新疆维吾尔自治区伊宁县人民法院民事判决书（2019）新4021民初1189号原告：张继元，男，汉族，1966年4月9日出生，现住伊宁县。委托诉讼代理人：杨玲，女，汉族，1978年8月30日，系原告张继元的妻子。委托诉讼代理人：严华荣，伊犁州霍城县立信法律服务所法律工作者。被告：伊犁华蓝木业有限公司，住所地：伊宁县城西工业园区伊吉路13号。法定代表人：兰东利，该公司董事长。委托诉讼代理人：魏鑫，该公司办公室主任。委托诉讼代理人：刘元军，新疆弓月律师事务所律师。原告张继元与被告伊犁华蓝木业有限公司劳动争议纠纷一案，本院于2019年6月12日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告张继元及其委托诉讼代理人严华荣，被告伊犁华蓝木业有限公司的委托诉讼代理人魏鑫、刘元军到庭参加诉讼。本案现已审理终结。张继元向本院提出诉称请求：1.解除原、被告之间的劳动关系；2.判令被告为原告补缴2002年10月至2008年3月及2019年1月至2019年2月的五项社会保险费；3.判令被告支付原告经济补偿36000元（12月×3000元/月）；4.判令被告支付原告2018年11月至2019年2月的生活费2000元（500元/月×4个月）；5.判令被告支付原告失业保障金72000元（3000元/月×24个月）；6.判令被告支付原告2019年春节期间回家探亲路费1582元。事实和理由：原告于2002年10月开始在被告处从事机修工的工作，2008年4月，被告开始给原告缴纳了五项社会保险费。因原告是山东人，被告每年要支付原告回去探望亲属（兄弟姐妹）的费用。2018年10月，因被告的原因导致原告一直待岗，被告还拖欠原告的工资，探亲费用也不予支付。被告的行为侵犯了原告合法权益，原告为此向伊宁县劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，2019年5月10日，原告收到仲裁裁决书，原告对仲裁裁决不服，依法提起诉讼。伊犁华蓝木业有限公司辩称，原告所述与客观事实有出入，2008年国家开始统一缴纳社保的。原告要求解除劳动合同的诉求不能成立，被告同意继续签订劳动合同，因双方签订的劳动合同期限为2016年1月至2018年12月31日，现双方劳动合同期已满，原告要求解除劳动合同无事实法律依据。被告不同意补缴2002年10月至2008年3月和2019年1月至2019年2月份的五项社保，原告没有提供证据证实此期间是否在被告处上班，被告因环境保护评价的的原因搬迁××县，被告对此已召开职工代表大会决定劳动合同履行的条件，原告经被告多次通知不到新的工作地点上班，也不续签劳动合同，因此原告要求支付36000元的补偿金没有事实和法律依据。被告同意支付原告2018年11月至2018年12月的生活费1000元（每月500元）。原告要求支付失业保障金72000元的请求，因其在劳动争议仲裁时没有提出该项仲裁请求，同时该请求及事实理由不符合社会保险法或失业保险条例的相关规定，因此该请求不能成立。对原告要求支付探亲路费1582元的请求，不符合国家劳动法律、法规或政策的相关规定，该请求不能成立。被告同意为原告缴纳2019年1月至2019年2月的社保。本院经审理认定事实如下：原告于2003年入职到被告单位工作，2008年1月1日，双方签订了固定期限书面劳动合同，合同期限至2010年12月31日，2010年11月5日再次签订固定期限劳动合同，期限至2016年11月4日，工作岗位为警卫。劳动合同约定“甲方（本案被告）生产任务不足或其他原因使乙方（本案原告）下岗待工的，甲方支付乙方生活费每月500元及为乙方缴纳各项社会保险费”。2018年6月，被告单位因环保问题进行搬迁致停产，2018年6月20日，被告单位召开职工代表大会，参会代表13人，会议讨论并表决了《伊犁华蓝木业有限公司搬迁停产期间职工安置方案》，决定少数民族职工尽量安排到位于伊东工业园A区的伊犁华蓝生物科技有限公司就业，工资、工龄等其他福利待遇不变，内地职工安排到湖北省云梦县的湖北福梦木业有限公司工作，工资、工龄等其他福利待遇不变。服从安排的职工在2018年6月28日前到被告办公室处报到，办理相关劳动关系转移手续，不愿意转移劳动关系的可不转移，不能服从公司安排的职工，视为自动离职，自动放弃劳动权益。2018年10月至2018年12月，原告被安排到华蓝钢结构有限公司上班。2019年1月17日，原告回山东老家，于2019年2月8日回来，2019年2月底，被告通知原告去华蓝生物科技公司上班，原告考虑新工作单位路途远，没有办法照顾家人等原因，不愿意去。被告拖欠原告2018年10月11天、2018年11月、2018年12月工资共计4733元。2019年3月3日，伊宁县劳动人事争议仲裁委员会受理了申请人（本案原告）与被申请人（本案被告）支付赔偿金争议一案，申请人仲裁请求：1.请求补缴2002年10月至2008年3月和2019年1月至2月的养老保险和医疗保险；2.要求支付拖欠的2018年10月11天、11月、12月工资共计4733元；3.要求支付2018年11月至2019年2月的生活费2000元（500元/月×4个月）；4.要求支付春节期间回山东探亲路费及补助1582元；5.要求支付双倍赔偿金102000元（17个月×3000元×2倍）。2019年5月2日，伊宁县劳动人事争议仲裁委员会作出伊县劳人仲字（2019）22号仲裁裁决书，裁决：一、裁决书生效之日起，被申请人单位依法为申请人补缴2019年1月及2019年2月的基本养老保险费及基本医疗保险费，具体缴费基数及缴费金额以缴费地社会保险管理部门核算为准；二、裁决书生效之日起，被申请人单位向申请人支付工资4733元、生活费1000元；三、驳回申请人的其它仲裁请求。原告不服仲裁裁决，诉至本院。在本院审理期间，被告已支付拖欠原告的工资4733元。原告月平均工资为2005元。本院认为，《劳动合同法》第二十九规定，用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自义务。《最高人民法院》第十六条规定，劳动合同期满后，劳动者仍在原用人单位工作，原用人单位未表示异议的，视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。一方提出终止劳动关系的，人民法院应当支持。原、被告双方签订的最后一期固定期限的劳动合同，合同期限自2010年11月5日至2016年11月4日止，此后双方没有续订劳动合同，但原告仍在被告单位工作，视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。原告提出解除劳动关系的诉讼请求，符合法律规定，本院予以支持。劳动关系存续期间，被告单位应当为原告按时、足额缴纳各项社会保险费，具体缴费基数及缴费金额以缴费地社会保险经办机构核算为准。因此，原告要求被告为其补缴2003年至2008年3月的养老保险和医疗保险的诉讼请求，具有事实和法律依据，本院予以支持。其要求补缴生育保险、失业保险、工伤保险的请求，本院不予支持。原告要求被告补缴2019年1月和2019年2月的五项社会保险费的请求，被告同意，本院予以支持。《劳动合同法》第三十八条第一款第二项规定，未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。《劳动合同法》第四十六条第一项规定，劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。故被告应当支付原告经济补偿。《劳动合同法》第四十七条一款规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的，按1年计算；不满6个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。《劳动合同法》第九十七条第三款规定，本法施行之日存续的劳动合同在本法施行后解除或者终止，依照本法第四十六条规定应当支付经济补偿的，经济补偿年限自本法施行之日起计算；本法施行前按照当时有关规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿的，按照当时有关规定执行。《劳动合同法》自2008年1月1日起施行，自2008年1月1日至2018年12月31日，原告的工作年限为11年。故被告应支付原告经济补偿22055元（2005元/月×11个月）。因被告搬迁而停产的原因，导致原告于2019年1月-2月待岗，依据双方签订的劳动合同约定，因被告的原因使原告待岗的，待岗期间被告应支付原告每月生活费500元，故被告应支付原告2019年1月和2019年2月的生活费1000元（500元/月×2个月）。被告已给原告发了2018年11月和12的工资，故其再要求被告支付生活费的请求，没有依据，本院不予支持。双方劳动合同存续期间，被告为原告缴纳了失业保险费，失业保险金属于社会保险，支付主体是失业保险经办机构，故原告应当按相关规定向社会保险经办机构去申请领取失业保险金。现原告要求被告支付失业保险金的诉讼请求，没有法律依据，本院不予支持。探亲假是指与父母或配偶分居两地的职工，每年享有的与父母或配偶团聚的假期，原告夫妻已在本地安家，父母已去世，故不符合报销探亲路费享受补助的情形，原告的该项请求，本院不予支持。依照《中华人民共和国劳动合同法》第二十九条、第三十八条第一款第二项、第四十六条第一项，第四十七条第一款规定，判决如下：一、解除双方之间的劳动合同；二、被告伊犁华蓝木业有限公司为原告张继元补缴2003年至2008年3月的养老保险费和医疗保险费；补缴2019年1月和2019年2月的五项社会保险费，具体缴费基数及缴费金额以缴费地社会保险经办机构核算为准；三、被告伊犁华蓝木业有限公司支付原告张继元经济补偿22055元；四、被告伊犁华蓝木业有限公司支付原告张继元2019年1月和2019年2月的生活费共计1000元；五、驳回原告张继元的其他诉讼请求。上述二、三、四项，被告伊犁华蓝木业有限公司于本判决生效之日起15日内履行完毕。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费5元，由被告伊犁华蓝木业有限公司负担。如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状正本及副本四份，上诉于新疆维吾尔自治区高级人民法院伊犁哈萨克自治州分院。审判员 荆 琪二〇一九年十月二十八日书记员 撒雪儿