山东省济宁市兖州区人民法院民 事 判 决 书(2021)鲁0812民初1321号原告：唐某某，男，1965年2月14日出生，汉族，住河南省滑县新区。委托诉讼代理人：甄伟，山东滋阳律师事务所律师。委托诉讼代理人：韦倩，山东滋阳律师事务所律师。被告：魏某，男，1987年5月26日出生，汉族，住河南省滑县。被告：连云港某某建筑劳务有限公司，住所地江苏省连云港市连云区连云新城金海大道与鹰游山交界处**地块-2，统一社会信用代码91320703MA21N18C9Q。法定代表人：陈某某，总经理。委托诉讼代理人：张某某，男，该公司员工。原告唐某某与被告魏某、连云港某某建筑劳务有限公司提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2021年4月12日立案后，依法适用简易程序，于2021年4月27日由审判员陈成治公开开庭进行了审理。原告唐某某及其委托诉讼代理人甄伟、韦倩、被告魏某、被告连云港某某建筑劳务有限公司法定代表人陈某某到庭参加了诉讼。后因审判员陈成治身体原因，本案承办人变更为审判员赵长刚，并于2021年6月21日第二次公开开庭进行了审理。原告唐某某的委托诉讼代理人韦倩、被告魏某、被告连云港某某建筑劳务有限公司的委托诉讼代理人张某某到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。唐某某向本院提出诉讼请求：1.依法判令二被告赔偿原告医疗费、误工费、护理费、伙食补助费、营养费、后续治疗费、伤残补助金、鉴定费、交通费、精神损失费等经济损失142019.97元；2.诉讼费用由二被告承担。事实和理由：原告受被告魏皖个人雇佣，在被告连云港某某建筑劳务有限公司承包建设的位于济宁市兖州区住宅楼开发建设项目工地从事木工工作。2020年10月18日下午2点多钟，原告在工地指定工作地点用电锯进行木板切割过程中，由于被告未安装电锯防护罩，原告不慎割伤左手拇指，虽经被告急救送至济宁市兖州区中医院进行住院手术治疗，经诊断为左手拇指末节粉碎性骨折，由于原告受伤严重，导致原告左手拇指末节指体缺失的严重后果。原告因工作受伤给其带来严重的身体伤害和经济损失。原告住院治疗期间被告垫付了医疗费用。原告在治疗出院后曾多次与被告协商，要求被告赔偿原告因受伤造成的经济损失，被告未予赔偿。原告认为，其受被告魏皖雇佣，在被告连云港某某建筑劳务有限公司承包建设的工程中从事雇佣活动受伤，根据相关法律规定，二被告应当承担相应赔偿责任。为此，原告特依法诉至贵院，恳请贵院依法支持原告的诉讼请求。魏某辩称，医疗费和住院费都是我垫付的，垫付了8000元。我不清楚原告主张的误工费是按什么标准计算的，伤残补助金我也不懂，营养费、护理费、精神损失费、交通费、鉴定费我都同意给付。连云港某某建筑劳务有限公司辩称，一、我公司支付了3000元。伙食补助费、营养费、交通费、鉴定费同意给付。误工费应该按农村户口标准计算；护理费需要有证据；伤残补助金不同意按20年支付，最多赔偿7个月；精神损失费需要鉴定。二、原告作为老木工，在工地上操作电锯时，如果没有防护就不应当操作。原告违规操作受伤，自己也有责任。另，手指残缺24小时之内到医院是可以接起来的。三、原告与被告魏某是雇佣关系，原告在从事雇佣活动过程中受伤，责任应由魏某承担。当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，根据当事人的陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下：2020年10月14日开始，原告唐某某受被告魏皖雇佣，在被告魏某承包的被告连云港某某建筑劳务有限公司承包建设的位于济宁市兖州区住宅楼开发建设项目工地从事木工工作，双方约定每天工资350元。2020年10月18日下午2点左右，原告在工地用电锯进行木板切割过程中，原告不慎割伤左手拇指。后原告被送至济宁市兖州区中医医院进行住院治疗14天，经诊断为左手拇指末节粉碎性骨折，远端离断伤。2020年11月1日，济宁市兖州区中医医院出具医学诊断证明书，建议：住院手术治疗，继续休养2周，不适随诊，住院期间陪护一人。2021年3月25日，山东金盾司法鉴定所出具鉴定意见书，鉴定意见为：被鉴定人唐某某左手拇指末节远端离断伤，经治疗后遗留左手拇指末节指骨部分缺失，已构成人体损伤拾级伤残。另查明，魏某从连云港某某建筑劳务有限公司承包木工工程施工，魏某没有相应的施工资质，连云港某某建筑劳务有限公司对魏某是否有施工资质也没有审查；唐某某受伤后，魏某支付给唐某某8000元，连云港某某建筑劳务有限公司为唐某某垫付住院押金1000元；对于连云港某某建筑劳务有限公司主张为唐某某垫付门诊费用475元，票据已交付唐某某，唐某某不予认可。关于唐某某的受伤过程，唐某某主张：所使用的手提电圆锯系魏某提供，这种电锯其已使用十年了。原告在进行木工切割过程中，电锯锯齿朝上放在锯台上（是魏某让这样做的），因使用的电锯未安装防护罩，锯沫喷到眼睛，不慎原告割伤了左手拇指。魏某主张：手提电圆锯是其提供，是代买的。防护罩就在电锯上，是原告拉开的防护罩。其没有让原告把电锯锯齿朝上放在锯台上锯木头。连云港某某建筑劳务有限公司主张：原告受伤是其违规操作，私自改装手提电锯当台锯使用造成的。关于唐某某损失的数额，唐某某主张：1、医疗费5247.97元；2、伙食补助费420元（每天30元，住院14天）；3、营养费420元（每天30元，住院14天）；4、误工费54250元（每天350元×155天）；5、护理费1120元（每天80元，住院14天，一人护理）；6、伤残赔偿金87452元（十级伤残，43726元×20年×10%）；7、精神损失费2000元；8、交通费300元；9、鉴定费1300元；10、档案复印费10元，以上共计152519.97元。魏某对上述损失中1、2、3、5、7、8、9、10均无异议；对4误工费主张应根据当地农民的标准进行计算；对6伤残补助金主张数额过高。连云港某某建筑劳务有限公司对上述损失中1、2、3、5、8、9、10均无异议；对4误工费主张应根据济宁地区农民的标准进行计算；对6伤残补助金主张数额过高，不认可；对7精神损失费不认可。本院认为，《最高人民法院关于适用时间效力的若干规定》第一条第二款规定：民法典施行前的法律事实引起的民事纠纷案件，适用当时的法律、司法解释的规定，但是法律、司法解释另有规定的除外。本案中，引起原、被告之间纠纷的法律事实发生在民法典施行前，故本案适用当时的法律、司法解释的规定。本案争议的焦点问题是：一、对于原告受伤各方当事人应承担责任的大小；二、损失的数额。关于焦点一，原告受伤各方当事人应承担责任的大小。《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条规定：个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》（法释〔2003〕20号）第十一条第二款规定：雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。本案中，原告唐某某受雇于被告魏某从事木工工作，双方之间形成劳务关系，原告因劳务自己受到伤害，事实清楚，双方应根据各自的过错承担相应的责任。根据庭审查证，原告唐某某从事木工工作已十年，将手提圆锯改为台锯使用，使用过程中未尽到安全注意义务，对自身受伤存有过错，应承担相应的责任。被告魏某作为雇主，手提圆锯为其提供，在使用电锯前未对雇员进行必要的培训，未尽到安全防护义务，对原告受伤亦应承担相应的责任。结合原告的受伤过程、双方的过错程度、双方当事人的关系、原告受雇于被告工作时间的长短、原告的伤残部位及伤残等级，综合考虑由原告唐某某承担40%的责任，被告魏某承担60%的责任。原告唐某某在使用电锯锯木头过程中遭受人身损害，被告连云港某某建筑劳务有限公司明知被告魏某个人没有相应施工资质，将案涉工程的木工作业分包给魏某施工，对原告所受损害应与魏某承担连带赔偿责任。关于焦点二，损失的数额。对于原告主张的医疗费5247.97元、护理费1120元、伙食补助费420元、营养费420元、交通费300元、鉴定费1300元、档案复印费10元，两被告均无异议，本院予以确认；对于原告主张的误工费54250元（每天350元×155天），两被告不予认可，本院不予采信。因为根据庭审查证，原告唐某某系农民身份，其虽受雇于魏某，双方约定了工资每天350元，但其仅工作了3、4天就受伤，因此每天350元并非其固定收入，唐某某系农民外出打工人员，属于无固定收入人员。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》（法释〔2003〕20号）第二十条规定，其误工标准可以参照受诉法院所在地上一年度职工的平均工资计算，按每天230.38元，从2020年10月18日即受伤之日，计算至2021年3月24日即定残前一日，计155天，金额为35708.90元；对于原告主张伤残赔偿金87452元（十级伤残，43726元×20年×10%），于法有据，本院予以确认；以上原告各项损失，本院共计确认为131978.87元。该损失由被告魏某承担60%，计79187.32元。对于原告主张的精神损失费2000元，被告魏某没有异议，被告连云港某某建筑劳务有限公司不予认可，结合原告的伤残程度，本院酌情认定为1000元。故被告魏某应赔偿原告各项损失共计80187.32元，两被告已支付的9000元应从中予以扣减，再赔偿71187.32元。被告连云港某某建筑劳务有限公司对上述赔偿款项应承担连带赔偿责任。对于连云港某某建筑劳务有限公司主张为唐某某垫付门诊费用475元，票据已交付唐某某，唐某某不予认可，本院不予采信。综上所述，依照《最高人民法院关于适用时间效力的若干规定》第一条第二款，《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、第三十五条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》（法释〔2003〕20号）第十一条第二款、第十八条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条的规定，判决如下：一、被告魏某赔偿原告唐某某医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、营养费、残疾赔偿金、精神损害抚慰金等各项经济损失共计71187.32元，于本判决生效后十日内履行；二、被告连云港某某建筑劳务有限公司对上述经济损失承担连带赔偿责任；三、驳回原告唐某某的其它诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费3140元，减半收取计1570元，由原告唐某某负担780元，由被告魏某、连云港某某建筑劳务有限公司负担790元。如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按照对方当事人或者代表人的人数提出副本，上诉于山东省济宁市中级人民法院。审 判 员 赵长刚二〇二一年六月二十八日法官助理 燕东芳书 记 员 孔维一