浙江省温州市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）浙03民终2236号上诉人（原审原告）：倪金钊，男，1961年3月6日出生，汉族，住四川省资阳市乐至县。委托诉讼代理人：陈温柔，北京德恒（温州）律师事务所律师。委托诉讼代理人：黄菲，北京德恒（温州）律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：金玉平，女，1956年1月28日出生，汉族，住浙江省温州市鹿城区，现住浙江省温州市鹿城区。上诉人倪金钊因与被上诉人金玉平机动车交通事故责任纠纷一案，不服温州市鹿城区人民法院（2018）浙0302民初4047号民事判决，向本院提起上诉。本院于2018年6月4日立案后，依法组成合议庭进行了审理。本案现已审理终结。倪金钊上诉请求：撤销一审判决，并依法改判支持一审的诉讼请求。事实和理由：一、一审事实认定错误。倪金钊在2016年3月30日的劳动能力鉴定结论，作出依据是《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》，而伤残鉴定结论主要依据《人体损伤致残程度分级》，二者鉴定的侧重点不一致，后者主要侧重身体损伤情况。根据《人体损伤致残程度分级》第4.2条规定，应在源发性损伤及其与之确有关联的并发症治疗终结或者临床治疗效果稳定后进行鉴定。2017年9月27日，医生告知倪金钊治疗方案，倪金钊手术治疗，所以应从2017年9月计算，倪金钊于2017年9月1日向一审法院提起诉讼请求撤销调解协议书，并未超过诉讼时效。二、一审不予支持残疾赔偿金、精神抚慰金不当。虽然在调解协议中约定赔偿金额系一次性终结赔偿，但双方仅对医疗费、伙食补助费、护理费、误工费等做出约定，对于残疾赔偿金和精神抚慰金未作出赔偿，且该调解协议书签订时，倪金钊的治疗尚未终结，对自身伤情严重程度缺乏了解，因重大误解签署了该份调解协议书，且根据劳动能力鉴定结论，该份调解协议书内容显失公平。金玉平未到庭亦未作答辩。倪金钊向一审法院起诉请求：一、撤销倪金钊、金玉平于2015年12月7日签订的编号为鹿城区〔2015〕调字第101225号交通事故人民调解协议书；二、金玉平向倪金钊支付残疾赔偿金205044元、精神抚慰金1万元。一审法院认定事实：2015年9月10日，金玉平驾驶电动三轮车在交叉口的人行横道附近与倪金钊发生碰撞，造成倪金钊受伤。经温州市公安局交通警察支队一大队认定，倪金钊承担事故全部责任，金玉平不承担责任。事故发生后，倪金钊被送往医院治疗，并于同年9月30日出院。同年12月7日，经温州市鹿城区交通事故人民调解委员会调解，倪金钊、金玉平达成编号为鹿城区〔2015〕调字第101225号交通事故人民调解协议书，协议书约定：经双方自愿协商同意金玉平一次性赔偿倪金钊医疗费、伙食补助费、护理费、误工费、后续医疗费、交通费共计17700元（原先金玉平已支付的医疗费、护理费20223元由金玉平承担）；以上费用经当事人各方协商认可共计人民币37923元，由金玉平承担100%，因金玉平系电动三轮车无保险，金玉平自愿放弃倪金钊所产生的所有医疗费用等相关证明材料；当事各方就该起交通事故自愿达成调解协议，涉及到赔偿金额是一次性终结赔偿，协议签订之后各方再无其他任何赔偿纠纷。调解协议书签订后，金玉平向倪金钊履行了应付的赔偿款项。倪金钊受伤前就职于浙江金得利电器有限公司，因本次受伤系倪金钊在下班途中发生，倪金钊的该次受伤被认定为工伤。2016年3月30日，温州市劳动能力鉴定委员会作出编号为温劳鉴工〔2016〕332号劳动能力鉴定结论，认定倪金钊因工致残等级为九级。2017年4月18日，倪金钊向鹿城区人民法院提起诉讼，要求浙江金得利电器有限公司支付其停工留薪期工资及一次性就业补助金。审理后查明，倪金钊与用人单位浙江金得利电器有限公司已经达成和解协议，且已履行完毕，倪金钊要求赔偿上述费用，缺乏依据。于同年7月1日作出判决，驳回了倪金钊的诉讼请求。同年9月1日，倪金钊向鹿城区人民法院提起撤销之诉，诉讼请求及事实理由与本案基本一致。2018年3月26日，倪金钊撤回该案诉讼，并随后提起本案诉讼。一审法院认为，《中华人民共和国合同法》第五十四条规定：“下列合同，当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销：（一）因重大误解订立的；（二）在订立合同时显失公平的。一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立的合同，受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销。当事人请求变更的，人民法院或者仲裁机构不得撤销”。第五十五条规定：“有下列情形之一的，撤销权消灭：（一）具有撤销权的当事人自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内没有行使撤销权；（二）具有撤销权的当事人知道撤销事由后明确表示或者以自己的行为放弃撤销权”。本案中，倪金钊以重大误解、显示公平为由要求撤销调解协议书，其应从知道或者应当知道撤销事由之日起一年内行使撤销权。根据倪金钊陈述，其是因为金玉平在事故发生后拒不支付医疗费才被迫签订调解协议书。由此可知，倪金钊签订协议时便知道该协议是显示公平的，其应当在签订协议后一年内行使撤销权。退一步讲，即使如倪金钊所述，其是在2016年3月30日温州市劳动能力鉴定委员会作出劳动能力鉴定结论后才知道签订协议存在重大误解，其也应当在此之后的一年内行使撤销权。但是，倪金钊直至2017年9月1日才向本院提起诉讼，要求撤销调解协议书，超过了一年的撤销权行使期限。故倪金钊撤销涉案调解协议书的请求，缺乏依据，不予支持。关于倪金钊主张的调解时未涉及到残疾赔偿金、精神抚慰金问题，虽然涉案调解协议书载明金玉平赔偿倪金钊医疗费、伙食补助费、护理费、误工费、后续医疗费、交通费合计37923元，未提及残疾赔偿金、精神抚慰，但协议明确了上述赔偿金额系一次性终结赔偿，双方签订协议后无其他任何赔偿纠纷。因此，倪金钊主张金玉平还需在本次交通事故中赔偿残疾赔偿金、精神抚慰金问题，有违双方的约定，亦无法律依据，该请求不予支持。依据《中华人民共和国合同法》第六十条、第五十四条、第五十五条的规定，判决如下：驳回倪金钊的诉讼请求。案件受理费4279元，减半收取2139.5元，予以免收。二审审理期间，倪金钊提供了如下证据：门诊病历本、病情处理建议书、X线检查报告单、住院证、门诊收费票据，证明2017年4月20日，医生要求倪金钊住院手术治疗。2017年9月27日医院向倪金钊告知两种治疗方案，倪金钊选择了手术治疗，并入院治疗数十天的事实。金玉平未予质证。本院认为，该病历可以证明倪金钊曾经在医院治疗的事实，但是由于治疗部位系右手，且距离事故发生已经两年之久，仅凭该证据无法证明与涉案交通事故的关联性，本院不予采信。本院审核了双方当事人向原审法院提供的证据后，本院认为，一审判决认定倪金钊承担事故全部责任，金玉平不承担责任错误，根据温州市公安局交通警察支队一大队道路交通事故认定书认定，倪金钊无责任，金玉平承担全部责任，本院予以纠正，并依法对原判认定的其余部分事实予以确认。本院认为，关于倪金钊主张撤销其与金玉平签订的调解协议书请求是否应该支持。该调解协议书系在人民调解委员会的组织下双方达成，系双方真实意思表示，且内容未违反法律的强制性规定，双方应该予以遵守，且金玉平已经按照调解协议书履行完毕。倪金钊现主张撤销该调解协议，但其并未提供证据证明其在订立调解协议书时存在法律规定的撤销事由即重大误解或者显失公平的情形。所谓重大误解，是指误解者作出意思表示时，对涉及合同法律效果的重要事项存在认识上的显著缺陷，而本案倪金钊在事故发生后经过住院治疗并已经出院，对其伤情已经基本知晓，且经人民调解委员会调解才达成协议，并不存在认识上的缺陷，因此不构成重大误解。所谓显失公平是指一方当事人在紧迫或者缺乏经验的情况下订立的使当事人之间享有权利和承担义务严重不对等的合同。本案倪金钊从事故发生于2015年9月10日，同年9月30日出院，于同年12月7日达成调解，先后经过三个多月的时间，并不存在紧迫的情形，且调解系经人民调解委员会组织达成的，也不存在缺乏经验的情况。因此，本院对倪金钊主张撤销该调解协议书的请求不予支持。关于请求金玉平支付残疾赔偿金和精神抚慰金，由于双方已经在调解协议书中第三条约定“赔偿金额是一次性终结赔偿，协议签订之后各方再无其他任何赔偿纠纷”，因此，倪金钊再另行主张要求赔偿，与该约定不符，本院不予支持。综上所述，倪金钊的上诉请求不能成立，应予驳回。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项、《最高人民法院关于适用﹤中华人民共和国民事诉讼法﹥的解释》第三百三十四条之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。本案二审受理费4279元，由倪金钊负担。本判决为终审判决。审 判 长 黄百隆审 判 员 王 蕾审 判 员 郑文平二〇一八年七月九日法官助理郭阳平代书记员 戴 扬