苏州市吴中区人民法院民 事 判 决 书（2020）苏0506民初1914号原告：陈爱民，男，1969年4月25日生，汉族，户籍地江苏省宝应县，现住江苏省苏州市。被告：彭辉，男，1982年12月16日生，汉族，户籍地湖北省武汉市黄陂区，现住江苏省苏州市。被告：苏州碧水香枫文化旅游开发有限公司，住所地江苏省苏州市吴中区木渎镇渔洋街78号9-1001。法定代表人：叶树清，该公司董事长。委托诉讼代理人：严长华，江苏苏合律师事务所律师。原告陈爱民与被告彭辉、苏州碧水香枫文化旅游开发有限公司（以下简称碧水香枫公司）侵权责任纠纷一案，本院于2020年3月25日立案受理后，依法由审判员吴宁剑适用小额诉讼程序公开开庭进行审理。原告陈爱民，被告彭辉、碧水香枫公司的委托诉讼代理人严长华到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告陈爱民向本院提出诉讼请求为：1、要求被告彭辉赔偿原告医药费4725.46元、误工费600元、交通费200元、陪护费450元、精神损害抚慰金10000元，共计15975.46元；2、被告碧水香枫公司对被告彭辉的上述赔偿承担连带清偿责任；3、诉讼费由被告承担。事实和理由：2019年9月1日之后，香枫印象小区已由中正物业公司进驻，而非之前的碧水香枫公司，但碧水香枫公司仍派彭辉在小区管理并且想控制门卫室，故小区业主自2019年12月3日开始轮流在小区门卫室义务值班。2019年12月6日凌晨3时左右，原告陈爱民、屈雪芹、郭彩萍、李风国、王朝军等业主在门卫室值班时，被告彭辉、案外人薛兴涛为首的13名碧水香枫保安人员开始破坏道闸、门卫电力设施，用踹门方式强行闯入门卫室，对包括其在内的值班业主恶语相向让业主出去。之后，业主被他们一个个拖出门卫室，其不想出去，他们就殴打其头部左侧、头顶及腿部，并将其推至室外、推倒在地，企图继续实施暴力，被其他业主制止并指责。原告后被送到木渎人民医院治疗。原告要求法院被告共同赔偿所产生医药费4725.46元、交通费200元、家属陪护费450元、误工费600元、精神损害抚慰金10000元，共计15975.46元。被告彭辉辩称,其于2019年9月12日入职被告碧水香枫公司，任保安主管一职。碧水香枫公司在该小区的原项目经理邱阿四于2019年8月离开，碧水香枫公司后委派林某担任该小区项目经理，被告碧水香枫公司委派其至香枫印象小区负责秩序维护，林某带其一起进驻该小区，一直服务至2020年3月27日离场。因原告等人强行占用碧水香枫公司的门卫室、道闸和以前物业的办公室，碧水香枫公司的领导让其带人把门岗和门卫室收复。2019年12月6日凌晨3点左右，其带领保安队长及多名保安对门卫室和门口道闸进行收复。因门卫室里的人不开门还拿着钢管，其当时确实有过激行为，将门卫室的门踹开，但其进去后就出来了，并未动手打原告。后，原告方报警了，警察来后原告走出来自己倒在了警察面前。被告碧水香枫公司辩称，原告并没有证据证明被彭辉打伤，不排除可能他人打伤原告的情况。彭辉并非其司员工，即便彭辉打伤原告，也与其司无关，只是其个人行为，并非职务行为，综上，请求法院驳回原告诉讼请求。本院经审理认定事实如下：2019年12月6日凌晨，包括原告陈爱民在内的业主在香枫印象小区门卫室值班时，被告彭辉带领多名保安人员强行进入门卫室，双方遂发生争执。后，原告于当日至苏州市医结合医院进行治疗，门诊病历记载为：被人殴打致意识不清，多发挫伤。原告花费检查、诊疗费用共计4725.4元。另查明，苏州市公安局吴中分局于2019年12月6日对被告彭辉作出行政处罚决定书，主要内容为：现查明彭辉于2019年12月6日凌晨在吴中区木渎镇渔洋街香枫印象小区门口门岗室附近，因新老物业问题发生纠纷，后彭辉以脚踹的方式将门岗室的门故意损坏。现决定对彭辉行政拘留十二日。还查明，在唐尊萍与碧水香枫公司、彭辉侵权责任纠纷一案【（2020）苏0506民初1762号】案件中，被告碧水香枫公司在庭审笔录中确认香枫印象小区之前是由其司管理，其管理小区时安保人员是其司人员。2019年9月1日起该小区由中正物业公司接管。再查明，在李经停与碧水香枫公司、彭辉、**成侵权责任纠纷一案【（2020）苏0506民初1446号】案件中，彭辉为证明其是被告碧水香枫公司的员工，提供如下证据：1、赵某、康某与碧水香枫公司于2019年12月30日签订的解约协议书，该解约协议书的抬头部分委托方（甲方）载明：碧水香枫公司，受托方（乙方）载明：赵某、康某、林某等人，主要内容为：甲乙双方于2019年9月签订《香枫印象物业管理合同》，合同有效期自2019年9月1日起至2026年12月31日止。现甲乙双方一致确认：终止双方于2019年9月签订的《香枫印象物业管理合同》。原合同终止前发生的相关事宜由受委托方负责，合同终止后由委托方负责。赵某、康某、林某辞去香枫印象相关职务。该协议书有碧水香枫公司盖章及赵某、康某的签名。2、2019年9月23日上午8时46分所拍摄的林某在碧水香枫物业部办公室门口对员工进行工作安排的照片，彭辉位于其内。3、申请证人林某出庭作证。林某称，其曾是碧水香枫公司的员工，职务系碧水香枫物业经理。其与彭辉曾是同事，彭辉负责保安工作。其于2019年11月离职，其离职时彭辉还在碧水香枫工作。原告质证后认为：1、证据一为复印件，其不认可。2、证据二不清楚。上述事实，由行政处罚决定书、（2020）苏0506民初1762号案件庭审笔录、（2020）苏0506民初1446号庭审、质证笔录及庭审笔录等证据予以证实。庭审中，原告为证明其所主张的费用，还提供了如下证据：1、未盖章的原告某月工资单一份，其中显示原告工作单位为东吴证券服务处，岗位暖通工，应付工资5000元。原告称，其休息3天，按每天200元工资计算，误工费为600元。2、一份2019年12月6日的收据，其中载明陪护费450元。3、一份2019年12月10日的收据，其中载明今收到原告2019年12月6日至8日的车辆使用费200元。经质证，两被告称，对证据一真实性无法确认，其并未提供收入减少的证据。对证据二真实性不认可，原告仅为急诊观察，不需要陪护。对证据三真实性不认可，原告从医院至家无需上述金额交通费，具体金额法院酌定。原告主张精神损失费没有依据。本院认为，根据原告及被告彭辉的陈述可见，因被告彭辉带领多名保安强行进入香枫印象小区门卫室驱赶包括原告在内的多名业主而引发双方争执，原告当日又经医院诊断为多处挫伤，故本院认定系彭辉所带人员的行为导致了原告的受伤。虽碧水香枫公司否认彭辉及其所带人员系其员工，但涉案小区正处于新物业公司即中正物业公司与老物业公司即碧水香枫公司交接之际，彭辉又自认其于2019年9月入职碧水香枫公司后，跟随林某进驻香枫印象小区从事秩序维护工作。此外，结合另案中，林某在碧水香枫物业部办公室门口对彭辉在内的员工进行工作安排、林某的证人证言及赵某、康某、林某与碧水香枫公司签订的解除《香枫印象物业管理合同》协议书，足以证实彭辉及其带领的多名保安人员系接受碧水香枫公司的管理和安排。彭辉亦表示是碧水香枫公司的领导让其带人收复门岗和门卫室，故本院认定彭辉及其所带人员的行为系职务行为，原告因本次纠纷所产生的伤害应由被告碧水香枫公司承担赔偿责任。原告所主张医疗费4725.46元，提供了病历、检查报告单、医疗费发票，经核定，本院认定医疗费4725.4元。原告并未提供收入减少证明及病假证明，故本院对原告主张的误工期不予支持。原告主张护理费及精神损失费，于法无据，本院不予支持。本院考虑原告的就医距离、次数，酌定原告的交通费为50元。综上，原告因本次事故造成的损失共计4775.4元，应由被告碧水香枫公司赔偿。综上，依照《中华人民共和国侵权责任法》第三十四条，《最高人民人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条、第十九条、第二十二条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十二条之规定，判决如下：一、被告苏州碧水香枫文化旅游开发有限公司于本判决生效之日起十日内赔偿原告陈爱民医药费、交通费共计4775.4元。二、驳回原告陈爱民的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费减半收取人民币50元，由原告陈爱民负担43元，被告苏州碧水香枫文化旅游开发有限公司负担7元。本判决为终审判决。（此页无正文）审 判 员 吴宁剑二〇二〇年五月二十五日法官助理 姚 伊书 记 员 李 萍