云南省香格里拉市人民法院 民 事 判 决 书 （2019）云3401民初1031号 原告：俞全阳，男，1972年1月18日出生，汉族，住四川省富顺县，现住云南省迪庆藏族自治州香格里拉市。 委托诉讼代理人：张赵志，云南迪志律师事务所律师。代理权限：特别授权代理。 被告：次里取追，女，1992年7月10日出生，藏族，现住云南省迪庆藏族自治州香格里拉市。 被告：张培云，男，1970年12月31日出生，藏族，住云南省迪庆藏族自治州香格里拉市。 共同委托诉讼代理人：丁维军，云南润泽律师事务所律师。代理权限：特别授权代理。 被告：沈陆军，男，1990年6月24日出生，汉族，四川省广安市人，现住云南省迪庆藏族自治州香格里拉市。 原告俞全阳诉被告次里取追提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2019年12月3日立案，原告俞全阳于2019年12月5日申请追加张培云、沈陆军为本案被告，经审查，本院准许原告俞全阳的申请，依法追加张培云、沈陆军为本案被告并于2019年12月27日依法适用普通程序公开开庭进行了审理。原告俞全阳及其委托诉讼代理人张赵志、被告张培云及其委托诉讼代理人丁维军（同时为被告次里取追委托诉讼代理人）、被告沈陆军到庭参加诉讼，本案现已审理终结。 原告俞全阳向本院提出诉讼请求：1.请求依法判令三被告赔偿原告俞全阳各项人身损失共计155,543.37元；2.本案诉讼费由三被告承担。事实和理由：2019年2月22日，原告经人介绍至被告次里取追位于香格里拉市农发行小区3-014家中更换彩钢瓦。因彩钢瓦下方的木材漏雨腐坏，而腐坏的木材因彩钢瓦的覆盖无法察觉，导致原告在更换过程中因木材断裂从房顶摔落受伤。2019年2月22日至2019年2月25日，原告至迪庆藏族自治州人民医院进行治疗，入院诊断为左跟骨粉碎性骨折，住院天数为3天。2019年3月13日至2019年3月30日，原告至香格里拉民生医院治疗，入院诊断为跟骨骨折，住院天数为17天。2019年8月22日，经云南云通司法鉴定中心鉴定，原告在此次事件中致跟骨骨折，行左跟骨闭合性骨折切开复位内固定术。鉴定意见为：1、左足部损伤评定为十（拾）级伤残；2、后期医疗费评估为人民币10,000.00元；3、误工期评定为240日，护理期评定为90日，营养期评定为90日。原告人身损害各项损失计算为：1、医疗费：15,847.87元；2、残疾赔偿金：66,976.00元（参照2019年云南省上一年度城镇常住居民人均可支配收入33,488.00元，33,488.00元×20年×10%=66,976.00元）；3、误工费：38,996.00元（参照2019年云南省上一年度农、林、牧、渔业在岗职工平均工资58,494.00元，240日×（58,494.00元÷365天）=38,996.00元）；4、护理费：14,623.50元（参照2019年云南省上一年度农、林、牧、渔业在岗职工平均工资58,494.00元，90日×（58,494.00元÷365天）=14,623.50元）；5、营养费：4500.00元（90日×50元/日=4500.00元）；6、后续治疗费：10,000.00元；7、住院伙食补助费：2000.00元（20日×100元/日=2000.00元）；8、司法鉴定费：2600.00元。原告人身损害各项损失共计人民币155,543.37元。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿”之规定，原告在一定期间内接受被告的指挥及安排，为被告提供特定劳务，被告接受原告提供的劳务并依约给付报酬，原告与被告次里取追之间存在雇佣关系。原告在雇佣活动中遭受人身损害，作为雇主的被告应当承担赔偿责任。综上，原告特提起诉讼，请依法公断。庭审中原告补充陈述：原告俞全阳经被告沈陆军介绍到被告次里取追家做工，是与被告张培云谈的报酬，张培云系次里取追公公。在做工过程中，被告张培云没有说过木头有腐烂，致使原告由于木头腐烂断裂跌落。 被告次里取追、张培云答辩称：一、次里取追的父亲张培云以包工包料的方式让沈陆军做彩钢瓦返修工程，沈陆军派雇员俞全阳做此工程，雇主应该是沈陆军，张培云、次里取追不承担任何的民事责任，恳请法庭驳回起诉。张培云为了对位于香格里拉市农发行小区3-014室更换彩钢瓦找到沈陆军，当时约定沈陆军以包工包料的方式完成此彩钢瓦的更换，约定的价款为1450.00元，以现金的方式当场支付给沈陆军，沈陆军接受此工程后，派俞全阳去完成此工程，在装修中，俞全阳不慎摔伤。本案雇主应该是沈陆军，雇员是被答辩人俞全阳。根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条的规定：“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。”所以雇主沈陆军应该承担赔偿责任，而不是答辩人次里取追、张培云承担赔偿责任。二、被答辩人俞全阳存在过错，雇员与雇主承担赔偿责任。经答辩人现场测量得知，施工位置距地面高度是3.5米，应该确定是高空作业，但是俞全阳在没有做好任何防范措施的情形下做装修工作，且私自从房屋的后面翻到房屋上施工，其自身存在重大过错，同时作为雇主的沈陆军没有尽到相关安全教育的义务，有不可推卸的责任。所以，此次事故，俞全阳存在重大的过错，同时雇主沈陆军也存在重大的错误，应该由俞全阳、沈陆军承担赔偿责任。基于上述理由，恳请人民法院依法驳回俞全阳对次里取追、张培云的起诉。 被告沈陆军答辩称：是答辩人介绍的俞全阳，但是他们双方自己谈的工钱，答辩人也不清楚工地在哪里，张培云主张的工钱1450.00元答辩人不清楚。 原告俞全阳为支持其诉讼请求，向本院提交如下证据： 1、常住人口登记卡复印件1份，以证明原告俞全阳的身份信息。 2、结婚证、居民身份证、《房屋买卖协议书》复印件各1份、银行交易回单、收款收据等原件共5页，以证明俞全阳结婚后于2016年9月23日购买位于香格里拉市白玛林卡房屋并居住至今的事实。 3、情况说明复印件2份、家家乐彩钢瓦商品销售明细单原件2份，以证明俞全阳于2019年2月22日至被告处更换彩钢瓦过程中受伤的事实。 4、证人刘某证言1份，以证明俞全阳在更换彩钢瓦时因木材断裂从房顶摔落受伤的过程。 5、出院记录复印件2份，以证明俞全阳受伤后分别至迪庆藏族自治州人民医院、香格里拉民生医院住院治疗，共计住院20天的事实。 6、云南云通司法鉴定中心法医临床鉴定意见书复印件1份，以证明俞全阳于2019年8月22日至云南云通司法鉴定中心鉴定，鉴定意见为：1、左足部损伤评定为十（拾）级伤残；2、后期医疗费评估为人民币10,000.00元；3、误工期评定为240日，护理期评定为90日，营养期评定为90日的事实。 7、云南省医疗住院收费票据、出院证、出院记录、住院病人费用明细等原件共8份，以证明俞全阳入院治疗花费医疗费15,847.87元的事实。 8、鉴定费发票原件及收款收据复印件各1份，以证明司法鉴定费为2600.00元的事实。 经质证，被告次里取追、张培云对原告俞全阳提交的证据1、5、6、7、8无异议。对证据2的三性无异议，对其证明目的有异议。对证据3、4不予认可。被告沈陆军对证据1、2、3、5、6、7、8无异议，对证据4主张不清楚。 被告次里取追向本院提交如下证据证明其主张： 1、照片复印件1份，以证明被告沈陆军做包工包料的装修工程。 2、照片复印件3份，以证明：翻修彩钢瓦的位置属于农发行小区；高度是3.5米；应该属于高空作业。 3、文字资料1份，以证明高空作业的注意事项；高空作业必须做的防范措施。 经质证，原告俞全阳对被告次里取追提交的证据1的真实性无异议，但对其证明目的有异议。对证据2、3不予认可。被告沈陆军对证据1的证明内容不予认可，主张其只是做彩钢瓦的零售。对证据2、3主张不清楚。 经审查，对当事人无争议的证据，本院予以确认并在卷佐证。对当事人有争议的证据，本院认定如下：原告提交的证据3、4，均属于证人证言，证据内容能与其他证据相印证的部分，本院予以采信。被告次里取追提交的证据1、2反映的客观事实，本院予以采信。证据3不符合证据形式要件，本院不予确认，但可予以参考。 经审理查明：2019年2月22日，俞全阳在对次里取追位于香格里拉市农发行小区的房屋更换彩钢瓦的过程中，从高约3米的屋顶摔落受伤，当日被张培云送往迪庆藏族自治州人民医院治疗，入院诊断为：左跟骨粉碎性骨折，俞全阳住院3天后要求出院，迪庆藏族自治州人民医院于2019年2月25日予以办理出院手续。此次住院产生医药费共计2,548.37元。之后，俞全阳于2019年3月13日至香格里拉民生医院住院治疗并行左跟骨闭合性骨折切开复位内固定术，住院治疗17天后于2019年3月30日出院，产生医药费共计13,299.50元。2019年8月22日，俞全阳委托云南云通司法鉴定中心进行伤残评定、后期医疗费评估及三期评定，经鉴定，该鉴定中心出具了云通司鉴中心[2019]临鉴字第01985号法医临床鉴定意见书，评定：左足部损伤为十（拾）级伤残；后期医疗费为人民币10,000.00元；误工期为240日、护理期为90日、营养期为90日。 另查明，张培云为次里取追公公。 本案争议焦点：俞全阳受谁雇佣，与谁存在雇佣关系？ 本院认为：第一，对于雇佣关系问题，被告次里取追、张培云主张俞全阳系沈陆军雇佣施工人员，二人以包工包料的方式将彩钢瓦的翻修工作交由沈陆军完成，约定的价款为1450.00元，俞全阳系沈陆军指派的施工人员，与沈陆军具具有雇佣关系，现俞全阳在施工过程中受伤，沈陆军作为雇主应承担赔偿责任，对此，次里取追未提供证据证明，根据本案当事人的陈述及有效证据，俞全阳系沈陆军介绍的施工人员，且俞全阳的此次劳务费由张培云支付，沈陆军出具的962.00元的销售单中注明的是彩钢瓦、方管等材料费用，不包含人工费用。故本院认为沈陆军只是向张培云销售材料并介绍俞全阳提供劳务。张培云作为次里取追亲属代理次里取追与俞全阳洽谈彩钢瓦翻修事宜并支付了相应费用，但本次劳务成果的实际接收人及受益人为次里取追，故本院认为本案雇主应为次里取追。 第二，公民的身体权、健康权依法受法律保护，当权益受到侵害时，赔偿义务人应当进行赔偿。被告次里取追与原告俞全阳系雇佣关系，原告俞全阳在从事雇佣活动过程中遭受人身损害，被告次里取追作为雇主应当承担赔偿责任。根据《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条“个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任”的规定，原告俞全阳作为一名具有完全民事行为能力的劳务者，在为他人提供劳务的过程中疏于对自身安全的注意，在约3米的高处作业时未采取相应的防护措施，其自身存在一定过错。结合庭审情况及查明的事实，本院认为俞全阳应当承担20%的责任，次里取追作为雇主，未能给雇员提供安全的施工环境、亦未向雇员作安全施工提醒，应当承担80%的责任。 第三，俞全阳因此次事故受到的损失确认如下:1、医疗费原告主张15,847.87元，有正规的医疗票据为据，本院予以支持;2、残疾赔偿金，原告主张33,488.00元×20年×10%=66,976.00元，原告提交有效证据证明其经常居住地及收入来源于城镇，故残疾赔偿金可按城镇标准计算，原告的主张符合法律规定，本院予以支持；3、误工费，原告主张（58,494.00元÷365天）×240天=38,996.00元，本院认为其计算标准符合法律规定但计算有误，本院依法支持38,462.00元；4、护理费，原告主张（58,494.00元÷365天）×90天=14,623.50元，符合法律规定但计算有误，本院依法支持14,423.20元；5、营养费，原告主张50元/天×90天=4500.00元，符合法律规定，本院予以支持；6、后续治疗费,原告主张10,000.00元，有司法鉴定意见书为据，本院予以支持；7、住院伙食补助费，原告主张100元/天×20天=2000.00元，符合法律规定，本院予以支持；8、鉴定费，原告主张2600.00元，有相应票据证明，本院予以支持。综上俞全阳的损失合计为：154,809.07元，次里取追应当承担的赔偿数额为：154,809.07元×80%＝123,847.00元。 综上，依照《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、第二十六条、第三十五条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十三条、第二十四条、第二十五条,《中华人民共和国民法总则》第一百六十一、第一百六十二条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款之规定,判决如下: 被告次里取追于本判决生效之日起十五日内赔偿原告俞全阳各项人身损害费用共计人民币123,847.00元。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费人民币978.00元，由原告俞全阳负担人民币200.00元，由被告次里取追负担人民币778.00元。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人人数或代表人人数提出副本，上诉于迪庆藏族自治州中级人民法院。 审 判 长 阿巴竹玛 人民陪审员 任 红 英 人民陪审员 和 文 真 二〇二〇年四月三十日 书 记 员 和 晓 光