文书内容重庆市渝北区人民法院民 事 判 决 书（2019）渝0112民初18666号原告（被告）：廖茂林，男，汉族，1973年11月17日出生，住重庆市江北区。委托诉讼代理人：刘发双，重庆索通律师事务所律师。被告（原告）：重庆金算盘软件有限公司，住所地重庆市九龙坡区谢家湾正街49号华润大厦38-1、38-6、38-7、38-8、39-1、39-3、39-4、39-5、39-6、39-7，统一社会信用代码915000004504107522。法定代表人：杨春，总经理。委托诉讼代理人：冉晓燕，重庆邦民律师事务所律师。委托诉讼代理人：闵宇晨，重庆邦民律师事务所律师。原告廖茂林与被告重庆金算盘软件有限公司（以下简称“金算盘公司”）劳动争议一案，本院立案于2019年7月24日受理后，金算盘公司同样不服渝两江劳仲案字[2019]第860号仲裁裁决书向本院提起诉讼，本院于2019年8月1日受理，二案在本质上是基于同一法律事实的同一诉讼，就双方的诉讼请求人民法院应当一并审理，由于廖茂林起诉在先，故本院裁定将该案并入本案中一并审理，该案终结诉讼。后本案依法由审判员张晓星适用简易程序公开开庭进行了审理。廖茂林的委托诉讼代理人刘发双，被告金算盘公司的委托诉讼代理人冉晓燕、闵宇晨到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。廖茂林向本院提出诉讼请求：1.请求判令被告立即向原告支付2016年4月至2019年5月31日的工资184407.08元；2.请求判令被告立即向原告支付经济补偿金364000元。诉讼费由金算盘公司负担。事实及理由：原告于2019年7月12日收到重庆两江新区劳动争议仲裁委员会作出的渝两江劳仲案字[2019]第860号。现原告不服该裁决书，特根据《劳动争议调解仲裁法》的相关规定，在法定期限内向贵院起诉。原告于2000年8月入职被告处，多次续签劳动合同，但自2016年起被告便无故拖欠原告工资报酬，经重庆两江新区劳动保障监察部门在2018年12月协调达成的书面协议，确认被告存在拖欠工资情形，共计184407.08元。该工资经被告确认同意应立即支付，但至今未付。其次，2019年5月23日，原告以被告无故拖欠应发工资，导致原告经济拮据，生活困难，被迫解除与被告之间的劳动关系。劳动仲裁机构审理后确认被告存在无故拖欠原告工资报酬的情形，但却又认为原告的上述事由不符合《劳动合同法》第三十八条规定的情形，前后矛盾的情形属于适用法律错误。原告作为普通劳动者的法定权利应得到保障和维护，被告无故拖欠和拒不支付工资报酬的行为严重侵犯了劳动者的合法权益，被告行为属于《劳动合同法》第三十八条第二项“未及时足额支付劳动报酬”的情形，原告有权据此单方解除劳动合同，并要求被告支付经济补偿金。故根据相关法律规定，请求法院支持全部诉讼请求。金算盘公司诉称及辩称：1.廖茂林的工资经与公司核算应为174857.08元，在仲裁裁决时多给廖茂林认定了不应当认定为工资的保密费，保密费是50元/月，不属于工资构成，仲裁裁决后该司向廖茂林发放了工资9300元，应从前述工资总额中予以抵扣；2.廖茂林向公司提出解除时并不是向公司发出的解除通知书，而是离职申请，该申请不能达到立即解除的法定效力，不应当认定其系构成劳动合同法第38条立即解除的情形，因此金算盘公司不应向廖茂林支付经济补偿，事实上，双方解除时间是2019年6月18日，此时廖茂林并未以拖欠工资为由提出解除。就金算盘公司的诉讼请求，廖茂林辩称：1.就保密费，在仲裁阶段，被告举示的欠薪一览表中明确记载了廖茂林的欠薪金额为185540.51元，只是在劳动仲裁阶段廖茂林自行主张的金额为184407.08元，因此对被告代理人所称的保密费，不予认可；2.被告在仲裁阶段对廖茂林主张的欠薪总额为184407.08元也无异议，仅陈述在2019年6月20日已支付7700元，应予以抵扣。双方当事人围绕诉讼请求，当庭举示了相关证据，本院组织当事人证据交换及质证。就当事人对真实性无异议的证据，仲裁裁决书、劳动合同书、工资表、离职申请、关于廖茂林离职费用说明、工资表、三峡银行业务专用凭证等，本院对真实性予以采信。本院经审理认定事实如下：2000年8月30日，金算盘公司与廖茂林签订了《劳动合同书》，约定廖茂林在该司从事程序员工作。后双方先后于2002年8月28日、2005年9月30日、2008年8月26日、2011年8月30日续签了劳动合同。在最后一份劳动合同书中，双方约定合同期限为无固定期限，廖茂林任经理岗。2019年5月23日，廖茂林向金算盘公司作出了《离职申请》，载明：因公司从2016年开始无故拖欠本人应发工资，致使我们一家人经济拮据，生活困难，今天被迫向公司提出离职申请，希领导批准我离职。庭审中，金算盘公司认可收到了该离职申请。2019年6月18日，金算盘公司制作了《关于廖茂林离职费用说明》，载明：廖茂林于2000年8月30日至2019年6月18日在我公司工作，于2019年6月18日办理完工作交接离职手续。截止2019年6月18日，我司待支付费用共计（税后）184407.08元。以上费用包括廖茂林在职期间应支付的所有劳动报酬（包括工资、加班费、绩效及奖励、高温补贴等），并与廖茂林本人确认已足额核算无异议。廖茂林在尾部“员工签名确认”处签字确认。2019年4月22日，廖茂林向重庆两江新区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，请求金算盘公司支付其2016年4月至2019年5月31日期间工资184407.08元以及经济补偿金364000元。仲裁庭审中，金算盘公司辩称该司于2019年6月20日支付了廖茂林7700元，现仅欠付176707.08元。2019年7月10日，该委作出了渝两江劳仲案字[2019]第860号仲裁裁决书，裁决：一、金算盘公司支付廖茂林工资176707.08元；二、驳回廖茂林的其他仲裁请求。2019年6月20日，金算盘公司通过三峡银行向廖茂林转账支付了7700元，用途载明为“工资”；2019年7月16日，金算盘公司通过三峡银行向廖茂林转账支付了9300元。庭审中，金算盘公司与廖茂林均举示工资表，显示廖茂林每月工资分两笔支付，2018年5月至12月期间其应发工资总额均为17550元/月，2019年1月至5月期间其应发工资总额均为17800元/月。工资表载明的组成部分中包括“保密费”50元/月。庭审中，廖茂林陈述双方约定了有保密义务，金算盘公司发送的工资表中也确实就保密费是单独列项的，但在每月工资中是一并发放的；且即便金算盘公司发放了保密费也属于向廖茂林支付的货币性收入，应列入工资总额，不应扣除。庭审中，廖茂林陈述，仲裁阶段双方确认廖茂林离职前12个月的平均应发工资为18712.5元/月。金算盘公司陈述，因该司经济困难，从2016年开始就发放部分工资，劳动者也清楚该情况。本院认为：关于金算盘公司是否欠付廖茂林工资。《关于廖茂林离职费用说明》是在廖茂林离职后与金算盘公司达成的协议，合法有效，对双方均有约束力。《关于廖茂林离职费用说明》已经明确记载了截至2019年6月18日，金算盘公司尚待支付费用（税后）共计184407.08元，故该司应向廖茂林支付欠付费用。之后金算盘公司分别在2019年6月20日、2019年7月16日向廖茂林转账支付7700元、9300元，廖茂林未举示证据以上款项为欠付费用以外的款项，故应在金算盘公司对廖茂林的欠付费用中予以扣除该两笔转账，即金算盘公司还应向廖茂林支付184407.08元-7700元-9300元=167407.08元。关于金算盘公司是否应向廖茂林支付经济补偿金。按照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第（二）项的规定，用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者有权解除劳动合同。这是赋予劳动者在切身利益受到损害的时候，可以单方行使解除权，此为形成权，不以用人单位同意为解除的条件。本案中，金算盘公司认可从2016年开始仅发放部分工资，故廖茂林以该司无故拖欠工资为由申请离职实质就是行使了单方解除权，金算盘公司也认可收到了离职申请，根据《关于廖茂林离职费用说明》双方的劳动关系已于2019年6月18日解除。同时，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第（一）款的规定，金算盘公司应向廖茂林支付经济补偿。廖茂林虽主张双方在仲裁阶段确认了其本人离职前12个月的平均应发工资为18712.5元/月，但并未举示相应证据，故本院不予采信。廖茂林在庭审中认可双方约定有保密义务，金算盘公司每月在工资中一并发放保密费50元，根据《国家统计局关于工资总额组成的规定》第四条，该保密费不属于工资组成。因此，根据双方举示的工资表，本院确认廖茂林在解除劳动关系前具有完整工资支付周期的12个月的平均工资应为（17550元/月×7个月+17800元/月×5个月-50元/月×12个月）÷12个月=17604元（四舍五入取整数）。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条及第九十七条的规定，金算盘公司应向廖茂林支付2008年1月1日至2019年6月18日期间解除劳动关系的经济补偿17604元/月×11.5个月=202446元。综上，依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十条、第三十八条、第四十六条、第四十七条、第九十七条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定，判决如下：一、被告（原告）重庆金算盘软件有限公司于本判决生效之日起七日内支付原告（被告）廖茂林欠付费用167407.08元；二、被告（原告）重庆金算盘软件有限公司于本判决生效之日起七日内支付原告（被告）廖茂林解除劳动合同的经济补偿202446元；三、驳回原告（被告）廖茂林的其他诉讼请求；四、驳回被告（原告）重庆金算盘软件有限公司的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付延迟履行期间的债务利息。案件受理费10元，减半收取5元，由被告（原告）重庆金算盘软件有限公司负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提交副本，上诉于重庆市第一中级人民法院。审判员  张晓星二〇一九年十月二十三日书记员  李婧姣