山东省青岛市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2021)鲁02民终3909号 上诉人（原审原告）：杨某某，男，1987年9月10日出生，汉族，住山东省微山县。 被上诉人（原审被告）：李某，男，1988年12月20日出生，汉族，住山东省沂水县。 被上诉人（原审被告）：青岛世杰人力资源管理有限公司，住所地山东省青岛市城阳区。 法定代表人：逯与兴，总经理。 以上二被上诉人之共同委托诉讼代理人：秦泽恂，山东文鸿律师事务所律师。 被上诉人（原审被告）：青岛益昕集团有限公司，住所地山东省青岛市上马街道。 法定代表人：金昕，总经理。 委托诉讼代理人：王丹，女，该公司职工。 被上诉人（原审被告）：青岛益昕实业有限公司，住所地山东省青岛市城阳区。 法定代表人：徐国兴，公司董事长。 委托诉讼代理人：郑霞，上海锦天城（青岛）律师事务所律师。 上诉人杨某某因与被上诉人李某、青岛世杰人力资源管理有限公司（以下简称世杰人力）、青岛益昕集团有限公司（以下简称益昕集团）、青岛益昕实业有限公司（以下简称益昕实业）提供劳务者受害责任纠纷一案，不服山东省青岛市城阳区人民法院（2019）鲁0214民初7043号民事判决，向本院提起上诉。本院于2021年3月24日立案后，依法组成合议庭，开庭进行了审理。本案现已审理终结。 杨某某上诉请求：撤销一审判决，改判被上诉人支付上诉人各项经济损失共计330434.5元；一、二审讼费用由被上诉人承担。事实和理由：（一）上诉人在一审中提交的录音等证据足以证明上诉人在益昕集团工作时受伤，被上诉人青岛益昕集团应当由其承当赔偿责任。（二）上诉人与世杰人力资源公司既没有签订劳动合同，也无劳务合同，系由李某介绍到青岛益昕集团有限公司提供劳务的。李某的介绍工作的行为系个人行为，并非其职务行为。因李某没有劳务派遣资质，其从事劳务介绍工作应当承担赔偿责任。二审中，上诉人杨某某请求四被上诉人承担赔偿责任。 世杰人力、李某辩称，一审法院判决正确，请求二审法院驳回杨某某上诉，维持原判。杨某某自称于2019年3月8日在益昕集团公司工作时被机器挤压导致手受伤，杨某某应当按照《工伤保险条例》向益昕集团主张权益。李某系世杰人力的职工，其从事的劳务派遣等相关业务均属职务行为，行为法律后果应由世杰人力承担。 益昕集团辩称，本案与我方没有关系，请求维持原判。 益昕实业辩称，一审认定事实清楚，适用法律正确，请求维持原判。 杨某某向一审法院起诉请求：1.判令李某、益昕集团赔偿其医疗费32325.47元、残疾赔偿金217936元、被扶养人生活费36698.1元、误工费18000元、陪护费13434.4元、住院伙食补助费2600元、交通费260元、鉴定费2860元、精神损害抚慰金3000元，复印费50.5元，共计330434.5元；2.本案诉讼费由两被告承担。事实和理由：原告经被告李某介绍到被告益昕集团工作，2019年3月8日，原告在被告益昕集团工作时被机器挤伤，后原告多次找被告协商赔偿事宜，被告一直拖延不予给付，为维护原告的合法权益，故诉至法院，望判如所请。 一审法院认定事实：2019年3月8日，原告在工作中不慎被机器挤伤右手，至青岛市人民医院住院治疗，经诊断为开放性手部损伤、手指挤压伤，共计住院26天，花费医疗费32325.47元。根据原告申请，法院依法委托青岛正源司法鉴定所对原告伤残级别、后续治疗费、护理期限、误工期限、辅助医疗器具进行鉴定。2020年4月8日，青岛正源司法鉴定所出具青正司鉴［2020］法临鉴字第328号司法鉴定意见书，评定原告右手多发损伤术后目前致残程度为九级；原告右手多发损伤，其误工期限自受伤之日起为60-90日，其护理期限自受伤之日起为30-90日；原告右手后期是否需要行移植手术取决于临床意见和个人意愿，建议费用以实际发生为宜。原告支出鉴定费2860元。益昕实业（甲方）与世杰人力（乙方）于2019年3月1日签订临时用工（派遣）协议，约定益昕实业根据生产经营需要，聘用世杰人力合适的人员在益昕实业从事生产的临时性工作。 一审法院认为，根据法律规定，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。本案中，原告主张其系经李某介绍到益昕集团工作，在提供劳务过程中右手受伤，其提供与李某、益昕集团朱为公的电话录音，以证明其在益昕集团受伤的事实，但经查，其与李某的电话录音中并未涉及李某介绍其到益昕集团工作的事实，其与益昕集团朱为公的电话录音中，朱为公提到“我再说一遍你不是我们的员工，你的关系是和劳务公司的关系”“我们给劳务公司支付钱了，我们跟你没关系，我们也不是给你开工资”，由此可见，益昕集团并不认可其与原告之间系劳务关系，且益昕实业辩解称原告系在益昕实业处工作时受伤，原告系世杰人力派遣至益昕实业处工作的，故原告现提交的证据不足以证明其在益昕集团提供劳务时受伤，对于原告要求李某、益昕集团承担赔偿责任的主张，证据不足，法院不予支持。判决：驳回原告杨某某的诉讼请求。 本院二审期间，杨某某提交青岛市社会保险参保证明，结合一审的录音，证明王丹、宋秋朋是益昕集团的企划部管理人员。益昕集团与杨某某之间存在劳务关系，杨某某在益昕集团受伤以及益昕集团为杨某某垫付医药费的事实。世杰人力、李某质证称，对参保证明的真实性没有异议，对录音的真实性有异议，与世杰人力和李某无关。一审中益昕集团提交了杨某某签名的考勤记录，上诉人提交的证据与该组证据矛盾。本院认为，鉴于世杰人力与李某对参保证明的真实性没有异议，本院对证据的真实性予以确认。 本院认为，本案系提供劳务受害者责任纠纷。本案争议的焦点问题是，上诉人杨某某因提供劳务受害的损害后果由谁承担。根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第三条的规定，在诉讼过程中，一方当事人陈述的于己不利的事实，或者对于己不利的事实明确表示承认的，另一方当事人无需举证。具体到本案，上诉人杨某某自述经李某介绍到益昕集团提供劳务，在工作过程中受伤。事故当天益昕实业员工金拥军陪同杨某某入院，事故发生后杨某某与李某协商住院费等赔偿事宜。益昕实业在庭审中明确表示上诉人杨某某系在益昕实业工作时受伤，杨某某系世杰人力资源派遣到益昕实业的工人。本院认为，益昕实业自认杨某某是为其提供劳务时受伤，结合益昕实业盖章、杨某某签字确认的考勤记录及李某在录音中对协商医药费时“这个钱他不给，我给”“那个钱厂里不给你，我给你”的陈述，可以确认李某介绍杨某某到益昕实业工作，益昕实业因杨某某提供劳务收益，系杨某某实际雇主的事实。益昕实业虽与世杰人力之间有劳务派遣协议，但双方均未提供具体派遣人员名单，因此，益昕实业对杨某某系世杰人力的劳务派遣人员的主张无证据佐证，对益昕实业该项抗辩本院不予采纳。李某介绍未经安全教育及劳动技能培训的杨某某到益昕实业工作存在一定过错，但李某行为系履行职务，行为法律后果应由世杰人力资源承担。李某作为成年人，工作中未尽到合理的安全注意义务，亦有过错。益昕实业作为杨某某的雇主，未对其进行安全警示教育及劳动技能培训就安排上岗存在过错，对杨某某的损失应承担主要责任。综合本案案情，本院酌定杨某某因劳务受害的损失由杨某某自行自担20%的责任，世杰人力资源承担20%的赔偿责任，益昕实业承担60%的赔偿责任为宜。关于杨某某损失数额问题。经一审法院审理查明，杨某某因本次事故支出医药费32325.47元。根据司法鉴定意见，杨某某伤情致残程度为九级、误工期限自受伤之日起为60-90日，其护理期限自受伤之日起为30-90日，后续治疗费用以实际发生为宜。杨某某支出鉴定费2860元。杨某某主张伤残赔偿金217936元（54484×20年×0.2）于法有据，本院予以支持。杨某某父亲杨永庆育有三子女，其在事故发生时已达法定退休年龄，杨某某主张被扶养人生活费39968.1元（35266元×17年×0.2÷3）于法有据，本院予以支持。杨某某自认工资每天180元，本院根据司法鉴定意见支持误工费13500元（180元×75天）。杨某某未提供护理人员收入证明，考虑到杨某某具体伤情本院酌定支持护理费6000元（100元/天×60天）。杨某某主张住院伙食补助费2600元（100元/天×26天）、交通费260元（10×26天）、鉴定费2860元、精神损害赔偿金3000元于法有据，本院予以支持。复印费50.5元于法无据，本院不予支持。综上，杨某某因本次事故产生医药费32325.47元、伤残赔偿金217936元、被扶养人生活费39968.1元、误工费13500元、护理费6000元、住院伙食补助费2600元、交通费260元、鉴定费2860元、精神损害赔偿金3000元，共计318449.57元。故由益昕实业赔偿杨某某191069.74元，由世杰人力赔偿杨某某63689.91元，李某不承担赔偿责任。 综上所述，上诉人杨某某的上诉请求部分成立，予以部分支持。依照《最高人民法院关于适用时间效力的若干规定》第一条第二款，《中华人民共和国侵权责任法》第六条、第二十六条、第三十五条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第二项规定，判决如下： 一、撤销山东省青岛市城阳区人民法院（2019）鲁0214民初7043号民事判决； 二、被上诉人青岛益昕实业有限公司赔偿上诉人杨某某191069.74元，于本判决生效之日起十日内付清； 三、被上诉人青岛世杰人力资源管理有限公司赔偿上诉人杨某某63689.91元，于本判决生效之日起十日内付清； 四、驳回上诉人杨某某的其他诉讼请求。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当根据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 一审案件受理费6257元，由上诉人杨某某负担1251元，由被上诉人青岛益昕实业有限公司负担3754元，由被上诉人青岛世杰人力资源管理有限公司负担1252元；二审案件受理费6257元，由上诉人杨某某负担1251元，由被上诉人青岛益昕实业有限公司负担3754元，由被上诉人青岛世杰人力资源管理有限公司负担1252元。 本判决为终审判决。 审 判 长  姜 蓉 审 判 员  衣 洁 审 判 员  范黎强 二〇二一年六月三日 法官助理  卢翔飞 书 记 员  姜丽丽