山西省介休市人民法院民 事 判 决 书(2020)晋0781民初82号原告:王贵明，男，1973年8月19日出生，汉族。委托诉讼代理人：郭慧筠，山西宁丰律师事务所律师。被告:山西介休鑫峪沟德隆煤业有限公司。住所地：山西省介休市张兰镇东风村。法定代表人：孟吉玉。职务：总经理。委托诉讼代理人：王毅超，山西旭日明律师事务所律师。委托诉讼代理人：王敏，山西旭日明律师事务所实习律师。原告王贵明诉被告山西介休鑫峪沟德隆煤业有限公司劳动争议纠纷一案，本院于2020年1月8日立案后，依法适用普通程序，公开开庭进行了审理。原告王贵明的委托诉讼代理人郭慧筠，被告山西介休鑫峪沟德隆煤业有限公司的委托诉讼代理人王毅超、王敏到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告向本院提出诉讼请求：一、判令终止原告与被告的劳动合同关系。二、判令被告支付原告九级工伤伤残的一次性伤残补助金99000元、一次性医疗补助金198000元、一次性就业补助金99000元，合计人民币396000元。（诉请的一次性伤残补助金、一次性医疗补助金包括社保基金应支付的部分。）三、判令被告支付原告在医院治疗工伤期间的伙食补助费7400元、营养费3700元、交通费500元、护理费9466.82元，共计21066.82元。（工伤期间指住院74天，从2017年8月10日至2017年10月24日。）四、判令被告支付原告14个月停工留薪期间工资154000元。五、判令被告支付原告二次手术(取钢板)费用10000元。六、本案诉讼费用由被告承担。事实与理由：2017年，原告王贵明应聘到被告山西介休鑫峪沟德隆煤业有限公司，工种为采煤工，工作期间月工资为11000元。2017年8月10日11时左右，原告在井下作业时，被顶板冒落的煤渣石头砸伤左手臂。后原告被及时送到介休三佳整骨专科医院治疗，诊断为：1、左肱骨中段骨折。2、左尺中神经损伤。2017年11月18日，原告向介休市人力资源和社会保障局申请认定工伤。2018年11月5日介休市人力资源和社会保障局通过介人社工伤认字【2018】590号工伤认定决定书认定为工伤。2018年12月3日，经晋中市劳动能力鉴定委员会鉴定原告构成九级伤残。2019年10月15日，经晋中市劳动能力鉴定委员会确认停工留薪期为14个月。事故发生至今二年有余，被告始终拒绝为原告支付工伤保险待遇，被告的行为严重侵害了原告的相关权利。据此，为了维护自己的合法权益，原告无奈向介休市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。对介劳人仲裁字（2019）96号仲裁裁决书中“合同约定合同期限为三年，自2017年8月1日起至2020年7月31日止，试用期自2017年8月1日至2017年8月31日止，工种为井下巷修工，工资为2800元／月”不认可，对其他的陈述无异议。关于诉请的就业补助金99000元指的是一次性伤残就业补助金，对计算时间9个月无异议，对计算标准有异议。介休市劳动人事争议仲裁委员会（以下简称“仲裁委”）对本案证据认定存在随意性、片面性导致事实认定不清、适用法律错误。1、仲裁委计算一次性伤残就业补助金时，根据被告提供的工资表和劳动合同计算得到原告在工伤前12个月平均工资为2810元／月。计算停工留薪期工资时，根据被告提供的劳动合同记载为2800元／月。而实际情况是被告单位为了降低工资基数，少缴工伤保险费用弄虚做假，平时给原告等工友所发工资用现金结算，劳动合同及工资表的相关内容并不真实。劳动合同中名字确系原告所签，但原告签字时，劳动合同中内容系空白，所填内容均为后补。仲裁时，原告提供同为被告职工的李某、杨某的证人证言，他们均证实原告工资为11000元／月，现金支付（如果有必要，贵院开庭时他们均可出庭作证）。原告在被告处工作时，工种为釆煤工，根据日常生活经验法则，这个井下作业的工种工资也不可能仅为2810元／月，这是明显不符合常理的。请贵院依法查明事实，支持原告的诉讼请求。2、《工伤保险条例》第10条规定：用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。第62条规定：应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。本案中，原告月工资为11000元，被告并没有以原告实际工资收入核算缴费基数。根据相关法律规定，原告请求因被告降低缴费基数导致原告未享受到的工伤保险待遇，由被告按工伤保险待遇项目和标准支付费用。综上所述，原告认为被告在原告因工受伤后，故意拖延，不按正常的工伤保险待遇项目和标准支付费用，在主观上完全不顾法律法规规定的责任和义务，客观上弄虚做假，降低原告工伤缴费基数。被告行为已严重违反了《工伤保险条例》等相关法律的规定，为了维护原告的合法权益，特向贵院具状起状，望贵院依法查明事实，支持原告的诉讼请求。被告未递交书面答辩状，庭审中辩称：被告未收到原告的书面辞职报告，不认可双方解除劳动关系，因此一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金不予支付。认可介劳人仲裁字（2019）96号仲裁裁决书中事实认定部分。原告庭审中陈述并提供的证据有：1、证人杨某、李某、吴某的证人证言各一份，杨某、李某系原告工友，吴某系他们的队长。证明原告月薪11000元，系现金支付。2、三佳正骨医院病历、诊断证明书、工伤认定决定书、初次鉴定意见书、停工留薪期确认通知书、解除劳动关系申请书及邮寄回执。3、介劳人仲裁字（2019）96号仲裁裁决书。4、伙食补助费7400元，是按照每天100元计算74天。5、原告二次手术（取钢板）费用10000元，这个费用目前尚未发生，是预估的。被告针对原告的陈述及提供的证据发表质证意见为：1、原告在工作不到一个月后就受伤，不存在月平均工资一说，根据被告处工资实际发放情况，一般是压后两到三个月才发放工资。被告在仲裁阶段提供过工资发放表，其中并没有给原告发放过工资。原告提供的杨某、李某、吴某的证人证言，该证据并不能证明三人与被告单位的关系，未提供工牌及工资表等相关证据证明其身份情况，故对该三份证据的真实性、关联性不予认可。不认可原告陈述的杨某、李某、吴某系被告处职工，不认可吴某系队长。2、三佳正骨医院病历真实性无异议，但是出院医嘱中并无加强营养的相关医嘱，不应支持其营养费的诉请。诊断证明书、工伤认定决定书、初次鉴定意见书、停工留薪期确认通知书真实性均认可，无异议。3、介劳人仲裁字（2019）96号仲裁裁决书真实性认可，无异议。4、根据晋中市人力资源和社会保障局《关于贯彻落实社会保险法和新工伤保险条例有关问题的通知》，伙食补助费的标准为每人每天15元。另外，伙食补助费在工伤保险基金核算支付后再行支付。5、该费用未实际发生，该费用应在一次性工伤医疗补助金中涵盖。被告提供的证据有：2017年8月1日原被告签订的劳动合同1份，证明双方约定的工资标准为2800元/月。原告是2017年7月底8月初来被告处工作的。原告针对被告提供的证据发表质证意见为：被告提供的劳动合同上的签字是原告签的，但是原告签字时合同上是空白的。当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证。双方当事人对以下事实无异议:2017年8月10日原告在被告处井下作业时被顶板冒落的煤渣石头砸伤左手臂，后被送往介休三佳整骨专科医院住院治疗，入院日期为2017年8月10日，出院日期为2017年10月24日，共住院74天。2018年11月5日介休市人力资源和社会保障局做出工伤认定决定书，认定原告所受之伤为工伤。2018年12月3日经晋中市劳动能力鉴定委员会鉴定，原告所受之伤为九级伤残。2019年10月15日晋中市劳动能力鉴定委员会认定原告的停工留薪期为14个月。对当事人无争议的事实，本院予以确认并在卷佐证。本院认为，原告庭审中陈述其工资为每月11000元，被告对原告的陈述予以否认。原告对其陈述仅提供了证人杨某、李某、吴某的证人证言，并无其他证据加以佐证，且证人未到庭作证，故对原告陈述其工资为每月11000元，因举证不足，不予采信；原告曾向被告提出解除劳动关系的申请，介休市劳动人事争议仲裁委员会作出介劳人仲裁字（2019）96号仲裁裁决书，裁决解除双方劳动关系。被告对此未提出诉讼请求，故对原告诉请解除与被告的劳动关系的请求，予以支持；关于原告诉请的一次性伤残就业补助金，因双方对计算九个月的一次性伤残就业补助金的期间无异议，只对计算标准有异议，原告要求按照每月11000元计算，因举证不足，不予支持，应按照每月2800元的标准计算；关于原告诉请的停工留薪期工资，因双方对计算14个月的期间无异议，只对计算标准有异议，原告要求按照每月11000元计算，因举证不足，不予支持，应按照每月2800元的标准计算；原告诉请的住院期间的74天的护理费9466.82元，合理合法，予以支持；原告诉请的一次性工伤医疗补助金、一次性伤残补助金、住院期间的伙食补助费、交通费、二次手术费用属于工伤保险资金支付的范畴，不属于人民法院受理民事案件范围，待工伤保险基金核算支付后，由被告支付给原告。原告诉请的住院期间的营养费因举证不足，不予支持。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定第一条、《中华人民共和国社会保险法》第三十六、第三十八条、第三十九条、《工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第三十七条、《山西省实施〈工伤保险条例〉办法》第十条、第二十一条、第二十六条之规定，判决如下：一、解除原告王贵明与被告山西介休鑫峪沟德隆煤业有限公司的劳动关系。二、被告山西介休鑫峪沟德隆煤业有限公司于本判决生效后十日内支付原告王贵明一次性伤残就业补助金25290元（2810元／月×9个月），停工留薪期工资39200元（2800元／月×14个月），住院期间护理费9466.82元，上述三项合计73956.82元（被告已支付原告36800元，尚需支付原告37156.82元）。三、原告王贵明的其他工伤保险待遇（一次性医疗补助金、一次性伤残补助金、到统筹地区以外就医的交通食宿费、住院期间伙食补助费）待工伤保险基金核算支付后，由被告支付给原告。四、驳回原告王贵明的其他诉讼请求。如未按本判决指定的期间履行给付金钱的义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，由原告王贵明负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于山西省晋中市中级人民法院。审 判 长  焦四虎人民陪审员  蔡文丽人民陪审员  贾立文二〇二〇年四月三十日书 记 员  王 颖