四川省都江堰市人民法院 民 事 判 决 书 (2018)川0181民初1742号 原告（被告）：刘良彬，男，1962年7月26日出生，汉族，住湖北省公安县，现住四川省都江堰市。 委托诉讼代理人：肖世足（刘良彬之妻），女，1968年3月15日出生，苗族，住四川省都江堰市。 委托诉讼代理人：王兴，四川秉卓律师事务所律师。 被告（原告）：中国人民解放军四川省都江堰市人民武装部。住所地：四川省成都市都江堰市都江堰大道。 法定代表人：王永余，该武装部部长。 委托诉讼代理人：程翠英，四川金迪律师事务所律师。 原告（被告）刘良彬与被告（原告）中国人民解放军四川省都江堰市人民武装部（以下简称都江堰武装部）劳动争议一案，本院于2018年5月2日立案后，依法适用简易程序，于2018年6月14日、2019年3月22日公开开庭进行了审理。原告（被告）刘良彬的委托诉讼代理人肖世足、王兴，被告（原告）都江堰武装部的委托诉讼代理人程翠英到庭参加诉讼。审理中，刘良彬、都江堰武装部申请庭外和解，本院予以准许，但未达成一致意见。诉讼中，因四川省高级人民法院对都江堰武装部与刘良彬确认劳动关系纠纷一案进行再审，本院于2018年8月13日裁定本案中止诉讼。2018年12月28日四川省高级人民法院作出（2018）川民再642号民事判决，本案恢复审理。本案现已审理终结。 刘良彬向本院提出诉讼请求：1、判决都江堰武装部补发刘良彬2004年4月至2015年5月期间的工资117040元[(1380元/月-500元/月)×133月]；2015年6月至2016年4月期间的工资15180元[1380元/月×11月]；2、判决都江堰武装部支付刘良彬未签订劳动合同期间的双倍工资15180元[1380元/月×11月]；3、判决都江堰武装部支付刘良彬带薪年休假工资7608元[63.4元/天×10天×12年]；4、判决都江堰武装部支付刘良彬经济赔偿金33120元。[1380元/年×12×2]；5、本案诉讼费由都江堰武装部承担。事实与理由：刘良彬与都江堰武装部在2004年4月至2016年4月期间存在劳动关系，都江堰武装部至今未与刘良彬签订书面劳动合同、未为刘良彬缴纳社会保险、未按时、足额向刘良彬发放工资、未安排刘良彬休年休假，并停发了刘良彬2015年6月至2016年4月期间的工资，以现实行为单方终止了与刘良彬之间的劳动关系且拒绝出具书面的“解除劳动关系通知书”，严重侵害刘良彬的合法权益。刘良彬于2018年1月15日向都江堰市劳动人事争议仲裁委员会（以下简称仲裁委）申请仲裁，仲裁委作出了都劳人仲委(2018)22号仲裁裁决书，该仲裁裁决存在事实不清，适用法律错误的情形，应依法予纠正。诉讼中，虽四川省高级人民法院作出（2018）川民再642号民事判决，确认刘良彬与都江堰武装部间不存在劳动关系，但刘良彬对再审认定事实不认可，认为再审判决是错误的，请求法院支持刘良彬的诉讼请求。 都江堰武装部辩称，确认刘良彬与都江堰武装部间是否存在劳动关系，是本案处理的前提和基础。四川省高级人民法院作出的（2018）川民再642号民事判决，维持了四川省都江堰市人民法院（2016）川0181民初2594号民事判决，即确认都江堰武装部与刘良彬之间不存在劳动关系，刘良彬的各项诉讼请求无事实和法律依据，故请求法院依法予以驳回。 都江堰武装部向本院提出诉讼请求：1、判决都江堰武装部不支付刘良彬2006年9月至2015年5月最低工资差额37310元；2、判决都江堰武装部不支付刘良彬2015年6月至2016年4月工资15050元；3、判决都江堰武装部不支付刘良彬2015年年休假工资1260元。4、本案诉讼费由刘良彬承担。事实与理由与其上述辩称意见一致。 刘良彬辩称意见与其上述诉称意见一致。 本院经审理认定事实如下：当事人双方对以下事实没有争议。 2016年4月，刘良彬以与都江堰武装部从2004年4月至今存在劳动关系为由向仲裁委申请仲裁，仲裁委于2016年7月9日作出都劳人仲委案字（2016）第181号《仲裁裁决书》，裁决刘良彬与都江堰武装部从2004年4月至2016年4月期间存在劳动关系。都江堰武装部不服该裁决，于2016年7月22日向本院提起诉讼要求确认：刘良彬与都江堰武装部从2004年4月至2016年4月期间不存在劳动关系。本院于2017年6月14日作出（2016）川0181民初2594号民事判决，判决：都江堰武装部与刘良彬之间不存在劳动关系。刘良彬不服判决，向四川省成都市中级人民法院上诉。2017年11月20日四川省成都市中级人民法院作出（2017）川01民终9580号民事判决，判决：撤销四川省都江堰市人民法院（2016）川0181民初2594号民事判决；确认刘良彬与都江堰武装部从2004年4月至2016年4月期间存在劳动关系。 2018年1月15日，刘良彬向仲裁委申请仲裁，请求：1、都江堰武装部补发2004年4月至2015年5月期间的工资117040元、2015年6月至2016年4月期间的工资15180元；2、都江堰武装部支付未签订劳动合同期间的双倍工资15180元；3、都江堰武装部支付带薪年休假工资7608元；4、都江堰武装部支付经济赔偿金33120元。仲裁委于2018年4月12日作出了都劳人仲委裁（2018）22号仲裁裁决书，裁决：1、都江堰武装部支付刘良彬2006年9月至2015年5月最低工资差额37310元；2、都江堰武装部支付刘良彬2015年6月至2016年4月工资15050元；3、都江堰武装部支付刘良彬2015年年休假工资1260元；4、驳回刘良彬的其他仲裁请求。刘良彬、都江堰武装部均不服仲裁裁决，诉至本院。 诉讼中，都江堰武装部因与刘良彬确认劳动关系纠纷一案，不服四川省成都市中级人民法院（2017）川01民终9580号民事判决，向四川省高级人民法院申请再审，四川省高级人民法院作出（2018）川民申1930号民事裁定，裁定提审该案并中止原判决的执行。四川省高级人民法院再审认为：刘良彬从2005年4月至2016年4月在都江堰武装部从事水电工作，都江堰武装部按月向刘良彬发放劳动报酬，双方未签订劳动合同。刘良彬主张与都江堰武装部存在劳动关系，就应当对自己与用工单位是否建立或应当建立劳动关系负有举证责任。刘良彬在都江堰武装部从事水电工作十多年，双方对用工形式、报酬金额、养老保险等事项已形成相对固定的模式，未有争议。再加之现有证据能证明刘良彬已与其他单位存在劳动关系且已购买养老保险。我国虽不禁止双重劳动关系，但从本案查明的情况看，刘良彬主张与都江堰武装部之间存在劳动关系所必须具备的从属性和职业性特征并不明显，刘良彬所提供的证据不能证明其与都江堰武装部之间具备建立事实劳动关系应具备的实质要件，故都江堰武装部请求确认与刘良彬不具有劳动关系的诉讼请求，应予支持。四川省高级人民法院作出（2018）川民再642号民事判决，判决：一、撤销四川省成都市中级人民法院（2017）川01民终9580号民事判决；二、维持四川省都江堰人民法院（2016）川0181民初2594号民事判决。 以上事实，有刘良彬、都江堰武装部的陈述、原、被告的身份信息、本院（2016）川0181民初2594号民事判决书、四川省成都市中级人民法院（2017）川01民终9580号民事判决书、四川省高级人民法院作出（2018）川民再642号民事判决书、都劳人仲委裁（2018）22号仲裁裁决书等在案佐证，本院予以确认。 本院认为，本案中，刘良彬各项诉讼请求成立的前提是刘良彬与都江堰武装部之间存在劳动关系。刘良彬向仲裁委申请仲裁的事项是以四川省成都市中级人民法院（2017）川01民终9580号生效民事判决所确认的刘良彬与都江堰武装部之间存在劳动关系的事实作为依据，但在本案诉讼中，四川省高级人民法院对都江堰武装部与刘良彬确认劳动关系纠纷案作出的（2018）川民再642号民事判决，撤销了四川省成都市中级人民法院（2017）川01民终9580号民事判决，维持四川省都江堰人民法院（2016）川0181民初2594号民事判决，确认刘良彬与都江堰武装部之间不存在劳动关系，故刘良彬的诉讼请求无事实依据，应依法予以驳回。都江堰武装部因与刘良彬之间不存在劳动关系，不应支付刘良彬相关费用，故本院对都江堰武装部请求不支付刘良彬仲裁裁决确认的各项费用的主张予以支持。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、《最高人民法院关于适用的解释》第九十条之规定，判决如下： 一、中国人民解放军四川省都江堰市人民武装部不支付刘良彬2006年9月至2015年5月最低工资差额37310元。 二、中国人民解放军四川省都江堰市人民武装部不支付刘良彬2015年6月至2016年4月工资15050元。 三、中国人民解放军四川省都江堰市人民武装部不支付刘良彬2015年年休假工资1260元。 四、驳回刘良彬的诉讼请求。 案件受理费10元，减半收取计5元，由刘良彬负担。 如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于四川省成都市中级人民法院。 审判员  丁文 二〇一九年三月二十九日 书记员  龙莉