北京市海淀区人民法院民 事 判 决 书（2019）京0108民初47090号原告：郭新民，男，1969年5月18日出生，汉族，住吉林省前郭尔罗斯蒙古族自治县。被告：北京万海龙图教育咨询集团有限公司，住所地北京市海淀区中关村南大街甲18号院1-4号楼17层D座17-17D。法定代表人：杜红波，执行董事。委托诉讼代理人：庞九林，北京市春林律师事务所律师。（兼北京上律指南针教育科技有限公司委托诉讼代理人）委托诉讼代理人：靳少华，女,北京市春林律师事务所实习律师，住北京市海淀区。被告:北京上律指南针教育科技有限公司，住所地北京市海淀区中关村南大街17号3号楼13层1311。法定代表人:朱彤，执行董事。委托诉讼代理人：徐雪梅，女,北京市春林律师事务所实习律师，住北京市海淀区。原告郭新民与被告北京万海龙图教育咨询集团有限公司（以下简称万海龙图公司）、北京上律指南针教育科技有限公司（以下简称上律指南针公司）劳动争议纠纷一案，本院立案受理后，依法适用简易程序公开开庭进行了审理。原告郭新民与被告万海龙图公司之委托诉讼代理人庞九林（兼上律指南针公司委托诉讼代理人）、靳少华及上律指南针公司之委托诉讼代理人徐雪梅到庭参加诉讼。本案现已审理终结。郭新民向本院提出诉讼请求：1、确认上律指南针公司与我自2015年2月1日至2015年6月30日存在事实劳动关系；2、确认万海龙图公司与我自2015年7月1日至2016年3月2日存在事实劳动关系；3、上律指南针公司向我支付2015年2月1日至2015年2月28日工资6000元；4、万海龙图公司向我支付2015年7月1日至2016年3月2日克扣的工资3741.44元；5、两被告公司向我支付因未支付第3、4项诉讼请求金额的50％赔偿金（6000+3741.44）×0.5=4870.72元；6、两被告公司向我支付2015年2月1日至2016年2月29日业绩提成工资8000元；两被告公司支付50％赔偿金8000×0.5=4000元，共计12000元；7、两被告公司未分别办理离职证明，应支付造成的损失40000元；8、两被告公司共同承担连带责任；9、本案诉讼费用由两被告公司承担。事实和理由：我于2015年2月1日入职上律指南针公司负责拓展业务，主要从事招生工作，由于上律指南针公司原因未签订劳动合同，3月6日补签了一份劳动合同。上律指南针公司没有按照规定支付给我工资。现我不服仲裁裁决，起诉至法院。万海龙图公司辩称，郭新民于2015年3月1日入职上律指南针公司，工作至2015年6月30日，当日签订了变更协议将劳动合同主体变更为我公司，自2015年7月1日起与我公司存在劳动关系至2016年3月2日。上律指南针公司未支付解除劳动合同补偿金，也未作出解除手续，我公司与上律指南针公司存在业务往来，郭新民部分诉讼请求未经过仲裁前置程序，第3项诉讼请求因不存在劳动关系故不应支付工资，第4、5项诉讼请求未经过仲裁前置程序且不存在克扣工资情况，第6项诉讼请求我公司与上律指南针公司与郭新民存在业绩提成的约定，但郭新民并不符合计提标准，业绩不达标，经上律指南针公司核算，郭新民2015年3月存在提成252元，上律指南针公司同意支付252元。郭新民的所有诉讼请求超过诉讼时效。我公司同意仲裁裁决结果，不同意郭新民的诉讼请求。上律指南针公司辩称，我公司的答辩意见同万海龙图公司，综上，我公司同意仲裁裁决结果，不同意郭新民的诉讼请求。本院经审理认定的事实如下：郭新民与上律指南针公司签订期限为2015年3月1日至2016年2月29日的劳动合同，2015年7月1日郭新民与上律指南针公司及万海龙图公司签订了变更协议，约定将劳动合同主体由指南针公司变更为万海龙图公司，郭新民在职期间从事招生工作。郭新民工作至2016年3月2日，劳动关系于当日解除。郭新民月工资标准为6000元。郭新民主张，其于2015年2月1日入职上律指南针公司，其招录的学员将学费打到其账户，然后其再将款项打到上律指南针公司（账户尾号为6747，但其转账时未注意名称是否为上律指南针公司）。上律指南针公司未支付其2015年2月1日至2月28日期间的工资。就该主张，郭新民提交通讯录、报名表、业绩统计表、银行流水予以证明。其中通讯录为打印件，载明上律指南针各部门人员的姓名及联系方式。报名表为照片打印件，显示2015年2月5日、2月6日相关学员的报名表，收款人为郭新民。业绩统计表为打印件，内容显示数名学员及班次、联系方式以及业务员，其中郭新民作为业务员的学员的报名时间起始为2015年2月5日。银行流水显示郭新民于2015年2月8日通过其本人工商银行账户向尾号为（6747）的账户转入三笔款项，金额分别为4000、4000、15200元。就上述证据，上律指南针公司不认可通讯录、报名表、业绩统计表的真实性；主张银行流水中尾号为（6747）的账户并不是其公司账户，也不是万海龙图公司的账户。上律指南针公司主张郭新民的入职时间为2015年3月1日。万海龙图公司的质证意见同上律指南针公司。就工资差额及绩效工资一节。郭新民主张，其在职期间，万海龙图公司未足额支付其工资3741.44元。上律指南针公司及万海龙图公司未支付其2015年2月1日至2016年2月29日业绩提成工资8000元。计算方式为按照其个人招收学员所交学费的7%计提，但招收学生数量及学费金额其不清楚，应参考公司其他员工提成费用计算。上律指南针公司及万海龙图公司主张，其公司与郭新民存在业绩提成的约定，但郭新民业绩不达标，并不符合计提标准，经万海龙图公司核算，郭新民2015年3月存在提成252元，万海龙图公司同意支付252元。就50%赔偿金一节。郭新民主张因上律指南针公司及万海龙图公司未足额支付工资及绩效工资，应支付50%的赔偿金。就离职证明损失一节。郭新民主张，因万海龙图公司及上律指南针公司没有给其出具离职证明，其无法入职新单位，导致其工资及社保均受到损失，应予以赔付。上律指南针公司及万海龙图公司主张，郭新民于本案的诉讼请求均已超过一年的仲裁时效。郭新民主张其曾向公司主张过权利，并提交邮件截图予以证明。邮件截图显示：2016年6月1日，王某向其发送邮件，内容为“郭老师您好，我帮您问了，这个事您还是直接找谭老师吧，把您的情况跟谭老师说清楚。因为您之前招生的时候我还没来呢，所以一些招生的业绩我不清楚。”2016年4月19日，郭新民向谭某发送电子邮件，内容为“谭老师好，请谭老师查收，谢谢！”附件为郭新民业绩。上律指南针公司及万海龙图公司庭后向本院邮寄了对上述邮件截图的书面质证意见，主张邮件属于私人，未发表其他质证意见。郭新民于2019年3月1日以要求确认与上律指南针公司存在劳动关系，上律指南针公司支付工资、业绩提成、未办理离职证明造成的损失，万海龙图公司及上律指南针公司共同承担连带责任为由向北京市海淀区劳动人事争议仲裁委员会提出申诉，仲裁委员会作出京海劳人仲字［2019］第7177号裁决书,裁决如下：1、万海龙图公司支付郭新民2015年3月提成252元，上律指南针公司对此承担连带责任；2、驳回郭新民的其他仲裁请求。郭新民不服仲裁裁决，于法定期限内向本院提起诉讼。本院认为，郭新民主张于2015年2月1日入职上律指南针公司，并提交通讯录、报名表、业绩统计表，但上述证据均为复印件或打印件，上律指南针公司及万海龙图公司不认可真实性的情况下，本院对上述证据的真实性亦无法采纳。郭新民主张其提交的银行流水中尾号为（6747）的账户为上律指南针公司的账户，但根据一般转账常识，向他人转账应填写对方账户名称及账号信息，两者缺一不可，郭新民作为转账人，理应知悉对方账户名称，现郭新民未提交证据予以证明，应当承担举证不能的法律后果。综上，郭新民未举证证明其2015年2月1日入职上律指南针公司，本院对其要求确认与上律指南针公司2015年2月1日至2015年2月28日期间存在事实劳动关系及要求上律指南针公司支付上述期间工资的诉讼请求不予支持。根据查明的情况，本院确认郭新民与上律指南针公司于2015年3月1日至2015年6月30日期间存在劳动关系。确认郭新民与万海龙图公司于2015年7月1日至2016年3月2日期间存在劳动关系。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算，劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受一年时效期间的限制，但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。本案中郭新民于2016年3月2日与万海龙图公司解除劳动关系，其最迟应于2017年3月2日主张相应的权利，郭新民所提交的邮件截图上律指南针公司及万海龙图公司并未对真实性发表质证意见，退而言之，即使该证据真实，邮件中并未明确载明郭新民向两被告公司主张本案的诉讼请求，郭新民未举证证明存在仲裁时效中止、中断之情形，现其于2019年3月1日请仲裁，已超过一年仲裁时效，本院对郭新民要求上律指南针公司及万海龙图公司支付工资、赔偿金、业绩提成、损失的诉讼请求均不予支持。鉴于本案上律指南针公司及万海龙图公司未就仲裁裁决结果起诉，且同意支付郭新民2015年3月提成252元，本院对此不持异议。综上所述，依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条、《中华人民共和国劳动法》第七十九条之规定，判决如下：一、确认郭新民与北京上律指南针教育科技有限公司于2015年3月1日至2015年6月30日期间存在劳动关系；二、确认郭新民与北京万海龙图教育咨询集团有限公司于2015年7月1日至2016年3月2日期间存在劳动关系；三、北京万海龙图教育咨询集团有限公司于本判决生效后七日内支付郭新民2015年3月提成252元，北京上律指南针教育科技有限公司对此承担连带责任；四、驳回郭新民的其他诉讼请求。如未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费五元，由郭新民负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人或者代表人的人数提出副本，上诉于北京市第一中级人民法院。审判员 耿 余二〇二〇年四月十日书记员 张会芳