辽宁省丹东市元宝区人民法院民 事 判 决 书（2021）辽0602民初1016号原告：姜海琦，男，2000年3月19日出生，满族，住宽甸满族自治县。委托诉讼代理人：姜代，男，1968年8月19日出生，满族，住宽甸满族自治县。委托诉讼代理人：王明敏，女，1982年10月17日出生，汉族，系辽宁省合同法研究会法律部工作人员，住宽甸满族自治县。被告：辽宁益人信息咨询服务有限公司。住所地辽宁省丹东市元宝区金山镇站前路430号101室。法定代表人：吕洪波，系该公司经理。被告：卢文革，男，1976年8月20日出生，住东港市大东区。原告姜海琦与被告辽宁益人信息咨询服务有限公司、卢文革教育培训合同纠纷一案，本院于2021年5月13日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告姜海琦委托诉讼代理人姜代、王明敏到庭参加了诉讼,被告辽宁益人信息咨询服务有限公司及被告卢文革经本院传票传唤，无正当理由拒不到庭，现依法进行缺席审理。本案现已审理终结。原告姜海琦向本院提出诉讼请求：依法判令解除原被告间的《海员委托培训及就业安置合同》；由二被告共同返还收取原告培训、安置等项费用13800元及违约金2760元，共计16560元并由二被告承担本案诉讼费。事实和理由：第一被告系从事商务信息咨询、人力资源服务等工作的咨询服务公司，第二被告系第一被告公司的业务主管。2020年7月16日，第一被告为甲方、原告为乙方签订了《海员委托培训及就业安置合同》，约定由第一被告负责将原告培训结束后安置做海员，考试合格后30日内为原告办理海员相关证件，证件到手后60个工作日内安排原告面试上船，被告收取了原告培训费、学杂费、管理费、办理海员证件费、就业安置等费用共计13800元，其中，在第五条第六款中约定：原告取得证件后，甲方未能在规定时间内，安排原告登船工作，甲方返还乙方所缴费用。原告与第一被告签订合同后，通过微信转账等方式，向第一被告交纳了全部相关费用13800元。但合同签订后，被告经过了半年多时间，被告仅安排原告到山东省的协作单位进行了四项培训中的两项培训，由于被告仅支付给培训方1400元培训费用，没有足额给付山东协作方培训费用，山东协助单位拒绝为原告进行培训，导致原告既没有得到培训证件，也没能办理登船安置手续，原告几次按合同约定向被告要求继续培训和办理安置手续，但被告均予以拒绝，在此情况下，原告向被告要求返还已交纳的各项费用，但被告以各种理由不予返还。目前，被告的行为已经构成根本违约，加之由于遭遇疫情这一不可抗力影响，已无法实现合同目的，原告与被告签订的合同已经根本无法继续履行，为了保护原告合法权益不受侵犯，现请求法院判令解除原告与被告间的《海员委托培训及就业安置合同》由二被告共同返还收取原告的培训费、管理费、办理海员证件、就业安置等各项费用13800元，违约金2760元，共计16560元。经审理查明，2020年7月16日，原告与被告；辽宁益人信息咨询服务有限公司协商一致后，双方签订一份名称为《海员委托培训及就业安置服务合同》。该合同内容约定：“甲方：辽宁益人信息咨询服务有限公司，乙方：姜海琦，就乙方培训及安排上船工作事宜，双方本着自愿、平等、守信的原则，甲乙双方经平等友好协商，达成以下协议：一、培训事宜及要求、1.按照国家海事局有关海员培训的要求，乙方应身体健康，无传染性疾病，裸露部位无明显纹身、烟疤，无犯罪记录，经面试体检合格后，方能参加海员培训。2.乙方自愿参加甲方安排的培训海员事宜，甲方将安排乙方到指定的国家海事局定点培训学校进行海员证件培训，乙方应按照甲方通知的时间到学校报到，乙方保证入学时提交的资料的真实性，完整性，有效性，如因资料不实被学校退回，所产生的费用及造成损失由乙方承担，甲方及学校均有权不退还已授权的各项费用。3.乙方在学校培训期间，由学校办理乙方的保险，甲方负责监督并追究相应责任，但不承担在校期间任何赔偿责任。4.乙方在学校培训期间，必须严格遵守学校规章制度，要认真学习，培训结束后参加学校组织的考试，如果没有通过考试可以申请补考，补考费用自理。5.乙方在培训期间，甲方有义务帮助和协调乙方在学习，生活等方面遇到的困难，协调维护乙方的合法权益。6.乙方考试合格后，甲方协助乙方在30个工作日内拿到海员相关证件，若因乙方原因无法通过考核(如：英语考试不通过则无法参加国际航线工作)，无法获取相关证书的，乙方需承担相应的后果且甲方已经收取的费用不予退还。二、面试及就业安排、1.乙方取得证件后，甲方在60个工作日内安排乙方进行面试上船(中远集团为60-90个工作日)。2.乙方在60周岁前，甲方将免费安排乙方上船工作。3.乙方上船实习期为6个月，满183天(特殊情况除外)，转正后，乙方在每次上船时间不少于10个月。三、费用及待遇、1.乙方自愿选择参与水手专业进行培训，并选择国际航线作为后期的专业方向。乙方需缴纳：入学体检费、培训费、学杂费、管理费、办理海员服务簿、海员证、住宿费、换证费、就业安置费，共计：13800元人民币。2.乙方每次登船的交通费以及在船合同期满正常离船的交通费由船东报销，所乘坐交通工具由船东指定。3.培训期间餐饮费及交通费由乙方另行支付。4.甲方协助乙方办理证件年审，年审费用甲方负责，健康证费乙方自理。5.乙方在船工作期间与船东签订劳动合同，劳务费和其他津贴由船东按月发放，结算金额按实际情况而定。6.乙方的联系方式变动时要及时通知甲方，确保甲方联系乙方。7.国际航线水手年龄要求在18-45周岁(含)，水手实习期6个月左右，平均收入为2500-3500元/月左右，转正后平均收入为8500-9500元/月左右，(参考2019年海员市场综合工资)。四、权利及义务、1.甲方的权利义务、(1)乙方全部费用交齐，通过指定专业考试，并获取上船实习所需全部证书的情况下，甲方为乙方办理相关证件，甲方根据乙方培训专业、考试通过情况(英语)、年龄及个人技能安置适合吨位船舶进行实习。(2)乙方在船上工作后，甲方负责监督乙方与第三方船东共同签署的劳动合同，负责监督合同执行情况。(3)乙方在船上工作期间由船东按照合同规定办理相应保险。在工作期间若乙方发生意外情况，由船东负责。(4)乙方在船上工作期间，若船东无正当理由拖欠工资或辞退乙方，甲方协助乙方清算船东所欠工资，按合同维护乙方合法权益。2.乙方的权利义务。(1)乙方应如实告知甲方自身健康状况(是否有传染性疾病，残疾，重大疾病，潜在性疾病，过敏源等其他病情家族史)。(02)在校期间，需认真学习，严格遵守学校的管理规定，严禁酗酒、不得打架滋事；(3)上船工作期间，需认真工作，严格遵守船舶公司的管理规定；(4)特殊情况下，乙方不能按时登船工作，需提前7个工作日前通知甲方，无特殊情况乙方必须服从甲方安排上船工作。五、甲方提供的服务及保障、1.保证正规海事学院培训2.保证百分百安排就业上船3.保证60周岁前免费安置上船(条件：乙方身体健康，适合继续从事船上工作)。六、违约责任、1、乙方故意隐瞒自身健康条件(如传染性疾病、残疾、重大疾病、潜在性疾病、过敏源等及其他病情家族史)或伪造健康证明，不符合录用条件的，视为乙方违约，甲方概不退还乙方所交费用；2、乙方被学校处分、被取消培训资格者，视为乙方违约，甲方不退还乙方所交费用，且乙方需赔付甲方1万元人民币，所有后果由乙方自行承担；3、乙方若因自身原因，中途停止培训学习，甲方负责保留乙方在校1年学籍，超过保留学籍时间乙方仍未到校培训学习，则视为乙方自愿放弃学籍，且甲方不退还乙方所交费用；4、乙方在校或上船工作期间，因酗酒影响学习、工作而导致自身健康受损，乙方自行承担所有后果，甲方不承担任何责任；5、根据甲方安排，乙方在船工作期间，如果因自身表现不好或业务能力极差(如不认真工作，在船上拉帮结派、打架斗殴等)而被船东解聘，本合同自动终止，同时乙方赔付甲方1万元人民币，所有后果由乙方自行承担。6、在乙方取得全部证件后，甲方未能在约定时间内，安排乙方登船工作，视为甲方违约，甲方退还乙方所交费用，所有证件归乙方所有；学习培训期间产生的费用不予退还。7、乙方接受甲方的工作安排上船实习前，甲方会提前通知乙方做好准备，若因乙方自身原因造成无法按时上船或是不愿意上船等，影响甲方安排并耽误船期，责任由乙方自负，本合同自动终止。8、本协议有效期内，甲乙双方必须履行合同，甲方按合同约定时间安置乙方上船工作，乙方不得提出超出合同范围的其他要求，乙方不能按照甲方的要求参加学习和上船工作，甲方有权利终止合同不予退费。9、协议期内，乙方不得与其他公司签订类似本协议内容的相关协议及劳务合同，一经发现视为乙方违约，本合同自动终止。10、因受国内外进出口贸易以及国内政治经济形势的影响，乙方的薪资及福利待遇会有一定程度的上涨或下降的波动，属于行业正常现象，甲方有告知的义务，但不承担责任。11.如遇到有不能预见、不能克服并且不能避免的客观事件等不可抗力因素，包括但不限于遭遇洪水、地震火灾和风暴等自然灾害、以及战争动乱政府行为等不可抗力因素，因此造成的乙方损失，甲方不负法律责任。七、争议解决1、本合同受中华人民共和国法律管辖并按其进行解释。2、本合同在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决，也可由有关部门调解；协商或调解不成的，按下列方式解决：(1)提交仲裁委员会仲裁；(2)依法向人民法院起诉。3、违约一方或对合同争议承担主要责任的一方，应承担对方因仲裁或诉讼活动而产生的合理律师代理费及其他相关费用。八、其他附则1、本合同自签字盖章之日起生效。2、本合同无合同专用骑缝章无效。3、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。4、合同未尽事宜，经甲、乙双方协商后作为本合同的补充合同或协议，补充合同或协议与本同具有同等的法律效力。5、本合同甲方拥有最终解释权”。原告在合同下方签名，被告益人公司在合同下方加盖其公司合同专用章。该合同签订后的当天晚上，原告通过微信转账的方式将合同约定的学杂费、培训费、就业安置费等各项费用13800元转至该公司负责招生的被告卢文革的账户，其如数收取该笔款项。合同签订后，被告益人公司仅安排原告到山东进行了其口头承诺的四项培训项目的两项内容后就停止了原告的培训，然后让原告回家等候通知。此后，原告多次与被告益人公司沟通要求其继续按合同约定履行义务，但是，其以各种理由推托，至原告起诉，其始终未按合同约定内容履行义务，原告无奈诉至本院。本院所确认的上述事实，有《海员委托培训及就业安置服务合同》、微信转账记录、以及当事人的陈述笔录在案为凭，这些证明材料已经开庭质证和本院审查，可以采信。本院认为，原告与被告益人公司在协商一致的基础上，自愿签订的《海员委托培训及就业安置服务合同》是其双方当事人的真实意示表示，而且该合同也并无违反法律规定的合同无效情形，因此，该合同合法有效，对当事人双方具有法律拘束力。由于被告益人公司未能按合同约定如期履行义务，其以实际行为表明不能继续履行该合同，《中华人民共和国合同法》第九十四条规定：“有下列情形之一的，当事人可以解除合同：（一）因不可抗力致使不能实现合同目的；（二）在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务；（三）当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行；（四）当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的；（五）法律规定的其他情形”。另外，被告益人公司未按合同如约履行义务显然属于违约，应承担由此所产生的全部违约责任。因此，原告诉讼请求判令解除原告与被告益人公司签订的合同，返还其所收取的13800元费用的诉讼请求，既有事实依据，也于法有据，故本院予以支持。对原告诉讼请要求被告卢文革共同承担返还责任的诉讼请求，因其不是该合同的相对人，他依据合同所收取原告的费用，客观上属于履行职务的履职行为，由此所产生的法律后果依法应当由被告益人公司承担，因此，原告诉请其与被告益人公司共同承担返还责任的诉讼请求，于法无据，本院无法予以支持。由于原告姜海琦与被告辽宁益人信息咨询服务有限公司所签订的合同中并未约定违约金或违约金的计算方式，故原告诉请被告给付违约金的诉讼请求本院不予支持。两名被告虽经本院依法传唤，既未出庭应诉，也没有提交书面答辩意见，但是这并不影响本院依法审理后做出公正判决。综上所述，依照《中华人民共和国合同法》第二条、第六条、第八条、第四十四条、第六十条第一款、第九十四条第（二）项、第九十六条、第九十七条、第一百零七条、第一百零八条、《中华人民共和国民法典》第一百七十条、《最高人民法院关于适用时间效力的若干规定》第一条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条的规定，判决如下：一、原告姜海琦与被告辽宁益人信息咨询服务有限公司于2020年7月16日签订的《海员委托培训及就业安置服务合同》解除；二、被告辽宁益人信息咨询服务有限公司于本判决生效之日起十日内返还其收取原告姜海琦的培训、安置费用13800元；三、驳回原告姜海琦的其他诉讼请求。如果被告辽宁益人信息咨询服务有限公司未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费214元，减半收取107元，由原告姜海琦负担18元，由被告辽宁益人信息咨询服务有限公司负担89元。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数或者代表人的人数提出副本，上诉于辽宁省丹东市中级人民法院。审判员  殷业光二〇二一年六月二十三日书记员  王小焱