广西壮族自治区南宁市兴宁区人民法院 民 事 判 决 书 （2018）桂0102民初2182号 原告：南宁市大都会网吧，住所地：南宁市朝阳路**钻石广场负**，统一社会信用代码：91450102662120685X。 投资人：詹训昌，该网吧总经理。 委托诉讼代理人：吴江霞，广西诚上金律师事务所律师。 委托诉讼代理人：兰梦秋，广西诚上金律师事务所律师。 被告:玉润权，男，1968年10月27日出生，壮族，住南宁市青秀区。 被告:何娇兰，女，1968年12月10日出生，壮族，住南宁市青秀区。 以上两被告共同委托诉讼代理人：黄权威，广西南国雄鹰律师事务所律师。 原告南宁市大都会网吧（以下简称大都会网吧）与被告玉润权、何娇兰劳动争议纠纷一案，本院于2018年4月3日立案受理后，依法适用普通程序，公开开庭进行了审理。原告大都会网吧的委托诉讼代理人吴江霞、兰梦秋，被告玉润权及被告玉润权、何娇兰的共同委托诉讼代理人黄权威到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告大都会网吧向本院提起诉讼请求：1、确认原告与两被告签订的《调解协议书》合法有效；2、原告不向两被告赔偿一次性工亡补助金623900元；3、原告不向两被告赔偿丧葬补助金27491.5元；4、原告不向两被告赔偿供养亲属抚恤金204120元；5、两被告向原告支付违约金30万元；6、本案诉讼费由两被告承担。事实和理由：被告玉润权、何娇兰是玉大表的父母。2016年1月7日，玉大表在原告处工作时，为追捕盗取手机的犯罪分子被其持刀捅伤，经医院抢救无效当日死亡。在医院抢救过程中，原告为玉大表支付了抢救费。玉大表经医院抢救无效不幸死亡后，原告向两被告支付了10000元丧葬费并协助办理了玉大表的后事。原告也积极配合公安机关抓捕犯罪分子。由于担心诉讼程序过于繁琐，期间需要花费大量的时间和金钱，两被告愿意与原告和解，同意降低对玉大表的赔偿标准。2017年1月18日，两被告在其律师的陪同下与原告签订了《调解协议书》，约定：1、除已支付的费用外，原告再向两被告赔偿150000元；2、两被告在收到上述款项后，放弃因前述工伤赔偿等事宜而产生的所有权利，不再就工伤赔偿等事宜以任何事由及任何方式向原告另行索赔；3、若两被告对原告另行索赔的，则向原告支付违约金300000元。在双方签订协议后，原告按约足额向两被告支付了赔偿款。2017年12月5日，两被告向南宁市劳动人事争议仲裁委员会提出劳动仲裁申请。南劳人仲裁字[2018]第174号仲裁裁决书是不以事实为依据而作出的裁决，是错误的。原、被告签订的《调解协议书》是合法有效的，不存在显失公平的情形。合同中是否存在“显失公平”的着重点不在于“双方权利义务的明显不对等”，而在于“意思表示的不自由”。判断的关键是看表意人在意思表示时“是否作了有意义的选择”。本案中，原、被告签订《调解协议书》之前，被告对工伤赔偿的数额也是有所了解的。签订《调解协议书》之时，被告的律师也在场，被告很清楚自己对请求工伤赔偿事宜仍享有诉讼权利，只因担心诉讼程序过于繁琐，需要花费大量的人力、财力和物力，所以自愿放弃权利，选择以和解的方式与原告签订协议，同意降低工伤赔偿标准，能够快速地解决双方关于工伤赔偿纠纷。综上，原、被告签订的《调解协议书》是合法有效的，不存在显失公平的情形。 被告玉润权、何娇兰共同答辩称：原告应当按照工伤保险条例的标准向两被告支付一次性工亡补助金、丧葬补助金、亲属抚恤金，调解协议书存在剥夺两被告权益的条款，该条款无效。协议的条款对被告显失公平应该撤销，请求法院驳回原告诉请。 当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证。经审理认定事实如下：玉大表生前在大都会网吧工作期间，大都会网吧未为玉大表缴纳工伤保险。玉大表于2016年1月7日发生事故死亡。南宁市人力资源和社会保障局于2016年8月15日做出南人社工伤认字(2016)1254号《认定工伤决定书》，认定玉大表为因工死亡。大都会网吧不服上述《认定工伤决定书》，向广西壮族自治区人力资源和社会保障厅申请行政复议，广西壮族自治区人力资源和社会保障厅于2016年12月29日做出桂人社复决字[2016]29号《行政复议决定书》，维持南宁市人力资源和社会保障局于2016年8月15日做出的南人社工伤认字(2016)1254号《认定工伤决定书》。 被告玉润权、何娇兰系玉大表的父母。玉润权、何娇兰与大都会网吧于2017年1月18日订立《调解协议书》，其中第二条约定大都会网吧赔偿玉润权、何娇兰150000元，包括一次性死亡补助金、交通住宿费、经济补偿金、一次性就业补助金等；第三条约定玉润权、何娇兰在收到上述款项后不再就工伤赔偿事宜向大都会网吧索赔；第四条约定玉润权、何娇兰同意在收到上述款项后放弃工伤赔偿等事宜而产生的所有权利，不再向大都会网吧提出任何赔偿要求；第六条约定如玉润权、何娇兰违反调解协议的，应支付南宁市大都会网吧30万元违约金。大都会网吧已按上述《调解协议书》的约定支付玉润权、何娇兰150000元以及医疗费和丧葬费10000元，共计160000元。 另查明，2015年全国城镇居民人均可支配收入31195元，2015年南宁市在岗职工年平均工资为63820元。 还查明，原告于2017年12月5日向南宁市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求裁令：1、撤销《调解协议书》；2、大都会网吧支付玉润权、何娇兰一次性工亡补助金623900元；3、大都会网吧赔偿玉润权、何娇兰丧葬补助费27491.5元；4、大都会网吧支付玉润权、何娇兰供养亲属抚恤金204120元。后大都会网吧提起仲裁，请求裁令玉润权、何娇兰赔偿违约金300000元，该仲裁委于2018年3月12日作出南劳人仲裁字〔2018〕第174号仲裁裁决书，裁决：一、撤销大都会网吧与玉润权、何娇兰所订立的《调解协议书》；二、大都会网吧支付玉润权、何娇兰一次性工亡补助金488900元；三、大都会网吧支付玉润权、何娇兰丧葬补助金21909.98元；四、对玉润权、何娇兰的其他仲裁请求不予支持；五、对大都会网吧的全部仲裁请求不予支持。因不服该裁决，原告遂向本院提起诉讼，所请如前。 本院认为，关于《调解协议书》应否撤销的问题。玉大表于2016年1月7日因工死亡，根据《工伤保险条例》第三十九条的规定，被告玉润权、何娇兰可以获得玉大表死亡前上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍标准的一次性工亡补助金以及2015年南宁市在岗职工6个月的月平均工资标准的丧葬补助金等赔偿。该标准可以计算得出一次性工亡补助金为623900元（31195元×20倍）、丧葬补助金为31909.98元（63820元÷12月×6月）。本案中，原告大都会网吧应当为玉大表缴纳工伤保险，由其近亲属从工伤保险基金领取丧葬补助金、一次性工亡补助金。而原告并未缴纳工伤保险，导致两被告只能向原告主张上述补助金，原告在玉大表工亡一年后才与两被告签订了《调解协议书》，该《调解协议书》约定原告仅支付除垫付的医疗费、丧葬费10000元以外的150000元，远低于两被告依法应取得的工伤保险待遇。原告利用两被告急切获得赔偿的支付优势地位，致使双方的权利义务明显违反公平原则，两被告遭受重大利益损失，可认定为显失公平，两被告据此主张要求撤销与原告所订立的《调解协议书》，符合《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第十条“劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成的协议，不违反法律、行政法规的强制性规定，且不存在欺诈、胁迫或者乘人之危情形的，应当认定有效。前款协议存在重大误解或者显失公平情形，当事人请求撤销的，人民法院应予支持。”的规定，本院予以支持。对于原告关于两被告在签订调解协议书时有律师在场知晓应当赔偿数额的主张，知晓数额不能改变双方权利义务不对等的事实，故对于该主张本院不予采纳。 关于一次性工亡补助金、丧葬补助费的问题。玉大表2016年1月7日因工死亡，被告玉润权、何娇兰可以获得一次性工亡补助金623900元，现原告大都会网吧已经累计支付150000元，故原告还应支付两被告473900元。两被告可获得丧葬补助金31909.98元，现原告已在签订调解协议书之前垫付了医疗、丧葬费10000元，故原告还应支付两被告21909.98元。 关于违约金的问题。因《调解协议书》已被撤销，原告大都会网吧以此为据要求被告玉润权、何娇兰支付违约金，没有相关依据，本院不予支持。 关于供养亲属抚恤金的问题。在南宁市劳动人事争议仲裁委员会作出的仲裁裁决书已对于被告玉润权、何娇兰该项裁决请求不予支持，两被告对该项仲裁结果不再主张，故本院对此予以确认。 综上所述，根据《工伤保险条例》第三十九条、第六十二条，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第十条的规定，判决如下： 一、撤销原告南宁市大都会网吧与被告玉润权、何娇兰所订立的《调解协议书》； 二、原告南宁市大都会网吧支付被告玉润权、何娇兰一次性工亡补助金473900元； 三、原告南宁市大都会网吧支付被告玉润权、何娇兰丧葬补助金21909.98元； 四、原告南宁市大都会网吧无需支付被告玉润权、何娇兰供养亲属抚恤金； 五、被告玉润权、何娇兰无需支付原告南宁市大都会网吧违约金。 上述义务，义务人应于本案判决生效之日起十日内履行完毕。如果未按本案生效判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。权利人可在本案生效判决规定的履行期限最后一日起两年内，向本院或者与本院同级的被执行的财产所在地人民法院申请执行。 案件受理费10元，由原告南宁市大都会网吧负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按照对方当事人的人数提出副本，上诉于南宁市中级人民法院，同时在上诉期届满之日起七日内预交上诉案件受理费（开户名称：南宁市中级人民法院，开户银行：中国农业银行南宁市竹溪支行，账号：20×××28。网银转账先选古城支行，再在备注栏注明竹溪支行）。逾期未预交也不提出缓交申请的，则按自动撤回上诉处理。 审 判 长  李 寒 人民陪审员  黄恒派 人民陪审员  聂广文 二〇一八年七月五日 书 记 员  黄丽霖 附法律条文： 《工伤保险条例》 第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； （二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定； （三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。 一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。 第六十二条用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。 依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后，由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》 第十条劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成的协议，不违反法律、行政法规的强制性规定，且不存在欺诈、胁迫或者乘人之危情形的，应当认定有效。 前款协议存在重大误解或者显失公平情形，当事人请求撤销的，人民法院应予支持。