安徽省灵璧县人民法院 民 事 判 决 书 （2020）皖1323民初1451号 原告：***，男，1964年2月11日出生，汉族，住安徽省宿州市灵璧县。 委托诉讼代理人：邱振琥，灵璧县灵城镇法律服务所法律工作者。 被告：安徽雨鑫木业有限公司，住所地安徽省宿州市灵璧县开发区北部园区长江路与云台山路西建设北路东，统一社会信用代码91341323MA2TCKTG2H。 法定代表人：侯作明，该公司董事长。 委托诉讼代理人：张传磊，该公司办公室主任。 被告：孙光晨，男，1988年3月14日出生，汉族，住江苏省丰县。 原告***与被告安徽雨鑫木业有限公司、孙光晨提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2020年3月18日立案受理后，依法适用简易程序公开开庭进行了审理。原告***及其委托诉讼代理人邱振琥，被告安徽雨鑫木业有限公司的委托诉讼代理人张传磊、被告孙光晨到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 ***向本院提出诉讼请求：1、依法判令被告赔偿原告医药费、误工费、护理费、交通费、营养费、伙食补助费、伤残赔偿金、伤残精神抚慰金、伤残鉴定费等共计156833.15元。2、本案诉讼费用由被告承担。事实与理由:2019年8月至2019年12月16日,被告工地需要工人施工。原告经介绍进入被告工地施工。由被告孙光晨带工。同年12月16日上午,原告在施工中左腿骨折受伤。被告孙光晨及其他工人将原告送往灵璧济安医院和灵璧县人民医院救治。后又经安微天和司法鉴定中心鉴定,原告的左股骨颈骨折行左赢关节置换术已构成九级伤残。为了维护原告合法权益,恳请灵璧县人民法院判如所请。 安徽雨鑫木业有限公司辩称：被告将公司厂房及场地土建工程发包给孙光晨施工，公司与孙光晨之间签订有协议，协议约定因施工导致工人受伤的责任全部由施工方承担。原告的损失被告不应当承担。 孙光晨辩称：原告是被告工地工人，当天被告没有安排原告干活，是原告自己未注意安全受伤，原告自身存在过错。每次工作前，被告均要求工人注意安全，被告已尽到安全义务。现被告同意赔偿，但暂无能力赔偿。 本院经审理认定事实如下：被告孙光晨承包安徽雨鑫木业有限公司厂房及场地土建工程，原告***是孙光晨雇佣的工人。2019年12月16日，原告在被告工地掌控混凝土车磅头时，因混凝土车磅头来回晃动致原告摔倒受伤。原告受伤后被送至灵璧县人民医院住院治疗，共住院15天，行左髋关节置换手术，出院诊断：左股骨颈骨折，花医疗费38465.1元，出院医嘱：患肢保护6周，6周内不可深蹲，3月内不能完全持重等。期间，被告垫付医疗费13000元。 2020年1月8日，原告委托安徽天和司法鉴定中心对其伤情及误工、护理、营养期进行鉴定，安徽天和司法鉴定中心于2020年1月10日出具司法鉴定意见书，认定***左股骨颈骨折行左髋关节置换术已构成九级伤残，误工期为365日，护理期为150日，营养期为180日。原告本次鉴定支出鉴定费1500元。 本院认为，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定：“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。”本案中，孙光晨雇佣***为其工作，***在工作过程中遭受人身损害，孙光晨作为雇主应当对***的损害承担赔偿责任。孙光晨没有相应资质，安徽雨鑫木业有限公司作为发包人未尽审查义务应当与孙光晨承担连带责任。***在工作过程中未能尽到安全注意义务，存在过错，应对自身的损害承担相应责任。综合考虑双方过错程度，本院酌定***按20%的责任比例、被告孙光晨按80%的责任比例承担责任为宜。 关于原告损失。医疗费25993.1元（38993.1-13000）；误工费36124.05元（365天×98.97元）。原告主张每天按98.97元计算，予以支持；护理费18522元（150天×123.48元），原告主张19932元，超出部分不予支持；营养费4500元（180天×30元）；住院伙食补助费450元（15天×30元）。原告主张900元，超出部分不予支持；伤残赔偿金55984元（13996元×20年×20%系数）。原告主张按13996元计算，予以支持；精神损害赔偿金10000元；鉴定费1500元；交通费1000元，共计154073.15元，原告主张超出部分，不予支持。上述损失，被告应当赔偿原告123258.5元（154073.15×80%），其余损失原告自行承担。 依照《中华人民共和国侵权责任法》第三条、第十六条、第三十五条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十八条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条之规定，判决如下： 一、被告孙光晨于本判决书生效后十日内赔偿原告***损失123258.5元。被告安徽雨鑫木业有限公司承担连带责任； 二、驳回原告***的其他诉讼请求。 如果未按本判决规定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费减半收取1718元，由被告孙光晨、安徽雨鑫木业有限公司承担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起15日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于安徽省宿州市中级人民法院。 审判员  孙九大 二〇二〇年五月十四日 法官助理余鹏程 书记员赵艳玲 附：本案适用法律条文 《中华人民共和国侵权责任法》 第三条被侵权人有权请求侵权人承担侵权责任。 第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。 第三十五条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。 雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。 第十八条受害人或者死者近亲属遭受精神损害，赔偿权利人向人民法院请求赔偿精神损害抚慰金的，适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》予以确定。 精神损害抚慰金的请求权，不得让与或者继承。但赔偿义务人已经以书面方式承诺给予金钱赔偿，或者赔偿权利人已经向人民法院起诉的除外。 第十九条医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。 医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。 第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。 误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。 受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。 第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。 护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。 护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。 受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。 第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。 第二十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。 受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。 第二十四条营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。 第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。 受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。