重庆市永川区人民法院民 事 判 决 书(2020)渝0118民初1045号原告：重庆市诚盟劳务有限公司，住所地重庆市永川区花果路68号、68号附1，统一社会信用代码91500118092417718J。法定代表人：梁锋。委托诉讼代理人：付远征，重庆年云律师事务所律师。委托诉讼代理人：刘捷，重庆年云律师事务所律师。被告：重庆宝立辰精密科技有限公司，住所地重庆市永川区塘湾路7号，统一社会信用代码91500118MA5U48TB10。法定代表人：彭熙，总经理。委托诉讼代理人：李凤英，女，系该公司员工(特别授权)。原告重庆市诚盟劳务有限公司(以下简称诚盟公司)与被告重庆宝立辰精密科技有限公司(以下简称宝立辰公司)承揽合同纠纷一案，本院于2020年1月17日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告诚盟公司的委托诉讼代理人付远征、刘捷，被告宝立辰公司的委托诉讼代理人李凤英到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告诚盟公司向本院提出诉讼请求：1.由被告支付原告2019年12月、2020年1月外包服务费584080.61元，并支付资金占用利息(以584080.61元为基数，按全国银行间同业拆借中心公布的贷款市场报价利率，从2020年2月23日起计算至付清之日止)；2.解除原、被告之间签订的服务外包协议；3.由被告向原告支付违约金450000元，并赔偿原告损失150000元，共计600000元；4.诉讼费、保全费由被告承担。事实和理由：2019年6月12日，原、被告签订服务外包协议，约定原告承揽被告的工作岗位，原告派遣员工到被告处上班。2020年1月初，被告经营陷入停顿，导致被告公司员工出现不稳定因素，在政府相关部分的介入下，原告先行垫付了原告2019年12月、2020年1月工资。现被告拒不向原告支付外包服务费。原告被迫与派遣到被告处的员工解除了劳动合同，并赔偿员工约300000元，该费用系原告损失，原告主动减少为150000元。被告宝立辰公司辩称，原、被告之间存在合法的承揽合同关系，对于原告诉称的所欠外包服务费金额无异议。诉讼费及保全费并非当然由被告负担，请求法院根据本案实际情况依法决定当事人各自负担的数额。对于违约金、资金占用利息均不予认可；违约金约定不合理，根据适当情况减少；违约金和资金占用利息只能主张一个。同意解除合同。根据当事人陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下：2019年6月12日，宝立辰公司(甲方)与诚盟公司(乙方)签订《服务外包协议（岗位外包）》。约定：甲方为发包单位，委托乙方提供岗位外包服务；甲方不对乙方承揽岗位的工作人员进行直接管理，与乙方工作人员不存在劳动合同和事实劳动关系；乙方为承包单位，承揽甲方的岗位外包服务；乙方自行选派工作人员，在参照甲方的管理、质量体系的前提下，到乙方承揽的甲方岗位上工作；乙方与工作人员直接建立劳动合同和事实劳动关系，并对承揽岗位的工作人员进行日常工作、现场管理，履行用人单位义务、承担用人单位法律责任；双方结算周期为上个月26日至本月25日；甲、乙双方应于每月5日之前核算完毕上月各项费用，经双方书面确认一致后，乙方开具全额合法有效的发票；甲方收到发票后按约定时间将相应费用汇入指定银行账户，乙方需确保于每月22号支付员工工资；甲、乙任一方如遇企业经营情况发生重大变化等原因，需要提前解除终止本协议的，应提前壹个月以书面形式告知对方，共同妥善处理完毕相关事宜，否则，承担违约责任；甲、乙任一方违反协议，未履行义务或承担法律责任的，对方有权要求违约方支付相当于违约行为发生时前两个月外包服务费总额的违约金等内容。合同签订后，诚盟公司即派遣员工到宝立辰公司工作。诚盟公司向宝立辰公司开具了发票，宝立辰公司向员工发放了工资。诚盟公司已向宝立辰公司开具了2019年11月、2019年12月、2020年1月的外包服务费发票，其中2019年11月、2019年12月的外包服务费共计874850.12元。审理中，双方均确认诚盟公司派遣到宝立辰公司的员工从2020年1月11日起就未到宝立辰公司工作。诚盟公司与诚盟公司派遣到宝立辰公司的员工在2020年1月陆续解除了劳动合同。2020年3月24日，宝立辰公司向宝立辰各部门员工发出公告，载明：自今年1月份起，因宝立辰未能支付供应商的到期账款，有二十多家供应商陆续向法院起诉宝立辰，法院受理案件后根据供应商的申请查封了公司的全部银行账户，以致于公司无法支付员工工资及其他经营所必需的费用，也无法复工。为解决公司的债务危机问题，公司在年前年后一直在多方寻求投资方并洽谈以资产重组、生产转型等方式让宝立辰继续经营。但受这次重大疫情的影响，之前有意向的投资方已暂停了投资计划。基于以上现状，公司非常抱歉地通知各位：1.宝立辰将不再运营，将根据法律规定进行清算，如资不抵债需要破产的，依法处理；2.为不影响员工寻求再就业岗位，公司同意与所有员工签订劳动合同解除协议书，并按照国家有关规定计算经济补偿金。对于剩余未发工资及经济补偿金，公司承诺在清算后依法发放；3.鉴于公司目前银行账户全部被冻结，无法付款，请各员工耐心等待相关清算程序的完成以获得剩余未发放工资及补偿金。如不愿意等待的，也可以采取法律途径以维护自身的合法权益等内容。本院认为，本案中，诚盟公司与宝立辰公司之间形成了承揽合同，该合同合法有效，双方应按照合同内容履行相关义务。双方对于尚欠外包服务费金额无异议，根据约定宝立辰公司需确保于每月22号支付外包服务费，现宝立辰公司未按期支付款项的行为构成违约，应承担相应的违约责任，故本院对于诚盟公司要求由宝立辰公司支付外包服务费584080.61元的诉讼请求予以支持。因双方均同意解除双方之间签订的《服务外包协议(岗位外包)》，故本院对于诚盟公司要求解除与宝立辰公司之间签订的《服务外包协议(岗位外包)》的诉讼请求予以支持。关于诚盟公司要求宝立辰公司赔偿损失150000元的诉讼请求，首先，根据双方的约定，诚盟公司派遣到宝立辰公司的员工是与诚盟公司之间建立的劳动关系，并非与宝立辰公司之间建立的劳动关系，即使不在宝立辰公司工作，也应当由诚盟公司安排工作及发放工资；其次，根据合同约定的甲、乙任一方如遇企业经营情况发生重大变化等原因，需要提前解除终止本协议的，应提前壹个月以书面形式告知对方，共同妥善处理完毕相关事宜的内容，在需要提前解除终止合同的情况下，才需要以书面形式告知对方，但宝立辰公司并未要求与诚盟公司解除合同；再次，诚盟公司与派遣到宝立辰公司的员工解除了合同，但并未举示证据证明向这些员工支付了赔偿费用；故诚盟公司的该项诉讼请求缺乏事实和法律依据，本院不予支持。关于诚盟公司要求宝立辰公司支付违约金450000元的诉讼请求，双方约定违约金为违约行为发生时前两个月外包服务费总额的违约金，现2019年11月、2019年12月的外包服务费共计874850.12元，但根据现有证据只能证明诚盟公司因宝立辰公司的违约行为未收到外包服务费，故诚盟公司的损失实际就是未收到外包服务费的资金占用损失。现诚盟公司主张的违约金明显过高，宝立辰公司要求予以调整，故本院对于诚盟公司主张的违约金(以584080.61元为基数，按照全国银行间拆借中心公布的贷款市场报价利率上浮50%，自起诉之日即2020年1月17日起计算至付清之日止)中的部分予以支持，对于超出部分不予支持；诚盟公司主张的资金占用损失，因违约金已足以弥补该损失，故本院对于该项诉讼请求不予支持。依照《中华人民共和国合同法》第六十条第一款、第一百零七条、第一百一十四条第一款、第二款，《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国合同法〉若干问题的解释(二)》第二十九条规定，判决如下：一、原告重庆市诚盟劳务有限公司与被告重庆宝立辰精密科技有限公司于2019年6月12日签订《服务外包协议(岗位外包)》于本判决生效之日予以解除；二、由被告重庆宝立辰精密科技有限公司于本判决生效后5日内支付原告重庆市诚盟劳务有限公司外包服务费584080.61元；三、由被告重庆宝立辰精密科技有限公司于本判决生效后5日内支付原告重庆市诚盟劳务有限公司违约金(以584080.61元为基数，按照全国银行间拆借中心公布的贷款市场报价利率上浮50%，自2020年1月17日起计算至付清之日止)；四、驳回原告重庆市诚盟劳务有限公司的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费减半收取7730元，保全费3540.40元，合计11270.40元，由原告重庆市诚盟劳务有限公司负担2810元，由被告重庆宝立辰精密科技有限公司负担8460.40元。如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人或者代表人的人数提出副本，上诉于重庆市第五中级人民法院。审判员  欧阳毅二〇二〇年四月二十三日书记员  苟 鑫