宁夏回族自治区银川市兴庆区人民法院民事判决书（2021）宁0104民初6206号原告:郭树槐，男，1968年12月4日出生，汉族，农民，住宁夏回族自治区西吉县。委托诉讼代理人：郭宝莉（系郭树槐之女），住宁夏回族自治区平罗县。委托诉讼代理人：王雄，北京凯泰律师事务所律师。原告:康秀梅，女，1972年10月11日出生，汉族，农民，住宁夏回族自治区西吉县。委托诉讼代理人：郭宝莉（系郭树槐之女），住宁夏回族自治区平罗县。委托诉讼代理人：王雄，北京凯泰律师事务所律师。被告：银川市兴庆区富伦汽车美容养护店，住所地宁夏回族自治区银川市兴庆区新世纪花园二组团13号商业楼4号营业房。经营者：郝明丽，女，1979年9月2日出生，汉族，住宁夏回族自治区银川市兴庆区。原告郭树槐、康秀梅与被告银川市兴庆区富伦汽车美容养护店（以下简称富伦汽车养护店）劳动争议一案，本院于2021年4月20日立案后，依法适用简易程序，于2021年5月21日公开开庭进行了审理。原告郭树槐、康秀梅的委托诉讼代理人郭宝莉、王雄、被告富伦汽车养护店的经营者郝明丽到庭参加诉讼。本案现已审理终结。郭树槐、康秀梅向本院提出诉讼请求：1.确认原告之子郭宝仓自2019年8月6日至2020年7月22日期间与被告存在劳动合同关系；2.判令被告向原告支付2019年9月7日至2020年7月22日期间的双倍工资差额35000元（3500元×10个月）；3.判令被告向原告支付经济补偿金3500元；4.判令被告向原告支付2019年8月6日至2020年7月22日期间的休息日加班工资14160元（按照每周加班一天，计算44天，3500元÷21.75天×44天×200%）；5.本案诉讼费由被告承担。事实和理由：原告与郭宝仓系直系亲属关系。郭宝仓于2019年8月6日至2020年7月23日期间在被告处上班，月平均工资3500元。被告未与郭宝仓签订劳动合同，也未缴纳社会保险，且安排郭宝仓加班未支付加班费。原告向银川市兴庆区劳动人事争议仲裁委员会（以下简称兴庆区仲裁委）申请仲裁，因不服裁决诉至法院。富伦汽车养护店辩称，郭宝仓在2015年在被告处做学徒，后于2017年下半年离开被告处，后于2018年12月又回来上班，于2019年1月份开始工作，直至2020年7月23日凌晨跳渠死亡，法院判决被告对郭宝仓的死亡不承担责任。被告系个体工商户，员工周未加班后会给予调休。被告给郭宝仓发放工资的形式比较灵活，有现金也有转账。当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证。对当事人无异议的证据，本院予以确认并在卷佐证。根据当事人陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下：原告郭树槐、康秀梅系郭宝仓（未婚）的父母。2019年1月，郭宝仓到被告处工作，双方未签订劳动合同，被告也未给郭宝仓缴纳社会保险费。2020年7月23日凌晨，郭宝仓与他人聚餐饮酒后不慎在银川市兴庆区唐徕渠落水死亡。郭宝仓在工作期间，被告的经营者郝明丽通过手机转账的方式给郭宝仓支付自2019年1月至2020年6月期间的工资共计34587元（其中2019年2月2日1081元、3月27日54元、4月29日774元、5月16日2003元、5月31日746元、6月15日2404元、6月27日741元、7月15日2095元、7月31日1280元、8月16日2209元、9月2日1028元、9月16日2056元、9月30日1080元和100元、10月15日2117元、11月15日1358元、11月30日453元、12月15日1923元、2020年3月16日1518元、3月22日1200元、4月16日3500元、5月16日2340元、6月17日2527元），原告郭树槐于2020年8月15日代郭宝仓领取2020年7月份的工资及提成共计2824元。被告自认其每周未的两天均要求员工上班，但可以请假并给予调休。2020年10月19日，郭树槐、康秀梅向兴庆区仲裁委申请仲裁，请求：1、确认郭宝仓与富伦汽车养护店自2019年8月6日至2020年7月22日期间存在劳动关系；2、富伦汽车养护店支付郭树槐、康秀梅自2019年9月7日至2020年7月22日期间未与郭宝仓签订劳动合同的双倍工资35000元；3、富伦汽车养护店支付郭树槐、康秀梅因郭宝仓与富伦汽车养护店终止劳动关系的经济补偿金3500元；4、富伦汽车养护店支付郭树槐、康秀梅因郭宝仓与富伦汽车养护店2019年8月6日至2020年7月22日期间的加班工资14160元。兴庆区仲裁委审理后于2021年1月19日作出银兴劳人仲裁字[2020]1601号仲裁裁决书，裁决富伦汽车养护店支付郭树槐、康秀梅2019年10月19日至2020年1月17日的双倍工资4747元；驳回郭树槐、康秀梅的其他仲裁请求。本院认为，原告系郭宝仓的父母，郭宝仓死亡后，原告可以作为郭宝仓的近亲属主张相关权利。郭宝仓于2019年1月到被告处工作，被告给郭宝仓支付劳动报酬，符合劳动关系的法律特征，因被告未提供郭宝仓入职的具体日期，而郭宝仓于2020年7月23日死亡，故本院确认郭宝仓与被告之间自2019年1月15日至2020年7月23日期间存在劳动关系。被告未与郭宝仓签订书面劳动合同，也未给郭宝仓缴纳社会保险费，应承担相应的民事责任。对原告主张的未签订书面劳动合同的双倍工资35000元的诉讼请求，因被告自用工之日起超过一个月未与郭宝仓订立书面劳动合同，应自2019年2月15日起至2020年1月14日期间向郭宝仓每月支付二倍的工资。原告于2020年10月19日申请仲裁，而劳动争议仲裁申请的时效为一年，故郭宝仓自2019年2月15日至2019年10月18日期间的双倍工资已超过仲裁时效，被告应向原告支付郭宝仓的自2019年10月19日至2020年1月14日期间的双倍工资差额。因被告给郭宝仓支付的工资状况不能显示相对应的工资月份，故本院按照郭宝仓在工作期间的所有工资收入，确定郭宝仓的月平均工资为1969元[（34587元＋2824元）÷19]，被告应向原告支付郭宝仓的双倍工资差额4707.50元（1969元÷21.75天×52天）。对原告主张的经济补偿金3500元，因郭宝仓属于意外事件死亡，劳动合同终止，原告的该项主张不符合用人单位向劳动者支付经济补偿的情形，故原告的该项诉讼请求本院不予支持。对原告主张的郭宝仓加班工资14160元的诉讼请求，因被告自认其每周的休息日均要求员工上班，但未向本院提供相应的证据证明其给郭宝仓每周进行调休，故被告应向郭宝仓支付相应的加班费。根据原告主张的郭宝仓加班期间和每周加班一天的请求，原告要求被告支付郭宝仓44天休息日加班费符合法律规定，故被告应向原告支付郭宝仓的加班费7966.50元（1969元÷21.75天×44天×200%）。综上所述，依据《中华人民共和国劳动法》第四十四条、《中华人民共和国劳动合同法》第七条、第十条、第四十四条、第四十六条、第八十二条规定，判决如下：一、原告郭树槐、康秀梅之子郭宝仓与被告银川市兴庆区富伦汽车美容养护店于2019年1月15日至2020年7月23日期间存在劳动关系；二、被告银川市兴庆区富伦汽车美容养护店于本判决生效之日起五日内向原告郭树槐、康秀梅支付郭宝仓的双倍工资差额4707.50元、休息日加班费7966.50元；三、驳回原告郭树槐、康秀梅的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，减半收取计5元，由被告银川市兴庆区富伦汽车美容养护店负担。如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人或者代表人的人数提出副本，上诉于宁夏回族自治区银川市中级人民法院。审判员 何小军二○二一年六月二十九日法官助理 陆钰莹书记员 孙燕燕附：本案适用的相关法律条文《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。《中华人民共和国劳动合同法》第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；（四）用人单位被依法宣告破产的；（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；（六）法律、行政法规规定的其他情形。第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；（七）法律、行政法规规定的其他情形。第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。《中华人民共和国民事诉讼法》第十四条人民检察院有权对民事诉讼实行法律监督。第二百三十九条申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。前款规定的期间，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算；法律文书未规定履行期间的，从法律文书生效之日起计算。第二百五十三条被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行给付金钱义务的，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行其他义务的，应当支付迟延履行金。履行告知书本判决生效后，负有履行义务的当事人必须依法按期履行判决。逾期未履行的，本案申请执行后，负有履行义务的当事人应向本院报告财产状况，并不得有高消费及非生活和工作必需的消费行为。本条款即为执行通知，违反本条规定的，人民法院将依法对相关当事人采取列入失信名单、罚款、拘留等措施，构成犯罪的，依法追究刑事责任。