〇年一月十七日书记员 王亚楠