广东省深圳市罗湖区人民法院民 事 判 决 书（2021）粤0303民初19318号原告：深圳中海建筑工程劳务有限公司，住所地深圳市罗湖区翠竹路化工大厦四楼4F，统一社会信用代码914403006925221406。法定代表人：陈华荣，总经理。委托诉讼代理人：李寅午，北京市盈科（深圳）律师事务所律师，执业证号14403201510471473。被告：温希宋，男，汉族，1968年2月27日出生，身份证住址云南省楚雄彝族自治州牟定县。委托诉讼代理人：刘秀，北京市百瑞（深圳）律师事务所律师，执业证号14403201711614850。委托诉讼代理人：乐智平，北京市百瑞（深圳）律师事务所实习律师。原告深圳中海建筑工程劳务有限公司与被告温希宋工伤保险待遇纠纷一案，本院于2021年5月12日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告深圳中海建筑工程劳务有限公司的委托诉讼代理人李寅午，被告温希宋及其委托诉讼代理人刘秀、乐智平均到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告深圳中海建筑工程劳务有限公司向本院提出诉讼请求：1、原告无需支付被告一次性伤残就业补助金74472元；2、原告无需支付被告自2019年11月22日至2020年5月22日期间的停工留薪期工资52354元；3、原告无需支付被告护理费17300元；4、原告无需支付被告律师费5000元；5、被告承担本案的诉讼费。本案相关情况一、入职时间：2019年7月10日。二、参保情况:原告为被告缴纳了工伤保险。三、工伤认定情况：深圳市人力资源和社会保障局作出的深圳市认定工伤决定书〔深人社工认决字[2020]040000032号〕载明：用人单位／工伤保险责任单位为原告，被告于2019年11月22日在工作时间和工作场所内因日常工作受伤，认定为工伤。四、劳动能力鉴定情况：深圳市工伤职工劳动能力初次鉴定结论〔深劳鉴初字[2020]第1208708号〕载明：伤残等级鉴定结论：九级伤残；医疗终结期、停工留薪期均为2019年11月22日至2020年5月22日。五、2020年9月25日，原告与被告签订《协议书》，约定：鉴于：1、被告于2019年7月10日进入西乡九方广场项目泥工班，该项目由中国南海工程有限公司承包，并将劳务分包给原告；2、被告于2019年11月22日在项目现场发生工伤事故，原告已配合被告积极治疗并垫付所有医疗费用。现原、被告经一致协商，就被告上述工伤事故达成如下协议：1、原告配合被告在深圳市劳动保障局办理工伤申报等相关事宜。2、被告确认，工伤赔偿事宜汇入如下账户：账户名：温希宋，开户行：中国邮政储蓄银行，账户：62×××63。3、被告确认：收悉深圳市劳动保障局发放的工伤赔偿后，被告自愿放弃向原告及中国南海工程有限公司追索工伤的权利。被告不得再因工伤赔偿事宜向原告以及中国南海工程有限公司主张任何权益。原告主张双方就工伤事故已协商签订上述协议书，原告也已按照协议书履行完毕。被告辩称该协议系被告未进行工伤认定及伤残等级评定的情况下，原告以其工作人员冒充律师身份，告知被告除了劳动保障局支付的赔偿外再无其他赔偿，骗取被告签字的，且原告仅支付医疗费，排除了被告依法获得工伤赔偿的法定权利，系以欺诈手段实施的显失公平的民事法律行为，应当予以撤销，原告应按照法律规定赔偿被告相关工伤待遇。本院认为，原、被告签订上述协议书时,被告未进行工伤认定及评定工伤伤残等级,且协议书约定原告仅承担被告的医疗费用，赔偿金额明显低于相关法律法规规定的工伤保险待遇的标准，导致双方权利义务不对等，使被告遭受重大利益损失，构成显失公平，被告的相关辩护意见，本院予以采信。六、2019年11月22日至2020年5月22日期间的停工留薪期工资：原告主张被告月平均工资为3500元，全部通过银行转账方式发放，关于停工留薪期的工资，原告已经分别于2020年1月8日转帐支付2019年12月的工资2500元，于2020年5月12日转帐支付2020年3月的工资3000元，于2020年7月3日转帐支付2020年4、5月的工资5000元，合计10500元。被告对原告的上述主张不予确认，辩称其受伤前的月平均工资为11850.7元，工资支付方式包含银行转账、现金、个人微信转账支付，被告于2020年3月27日返回原告处上班，一直工作至2020年6月28日，原告的母公司中国南海工程有限公司已代原告支付2020年3月27日至6月28日期间的工资5250元，被告停工留薪期间的工资至今仍未支付，原告陈述的转账是支付拖欠被告上班时间的工资。被告为证明其主张，提交了仲裁申请书及仲裁决定书、和解协议书、微信转账记录。经查，被告于2020年7月9日向深圳市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁请求：1、确认2019年7月10日至今与原告存在劳动关系；2、原告支付拖欠的2019年7月至12月工资10000元，2020年3月至6月的工资13857元。2020年8月18日，原告与被告签订《和解协议书》，约定：鉴于：1、被告于2019年7月10日进入原告西乡九方广场项目泥工班；2、被告于2019年11月22日在项目现场发生工伤事故，原告已配合被告积极治疗并垫付所有医疗费用。现原、被告经一致协商，就被告工资支付情况达成如下协议：1、原告于2020年8月18日一次性支付被告现金15250元（包括2019年欠付工资10000元，2020年欠付5250元）。2、被告全数收悉现金后，于1个工作日内向深圳市劳动人事争议仲裁委员会撤回诉讼。3、被告确认，已于2020年6月30日与西乡九方广场项目解除劳动关系，工伤事故赔偿与原告另行商议。被告全数收悉上述现金后，除事故赔偿以外，不得再因工资报酬、劳动关系等事项向原告主张任何权益。2020年8月19日，深圳市劳动人事争议仲裁委员会作出深劳人仲案[2020]8371号仲裁决定书，载明：被告于2020年8月19日以双方达成庭外和解为由书面向本委申请撤回仲裁申请。决定:准予被告撤回仲裁申请。关于被告受伤前的平均工资，本院认为，因原、被告均未能充分举证证明被告离职前的工资标准，且原告主张的月工资金额和建筑业工资收入水平明显不符，另根据社会保险基金给被告计算的一次性伤残补助金标准为9309元，本院参照深圳市2018年度职工平均工资认定被告受伤前的平均工资为9309元。关于停工留薪期间原告已支付的工资，本院认为，被告申请仲裁的仲裁请求是要求原告支付拖欠的2019年7月至12月工资10000元，2020年3月至6月的工资13857元，双方就此达成和解协议书，原告主张已分三笔支付停工留薪期工资10500元，其支付时间均在被告申请仲裁及双方达成和解协议书的日期之前，故和解协议书记载的拖欠金额应是双方当事人就2019年7月至12月、2020年3月至6月，对之前所有工资支付情况进行结算之后得出的金额，而2019年11月22日至2019年12月31日停工留薪期的工资，应包含在和解协议之中，因原告已经按照和解协议内容履行完毕，现被告要求原告支付上述期间工资，无事实依据，本院不予支持。至于2020年1月1日至2020年5月22日期间的停工留薪期工资，扣除原告已支付的2020年3月27日至5月22日期间的工资3500元（5250元÷3个月×2个月)，原告应支付被告2020年1月1日至2020年5月22日期间的停工留薪期工资差额40156元（9309元/月×4个月+9309元/月÷21.75天×15天-3500元）。七、一次性伤残就业补助金：原、被告的劳动关系于2020年6月30日协商解除，原告作为工伤保险责任的承担主体，应向被告支付一次性伤残就业补助金。工伤保险待遇核准决定书上载明的工伤待遇赔付基数为9309元，故原告应向被告支付一次性伤残就业补助金74472元（9309元/月×8个月）。八、护理费：被告主张其在2019年11月22日至2020年5月22日医疗期间需要护理，原告未派人护理，并提交了初诊病历、疾病证明书、出院小结予以佐证，原告对上述证据的真实性予以确认。本院认为，被告提交的出院小结载明住院陪护一人，加强营养，出院继续陪护。被告住院时间为20天，但出院小结并未载明出院后需要继续陪护的时间，考虑到被告于2020年3月27日返岗上班，本院酌定按照60天计算被告出院后需要陪护的时间，以上合计被告共需陪护80天，经核算，被告请求的护理费标准为216.25元/天，未超过法定标准，本院予以确认．原告未举证证明在该期间有派人对被告进行陪护，故原告应支付被告护理费17300元（216.25元/天×80天）．九、律师费：被告为本案仲裁、诉讼而支付律师费8000元，根据被告的胜诉比例，本院认定原告应支付律师费5000元。十、仲裁情况：因本案争议事项，被告于2021年1月12日向深圳市罗湖区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁请求：1、原告支付被告一次性伤残就业补助金74472元；2、原告支付被告2019年11月22日至2020年5月22日停工留薪期待遇55854元；3、原告支付被告护理费39573.75元；4、原告支付被告本案律师代理费8000元。该委员会于2021年3月29日作出深罗劳人仲案[2021]78号仲裁裁决书，裁决：1、原告自本裁决生效之日起三日内支付被告一次性伤残就业补助金74472元；2、原告自本裁决生效之日起三日内支付被告2019年11月22日至2020年5月22日期间的停工留薪期工资52354元；3、原告自本裁决生效之日起三日内支付被告护理费17300元；4、原告自本裁决生效之日起三日内支付被告律师费5000元；5、驳回被告的其他仲裁请求。判决结果综上，依据《广东省工伤保险条例》第二十五条、第三十二条、第三十三条，《深圳经济特区和谐劳动关系促进条例》第五十八条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、第一百四十二条之规定，判决如下：一、原告深圳中海建筑工程劳务有限公司应于本判决生效之日起十日内向被告温希宋支付一次性伤残就业补助金人民币74472元；二、原告深圳中海建筑工程劳务有限公司应于本判决生效之日起十日内向被告温希宋支付2019年11月22日至2020年5月22日期间的停工留薪期工资差额人民币40156元；三、原告深圳中海建筑工程劳务有限公司应于本判决生效之日起十日内向被告温希宋支付护理费人民币17300元；四、原告深圳中海建筑工程劳务有限公司应于本判决生效之日起十日内向被告温希宋支付律师费人民币5000元；五、驳回原告深圳中海建筑工程劳务有限公司的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费人民币5元，由原告深圳中海建筑工程劳务有限公司负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状并按对方当事人的人数提出副本，上诉于广东省深圳市中级人民法院。审判员  方媛媛二〇二一年六月二十五日书记员  廖丽红