湖北省武汉市东西湖区人民法院民 事 判 决 书（2019）鄂0112民初6056号原告：程振明。委托代理人：程振财。被告：荷贝克电源系统（武汉）有限公司。委托代理人：龚莉，北京大成（武汉）律师事务所律师。委托代理人：张鹏，北京大成（武汉）律师事务所律师。原告程振明诉被告荷贝克电源系统（武汉）有限公司（以下简称荷贝克公司）提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2019年11月1日立案受理后，依法由审判员李金文独任审判，于2019年12月23日公开开庭进行了审理。原告程振明及其委托代理人程振财、被告荷贝克公司的委托代理人龚莉到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告程振明向本院提出诉讼请求：1、判令各被告赔偿原告75,400元（残疾赔偿金68,910元，护理费3150元，住院伙食补助费1050元，交通费300元，精神抚慰金2000元）；2、本案诉讼费由被告承担。事实与理由：原告程振明于2007年4月到被告处工作，从事环保污水处理，2013年55岁按照政策办理了退休手续，因工作岗位一时没有合适人选，被告返聘原告继续工作，双方签订劳动合同，一年一签，一直工作到2019年，但劳务合同全部由被告保存，2018年7月27日，原告在制作用于污水池中污泥的存储运输木箱时，被手提式木工切割机伤左手，在武汉市汉阳医院住院治疗21天。出院诊断为左手外伤，拇指长短伸肌腱损伤，指背动脉神经损伤，第一掌指关节囊破裂，第一掌长骨骨折，皮肤挫裂伤。医疗费42,098.99元，主要由社保医疗及保险理赔负担大部分，2019年8月，被告委托湖北同济法医学司法鉴定中心进行鉴定，原告所受伤评定为十级伤残。此后，双方在协商赔付金额时，被告要求原告承担主要责任，致使双方无法达成协议。被告荷贝克公司辩称，一、本案基本事实。原告与被告系劳务雇佣关系，2018年7月27日下午，原告在被告生产车间制作盛装压滤铅膏木箱时，右手手持电动切割机，左手拿东西，在原告松开手提式切割机手动开关后，切割片正在减速停止时，原告左手大拇指不慎与切割片碰触导致原告左手受伤。2019年8月，湖北同济法医学司法鉴定中心鉴定原告构成十级伤残。二、原告主张的提供劳务者受害责任赔偿数额依法予以核减，理由如下：1、关于伤残赔偿金：根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第25条，原告1958年4月7日出生，年龄为61.5岁，其残疾赔偿金应当按照2018年度城镇居民人均可支配收入以19年计算。即31,889元*19年*0.1=60,589.10元。2、关于护理费：原告左手拇指受伤，受伤部位基本不影响原告正常活动，并未达到需要护理的程度。且原告是否因外伤住院尚待核实，即使原告因外伤住院，住院天数也尚待核实。原告主张因工作受伤住院21天不是事实，故其主张的护理费3150元应核减。3、关于住院补贴：原告主张住院补贴1050元应核减，理由同本条第2款。其住院补贴金额=15元/天*因工作所受外伤住院天数。4、关于交通费：原告未提供证据证明支出交通费，且原告就居住在汉阳区，与其就诊的汉阳医院极近，并且原告是否因外伤住院尚待核实，其主张的交通费畸高，依法不应被支持。5、关于精神损失费：原告为外伤，对精神无损害。且原告受伤后，被告积极宽慰和安排保险理赔，原告收到的保险理赔金已超过原告医疗费。且原告受伤也有其自身未履行安全注意义务的主要原因，故原告主张的精神抚慰金畸高，依法应酌情减少。三、被告多次对原告进行了安全技术培训、测试等，履行了作为雇主的安全告知、安全培训义务。本次事故系因原告违反技术操作规程、原告机械维修技能不扎实、以及原告未尽到安全注意义务而发生。根据原、被告之间的《劳务合同》第四条第3款的约定，本次事故应由原告自行负责，被告不承担责任。四、被告已经支付的费用共计23,165.11元，应在被告应承担的赔偿责任范围内予以扣减。2018年12月17日，原告收到了泰康保险理赔金7947.51元；2019年3月29日，原告收到了华泰保险理赔金13,598.30元，该两份保险均系被告投保。2019年8月13日，被告又支付了鉴定费、鉴定报告邮寄费和原告手部复查医疗费合计1619.30元，上述费用合计23,165.11元，该等费用应在被告应承担的赔偿责任范围内予以扣减。综上，原告的请求事项涉及的费用依法应予以核减，本案应由原告自行承担责任，若被告被判决承担责任，被告已承担的23,165.11元应在被告赔偿责任范围内予以核减。经审理查明，原告程振明系被告荷贝克公司雇员，工作岗位为污水处理站操作员。2018年7月27日，原告程振明在制作装污泥的木箱时，使用手持切割机切割制作木箱用的木材，左手不慎与切割机锯片接触，造成其左手受伤。原告程振明于2018年7月27日至2018年8月17日在武汉市汉阳医院住院治疗21天，出院诊断为右肾多发结石并右肾萎缩，双侧输尿管置管术后，右肾功能不全，泌尿道感染，左手外伤，拇长短伸肌腱损伤，指背动脉、神经损伤，第1掌指关节囊破裂，第1掌骨骨折，皮肤挫裂伤，高血压3级、很高危；出院医嘱无加强营养。原告程振明本次治疗期间产生医疗费46,249.02元（其中医保报销26,561.99元，原告程振明自付19,687.03元）。原告程振明于2018年9月12日至2019年8月14日在武汉市汉阳医院住院治疗2天，出院诊断为双侧输尿管置管术后，泌尿道感染，血尿，出院医嘱无加强营养。原告程振明本次住院产生医疗费3801.39元（其中医保报销2134.20元，原告程振明自付1667.19元）。被告荷贝克公司就原告程振明的伤情委托湖北同济法医学司法鉴定中心进行鉴定，湖北同济法医学司法鉴定中心出具同济司鉴中心[2019]临鉴字第0796号《司法鉴定意见书》，鉴定意见为“被鉴定人所受伤，评为十级伤残。”被告荷贝克公司支出鉴定费1500元、鉴定检查费69.30元。另查明，被告荷贝克公司为原告程振明投保商业保险，本案事故发生后被告荷贝克公司已将其理赔的保险金21,545.81元支付给原告程振明。以上事实，除双方当事人陈述外，有如下证据予以证实：劳务合同、岗位说明书、工资银行流水，出院记录、医疗费发票，泰康保险投保提示书、泰康保险团体保险投保单、泰康保险理赔给付通知书、泰康支付电子凭证、华泰保险理赔赔偿确认书、中国建设银行网上银行电子回执，司法鉴定意见书、鉴定费发票。被告荷贝克公司提交的《手动式电动工具安全操作和维护保养》《新员工三级安全培训记录表》《关于环境因素、安全意识提高的内部培训通知、培训记录表及测试》《关于有限空间的内部培训记录表》《手提式电动切割机照片》《安全事故报告单》，本院综合评判。据此，原告程振明诉讼来院，要求如诉称。因双方当事人对赔偿金额争议较大，本案不能调解。本院认为，原告程振明在被告荷贝克公司工作时左手被告其使用的切割机致伤属实。被告荷贝克公司作为原告程振明的雇主，对原告程振明在工作中所受损害应依法承担赔偿责任。原告程振明在使用手持式切割机时未尽到足够的安全注意义务，其对于自身所受损害存在一定的过失，应自担一定的责任。本院认定，由被告荷贝克公司按照80%的比例对原告程振明因本次损伤产生的合理损失承担赔偿责任。关于原告程振明合理损失的认定、分担问题。参照《湖北省道路交通事故损害赔偿标准（2019年度）》，本院对原告程振明的合理损失确认如下：1、医疗费，根据双方当事人提交的医疗费发票，对原告程振明第一次住院治疗期间及其进行法医鉴定时产生的、未经医保报销的医疗费据实结算，确认19,756.33元；原告程振明在被告荷贝克公司工作期间左手受伤，其第二次住院治疗的病情与其左手外伤无关，相关医疗费不在本案中确认；2、住院伙食补助费，按照50元/天和原告程振明第一次住院天数21天计算，确认1050元；3、护理费，按照居民服务业人均收入标准38,897元/年计算，护理期参照其第一次住院天数计21天，确认2238元；4、交通费，酌定为300元；5、残疾赔偿金，截至原告程振明定残之日（2019年8月8日），原告程振明已年满61周岁、未满62周岁，按照城镇居民人均可支配收入34,455元/年和10%计算19年，确认65,464.50元；6、精神抚慰金，酌定为1000元。原告程振明的其他诉讼请求，本院不予确认和支持。上述本院认定的1-5项损失合计88,808.83元，由被告荷贝克公司按照80%比例赔偿原告程振明计71,047.06元。扣减被告荷贝克公司已给付原告程振明的商业保险金21,545.81元、垫付的鉴定检查费69.30元，加计精神抚慰金1000元后，被告荷贝克公司还应赔偿原告程振明计50,431.95元。综上，依照《中华人民共和国侵权责任法》第二十六条，最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条，第十七条、第十八条、第十九条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十五条和《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条之规定，判决如下：一、被告荷贝克电源系统（武汉）有限公司赔偿原告程振明经济损失计人民币50,431.95元，于本判决生效后三十日内履行；二、驳回原告程振明的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费843元（减半收取，原告程振明已交纳），由原告程振明负担443元，由被告荷贝克电源系统（武汉）有限公司负担400元。被告荷贝克电源系统（武汉）有限公司支出的鉴定费1500元，由被告荷贝克电源系统（武汉）有限公司自担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于湖北省武汉市中级人民法院。审判员  李金文二〇二〇年一月二十日书记员  黄 湛