贵州省贵阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）黔01民终1727号上诉人（原审被告）：贵州倾城物业管理有限责任公司，住所地贵州省贵阳市清镇市云岭中路三星村棚户区（城中村）改造项目B组团B15号楼3层1号。法定代表人：姜兴，该公司总经理。委托诉讼代理人：康懋，贵州贵达律师事务所律师。委托诉讼代理人：施茗芮，贵州贵达律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：胡天贵，男，汉族，1959年7月25日生，住贵州省织金县。委托诉讼代理人：杨帆，贵州省贵阳市清镇市红枫法律服务所法律服务工作者。上诉人贵州倾城物业管理有限责任公司（以下简称倾城物业）因与被上诉人胡天贵提供劳务者受害责任纠纷一案，不服贵州省清镇市人民法院（2020）黔0181民初6116号民事判决，向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议庭进行了审理。本案现已审理终结。倾城物业上诉请求：一、撤销原判，并改判驳回被上诉人全部诉讼请求；二、本案一、二审诉讼费全部由被上诉人承担。事实和理由：1、被上诉人对于本次受伤存在过错，故不应判上诉人承担全部责任。被上诉人称因相信保安故未对楼梯进行检查而直接使用后导致其受伤，由此可见被上诉人因自身原因未对案涉楼梯进行检查导致了此次事故发生，被上诉人应对其受伤承担一定责任。2、上诉人已为被上诉人的治疗承担了全部费用，故其不应该对被上诉人承担赔偿责任，并在被上诉人受伤期间，向其发放了4350元的工资作为补助，故上诉人不应再对被上诉人承担赔偿责任。3、一审判决支持被上诉人误工费、护理费、精神抚慰金、交通费及被扶养人生活费时明显错误，被上诉人已达到退休年龄，本身已享受社保福利，且在治疗期间，上诉人已经支付4350元工资，故不应再支持误工费。被上诉人在住院期间并未请护工进行护理，因此，也不应该支持护理费。关于精神抚慰金，上诉人未对被上诉人进行不法侵害，被上诉人仅仅是在工作中受伤，故不应该支持精神抚慰金。关于交通费，被上诉人并未提交交通费票据，故不应该支持交通费。关于被扶养人生活费，因为被上诉人并未丧失劳动能力，所以被扶养人生活费也不应该得到支持。4、被上诉人对残疾赔偿金计算错误，因被上诉人已经年满60岁，故不应按照20年为系数进行计算。综上，请求支持上诉人的上诉请求。胡天贵答辩称，1、被上诉人之前一直在上诉人处工作，退休后上诉人进行了返聘，在本次受伤中，被上诉人并无过错，应由上诉人承担全部责任，被上诉人在履行职务时，是上诉人安排保安提供的楼梯，且被上诉人有理由相信上诉人方提供的楼梯是符合使用质量的。2、上诉人补发4350工资作为补助，并不能免除上诉人的赔偿责任。3、被上诉人受伤是因为上诉人提供的工具存在安全隐患，以及上诉人方存在过错导致，故精神抚慰金应该支持，同时，被上诉人两次住院，两次手术，住院时间较长，一审法院支持1000元的交通符合客观实际。4、被上诉人受伤时刚年满60周岁，因此，其残疾赔偿金应该按照20年计算。综上，请求驳回上诉，维持原判。胡天贵向一审法院起诉请求：一、依法判决被告赔偿损失153007.10元给原告（其中医疗费25415.66元、误工费27616.44元、护理费12000元、住院伙食补助费3100元、营养费4500元、伤残赔偿金68808元、精神损害抚慰金5000元、鉴定费2000元、交通费1000元、被抚养人生活费8567元）；二、本案诉讼费由被告承担。一审法院认定事实：2007年12月3日，被告贵州倾城物业管理有限责任公司注册成立，住所为贵州省贵阳市清镇市云岭中路三星村棚户区（城中村）改造项目Ｂ组团Ｂ15号楼3层1号，法定代表人：姜兴，经营范围：物业管理、房地产经纪与代理、家政服务、保洁、保安、绿化维护、停车收费、农贸市场经营、二次供水服务。2019年7月22日，原、被告双方签订《离退休人员返聘协议》，约定：一、“本协议所指退休人员是指已达到国家规定退休年龄的人员，并且已还享受基本养老保险待遇（含国家规定的退休金和其他待遇）”；二、协议期限：2019年7月26日至2020年7月25日止；五、甲方根据双方约定按月支付乙方劳务报酬，每月1800.00元人民币，甲方每月20日发放上月劳务报酬；以及工作时间、内容等。原告胡天贵系被告倾城物业公司综合维修工，2019年8月26日，原告受公司安排在更换地下停车场吊灯（声控改为常亮），公司安排一保安携带梯子协助其更换，作业过程中因楼梯断裂导致原告摔落受伤，事发后原告被送往贵州医科大学附属医院住院治疗，2019年9月9日出院，住院14天，诊断：1．颅脑外伤：颅面骨多发骨折；2．骨盆骨折（Ｂ型）；3．左髋臼骨折；4.右侧ｃｏｌｌｅｓ骨折；5．右腕骨骨折。出院结果：好转；2019年9月9日在贵州医科大学附属口腔医院住院治疗，9月20日出院，住院11天，诊断：1．左侧颧上颌骨骨折；2．鼻骨骨折；3．全身多发性骨折（右侧骶骨、右侧髂骨、右侧髂骨臼及右侧耻骨骨折），出院医嘱：嘱患者出院营养神经治疗，改善右眶下区麻木情况转归情况，不适随诊。2020年4月14日原告在贵州省附属口腔医院住院拆除固定装置，4月20日出院，住院6天，诊断：右侧眼眶、颧上颌骨骨折切开复位内固定术术后骨愈合（右侧眼眶外侧壁、眶下缘、颧牙槽嵴），出院医嘱：1.术后7-10日颌面外科门诊复诊酌情拆除口内术区伤口缝线；2．继续营养神经治疗，注意观察右侧眶下区、上唇麻木症状改善情况；一个月后颌面外科门诊复查；3．不适随诊。倾城公司共计支付医疗费及护理用具、护理费（26天）人民币59437.34元。2020年4月11日，原告胡天贵委托贵州中一司法鉴定中心对其伤残程度进行评定，2020年4月26日，经贵州中一司法鉴定中心评定，胡天贵的伤残等级为职工工伤八级。双方就赔偿问题进一步协商未果。2020年7月20日，原告胡天贵委托贵州医科大学法医司法鉴定中心对其伤残等级、误工期、休息期、护理期、营养期进行鉴定，2020年8月20日，贵州医科大学法医司法鉴定中心依照《人体损伤致残程度分级》标准作出鉴定意见，一、伤残等级鉴定：胡天贵因外伤致右侧颧弓粉碎性凹陷性骨折等颅面骨多发骨折遗留张口受限Ｉ度评定为十级伤残；二、误工期（休息期）、护理期、营养期评定：胡天贵其误工期（休息期）评定约为210日、护理期评定约为60日、营养期评定约为90日。另查明，倾城公司2019年9月20日支付（8月）工资3900元，10月25日支付（9月）工资3700元。2019年1月至10月支付工资3200元至3900元不等。原告胡天贵尚有母亲汤正荣需要扶养，汤正荣于1933年1月15日出生，现年87岁，扶养义务人为胡天贵、胡天文、胡天友。一审法院认为，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第七条规定，用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。本案原告胡天贵于2019年开始享受退休待遇，贵州倾城物业管理有限责任公司返聘其工作，双方形成了劳务关系。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条关于“雇员在从事雇佣活动当中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任”的规定，胡天贵在执行倾城物业安排的维修工作时，因倾城物业提供的楼梯断裂致使原告摔伤。本案争议焦点为1．胡天贵所受伤害由谁承担及承担责任的比例；2．胡天贵的各项损失是否合理。针对争议焦点一，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。”本案中，胡天贵受雇于倾城物业，在从事雇佣活动中遭受人身损害，倾城物业作为胡天贵的雇主，应当承担赔偿责任。胡天贵系工作中使用被告提供的楼梯工作时，楼梯断裂致伤，被告倾城物业应对胡天贵所有损失承担全部责任。针对争议焦点二、胡天贵因本次事故造成的合理损失确定如下：医疗费78021.06元，其中原告支付23883.72元，被告支付54137.34元（包括担架费、检查费、住院费、药费），凭票认定为证，予以确认。2．住院伙食补助费3100元，胡天贵住院治疗31天，每天按100元标准计算，住院伙食补助费共计3100元。3．残疾赔偿金68808元，原告生于1959年7月25日，案发时年满60周岁，按20年计算，68808元（34404元/年×20年×10%）；4．护理费9661.4元，住院期间，被告已支付26天护理费共计5200元（每天200元），购买护理用具100元，其余护理费按照居民服务业予以核算（46821÷365×34天=4361.4元）；5．营养费4500元（50元/天×90天）；6．鉴定费1300元，原告诉请工伤标准鉴定产生的费用700元，未举证证明取得了被告认可而产生，不予支持；7．交通费1000元，根据胡天贵住院、出院等往返医院的实际情况，胡天贵的交通费以支持1000元为宜，应扣除被告支付的400元救护车费；8．被抚养人生活费3567元，按人均消费性支出计算，被抚养人已年满88周岁，计算5年，即21402元/年×5年×10%÷3=3567元；9．误工费原告伤情经鉴定误工期为210日，结合原告提供工资银行流水显示，原告所得工资为3200元至3900元不等，酌情按照3400元/月计算误工损失，从流水结合签订的《返聘协议》“本月发放上月工资”，被告最后一次发放工资时间为2019年10月25日，即被告倾城物业对原告发放了截至9月的工资（从工资银行流水显示：8月工资3900元，9月工资3700元），故原告受伤后，被告仍支付了35日（自受伤至9月完结）工资4350元（3700元＋3900元÷30×5），应予扣减。即3400元/月÷30天×210天=23800元；10．精神损害抚慰金5000元。胡天贵在雇佣活动中遭受伤害并致残，应支付一定的精神损害抚慰金，酌情为5000元。胡天贵以上1-9项损失共计193757.46元。扣除倾城物业已支付胡天贵的款项64187.34元（医疗费54137.34元、护理费5300元、交通费400元、误工期间支付工资4350元）。倾城物业应支付胡天贵为134570.12元（193757.46元-64187.34元＋5000元）。综上，倾城物业应支付胡天贵为134590.12元。据此，依照《中华人民共和国侵权责任法》第六条、第十六条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十七条、第十八条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条、第二十八条、第三十五条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决：一、贵州倾城物业管理有限责任公司于本判决生效之日起十日内支付胡天贵医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费、鉴定费、住院伙食补助费、被扶养人生活费、残疾赔偿金、精神抚慰金等各项损失共计134570.12元；二、驳回胡天贵的其他诉讼请求。如果被告未按判决书指定的期间履行给付金钱的义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费1594元，由胡天贵负担142元，贵州倾城物业管理有限责任公司负担1452元。二审中，各方当事人均未提交新证据。二审查明的事实与原判认定的事实一致。本院认为，上诉人认为被上诉人在工作过程中，未对楼梯进行检查而导致其摔伤，被上诉人自身也存在过错，应承担一定责任的主张。本案中，被上诉人在工作过程中，其并未对使用的楼梯进行检查是否存在安全隐患，后因楼梯的踏板断裂导致被上诉人摔伤，被上诉人对自身安全未尽到注意义务，因此，被上诉人应对自身损害承担20%的责任。关于上诉人认为误工费、护理费、精神抚慰金、交通费及被扶养人生活费计算错误的主张。1、关于误工费，上诉人认可被上诉人系其返聘人员，且每月所得工资为3000余元，现被上诉人受伤势必会导致其收入减少，一审法院按照鉴定报告认定误工天数并酌情按照3400元每月支持被上诉人误工费并无不当，本院予以维持。2、关于护理费9661.4元，被上诉人伤情经鉴定构成伤残，因此，一审法院按照鉴定报告计算护理费后，并扣除上诉人垫付的5300元，剩余4361.4元认定为被上诉人的护理费并无不当，本院予以维持。3、关于精神抚慰金，被上诉人在本次雇佣活动中受到伤害并致残，对其精神上势必会造成一定伤害，因此，一审法院酌情支持精神抚慰金5000元并无不当，本院予以维持。4、关于交通费，被上诉人在受伤期间，根据被上诉人从家到医院往返的实际情况，在扣除上诉人垫付的400元救护车费后，一审法院酌情支持交通费600元并无不当，本院予以维持。5、关于被扶养人生活费，被上诉人因本案事故造成其伤残，势必会影响其劳动力，因此，一审法院支持被上诉人被扶养人生活费并无不当，本院予以维持。上诉人认为被上诉人残疾赔偿金计算错误的主张，经审查，被上诉人在受伤时，刚年满60周岁，因此，一审法院按照20年计算残疾赔偿金并无不当，本院予以维持。综上，被上诉人因此次事故造成的各项损失共计134570.12元，因上诉人在本次事故中应承担80%的赔偿责任，故上诉人应赔偿被上诉人各项损失共计134570.12元×80%=107656.1元综上所述，上诉人倾城物业的上诉请求部分成立，应予相应支持。依据《中华人民共和国侵权责任法》第二十六条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第二项规定，判决如下：一、撤销贵州省清镇市人民法院（2020）黔0181民初6116号民事判决第二项，即：驳回胡天贵的其余诉讼请求；二、变更贵州省清镇市人民法院（2020）黔0181民初6116号民事判决第一项为：贵州倾城物业管理有限责任公司于本判决生效之日起十日内支付胡天贵医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费、鉴定费、住院伙食补助费、被扶养人生活费、残疾赔偿金、精神抚慰金等各项损失共计107656.1元三、驳回胡天贵的其余诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。一审本诉案件受理费1594，由胡天贵承担318.8元，由贵州倾城物业管理有限责任公司承担1275.2元；二审案件受理费3188元，由胡天贵承担637.6元，由贵州倾城物业管理有限责任公司承担2550.4元本判决为终审判决。审 判 长 龚国智审 判 员 汪 静审 判 员 喻 兰二〇二一年六月一日法官助理 黄一灵书 记 员 杨林翰