广东省中山市第一人民法院民 事 判 决 书（2015）中一法沙民五初字第173号原告：许来德，男，1975年5月4日出生，汉族，户籍所在地四川省泸县。被告：中山市捷晟市政公用工程有限公司第一分公司，住所地中山市沙溪镇宝珠中路2号御隆廷3期A10幢153号商铺，组织机构代码06518469—9。负责人：梁丽明。委托代理人：黄巍昕，该公司造价师。被告：中山市捷晟市政公用工程有限公司，住所地中山市石岐区大王庙涌边街10号之六。法定代表人：程定霭。委托代理人：张春峰、冼洪枝，分别系广东保信律师事务所律师、实习律师。原告许来德诉被告中山市捷晟市政公用工程有限公司第一分公司（以下简称捷晟公司第一分公司）劳动合同纠纷一案，本院于2015年6月18日受理后，依法追加中山市捷晟市政公用工程有限公司（以下简称捷晟公司）为本案被告，先由审判员吴胜杰独任审理后组成合议庭公开开庭进行了审理。原告许来德，被告捷晟公司第一分公司委托代理人黄巍昕，被告捷晟公司法定代表人程定霭及委托代理人张春峰到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。原告许来德诉称：许来德于2014年6月2日入职捷晟公司第一分公司工作，担任项目经理，工资为8000元/月。入职后，捷晟公司第一分公司的负责人梁丽明委托许来德进行管理工地，并签订多份授权委托书，主要工作分别为在多个工地与业主沟通及组织施工人正常施工。许来德入职后曾多次要求捷晟公司第一分公司与其签订劳动合同，保障和明确双方当事人的权利义务，但捷晟公司第一分公司一直未与许来德签订。为此，许来德诉至法院，请求判令：1.捷晟公司第一分公司支付许来德2014年7月2日至同年11月5日期间未签订劳动合同的一倍工资40000元（8000元/月×5个月）；2.捷晟公司第一分公司承担本案诉讼费用。原告许来德为支持其诉讼请求，向本院提供如下证据：1.授权委托书；2.收款收据；3.银行流水清单；4.仲裁裁决书。被告捷晟公司第一分公司辩称：捷晟公司第一分公司与许来德只是劳务关系，双方无需签订劳动合同，劳动仲裁裁决适用法律不当，应予以纠正。被告捷晟公司第一分公司无证据向本院提供。被告捷晟公司辩称：捷晟公司与捷晟公司第一分公司的负责人梁丽明是承包经营关系，梁丽明在2014年5月20日在白沙湾黄锦棠住宅施工进程中，因没按捷晟公司的有关施工安全要求进行用电安全施工导致一工人触电身亡，捷晟公司代其赔付30万元，其后向梁丽明追讨未果。此期间，安监局要求捷晟公司停工，捷晟公司也于2014年6月25日向业主和梁丽明发了停工令。捷晟公司于2014年上半年已终止与梁丽明的承包关系，也没有收取梁丽明任何的所谓管理费。根据谁用工谁负责原则，支付工资责任应由梁丽明履行。被告捷晟公司为支持其答辩，向本院提供如下证据：安全生产行政执法文书现场处理措施决定书复印件。经审理查明：许来德称是捷晟公司第一分公司聘请的工地的施工管理员，于2014年6月2日入职，每月工资8000元，并提供证据“授权委托书”、“银行流水清单”佐证。“授权委托书”显示：委托人为捷晟公司第一分公司，受托人为许来德（职务为项目经理），委托人现委托上列受托人在我方工程管理员工和班组合同承包方案及合同细节所存在的异议进行洽谈商议，作为我方代理人，其代理权限为代为洽谈商议更改合同内容，代为承认、放弃、增加或变更合同内容，代为签署新增合同条款或更改合同条款，特别予以全权代理，上列受托人均可单独从事上述授权事项，受委托人在授权范围内从事的活动及签署的文件，委托人均予承认，受托人并享有转委托权，委托人（签章）处有捷晟公司第一分公司的盖章确认，落款时间为2014年6月6日。“银行流水清单”显示：捷晟公司第一分公司的负责人梁丽明分别于2014年7月23日转账支付许来德“报销款”3780元，于同年8月4日支付“购冷气货款”5798元，于2014年8月2日支付“借款及人工还款”13000元，于2014年8月7日及9月2日支付“加油充值款”各1000元。捷晟公司第一分公司确认证据“授权委托书”的真实性，并认为该委托书的授权未实际履行，许来德与捷晟公司第一分公司不存在劳动关系，是劳务关系，但未提交证据佐证，另外，捷晟公司第一分公司亦确认“银行流水清单”的真实性，但无法证明许来德与捷晟公司第一分公司存在劳动关系。另查：许来德于2015年3月16日以捷晟公司第一分公司未与其签订劳动合同为由诉至中山市劳动人事争议仲裁委员会，请求裁决捷晟公司第一分公司支付2014年7月2日至同年11月5日期间未签订劳动合同的一倍工资32000元（8000元/月×4个月）。该会于2015年6月8日作出中劳人仲案字[2015]876号仲裁裁决书，裁决捷晟公司第一分公司支付许来德2014年7月2日至同年11月5日期间未签订劳动合同的一倍工资16355.6元。许来德不服该裁决，于法定期限内诉至本院主张前述权利。本院认为：本案系劳动合同纠纷，根据许来德与捷晟公司第一分公司、捷晟公司的诉、辩，分析如下：关于许来德是否捷晟公司第一分公司的员工问题。许来德主张是捷晟公司第一分公司的工地施工管理员，于2014年6月2日入职，其提供有捷晟公司第一分公司盖章确认的授权委托书明确反映许来德是捷晟公司第一分公司的员工，捷晟公司第一分公司虽予以否认并主张该授权委托书没有实际履行，但未提供依据，对此本院认为许来德的主张可信度够高，故采信许来德的主张，认定许来德是捷晟公司第一分公司的工地施工管理员，于2014年6月2日入职。关于许来德的工资标准问题。许来德主张其工资标准为8000元/月，但其提供的银行流水清单反映捷晟公司第一分公司的负责人梁丽明向其转账的款项并非工资，而捷晟公司第一分公司亦未对许来德的工资标准进行举证，结合本院已认定许来德是工地施工管理员，其工资标准应比建筑业内的一般人员高，根据公平原则，本院参照《2014年中山市部分行业工资指导价位》中建筑业的高价位4950元/月作为许来德的月工资标准。由于本院已认定许来德于2014年6月2日入职，捷晟公司第一分公司最迟应于2014年7月1日与许来德签订劳动合同，但捷晟公司第一分公司未与许来德签订劳动合同是事实，故捷晟公司第一分公司应加付许来德2014年7月2日至11月5日期间未签订劳动合同的一倍工资20460元（4950元/月×4个月+4950元/月÷30天×4天）。捷晟公司第一分公司系捷晟公司的分公司，捷晟公司第一分公司负责人梁丽明与捷晟公司的承包关系是其内部关系，不得以双方的约定对抗善意的第三人，捷晟公司应对捷晟公司第一分公司的上述债务承担共同清偿责任。综上，依照《中华人民共和国劳动合同法》第十条、第八十二条，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条，《中华人民共和国公司法》第十四条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款，《最高人民法院关于适用的解释》第九十条的规定，判决如下：被告中山市捷晟市政公用工程有限公司、中山市捷晟市政公用工程有限公司第一分公司于本判决生效之日起七日内支付原告许来德2014年7月2日至11月5日期间未签订劳动合同的一倍工资20460元。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元（原告许来德已预付），由原告许来德负担5元，被告中山市捷晟市政公用工程有限公司、中山市捷晟市政公用工程有限公司第一分公司负担5元，被告负担部分于本判决生效之日起七日内迳付原告许来德。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于广东省中山市中级人民法院。审 判 长  吴胜杰代理审判员  刘敏娟人民陪审员  张子锋二〇一五年十一月十六日书 记 员  王 静