河南省尉氏县人民法院民 事 判 决 书(2019)豫0223民初3976号原告：河南中城建设集团股份有限公司。住所地：开封市新门关街**，现办公地开封市东京大道中段开封文化艺术学校东临。统一社会信用代码：914102007648884924。法定代表人：陈林，任董事长。委托诉讼代理人：张艳，公司员工。代理权限为特别授权。被告：何盼，女，1970年12月19日出生，汉族，住开封市禹王台区。委托诉讼代理人：何晓东（被告胞兄），男，1963年9月22日出生，汉族，住开封市金明区。代理权限为特别授权。原告河南中城建设集团股份有限公司诉被告何盼劳动争议纠纷一案，开封市龙亭区人民法院受理后，被告提出管辖权异议，该院作出（2019）豫0202民初788号民事裁定书，驳回被告提出的管辖权异议，被告不服，向开封中级人民法院提起上诉，该院作出（2019）豫02民辖终118号民事裁定书，驳回上诉，维持原判。被告提交回避申请，要求开封市龙亭区人民法院回避，开封市中级人民法院作出（2019）豫02民辖20号民事裁定书，指定本院审理此案。本院2019年7月17日受理后，依法适用普通程序，公开开庭进行了审理。原告代理人张艳、被告何盼及其代理人何晓东到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告河南中城建设集团股份有限公司向本院提出诉讼请求：判令原告无须向被告支付赔偿金104130元。事实与理由：2012年9月10日，被告进入原告公司从事财务、材料员工作。2017年9月，被告多次拒不服从工作安排连续旷工，因被告严重违反公司规章管理制度，2018年3月21日，原告以拒不服从工作安排，严重违反公司的规章制度为由对被告予以辞退，被告同日签收解除合同证明书，原告于2018年3月21日在东方今报上发布声明对双方劳动关系解除事宜进行公示。2019年1月14日，被告就违法解除劳动合同补偿金、赔偿金、加班工资等申请仲裁，开封市劳动人事仲裁委员会于2019年2月25日作出汴劳人促案字（2019）第0033号仲裁裁决书第一项明显不当，仲裁裁决认定原被告自1992年8月至2018年3月21日存在劳动关系事实不清，证据不足，裁决认定原告未依据法定程序解除与被告劳动合同，鉴于原告起诉前已根据法律规定补充纠正，原告解除与被告劳动合同实体，程序合法，无须向被告支付赔偿金，裁决书所依据的法律不再适用本案事实情况。被告辩称，原告违反劳动合同法第四十条、第四十三条的规定单方面解除与被告的劳动合同，实体上违法，程序上也违法，应当向被告支付赔偿金104130元。仲裁裁决书就经济补偿部分的裁决是正确的。原告伪造证据，对《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（四）》第十二条恶意曲解，本案的焦点是被告有没有违反原告所称的员工奖惩条例第十四条的规定，事实是被告并没有违反原告的员工奖惩条例第十四条的规定，也没有违反劳动合同法第三十九规定的行为。为支持诉讼请求，原告提交的证据有：仲裁裁决书、人社平台打印的缴费信息、解除（终止）劳动合同证明书、原告关于解除与何盼劳动合同的决定文件、关于解除何盼同志劳动关系的报告、补正通知书、2018年3月21日东方今报、被告工资表。被告提交的证据有：被告1992年8月25日被开封市第一建筑工程公司录用通知、开封市劳动局招收职工花名册、开封市工商局出具的证明、开封市人民政府办公室【2004】3号会议纪要。原告与被告签订的5份劳动合同、原告解除劳动合同证明书、欠发工资表、被告的企业职工基本养老保险个人权益单、1993年9月被告的企业职工定级审批表、1995年9月被告的企业职工定级审批表、1995年3月河南企业职工升级审批表、2002年4月基本工资变动表、1999年8月被告的助理政工师专业职务申报表、1996年3月入党教育考察登记表、1997年入党志愿书、1999年8月企业思想政治工作人员申报专业职务一览表、2016年3月及2017年5月在被告租赁分公司的工资表、吕卫东出庭作证、奖惩条例、开封市劳动人事争议仲裁委员会庭审笔录、工资表。本院组织双方进行了质证。根据原被告的陈述和经审查确认的证据，本院认定的事实如下：1992年8月，被告通过开封市劳动局招工到开封市第一建筑工程公司工作，同年8月5日与该公司签订固定期限劳动合同，合同期从1992年8月至1997年8月止。在1999年8月18日被告企业思想政治工作人员专业职务申请表上及2002年4月9日职业岗位技能工资制职工基本工资变动表加盖有开封市第一建筑工程公司公章。2004年6月6日，开封市第一建筑工程公司改制为河南中城建筑股份有限公司。2008年1月5日、2011年3月2日被告与河南中城建筑股份有限公司签订固定期限劳动合同。2013年7月4日，河南中城建筑股份有限公司名称变更为河南中城建筑集团有限公司。被告分别于2013年11月18日、2016年12月30日与河南中城集团股份有限公司签订固定期限劳动合同。2016年12月30日的劳动合同约定：合同于2019年12月31日终止，被告在管理岗位工作。双方对工作地点未作约定。在该合同履行期间。因被告对被原告安排至封丘工地工作以家庭原因有异议，未服从安排，2017年9月，原告开始在家待岗。2018年3月21日，原告以被告自2017年9月待岗，期间公司多次安排其上岗，被告不服从公司工作安排，严重违反公司的规章制度为由，解除与被告的劳动合同关系，并不支付经济补偿金。被告因对工资待遇、经济补偿金等与原告发生争议，向开封市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，申请仲裁请求为：要求被申请人依法支付违法解除劳动合同的补偿金、赔偿金、加班工资足额支付，并要求被申请人支付申请人自2002年8月至2018年3月，共计187个月的双倍工资。2019年2月25日，开封市劳动人事争议仲裁委员会作出汴劳人仲案字（2019）第0033号仲裁裁决书，认为申请人在家待岗期间，被申请人通知申请人上岗，双方就工作地点未达成一致意见，被申请人以申请人不服从工作安排为由单方与申请人解除劳动合同，应当事先通知工会，被申请人未按照劳动合同法相关规定程序与申请人解除劳动合同，应按照经济补偿金的两倍支付申请人赔偿金。申请人要求被申请人支付加班工资、双倍工资，依据不足，本委不予支持。裁决如下：一、被申请人河南中城建设集团有限公司支付申请人何盼赔偿金104130元；二、申请人的其他请求，本委不予支持。2019年2月12日，原告公司工会以解除与何盼劳动关系的决定，未书面通知工会，程序存在瑕疵，通知公司补正。同年2月18日，原告向公司工会递交关于解除何盼同志劳动关系的报告，同年2月20日，公司工会同意公司处理意见。同年3月21日，河南中城建设集团股份有限公司不服仲裁裁决，向法院起诉。另查明：被告2017年4月、5月、6月、7月、8月工资分别1843.4元、1783.4元、1783.4元、1783.4元、1333.4，业务费均为144元，共计9697元。2017年8月21日至2018年3月21日，原告补发被告工资为3500元、3500元、5019.67元，共计12019.67元。2017年4月至2019年3月平均工资为1809.72元。本院认为，开封市劳动人事争议仲裁委员会仲裁裁决驳回了被告要求加班工资、双倍工资的请求，被告没有在法定期间内向法院起诉，但在答辩期间提出及反诉要求原告支付加班工资及双倍工资，要求本院予以审理，被告的要求没有法律依据，本院不予审理。变更工作地点属于变更劳动合同的内容，用人单位应当与劳动者平等协商，工作地点的变更涉及到用人单位的经营需要和劳动者提供便利性两方面的问题，应当对用人单位变更劳动者工作地点的合理性以及对劳动者的合同目的实现的影响两个方面进行审查和判断，尤其是结合劳动者的工作性质、对劳动者的生活影响程度、劳动合同履行的条件是否改善、劳动合同的约定等进行综合判断。本案中，劳动合同并未约定工作地点，被告以家庭原因未服从到封丘工地工作，被告的居住地在开封市，囿于家庭原因及个人的客观因素，其要求在开封市内工作，且被告一直在开封市内工作，其对工作地点的变更，提出异议，显然具有一定的合理性，原告应出于对员工关心、照顾，应与被告平等协商，作出合理性的安排，而原告以被告不服从工作安排为由，解除与被告的劳动关系，被告接受解除劳动关系的事实，要求原告支付赔偿金，于法有据，本院予以支持。关于被告的工作期限问题，从1992年8月被告被开封市劳动局招录到开封市第一建筑工程公司，虽该公司名称两次变更，被告在变更前后五次签订固定期限劳动合同，时间虽不连续，但根据档案材料及劳动合同，以及证人证言，可以认定被告的工作年限从1992年8月起至2018年3月合同解除，工作期限为25年7个月。原告诉称被告从2012年10月到原告处工作的意见，并提交的人社平台职工保险查询单上显示2012年9月10日，开封市天盛置业有限公司为被告缴纳社保信息，但在该查询单上同日亦有原告为被告缴纳社保信息，原告未提交被告与开封市天盛置业有限公司存在劳动关系的其他证据，被告亦否认与该公司存在劳动关系，故对原告的该意见，本院不予采纳。被告在劳动合同解除前平均工资为1809.72元。原告应支付赔偿金94105.44元（1809.72元/月×26月×2）。综上所述，对原告的诉讼请求，本院不予支持。依照《中华人民共和国劳动合同法》第三条、第三十五条、第四十七条，第四十八条、第八十七条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决如下：原告河南中城建设集团股份有限公司于本判决生效后三日内支付被告何盼赔偿金94105.44元。如果未按本判决指定的期间履行金钱给付的义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条的规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，由原告负担.如不服本判决，可在接到判决书之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提供副本，上诉于河南省开封市中级人民法院。审 判 长  王根平人民陪审员  王青平人民陪审员  王自豪二〇一九年十月二十一日书 记 员  李 杰