浙江省平湖市人民法院 民 事 判 决 书 （2018）浙0482民初6289号 原告：赵昇昇，男，1990年10月6日出生，汉族，住平湖市当湖街道县。 被告：沈秀妹，女，1986年10月29日出生，汉族，住平湖市。 委托诉讼代理人：沈俊杰，男，1986年3月27日出生，汉族，住平湖市，系被告丈夫。 原告赵昇昇与被告沈秀妹健康权纠纷一案，本院于2018年12月20日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告赵昇昇、被告沈秀妹到庭参加诉讼。被告沈秀妹的委托诉讼代理人沈俊杰第一次到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告赵昇昇向本院提出诉讼请求：1.被告赔偿原告2个半月误工费5950元、医药费900元，共计6850元；2.本案诉讼费用由被告承担。事实和理由：2018年9月30日上午8时17分，原告与被告在平湖市发生交通事故，事故认定书认定原告承担次要责任，被告承担主要责任。由于原告受伤，于当天及之后多次去医院进行检查治疗，共发生医疗费1300元，并遵照医嘱休息2个半月，按照原告发生事故时的固定收入（每月3400元）计算，休息2个半月产生8500元的误工费。结合事故认定书判定被告承担主要责任，被告应赔偿原告70%的损失共计6850元。 被告沈秀妹答辩称：被告与原告发生碰撞是事实，碰撞并不严重，主要争议是原告的手机有损失，原告本身没有受伤。关于就诊记录，9月22日和10月1日的肝肾功能的检查原告是去医院看痛风，9月30日之后的多次血液检查记录都是原告自身原因去就医检查的，原告开具的药物都是治疗痛风的药物，不是本案事故造成的。诊断证明都是临时证明，不足以证明与本案事故的因果关系。 原告围绕自己的诉讼请求，提供了交通事故认定书、门诊病历、医药费发票、休息证明、养老保险证明、银行交易明细、DR诊断单等证据。被告对交通事故认定书，养老保险证明，银行交易明细没有异议；对门诊病历、医药费发票，原告从7月30日开始就被诊断为痛风，9月30日之后的诊断记录均有异议，9月30日的挂号费和检查费用认可，其他的票据均不认可；休息证明，除了9月30日的休息三天认可，其他均不认可；DR诊断单，9月30日的认可，10月30日的不认可。 原告补充提供了个人交易明细，浙江省社会保险参保证明和平湖市劳动人事争议仲裁委员会仲裁调解书，被告认为离职时间要以离职手续为准，不以社保缴纳为准，原告劳动关系已于2018年12月14日解除，且该26000万元中包括了原告直到2018年12月14日的工资。 对于原告提供的交通事故认定书予以认定；对门诊病历、DR诊断单、医疗费发票，原告对其内科就诊的费用已当庭表示不再提供，被告虽对其他外科就诊及医疗费仍有异议，但原告就诊呈现一个连续性及治疗记录上有因事故受伤的记载，被告未能提供上述证据与本案无关联性的证据，故被告的主张本院不予采信，对该证据与本案的关联性予以认定；对原告提供的休息证明，系医疗机构出具，且与原告的就诊记录相对应，呈现时间上的连续性，被告有异议，但不能提供相反证据否定休息时间的合理性，在法定期限内也未申请鉴定，故被告的主张不予采信。对原告的养老保险证明、银行交易明细、浙江省社会保险参保证明和平湖市劳动人事争议仲裁委员会仲裁调解书，真实性双方均无异议，予以认定。 经审理查明：2018年9月30日上午8时17分，原告驾驶电动自行车沿平湖市北侧非机动车道由东向西行驶至案山路两岸咖啡门口处，与同方向被告驾驶的电动自行车相撞，造成双方车辆损坏，原告受伤的交通事故。同日，平湖市公安局交通警察大队出具交通事故认定书认定，原告承担次要责任，被告承担主要责任。由于原告受伤，于当天及之后多次去医院进行治疗，发生医疗费728.83元，医疗机构建议休息2个半月(从2018年9月30日起至2018年12月14日)。原告事故前月工资实际收入为3400元(含单位社保代缴金额326元)，被告对此无异议。原告事故前在浙江中能保安服务有限公司工作，原告因加班工资等争议，请求浙江中能保安服务有限公司支付2017年5月3日至2018年9月30日合计加班费4.1万元、年休补贴600元、企业罚款要求返还100元，双方达成调解协议，并由平湖市劳动人事争议仲裁委员会于2018年12月14日出具仲裁调解书[浙平湖劳人仲案(2018)281号]，双方劳动关系于当日解除，浙江中能保安服务有限公司于2018年12月支付原告工伤待遇、工资等合计26000元。 本院认为：行为人因过错侵害他人民事权益，应当承担侵权责任。本案事故被告负事故的主要责任，故原告的损失被告承担70%的赔偿责任。本案的争议焦点是，一、原告受伤及治疗与本案交通事故是否存在因果关系，二、原告的休息时间是否合理。三、原告的实际收入损失。前两个问题，被告在法定期限内均未对原告受伤及治疗与本案交通事故的因果关系或其误工期的合理性提出鉴定或其他反驳性的证据，被告所抗辩的事故当时双方的争议焦点在于手机损失并不排除原告在本次事故中受伤，且交通事故认定书中载明原告有受伤的事实，故被告一再要求调取交警当时的处理记录、监控视频等不具有合理性。关于第三个问题，原告提供了自2017年5月起至2018年12月其在浙江中能保安服务有限公司工作期间的银行卡工资收入明细，显示原告在事故前月收入是3074元，原告又提供社保信息证明单位代缴金额为326元，故实际月收入3400元，被告对此金额无异议。被告主张，原告事故发生后休息期间，单位仍对其发放工资，故原告的实际收入损失应当少于每月3400元，根据原告提供的工资明细，浙江中能保安服务有限公司的确发放了原告2018年10月及2018年11月各694元，但该金额显示是单位工伤预支，原告陈述是单位向其支付的本次事故由其自负30%责任的损失部分；2018年12月单位向原告发放的26000元，原告陈述主要是单位未支付其加班工资导致的，仲裁调解书也提及原告请求支付的金额是2018年9月30日前的加班费，及年休补和企业罚款要求返还，并没有对原告2018年10月至2018年12月期间的工资补发，且原告举证所证明的3400元月收入明显低于2017年浙江省私营单位就业人员年平均工资标准，故本院认为以3400元每月计算原告误工期间减少的收入并无不当。被告要求原告提供2018年12月之后的银行卡明细以证明原单位有补发原告工资的情形，原告在庭审中已明确回复其已要求银行拉取该工资卡至今的所有明细，但没有2019年1月至今的其他记录，根据原告第二次庭审中提供的招商银行2018年2月5日至2019年3月4日的帐户明细表显示，该明细表于2019年3月4日打印，帐户明细的最后记录为2018年12月21日，之后没有其他交易记录，故原告已根据被告请求提供了至2019年3月4日止的银行卡明细，原告原单位在发放26000元的仲裁调解款之后没有再对原告进行补发工资，被告也没有提供证据证明原告原单位在2019年1月之后有任何其他补发原告工资的情形，故被告的主张无理无据，不予支持。 原告的损失，医疗费按发票核为728.83元；误工费8500元(3400元/月×2.5个月)，上述损失合计9228.83元，由被告承担70%的赔偿责任，即为6460.18元。据此，依照《中华人民共和国侵权责任法》第六条、第十六条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条、第十九条、第二十条以及《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条之规定，判决如下： 一、被告沈秀妹于本判决生效后十日内赔偿原告赵昇昇6460.18元； 二、驳回原告赵昇昇的其他诉讼请求； 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费减半收取200元，由被告沈秀妹负担。 如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人或者代表人的人数提出副本，上诉于浙江省嘉兴市中级人民法院。 审判员 张 娜 二〇一九年三月二十二日 书记员 周丹妮