新疆维吾尔自治区伊犁哈萨克自治州塔城地区中级人民法院民 事 判 决 书(2017)新42民终105号上诉人(原审被告)：乌苏市凯隆源金属制品有限公司。住所地：乌苏市东工业园区。法定代表人：郑吉俊，该公司总经理。委托代理人（特别授权）：王新龙，系新疆新科律师事务所。被上诉人(原审原告)：部拉提，男，1983年2月18日出生，哈萨克族，住乌苏市。上诉人乌苏市凯隆源金属制品有限公司（以下简称：乌苏凯隆源公司）因与被上诉人部拉提劳动合同纠纷一案，不服乌苏市人民法院(2015)乌民一初字第1591号民事判决，向本院提起上诉。本院于2017年2月6日受理后，依法组成合议庭，于2017年2月6日公开开庭进行了审理。上诉人乌苏凯隆源公司的委托代理人王新龙、被上诉人部拉提到庭参加诉讼。本案现已审理终结。上诉人乌苏凯隆源公司上诉称，被上诉人部拉提自2012年8月至2014年4月期间也再未在上诉人乌苏凯隆源公司处上班。被上诉人部拉提主张权利的仲裁时效期间为2012年8月到2013年8月，显然被上诉人部拉提主张社会保险金及经济补偿金已超过一年的仲裁时效期间。综上，原审认定事实不清，证据采信有误，适用法律错误，导致判决错误。被上诉人部拉提辩称，原审法院认定事实清楚，适用法律正确，应当依法予以维持。原告部拉提向一审法院起诉请求，1、解除原、被告公司之间的劳动关系；2、请求法院依法判令被告乌苏凯隆源公司为原告艾来提补缴2010年5月至2015年5月的社会保险费用（具体以社保机构缴费基数为准）；3、判令被告乌苏凯隆源公司支付违反《劳动合同法》规定解除劳动合同的赔偿金38000元（经济补偿金的两倍即2010年5月至2015年5月，共5年，5个月×3800元×2倍）；4、判令被告乌苏凯隆源公司支付2014年未签订劳动合同的双倍工资41800元（11个月×3800元）；〔前3、4项合计79800元（不含社保费用）〕；5、案件诉讼费用及投递费由被告承担。原审认定，2010年5月开始，原告部拉提在被告乌苏凯隆源公司工作，并与该公司签订劳动合同。2012年8月被告乌苏凯隆源公司以停产为由告知原告不必继续工作，但未将《解除劳动合同证明书》给原告部拉提。2014年4月被告乌苏凯隆源公司又通知原告继续上班，但未签订劳动合同。2014年12月被告公司辞退了原告。在原告部拉提工作期间，被告乌苏凯隆源公司未给原告缴纳社会保险金；2、原告部拉提在2010年4月开始至2014年12月期间的保底工资为3800元；原审认为，原告部拉提于2010年5月开始至2012年8月10日止在被告乌苏凯隆源公司上班，该公司未给原告部拉提缴纳2010年4月至2014年12月期间的社会保险金，违反了有关规定，故被告乌苏凯隆源公司应当为原告部拉提缴纳2010年4月至2014年12月期间的社会保险金。原告部拉提与被告公司签订了2010年4月至2012年8月期间的劳动合同，合同到期后应当及时续签。被告乌苏凯隆源公司虽称已续签劳动合同，但未提交相关证据。因此被告公司应支付原告2012年8月至2014年12月期间未签订书面劳动合同的双倍工资。被告乌苏凯隆源公司未提交2012年8月至2014年12月2日的工资表，视为举证不能，故对原告要求被告乌苏凯隆源公司支付2012年8月至2014年12月的工资41800元（3800元×11个月）的请求予以支持。被告公司解除与原告部拉提之间的劳动合同关系，未向法庭提交公司因生产经营发生严重困难的证据，故被告违反了法律规定，被告公司应当赔偿原告经济赔偿金的两倍即2010年5月2014年12月，共5年，5个月×3800元×2倍）；遂判决：一、解除原告艾来提与被告乌苏市凯隆源金属制品有限公司之间的劳动关系；二、被告乌苏市凯隆源金属制品有限公司应当于本判决生效之日起十日内为原告部拉提交纳2010年5月至2014年12月拖欠的社会保险金（具体数额应当按照社会保险经办机构核算的数额为标准）。三、被告乌苏市凯隆源金属制品有限公司应当于本判决生效之日起十日内支付原告部拉提经济赔偿金38000元；四、被告乌苏市凯隆源金属制品有限公司应当于本判决之日起十日内支付原告部拉提工资41800元；五、驳回原告部拉提的其他诉讼请求。案件受理费10元，减半收取5元，投递费64元，共计69元，由被告乌苏市凯隆源金属制品有限公司负担（原告已预交费用154元）。本院经审理查明的事实与原审认定相一致外，另查明被上诉人部拉提自2013年7月至2014年4月其并没有在上诉人处工作。本案的争议焦点是：1、被上诉人部拉提的主张是否超过仲裁时效？2、原审判决解除双方劳动合同是否符合法律规定？3、上诉人是否应当向被上诉人部拉提支付双倍工资、经济补偿金及社保费用？本院认为，关于争议焦点一，本案中，在2012年8月，上诉人乌苏凯隆源公司应当以直接送达、邮寄送达或者公告送达方式向被上诉人部拉提送达《解除、终止劳动合同证明书》，但上诉人乌苏凯隆源公司未提交相关证据予以证实其已向被上诉人部拉提送达《解除、终止劳动合同证明书》，且之后被上诉人部拉提继续在上诉人处工作。因此，上诉人乌苏凯隆源公司以被上诉人部拉提主张权力已过仲裁时效期间的上诉理由，缺乏事实及证据支持。故，本院对上诉人乌苏凯隆源公司的此主张不予支持。关于争议焦点二，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条的规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；......本案中，作为用人单位的上诉人乌苏凯隆源公司未及时、足额为被上诉人部拉提缴纳其工作期间的社会保险金。故，原审判决解除双方劳动合同符合法律规定。关于争议焦点三，根据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第九十条的规定，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。本案中，上诉人乌苏凯隆源公司上诉称自2012年8月至2014年4月被上诉人部拉提未在上诉人处工作，在原审庭审中被上诉人部拉提自认从2013年7月至2014年4月其并没有在上诉人处工作，但上诉人乌苏凯隆源公司对被上诉人部拉提自2012年8月至2013年7月未在被上诉人处工作的上诉理由缺乏事实及相关证据印证，因此，被上诉人部拉提在上诉人处的工作时间认定为自2010年5月至2013年7月及2014年4月至2014年12月。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。因此，作为用人单位的上诉人乌苏凯隆源公司应当为被上诉人部拉提缴纳其于2010年5月至2013年7月及2014年4月至2014年12月期间的社会保险金。上诉人乌苏凯隆源公司在二审中也未提交证据证实其与被上诉人部拉提在2012年8月至2013年7月期间续签了书面劳动合同，因此，上诉人乌苏凯隆源公司应向被上诉人部拉提支付2012年8月至2013年7月期间未签订书面劳动合同的双倍工资41800元，（即3800元×11个月）。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十一条的规定，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员：（二）生产经营发生严重困难的；......上诉人乌苏凯隆源公司在一、二审中均未提交相关证据证实其生产经营发生严重困难致使双方解除劳动合同。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条的规定，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；第四十七条的规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。......根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条的规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。因此，上诉人乌苏凯隆源公司应向被上诉人部拉提支付经济赔偿金30400元。（即2010年5月至2013年7月及2014年4月至2014年12月；共4年，4个月×3800元×2）。提交提人综上，原审认定基本事实不清，本院予以纠正。上诉人乌苏市凯隆源金属制品有限公司的上诉请求部分成立。本院依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第二项的规定，判决如下：一、维持乌苏市人民法院（2015）乌民一初字第1591号民事判决第一项、第四项、第五项即：”一、解除原告部拉提与被告乌苏市凯隆源金属制品有限公司之间的劳动关系；四、被告乌苏市凯隆源金属制品有限公司应当于本判决之日起十日内支付原告部拉提工资41800元；五、驳回原告部拉提的其他诉讼请求。”；二、撤销乌苏市人民法院（2015）乌民一初字第1591号民事判决第二、第三项，即：”二、被告乌苏市凯隆源金属制品有限公司应当于本判决生效之日起十日内为原告部拉提交纳2010年5月至2014年12月拖欠的社会保险金（具体数额应当按照社会保险经办机构核算的数额为标准）。三、被告乌苏市凯隆源金属制品有限公司应当于本判决生效之日起十日内支付原告部拉提经济赔偿金38000元；”；三、上诉人乌苏市凯隆源金属制品有限公司应当于本判决生效之日起十日内为被上诉人部拉提交纳2010年5月至2013年7月，2014年4月至2014年12月期间拖欠的社会保险金（具体数额应当按照社会保险经办机构核算的数额为标准）。四、上诉人乌苏市凯隆源金属制品有限公司应当于本判决生效之日起十日内支付被上诉人部拉提经济赔偿金30400元；如果未按本判决指定的期限履行给付金钱义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。二审案件受理费10元，投递费100元，合计110元，由上诉人乌苏市凯隆源金属制品有限公司负担60元，被上诉人部拉提负担50元。本判决为终审判决。审 判 长  茹荷娅审 判 员  巴 图代理审判员  拉扎提二〇一七年四月十八日书 记 员  任静媛