湖南省资兴市人民法院民 事 判 决 书（2020）湘1081民初557号原告：段华文，男，1982年8月2日出生，汉族，居民，住湖南省资兴市。委托诉讼代理人：曹进辉，湖南宇剑律师事务所律师。被告：曹仁震，男，1963年1月23日出生，汉族，居民，住湖南省资兴市。原告段华文与被告曹仁震健康权纠纷一案，本院于2020年4月17日立案受理。本院依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告及其委托诉讼代理人、被告均到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。原告段华文向本院提出诉讼请求：1.判令被告向原告赔礼道歉；2.判令被告赔偿原告因殴打原告致原告身体受伤所造成的各项经济损失13380.95元(其中医药费7515.61元+误工费133.31元*14＝1866.34元+护理费749元+营养费350元+住院伙食补助费700元+交通费(酌情)200元+精神损失费2000元等)；3.本案诉讼费由被告负担。事实和理由：原告和被告都是资兴市宝源煤矿上班的农民工。2020年3月16日，原告上中班出煤，约晚上9时许，矿上的开关突然跳闸，原告去处理开关跳闸问题，发现开关跳闸原因是马达坏了，后与同事黄启元、谢任泉一起换新马达。大概换到17日0时。原告等人换好马达后就下去了，在下井的过程中，碰到被告。被告见原告后，不问青红皂白就对原告破口大骂。原告听后回了几句，并解释开关跳闸之事。本来事情就算过了，但后来出班时，被告与几个同事又讲这个事。讲原告没有打出班点，边埋怨边骂原告背时鬼。原告听后十分气愤叫他不要再骂人。但话音刚落，被告顺手抡一根铁棍朝原告的头部猛打过来。正好打到原告的右眼睑部，原告被打后右眼部血流不止，用手捂都捂不住，当时正在值班的彭师傅见状立即过来劝架、扯架。在彭的劝架下，被告才没有继续殴打原告，否则后果不堪设想。彭师傅见被告没再打原告后即到调度室汇报打架一事。值班队长郑贵华听后即开车将原告送到资兴市第一人民医院就诊。原告入院后即办理了住院手续，入院时经医生初步诊断右眼睑裂伤。在医院住院期间，医生对原告的伤势进行了一系列检查和治疗，原告于2020年3月24日出院，期间共住院7天，出院时，原告的伤情最终诊断为:右眼脸皮肤裂伤、全休7天。在医院花医药费2927.61元，出院后进行了复查及到郴州市第一人民医院进行去疤痕治疗，花医药费4588元。综上所述。公民的身体健康权受法律保护。被告因上班之事无端将原告眼睑打伤，理应承担相应的赔偿责任，被告打伤原告后，三都派出所进行了调处，被告虽口头答应赔钱，但后来只见打雷没见下雨，调解之事不了了之。原告在医院住院时，被告也没有来看望过原告，更没有向原告赔礼道歉。为此，原告为了自己身体健康权遭受被告无端伤害能得到法律保护，特依法向法院提请诉讼，望判如所请。被告曹仁震辩称，1.事情发生的时间是2020年3月16日，是原告先动了手，被告是出于本能的自卫，并不是被告打原告，被告是正当防卫，拿着钻杆挡了一下才把原告打伤的。原告在起诉状中所写的内容不是事实，双方确实是吵架，但是原告先动手的；2.被告不需要承担这么多的责任，对于原告提出的费用被告不认可，被告只需要承担原告在资兴市第一人民医院治疗的所有费用中的30%的责任，且30%的责任被告是出于良心承担。本院经审理认定事实如下：对于当事人双方没有争议的事实，本院予以确认。原、被告系湖南省煤业集团宝源矿业有限公司的职工，原告系电工岗位。2020年3月16日9时许，因煤矿开关出现问题，原告为此进行了维修。至3月17日0时20分许，被告出班时与原告在井下相遇，因出班时间较平时晚，被告骂了原告一句“人蠢没药救，猪不吃就有埋”，双方为此发生争吵，在争吵过程中，原告用左手推了被告胸口一下，双方即开始互相推扯，被告即用其随身扛着的约两米长钻杆将原告的右脸击伤，原告亦咬被告的右肩膀一口，后双方被在场的同事拉开。嗣后，原告被同事送到资兴市第一人民医院就诊，原告入院诊断为“右眼睑皮肤裂伤”，并进行了“右眼睑皮肤裂伤清创缝合术+内外眦成形术”的手术治疗。经住院治疗7天后，原告于2020年3月24日出院，出院诊断为“右眼睑皮肤裂伤”，出院医嘱：1.带药：和血明目片，5片，3次/次*7天；2.不适随诊；3.全休7天。原告因此花费医疗费2927.61元。住院期间，原告由其母亲曹飞江和哥哥段华东轮流护理，经查明，护理人员均系农村户籍，无固定收入。2020年4月1日，原告到资兴市第一人民医院复查，花费医药费163元。2020年4月12日及13日，原告在郴州市第一人民医院进行祛疤痕治疗，共花费医药费4425.08元。本案事发后的3月18日，原、被告经资兴市公安局三都派出所调解并达成调解协议，但协议未确定赔偿数额，被告亦未进行赔偿。后原告起诉至本院，要求判如所请。以上事实有原告提交的资兴市公安局三都派出所对原、被告的询问笔录及调解协议书，资兴市第一人民医院病历、科诊断书及医药发票，郴州市第一人民医院门诊病历及医药发票等证据证明，被告经质证表示无异议，本院依法予以确认。还查明，原告提交了由湖南省煤业集团宝源矿业有限公司劳资社保部出具的2020年3月原告的工资单，该工资单载明原告出勤工日为29天，应付工资总额为3373元，扣除养老金、医疗保险、失业金及住房公积金后，实发工资总额为2694元，未显示原告出现过因缺勤而扣款的情况。经本院询问原告，原告陈述其2020年3月17日至3月31日期间未上班，但公司出于照顾原告并未扣款，仍按满勤计算向原告发放了2020年3月的工资、津贴及奖金，原告同时提出2020年3月的计件工资比正常满勤时少，应按2019年1月至12月的计件工资的平均标准计算，但原告未提交相应的证据支持其主张。另在庭审过程中，被告当庭向原告表示道歉，原告亦当庭表示接受。本院认为，公民享有健康权，侵害公民身体造成伤害的，应当赔偿被侵权人的损失，被侵权人对损害结果也有过错的，可以减轻侵权人的责任。本案的争议焦点为：一、原告损失项目及数额的认定；二、原告所受损失的责任承担。一、原告损失项目及数额的认定。原告系按2019年度湖南省交通事故损害赔偿项目计算标准计算其损失，本院对原告损失认定如下：1、医疗费7515.69元（含原告住院的医药费2927.61元、复查费163元、祛疤痕治疗医药费4425.08元）；2、误工费，原告提交的2020年3月工资单显示出勤为正常状态，原告虽因此次纠纷住院并全体共14天，但其工资单上出勤天数及工资发放项目及数额并未体现有因住院而导致收入减少的情况，因此，根据误工费差额赔偿的原则，本院对原告诉求的误工费项目依法不予支持；3、护理费，原告住院7天，由原告母亲及哥哥轮流护理，原告主张其护理费标准参照2019年湖南省道路交通事故赔偿标准中农、林、牧、渔业年平均工资38944元计算，即原告的护理费计算为747元（38944元÷365天×7天）；4、营养费210元（30元/天×7天）；5、住院伙食补助费，结合原告诉讼请求计算为700元（100元/天×7天）；6.交通费，原告未提供相关票据，但考虑到原告受伤后到医院住院治疗7天，原告及其家属确需支出必要的交通费用，故本院酌情定为200元；7.精神损害抚慰金及赔礼道歉问题，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十八条规定及《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第八条的规定，原告虽未能提交证据证明被告的侵权行为导致原告产生了严重的精神损害后果，但考虑到本案纠纷的起因及原告受伤部位等因素，本院酌情考虑由被告赔偿原告精神损害抚慰金1000元为宜。被告在庭审中当场对原告表示了道歉，原告亦表示接受被告的道歉，故本院对原告的第一项诉讼请求不再进行重复处理。综上，原告的损失共计为10372.69元。二、原告所受损失的责任承担。原、被告因出班较晚的原因而心存怨气，在相遇后未能冷静对待，被告先辱骂被告，导致原告出手推了被告，继而发生相互扭打。被告在相互扭打中用钻杆击中原告并导致原告受伤，被告应承担本次纠纷的主要责任，被告抗辩系正当防卫的理由不能成立，原告遇事不冷静，亦应对自己的受伤承担相应的责任。据此，依据《中华人民共和国侵权责任法》第二十六条规定：“被侵权人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵权人的责任”，本院认为双方均应为自己的过错承担相应的责任，即本院认为原告在本案所受的损失10372.69元应由被告承担70%，计7260.88元，余下的30%损失由原告自行承担。综上所述，原告因本案事故受到的损失10372.69元，本院依法认定由被告承担70%的责任，即7260.88元，余下的30%损失由原告自行承担。据此，依照《中华人民共和国侵权责任法》第六条、第十六条、第二十六条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条第一款、第十八条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条，《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第八条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、第一百四十二条之规定，判决如下:一、被告曹仁震在本判决生效后十日内赔偿原告段华文医疗费、护理费、住院伙食补助费、营养费、交通费、精神损害抚慰金等损失共计7260.88元；二、驳回原告段华文的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费135元，减半收取计67.5元，由原告段华文承担20元，被告曹仁震承担47.5元。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于湖南省郴州市中级人民法院。审判员  赵伟二〇二〇年五月十四日法官助理钟铭钰书记员刘文琪