江苏省常州市中级人民法院民 事 判 决 书(2020)苏04民终4830号上诉人（原审被告）:帝盛辆科技有限公司，住所地江苏省常州市新**宝塔山路**，统一社会信用代码913204115822993987。法定代表人：LINJOHN.委托诉讼代理人：盛烽，江苏博爱星律师事务所律师.委托诉讼代理人：蔡娟，江苏博爱星律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：周奇，男，汉族，1993年11月11日生，住苏州市昆山市。上诉人帝盛（常州）车辆科技有限公司（以下简称帝盛公司）与被上诉人周奇劳动争议一案，不服江苏省常州市新北区人民法院（2020）苏0411民初4519号民事判决，向本院提起上诉。本院于2020年11月05日立案受理后，依法组成合议庭进行了审理。本案现已审理终结。帝盛公司上诉请求：一、一审判决认定“帝盛公司运营管理部负责帝盛公司销售，对周奇是否参与合同的开发最为了解.运营管理部总监周某作为运营中心负责人，在周奇填写的销售提成结算表上签字并请财务核算，可以视为帝盛公司认可周奇参与该合同的开发，并确认周奇可享受提成20160元”，明显错误，具体理由如下：1、公司运营管理部总监周某系公司运营中心负责人其职权范围并不包括财务核算，其在周奇填写的销售提成结算表上签字，并不代表公司认可该项提成，至于周奇能否就该合同获得提成奖励、提成奖励具体多少，运营管理部总监无权亦无法决定；2、该项结算表上除了运营管理部总监周某的签字外，并无其他任何人的签字成盖章，且周某明确注明“请财务核算”，说明其明知仅凭自己的签名并不能证明周奇能获得该项提成，至少还需经过财务部门核算的流程，才能确定周奇足否能享有该项提成款。然而，该份结算表上并无财务部门人员成者其他任何领导的签字确认，显然周奇的该项提成并未经过财务部门的核算，也未经过任何领导的审批。原审据此得出仅有帝盛公司运营管理部总监周某的签字，就可以视为帝盛公司认可确认周奇可享受该项提成的结论，明显错误。二、仲裁裁决做出后，周奇依据仲裁裁决向帝盛公司提出要求支付个人拓展奖励5715元，帝盛公司提交的证据能够证明双方经协商自愿达成一致协议，约定帝盛公司向周奇支付个人拓展奖励5715元，周奇承诺不再起诉，该协议系双方真实意思表示，合法有效，对双方均有约束力。现帝盛公司己经按协议履行了支付义务，周奇却违背诚实信用原则和处分原则提起本案诉讼，对其反悔的主张应予以驳回。综上，一审法院认定事实错误，适用法律错误，请二审法院依法查明事实，支持上诉人的上诉请求，维护上诉人的合法权益。周奇坚持一审诉讼观点。周奇向一审法院起诉请求:判令帝盛公司支付周奇销售提成款40320元，诉讼费用由帝盛公司承担。事实和理由：周奇与帝盛公司于2018年4月19日签订劳动合同。根据帝盛公司运行手册规定，工资由基本工资+浮动工资+考核工资+业绩提成+利润提成组成。帝盛公司自2019年初就一直未支付周奇业绩提成。2020年5月，向新北区劳动人事仲裁委员会申请仲裁，因对仲裁裁决不服，提起诉讼。一审法院认定事实：2018年4月19日，周奇入职帝盛公司从事销售工作，双方签订了劳动合同。劳动合同约定合同期限自2018年4月19日起至2019年4月18日止，实行不定时工资制，周奇每月基本工资1890元，实行基本工资和绩效工资相结合的工资分配办法，绩效工资参照考核方案，根据帝盛公司的具体情况及周奇的工作业绩、劳动成果和实际贡献确定，具体由帝盛公司制定分配办法。2018年7月16日，帝盛公司实施营销中心运营管理守则，该守则明确营销中心的总职能、销售目标、运营管理目标、组织架构、岗位配置、薪资结构及福利待遇等，其中福利待遇规定营销人员的工资收入由基本工资+浮动工资+考核工资+业绩奖励+利润提成组成。附件十七《营地车销售任务奖罚管理制度》明确了销售奖励政策、个人拓展奖励、销售奖励发放规定等提成发放政策。个人拓展奖励包括个人奖励标准、大区主管另行奖励标准和事业部主管另行奖励标准三部分等。销售奖励发放标准为实际回款额×奖励标准，以批量价优惠10%签约，个人奖励标准为2%，以批量价优惠11%-15%签约，个人奖励标准为1.5%;发放比例按照实际回款额×50%发放,单笔业绩应收货款全部收回后全额发放;销售奖励发放需经本部门核算、财务部审核和公司领导批准。2018年10月11日，周奇作为帝盛公司代理人与容县乐源文化旅游投资有限公司签订销售合同，容县乐源文化旅游投资有限公司向帝盛公司购买了DSC9028YA营地房车（8米拖挂标准A型）2辆，单价198400元，DSC90310YC营地房车（10米麻将特色款）1辆，单价234000元，合同总价款630000元。现该合同已履行完毕。2018年12月19日，帝盛公司总经理李雷刚与浙江留香之家旅游有限公司签订了总价款2016000元的营地房车销售合同一份，编号为ＤＳＸ20181219，后该合同未履行。同日，帝盛公司与广州留香之家旅游有限责任公司签订营地房车销售合同一份，编号也为ＤＳＸ20181219，合同约定广州留香之家旅游有限责任公司向帝盛公司购买不同规格的营地房车10辆，总价2016000元，其中合同签订生效之日起3日内支付合同总价30%计604800元，房车起运前支付65%计1310400元，到货签收后2日内支付剩余5%计100800元。该合同与帝盛公司和浙江留香之家旅游有限公司签订的营地房车销售合同除交货地点由绍兴市柯桥区曹娥江大闸风景旅游区房车营地变更为广州南沙区万顷沙镇新垦15涌花之恋城堡酒店外，其余内容完全一致。2019年4月15日，帝盛公司收到广州留香之家旅游有限责任公司支付的货款1915200元，现该合同已全部履行完毕。帝盛公司认可周奇参与了该项目的开发。2019年5月29日，帝盛公司运营管理部总监周某在周奇填写的销售提成结算表部门审核栏签字确认，提成金额为20160元，并注“请财务核算”的意见。后财务及公司领导未予核算和批准。诉讼中，双方对2018年10月11日周奇以帝盛公司代理人身份与容县乐源文化旅游投资有限公司签订销售合同应支付结算提成款5715元没有异议，帝盛公司已支付周奇该款项。但帝盛公司认为，仲裁裁决后，周奇表示不再起诉，帝盛公司才支付了该款项，应当视为双方已达成和解，周奇不应就该事项提起诉讼。一审法院认为，用人单位可以根据本单位生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。周奇、帝盛公司签订的劳动合同约定周奇的工资包括基本工资和绩效工资，营销中心运营管理守则明确销售人员的工资收入由基本工资＋浮动工资＋考核工资＋业绩奖励＋利润提成组成，因此，帝盛公司应当按照规定支付周奇完成销售后的个人业绩奖励。双方对2018年10月11日周奇以帝盛公司代理人身份与容县乐源文化旅游投资有限公司签订销售合同应支付个人拓展奖励5715元没有异议，法院予以认定。帝盛公司与浙江留香之家旅游有限责任公司签订的车辆销售合同虽未履行，但帝盛公司与广州留香之家旅游有限责任公司签订的车辆销售合同已履行完毕，且两家公司存在关联，合同内容、编号与签订日期均相同，该合同已履行完毕，帝盛公司也认可周奇参与该合同的开发，故法院认定周奇参与了该合同的开拓。帝盛公司运营管理部负责帝盛公司销售,对周奇是否参与合同的开发最为了解，运营管理部总监周某作为运营中心负责人，在周奇填写的销售提成结算表上签字并请财务核算，可以视为帝盛公司认可周奇参与该合同的开发，并确认周奇可享受提成20160元。至于帝盛公司财务审核及领导批准程序未完成，并非周奇的原因，故周奇要求帝盛公司支付业绩提成理由正当。但周奇主张提成款40320元没有事实依据，其在向帝盛公司申报销售提成时明确提成为20160元，帝盛公司运营管理部确认提成20160元，故法院认定周奇的业绩提成为20160元。至于帝盛公司提出周奇在接受帝盛公司支付的与容县乐源文化旅游投资有限公司的销售提成时，表示放弃起诉，应视为双方就该纠纷已达成和解，周奇不应再起诉的理由，因周奇向法院起诉系其法定权利，其接受帝盛公司支付的款项并不必然放弃该诉讼权利。且帝盛公司提供的证据并不能证明双方就该纠纷已达成和解，对该理由本院不予采信。因仲裁裁决后，帝盛公司已支付周奇个人拓展奖励5715元，帝盛公司实际还应向周奇支付款项20160元。综上所述，依照《中华人民共和国劳动法》第四十七条和《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条的规定，一审法院判决：一、帝盛公司帝盛（常州）车辆科技有限公司于判决发生法律效力之日起十日内支付周奇销售提成款20160元。二、驳回周奇的其他诉讼请求。如果未按判决指定的期间履行金钱给付义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，减半收取5元，由帝盛公司帝盛（常州）车辆科技有限公司承担。二审中，帝盛公司申请证人一刘某到庭作证，证明案涉广州留香之家项目系由刘某在网上看到招标项目后就摘录下来交给周奇，后交由周奇跟进，然后签合同是总经理去的。证明目的：证明案涉广州留香之家的项目并非周奇开拓而来，周奇无权就留香之家项目获得销售提成款20160元。帝盛公司申请证人二周某到庭作证，证明公司财务核算的流程，需要首先核对销售合同上有无周奇签字，再由财务来核算数值并签署意见，如需领款，则需要由周奇重新提交领款申请单附上结算单，由周某、财务、总经理、董事长签字才生效。证明目的：用以证明涉案合同上并无周奇签字，无法证明涉案留香之家项目系周奇开拓而来。周奇针对证人刘某的证言的质证意见：刘某只是在网上看到信息摘录下来，我去跟进的，买房车需要了解很多信息，都是我去带人参观，介绍的。聊的差不多了，老总再去签合同的，刘某也没有去签合同。周奇针对证人周某的证言，提交了其与周某的微信聊天记录，主要内容证明：公司资金紧张，拖欠员工的提成及迟发工资。证人周某对微信聊天记录的真实性无异议。本院认为，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。二审中，帝盛公司申请两位证人出庭作证的内容与周奇在一、二审提交的李健柱、周某的微信聊天记录能形成证据链，相互印证了涉案留香之家项目并非一个人可以独立完成，是一个团队合作项目，但周奇与留香之家的李健柱在合同签订前的洽谈、沟通等工作也至关重要，起到了开拓作用，为帝盛公司能顺利签订该项目的合同奠定了基础。周奇与周某的微信聊天记录也能证明帝盛公司由于内部资金紧张导致销售提成款拖欠，该责任不能由周奇来承担，企业应以诚信为表率。故帝盛公司应当发放留香之家项目获得销售提成款20160元。帝盛公司的上诉请求，无充分证据证实，本院不予采纳。综上所述，帝盛（常州）车辆科技有限公司的上诉请求不能成立，应予驳回；一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，由帝盛（常州）车辆科技有限公司负担。本判决为终审判决。审判长 杨 迪审判员 施婷婷审判员 赵玉兵二〇二一年一月二十六日书记员 吴 冰