上海市浦东新区人民法院民 事 判 决 书（2021）沪0115民初6359号原告：鲁传仿，男，1968年7月19日出生，汉族，户籍地安徽省。委托诉讼代理人：孟书杰，上海林拓律师事务所律师。被告：上海海今酒店管理有限公司，住所地上海市浦东新区。法定代表人：李英，经理。委托诉讼代理人：黄国强，上海泰吉十方律师事务所律师。原告鲁传仿与被告上海海今酒店管理有限公司提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2021年1月6日立案后，依法适用简易程序，于2021年1月27日和同年5月24日公开开庭进行了审理，原告鲁传仿及其委托诉讼代理人孟书杰，被告上海海今酒店管理有限公司(以下简称海今公司)的委托诉讼代理人黄国强到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告鲁传仿向本院提出诉讼请求：1、要求被告赔偿原告残疾赔偿金144,464元、精神损害抚慰金5,000元、住院伙食补助费240元、误工费11,820元、护理费3,000元、营养费2,400元、交通费500元、衣服损失费300元、鉴定费1,950元及律师费4,200元(合计173,874元)；2、本案诉讼费用由被告负担。事实与理由：原告系被告雇佣的员工，从事整理衣服、打扫卫生工作。2020年9月22日下午4时许，原告在被告食堂内用餐，因地面油渍致原告摔倒，由于被告放置在食堂内热水器底座未牢固，原告摔倒时热水器倒在原告身上，造成原告身体被热水烫伤。损害事实发生后，原告先后前往上海市东方医院、上海市瑞金医院就诊。次日，原告住入武警上海市总队医院治疗，住院天数12天。损害事实发生后，原告要求被告予以赔偿，未果，故诉讼来院要求处理。被告海今公司对原告在被告食堂处摔倒一节并无异议，但是，原告并未能提供相关之证据证实原告之摔倒系被告食堂地面油渍、湿滑所致，被告在食堂安装的热水器系该热水器供应商进行安装，安装的位置在靠墙和水斗之间，不存在安全隐患。热水器倒下系原告在摔倒过程中采取错误的自救措施，拽拉热水器所致，并造成原告身体被热水烫伤。原告提供的证人也证实被告的工作人员经常对食堂地面进行保洁，故被告对原告在被告食堂内摔倒之事不存在任何过错，故不同意原告之诉讼请求。另外，本起损害事件发生后，被告为原告之治疗垫付医疗费1万余元，要求在本案中一并予以结算。本院经审理认定下列事实：原告鲁传仿自2020年9月1日起在被告海今公司开设的浴场内从事整理衣服、打扫卫生工作，每月工资收入为3,900元。2020年9月22日16时许，原告鲁传仿在被告海今公司食堂用餐准备洗烫碗盘时摔倒，摔倒时，靠墙面的热水器倒下，致使原告四肢、躯干被热液灼伤，总面积约7%。损害事实发生后，原告至上海交通大学医学院附属瑞金医院进行治疗，次日，原告住入武警上海总队医院进行治疗(住院天数12天)，为治疗之需，被告海今公司垫付医疗费14,284.20元。损害事实发生后，原、被告就本起损害后果的赔偿事宜未能协商一致，现原告诉讼来院要求处理。诉讼期间，原告鲁传仿就本起损害事件造成的后果事宜向本院提出进行鉴定之申请，获本院准许。本院于2021年3月24日委托华东政法大学司法鉴定中心对原告鲁传仿在本起损害事件中造成的损害后果进行鉴定，经华东政法大学司法鉴定中心鉴定，鉴定意见为：被鉴定人鲁传仿躯干及四肢多处皮肤被热液烫伤，现皮肤瘢痕形成达体表面积4%以上，评定XXX伤残；酌情给予伤后休息90日，营养60日，护理60日。为鉴定之需，原告鲁传仿支付鉴定费1,950元。原告鲁传仿为本次诉讼聘请律师参与之需支付律师代理费4,200元。上述事实，由原、被告的陈述，原告鲁传仿提供的原告与被告工作人员进行交涉的通话光盘、被告食堂现场之照片、原告的工资单、诊断证明书及出院小结、证人钟卫军(系被告原单位工作人员)的证词及律师费发票，被告海今公司提供的被告垫付之医疗费收据、事发现场的视频(光盘)、被告食堂现场之照片，华东政法大学司法鉴定中心出具的司法鉴定意见书及鉴定费发票等在案证据为佐证，并经庭审质证，本院予以确认。本院认为，公民的健康权受法律保护。原告鲁传仿在被告海今公司雇佣期间前往被告的食堂处用餐过程中摔倒受伤造成原告相应的经济损失，对此，被告海今公司应承担相应的赔偿责任。原告作为一个成年人应当知道在被告的食堂内用餐时充分自身安全注意义务，然由于原告的疏忽大意，导致本起损害事件的发生，对此，原告也有一定过错，应承担相应的民事责任。根据原告的过错程度，本院对本起损害事件造成的损害后果酌情核定原告承担30%的民事责任，被告承担70%的民事责任。审理中，原、被告对本起损害事件造成的残疾赔偿金、精神损害抚慰金、住院伙食补助费、护理费及鉴定费之数额所达成的一致意见，并无不妥，本院应予采纳。对于双方有争议的误工费、营养费、衣服损失费、交通费及律师费之数额的问题，本院确定如下：1、误工费，根据原告提供的其工资单来看，原告在被告处工作期间的工资收入为3900元，现原告要求按3,940元计算误工损失之主张，缺乏事实依据，本院难以支持，本院根据鉴定机构的鉴定意见，核定原告因本起损害事件造成原告误工费为11,700元。2、营养费，根据原告受伤后果，现原告要求被告按每日40元计算营养费之数额明显过高，本院不予支持；本院依据鉴定意见酌情核定营养费为1,800元。3、衣服损失费，原告要求被告赔偿衣服损失费300元之请求，遭被告否认，且原告也未能提供任何证据予以证实原告因本起损害事件造成其衣服损失300元之事实存在，故本院对原告要求被告赔偿衣服损失费300元之请求，不予支持；本院根据事发时季节及原告正在从事雇佣工作期间等因素，酌情核定原告衣服损失费为150元。4、交通费，虽然原告未能提供相关之证据证实原告因本起事件造成其交通费500元之事实存在，但是，原告因本起损害事件造成住院治疗，原告家属为探望治疗中的原告必然发生相应的交通费用，故本院酌情核定交通费200元。5、律师费，原告为本次诉讼聘请律师参与而产生的律师费用，应属本起损害事件造成的经济损失范围，现原告据此要求被告赔偿律师费4,200元之请求，理由正当，本院应予支持。被告为原告治疗所垫付的医疗费用，应属本起损害事件造成的经济损失范围，现被告据此要求在本案中一并予以结算之主张，理由正当，本院应予准许。综上所述，依照《最高人民法院关于适用＜中华人民共和国民法典＞时间效力若干规定》第一条第二款以及2009《中华人民共和国侵权责任法》第二十六条、第十六条和2003年《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款的规定，判决如下：被告上海海今酒店管理有限公司应赔偿原告鲁传仿医疗费14,284.20元、住院伙食补助费240元、护理费3,000元、营养费1,800元、误工费11,700元、残疾赔偿金144,464元、精神损害抚慰金5,000元、衣服损失费150元、交通费200元、鉴定费1950元及律师费4,200元(合计186,988.20元)的70%，计130,891.74元；扣除被告上海海今酒店管理有限公司已垫付的医疗费14,284.20元后，被告上海海今酒店管理有限公司应于本判决生效之日起十日内赔偿原告鲁传仿116,607.54元。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费3,938.56元，减半收取计1,969.28元，由原告鲁传仿负担590.78元，被告上海海今酒店管理有限公司负担1,378.50元。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第一中级人民法院。审判员  金国良二〇二一年六月一日书记员  沈敏怡附：相关法律条文一、《最高人民法院关于适用＜中华人民共和国民法典＞时间效力的若干规定》第一条第二款民法典施行前的法律事实引起的民事纠纷，适用当时的法律、司法解释的规定，但是法律、司法解释另有规定的除外。二、《中华人民共和国侵权责任法》第十六条侵害他人造成人身损害的，应当承担赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助器具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。第二十六条被侵权人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵权人的责任。三、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害的，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。四、《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行给付金钱义务的，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行其他义务的，应当支付迟延履行金。