天津市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2021）津01民终3057号上诉人（原审原告）：天津极妍美学教育信息咨询有限责任公司，住所地天津市南开区宾水西道与水上公园东路交口时代奥城商业广场A3座301室。法定代表人：薛洋庆，经理委托诉讼代理人：赵淑芹，天津得安律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：韩丹，女，1991年7月14日出生，汉族，无职业，住天津市西青区。委托诉讼代理人：穆婷，天津邓杰律师事务所律师。上诉人天津极妍美学教育信息咨询有限责任公司（以下简称极妍美学教育信息咨询公司）因与被上诉人韩丹劳动争议一案，不服天津市南开区人民法院（2020）津0104民初13692号民事判决，向本院提起上诉。本院于2021年4月9日立案后，依法组成合议庭，经过阅卷、询问当事人，依据法律规定，不开庭进行了审理。本案现已审理终结。极妍美学教育信息咨询公司上诉请求：1.撤销一审判决，将本案发回重审或改判：被上诉人返还上诉人四次出差进修技术课程学费(包括美牙课程学费1800元,皮肤管理课程学费5980元,冠军校长加速营课程学费3800元,讲师复制班课程学费3400元)；赔偿四次出差进修技术课程所产生的差旅费用(包括交通费,住宿费,餐费共计9311.28元)；赔偿其个人使用公司美容产品的损失(一套产品进货价格共计1089元)。2.一、二审诉讼费用由被上诉人承担。事实和理由：1.上诉人一审庭审时提供的美妆教育产业孵化咨询服务协议、收据、支付宝和微信转账截图、报销凭证、进出账记账本足以证明被上诉人在职期间的进修课程费、差旅费及相关产品、仪器等费用全部是上诉人支付，加之上诉人向被上诉人支付宝或微信转账报销等事实情况，足以证明上诉人的实际损失，但被上诉人学成后便向上诉人提出不干了，且被上诉人无视公司规章制度经常旷工，未给公司创造任何价值，故被上诉人的行为已给上诉人造成了实际损失，理应将上诉人支付的课程进修费、差旅费等实际支出的费用退还给上诉人。2.被上诉人在一审时提供的证人系其朋友，上诉人并不认识，被上诉人向证人支付的学费5980元及10000元充值卡并非是被上诉人直接与证人进行的沟通，且证人庭审时所述的剩余2000多元钱在2020年底时已经清零并不符合客观事实。3.上诉人在一审庭审时提供了录音光盘及文字版整理内容，足以证明被上诉人无视公司规章制度及员工培训协议向上诉人提出辞职，并非上诉人将其辞退，故上诉人不存在违法辞退的情形。4.根据双方签订的《员工培训协议》，被上诉人合同期内主动提出离职，应当将实际发生的课程费、差旅费、私自拆用公司美容产品等费用共计35380.28元退还上诉人。5.退一步讲，被上诉人与上诉人的关系及该公司业务的特殊性，被上诉人确实利用了上诉人提供的资金学到了相关的美容技术，即便法院认为被上诉人无需将实际支出的学费及差旅费等全部费用退还，也应根据公平原则按比例退还。韩丹辩称，原审判决认定事实清楚，适用法律正确，请求驳回上诉，维持原判。极妍美学教育信息咨询公司向一审法院起诉请求：1.被告赔偿四次出差进修技术课程学费(包括美牙课程学费1800元,皮肤管理课程学费5980元,冠军校长加速营课程学费3800元,讲师复制班课程学费3400元)；2.赔偿四次出差进修技术课程所产生的差旅费用(包括交通费,住宿费,餐费共计9311.28元)；3.提供进修皮肤管理课程的学费收据和发票；4.提供进修皮肤管理课程的地址和具体人员及联系方式；5.提供公司开设皮肤管理课程所使用的所有美容产品进货渠道(地址和具体人员及联系方式)；6.提供公司开设皮肤管理课程所使用的所有美容产品的进货原始收据和发票；7.退还为公司美容产品进货充值的余额；8.提供为公司购买的二手手机的收据和发票；9.赔偿其个人使用公司美容产品的损失(一套产品进货价格共计1089元)；10.为其个人出售给公司的所有二手物品的估价标准提供原始依据；11.由其个人为公司购买物品的收据和发票；12.按照公司相关规定正常交接未尽工作；13.在其没有提交任何书面离职申请的情况下突然旷工对公司造成的其他直接和间接经济损失；14.被告承担本案的全部诉讼费。一审法院认定事实：2020年5月25日被告入职原告处工作，双方签订了劳动合同，合同期限为2020年5月25日至2021年5月25日被告岗位为讲师，月工资2480元。原、被告签订员工培训协议，约定原告培训被告牙齿、皮肤管理、校长班、讲师复制；被告合同期内离职，原告不退保证金，并缴纳制定培训课程的学费及差旅费；合同期限为2020年5月25日至2021年5月25日。2020年11月18日原告与被告解除了劳动合同，理由为被告不能胜任本职工作，劳动态度差，给公司造成损失。2020年11月19日原告向天津市南开区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，其请求如诉请。2020年11月27日该仲裁委员会出具不予受理通知书。原告因此诉至一审法院。一审法院认为，严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位可以解除劳动关系。原告的辞退通知书，载明被告不能胜任本职工作，劳动态度差，给公司造成损失。原告未提供证据证明被告不能胜任工作并已培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的。原告亦未提供证据证明被告的行为给原告造成了何种损失。因此被告主张原告为违法辞退，一审法院予以支持。被告离职系原告违法解除劳动关系所致，因此原告主张被告赔偿培训学费、差旅费用，一审法院不予支持。原告未提供证据证明被告持有皮肤管理课程的学费收据和发票，因此原告要求被告提供皮肤管理课程的学费收据和发票，一审法院不予支持。关于提供进修皮肤管理课程的地址和具体人员及联系方式、提供公司开设皮肤管理课程所使用的所有美容产品进货渠道，被告提供的证人证言，可以证明原告掌握以上情况，因此一审法院不予支持。关于提供公司开设皮肤管理课程所使用的所有美容产品的进货原始收据和发票，被告提供的证人证言，可以证明并未向被告提供以上材料，因此一审法院不予支持。关于退还为公司美容产品进货充值的余额，被告提供的证人证言，可以证明被告不持有该笔款项，因此一审法院不予支持。关于提供为公司购买的二手手机的收据和发票，原告未提供证据证明被告持有收据和发票，因此一审法院不予支持。关于赔偿其个人使用公司美容产品的损失，原告未提供被告公物私用，因此一审法院不予支持。关于为其个人出售给公司的所有二手物品的估价标准提供原始依据，不属于劳动争议案件受理范围，因此本案不予涉及。关于提供由其个人为公司购买物品的收据和发票，原告未提供证据证明被告持有收据和发票，因此一审法院不予支持。关于按照公司相关规定正常交接未尽工作，原告的要求为提供上述诉请的票据，属于重复的诉请，因此一审法院不予支持。关于在其没有提交任何书面离职申请的情况下突然旷工对公司造成的其他直接和间接经济损失，被告离职系原告违法解除劳动关系所致，因此原告主张被告赔偿，一审法院不予支持。一审法院判决：驳回原告天津极妍美学教育信息咨询有限责任公司全部诉讼请求。案件受理费10元，减半收取5元，由原告天津极妍美学教育信息咨询有限责任公司负担。本院二审审理期间，当事人围绕上诉请求依法提交了证据。本院组织当事人进行了证据交换和质证。上诉人提交光盘一张，内容为被上诉人发的朋友圈，证明被上诉人现自己开展皮肤美容服务项目。被上诉人质证称，该证据与本案没有关联性，不予认可。被上诉人提交两份证据：证据一，录音光盘及文字整理，证明16号双方协商过程，被上诉人并未提出书面辞职；证据二，四张微信聊天记录，证明自16号双方协商后上诉人法人薛洋庆不接被上诉人电话，一直到27号直接发解除通知。上诉人质证称，对证据一的真实性没有异议，但对于证明目的不认可，双方主要在说退股的事，不涉及公司对被上诉人作出任何辞退行为，从上诉人提交的当天录音中可知被上诉人说其不干了，不会来公司上班了，是因为公司目前处于亏损状态，实际上不是被上诉人一人没发工资，是公司所有股东都没发工资；针对证据二，真实性没有异议，但对于证明目的不认可，与本案没有关联性，双方主要在说股份的事。本院对一审法院查明的事实予以确认。本院认为，本案的争议焦点为：上诉人解除与被上诉人的劳动合同是否违法，上诉人主张被上诉人赔偿培训学费、差旅费、私拆美容产品的损失是否应予以支持。严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位可以解除劳动关系。一审法院结合上诉人辞退通知书载明辞退被上诉人的原因是其不能胜任工作，劳动态度差，给公司造成损失，但上诉人未能提供证据证实被上诉人不能胜任工作并已培训或调整工作岗位仍不能胜任工作，且上诉人提供的证据亦不足以证实被上诉人的行为给上诉人造成了何种损失，进而认定上诉人辞退被上诉人系违法解除劳动合同，对其主张赔偿培训学费、差旅费，不予支持，并无不当，本院予以确认。上诉人主张被上诉人系主动辞职，但其提供的证据不足以证实其主张，本院对其该项主张不予支持。关于上诉人主张被上诉人私自使用公司美容产品应赔偿损失一节，因上诉人未就被上诉人公物私用提供证据证实，故对其要求赔偿损失的主张，本院不予支持。综上所述，极妍美学教育信息咨询公司的上诉请求不能成立，应予驳回；一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十九条第一款、第一百七十条第一款第一项规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，由上诉人天津极妍美学教育信息咨询有限责任公司负担。本判决为终审判决。审判长  姜海宽审判员  李志锋审判员  李 芳二〇二一年六月二十一日书记员  宋 莉附：本裁判文书所依据法律规定的具体条文：1．《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十九条第一款：第二审人民法院对上诉案件，应当组成合议庭，开庭审理。经过阅卷、调查和询问当事人，对没有提出新的事实、证据或者理由，合议庭认为不需要开庭审理的，可以不开庭审理。2．《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项：第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理：（一）原判决、裁定认定事实清楚，适用法律正确的，以判决、裁定方式驳回上诉，维持原判决、裁定；