江苏省泗洪县人民法院民 事 判 决 书（2020）苏1324民初1175号原告：周志品，男，1966年2月21日出生，居民，住泗洪县。委托诉讼代理人：张凯，江苏三佳律师事务所律师。被告：徐守建，男，1975年7月16日出生，个体户，住泗洪县。原告周志品诉被告徐守建提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2020年3月31日受理后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告周志品及其委托诉讼代理人张凯，被告徐守建到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告周志品向本院提出诉讼请求：1.判令被告赔偿原告损失合计57993元（计算明细：1.医药费30740元；2.营养费38天×20元=760元；3.住院伙食补助费1140元；4.误工费90天×129元=11610元；5.护理费90天×100元=9000元；6.交通费380元）；2.本案诉讼费用由被告承担。事实和理由：被告从事木材收购生意，被告经常雇佣原告为其从事伐木工作，工资为每天300元。2019年9月28日，在安徽淮南小林场伐木时，原告在工作期间导致左腿受伤。原告受伤后，被告开车将原告从淮南送回泗洪县城西人民医院住院治疗。原告在泗洪县城西人民医院住院治疗38天，经诊断为左髌骨开放性骨折。原告目前已经出院，被告仅支付医药费1000元，其余损失被告不愿意赔偿，故原告诉至法院。被告徐守建辩称：被告不同意赔偿。原告是被告雇佣的员工。原告受伤的地点确实是在安徽淮南小林场，但是原告是自己走路的时候摔伤的，不是在工作的时候腿摔断的，具体怎么断了被告不清楚。当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证，对当事人无异议的证据，本院予以确认并在卷佐证。对当事人有争议的证据，本院认定如下：原告的提供的泗洪县城西人民医院收费票据两张、费用清单一份、出院记录一份，是原告受伤后在医院住院治疗期间形成的证据，本院依法予以采信。根据当事人陈述和经审查确认的证据，本院认定如下：2019年9月28日，被告雇佣原告为其从事砍伐树木工作。工作中，原告摔倒在地，导致受伤。同日，原告被送入泗洪县城西人民医院接受治疗，经诊断为左髌骨开放性骨折。2019年10月16日，泗洪县城西人民医院为原告行左髌骨开放性骨折切开复位内固定术。原告在该医院住院治疗38天，共支付医疗费30741.02元。原告于2019年11月5日出院，出院医嘱：休息三个月，继续治疗，术后一年返院复查并取内固定。原告受伤后，被告已支付原告1000元。另查明，2019年江苏省城镇居民人均可支配收入为51056元。本院认为：提供劳务一方因劳务自己受到损害的，应根据提供劳务一方与接受劳务一方双方各自的过错承担相应的责任。本案中，被告辩称原告并非是在工作中受伤，本院认为，被告雇佣原告从事砍伐树木，伐树工作是一种连续性的工作，原告受伤是发生在工作地点、工作时间内，故应认定原告是在从事劳务活动中遭受人身损害，被告作为接受劳务一方应当承担赔偿责任。但原告在提供劳务时未能尽到谨慎的注意义务，自身亦应承担一定责任，本院酌定原告对自身的受伤承担次要责任，被告作为雇主承担主要赔偿责任，双方承担责任的比例为30%、70%。关于原告各项损失,因原告在泗洪县城镇居住生活，故应按城镇居民标准赔偿。因原告为左髌骨开放性骨折，且行切开复位内固定术治疗，出院医嘱休息三个月，故本院认定原告的误工期为90天。原告主张护理期间为住院期间天数即38天，本院予以认定。护理期为45天。原告的具体损失本院确认如下：1.医疗费为30741.02元，原告主张为30740元，不违反法律规定，本院予以确认；2.营养费570元（15元/天×38天）;3.住院伙食补助费760元（20元/天×38天）；4.误工费11610元；5.护理费4500元（100元/天×45天）；6.交通费380元。以上费用合计48560元，被告应赔偿原告33992元（48560元×70%）。综上，依照《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十七条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条之规定，判决如下：被告徐守建于本判决生效之日起十日内赔偿原告周志品各项损失合计33992元。如果未按本判决指定的期限履行给付义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费480元，减半收取计240元，由原告周志品负担90元，被告徐守建负担150元。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于江苏省宿迁市中级人民法院。根据《诉讼费用交纳办法》的规定，向江苏省宿迁市中级人民法院预交上诉案件受理费480元。审 判 员 陈研二〇二〇年五月二十八日法官助理 张锐书 记 员 陈波附录法律条文《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。第十九条医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的,参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的,参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人,但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的,可以参照确定护理人员人数。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的,可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限,但最长不超过二十年。受害人定残后的护理,应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。第二十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。第二十四条营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。