江苏省射阳县人民法院民 事 判 决 书（2016）苏0924民初7675号原告：宣桂军，男，1967年9月25日出生，汉族，住盐城市大丰区。委托诉讼代理人：刘兴红，江苏煜衡律师事务所律师。被告：张永华，男，1971年8月9日出生，汉族，住南通市通州区。委托诉讼代理人：缪妍，江苏紫琅律师事务所律师。被告：南通晨峰建设工程有限公司，住所地在南通市开发区花园港路89号内2幢。法定代表人：陈燕，该公司总经理。委托诉讼代理人：樊祥发，该公司办公室主任。委托诉讼代理人：张锋，该公司职员。原告宣桂军与被告张永华、南通晨峰建设工程有限公司（以下简称南通晨峰建设公司）提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2016年12月7日立案后，依法适用简易程序，分别于2016年12月28日、2017年3月28日公开开庭进行了审理。原告宣桂军及其委托诉讼代理人刘兴红，被告张永华的委托诉讼代理人缪妍两次开庭时均到庭参加诉讼，被告张永华及被告南通晨峰建设公司的委托诉讼代理人樊祥发在第一次开庭时到庭参加诉讼，被告南通晨峰建设公司的委托诉讼代理人张锋在第二次开庭时到庭参加诉讼。本案现已审理终结。宣桂军向本院提出诉讼请求：判令张永华赔偿二次手术医疗费4880.17元、护理费90天*100元/天=9000元、住院伙食补助费18元/天*44天（第一次住院37天，第二次住院7天）=792元、营养费9元/天*90天=810元、误工费200元/天*180天=36000元、残疾赔偿金40152元/年*2年=80304元、精神抚慰金5000元、交通费1000元、鉴定费1453元，合计139239.17元；南通晨峰建设公司承担连带责任。事实与理由：宣桂军长期跟随张永华做工。事故发生时，宣桂军受雇于张永华承包的射阳幸福华城GH区1#楼从事地坪砼浇筑工程，该工程由南通晨峰建设公司承建。宣桂军与张永华约定工资200元/天，每月发放1000元生活费，工资于年底结清。2015年7月10日下午4时许，因被告使用了存在安全隐患的活动脚手架，导致宣桂军摔倒受伤，后送至射阳县人民医院救治，诊断为左跟骨粉碎性骨折，进行左跟骨粉碎性骨折切开复位内固定+植骨术，于2015年8月18日出院，医疗费用45768.83元系张永华支付，2016年11月1日进行了取内固定手术，宣桂军出院后留有后遗症，应有残疾、误工、护理等损失，与被告协商赔偿未果，故诉讼至法院，请求判如所请。张永华辩称，1.宣桂军作为经常使用脚手架的有经验工人，对脚手架的实际情况应当知晓，自身有一定的安全注意义务，因此宣桂军对自己受伤本身具有过错。2.工地上有安全警示标语，也设置了相应的安全标志，我方已尽到安全提示义务。3.宣桂军受伤后的医疗费45768.83元，张永华已垫付。南通晨峰建设公司辩称，1.我公司不承担赔偿责任。理由是：射阳幸福华城GH区1#楼虽由我公司承建，但我公司把该工程的土建施工项目交给张永华分包，我公司2014年7月20日与张永华签订的工程施工分包合同第14条第4项明确约定由分包人承担工程中安全事故的一切费用。2.宣桂军在起诉书中也说明了是长期跟随张永华做工，且事故发生时宣桂军受雇于张永华在其分包的工程中从事地面浇筑工作，根据权利义务对等的原则，张永华既享受利益也应承担风险，所以应由张永华承担赔偿责任。3.宣桂军在施工过程中安全意识不强，并且施工时思想不集中是导致事故的主要原因。事实上在宣桂军受伤的前一天和受伤当天的施工中一直是用的这个脚手架，都未出现问题，就已经说明事故的原因是思想不集中所致，对此，宣桂军理应承担相应的责任。本院经审理认定事实如下：宣桂军自2014年4、5月起受雇于张永华从事瓦工工作。2015年，宣桂军在射阳幸福华城GH区1#楼土建工程中从事瓦工工作，该工程系由南通晨峰建设公司分包给张永华承建，宣桂军与张永华约定工资200元/天。2015年7月10日下午4时许，宣桂军在活动脚手架上从事堵缝工作时跌落受伤，受伤后住射阳县人民医院治疗37天，于2015年8月18日出院，医疗费45768.83元均由张永华垫付。2016年11月1日，宣桂军住盐城市大丰同仁医院治疗，2016年11月2日进行左跟骨骨折术后内固定取出术，于2016年11月7日出院，共用去医疗费4880.17元。审理中，受本院委托，盐城市阜宁县人民医院司法鉴定所于2017年2月21日作出盐阜司法[2017]临鉴字第024号司法鉴定意见书，鉴定结论为：被鉴定人宣桂军因高坠致左跟骨粉碎性骨折等，其损伤后遗症已构成人损十级伤残。其本次损伤后的误工、护理（单人）、营养期限分别为180日、90日、90日。对宣桂军的涉案损失认定如下：1.医疗费：50649元，其中住射阳县人民医院治疗的医疗费45768.83元由张永华垫付。2.住院伙食补助费：宣桂军主张792元，张永华、南通晨峰公司均无异议，故本院依法予以认定。3.营养费：宣桂军主张810元，张永华、南通晨峰公司均无异议，故本院依法予以认定。4.误工费：200元/天*180天=36000元，张永华对此无异议，本院予以认定。5.护理费：本院酌定按照张永华认可的85元/天计算，为7650元。6.残疾赔偿金：宣桂军受伤前从事瓦工工作，收入主要来源于非农业，故应按照城镇居民人均可支配收入计算残疾赔偿金，为40152元/年*20年*0.1=80304元。7.交通费：本院酌定800元。8.精神损害抚慰金：本院酌定3000元。以上1-7计177005元，8计3000元。本院认为，1.提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。本案中，宣桂军作为雇员，其在提供劳务时受到损害，张永华作为雇主应当承担赔偿责任。宣桂军在施工时未尽到注意自身安全的义务，其应当预料到在活动脚手架上工作可能产生的后果，其疏忽大意，置安全于不顾，故其对自身遭受的损害亦应承担一定的责任。结合双方的过错程度，本院酌定张永华对宣桂军的损失承担80%的赔偿责任，即177005*0.8+3000=144604元，扣除张永华垫付的45768.83元医疗费，张永华尚需赔偿98835.17元。2.发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。本案中，南通晨峰建设公司将射阳幸福华城GH区1#楼土建工程分包给没有施工资质的张永华承建，故南通晨峰建设公司应与张永华承担连带赔偿责任。综上，根据《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第二款之规定，判决如下：一、被告张永华于本判决生效之日起十五日内赔偿原告宣桂军后续医疗费、住院伙食补助费、营养费、误工费、护理费、残疾赔偿金、交通费、精神损害抚慰金合计98835.17元。二、被告南通晨峰建设工程有限公司对被告张永华的上述赔偿责任承担连带责任。三、驳回原告宣桂军的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。如未按本判决指定的期限履行义务的，权利人可依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十六条、第二百三十九条之规定，于本判决发生法律效力且指定的履行期届满之日起2年内，向本院申请执行。判决书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算；判决书未规定履行期间的，从判决书生效之日起计算。案件受理费3084元，减半收取1542元，鉴定费1453元，合计2995元，由原告宣桂军负担599元，由被告张永华、南通晨峰建设工程有限公司共同负担2396元。如不服本判决，可于判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人人数提出副本，上诉于江苏省盐城市中级人民法院。代理审判员  唐文静二〇一七年四月五日书 记 员  丁泽众附录法律条文1.《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。2.《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。